下面是小编为大家整理的村党支部工作计划 2022年农村党支部工作计划范本,供大家参考。
2022年农村党支部工作计划
为进一步改进和加强党的执政建设能力，严格落实“四抓两整治”和“党支部分类晋级”工作要求，全面提升基层党组织建设标准化水平，求真务实、开拓创新、与时俱进，充分发挥党组织的创造力、凝聚力和战斗力，发挥党员先锋模范作用，强化党员责任意识，根据太昌镇党委年度工作要点和安排，结合本村实际，制定2022年度党建工作计划。
一、指导思想
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，树牢“四个意识”，坚定“四个自信 ”，坚决做到“两个维护”，紧紧围绕上级决策部署，以党的政治建设为统领，以全面提升组织力为重点，强化政治担当，锐意改革创新，狠抓工作落实，切实增强党内生活的政治性、原则性、严肃性，不断提高农村基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，为乡村振兴提供坚强组织保证。
二、工作计划
（一）加强党员教育学习，强化政治建设和组织建设。
1、加强理论学习，提升党员思想政治水平。制定党支部党员学习计划，结合“三会一课”、主题党日活动、组织生活会等各项党内组织生活，通过党员自学、集中学习、党员冬训、线上学习、党建知识测试等形式全面提高思想政治水平和工作水平。推进党史学习教育常态化制度化，增强党员党性和初心意识。通过“学习强国”、“甘肃党建”、村党支部微信群等学习习近平台，推动习近平新时代中国特色社会主义思想入脑入心，向每位在村党员发放学习笔记、推送学习资料，便于党员开展学习，支部委员要在学习教育方面做示范、当表率。
2、坚持不懈强化理想信念教育。深入开展党员党性教育和理想信念教育，引导党员坚定政治立场，树牢党员意识。开展理想信念教育宣传活动，宣传村规民约，组织党员参观红色革命教育基地，接受红色教育、革命历史教育，提升党员理想信念、坚定信仰，树立“四个自信”。
3、落实责任分工，提升支部活力和办事效率。根据分工安排，党支部书记抓支部全盘工作，支部副书记协助支部书记工作，书记不在时，由支部副书记主持支部的日常工作，支部委员按照分片分组和职务安排相应工作和任务，注重发挥各成员主观能动性。
4、严格落实村干部坐班值班制度，促进村级规范化管理。村部设立党群服务中心标识牌，建立坐班值班制度和工作台账，坐班、值班村干部对当日来访接待工作、承办事项和办理结果、处置矛盾纠纷和突发事件等情况要及时在值班日志上进行详细登记，对在坐班、值班时间内无法解决或需转交他人办理的事项，要由受理人负责跟踪落实，并向当事人反馈办理结果，保证受理事项事事有着落，件件有回音。
5、规范开展“四议两公开”工作。坚持党的领导、依法办事和发扬民主，严格落实“四议两公开”工作和党务、村务公开等制度，使各项工作有章可循，有法可依，做到职责分明，积极有效的开展工作，巩固软弱涣散整顿成效，把村里的事情办好、管好。
(二）抓实做细党内组织生活，激发党员作用发挥。
1、严格落实“三会一课”制度和主题党日活动。按照农村党建标准化建设手册，严格遵守三会一课程序，围绕镇党委重点安排和要求，深入开展党的基本理论知识学习，加强党员的思想教育和政策学习和作用发挥，提高党员的政治素质和理论政策水平，提高党员服务群众能力。同时，要切实利用甘肃党建app实现党内政治生活线上和线下同步规范化开展。
2、规范党支部组织生活会。党员每年至少过一次组织生活会，要开展相互学习，批评与自我批评，以达到发扬成绩，克服缺点错误的目的，同时做好每年对党员进行一次民主评议，按照党员权利和义务，加强正面教育和客观评价，对不合格党员加强教育和处置。
3、加强党内民主。凡属大的问题必须经过支委会或党员大会讨论，充分发挥党内民主，重大项目和事项充分听取党员和群众意见，不定期开展谈心谈话，掌握党员思想动态，汲取群众意见和建议。
（三）突出党支部和党员队伍建设，增强党群服务能力。
1、加快村干部三化建设。结合“四抓两整治”，强化基层党组织书记的“领头雁”作用。我村党支部已经实行了专职化，接下来，要在工作有序衔接和高效运转的基础上，按照党委政府统一部署和安排，全面完成“一肩挑”任务，干部三化建设中的“村党支部副书记、副主任本土化”及文书公职化，各村干部要坚决树牢全心全意为人民服务的思想，不断提升基层工作能力和服务党员群众的本领。
2、大力培养村级后备干部，建立后备干部库。村后备干部是村两委班子的重要来源，培养好后备干部就是为党的干部队伍中补充新鲜“血液”，今年，我们在以往基础上调整和完善后备干部队伍，通过思想上引导、业务上帮教，经常谈心，了解后备干部的思想、工作、生活等各方面的情况，促进后备干部健康成长，不断提高后备干部队伍建设的整体水平，2022年计划后备党支部书记2名，后备村主任2名，后备村副主任1名，后备村文书1名。
3、认真做好党员的发展工作，确保发展党员的质量。认真做好入党申请人、积极分子、发展对象的培养、教育、考察、发展各个环节工作，有计划、分步骤地把骨干积极分子逐步吸收到党内来，给党员队伍注入新的力量。
4、做好及时缴纳党费，增强党员归属感。教育和督促党员要自觉按规定交纳党费，积极参加党的活动，认真完成党所分配和交给的任务，增强党的组织观念。
5、加强流动党员管理和教育。加强对流动党员的管理，建立流动党员登记台账，在流入地党组织正常参加组织生活，向流出地党组织按月足额交纳党费，同时对无职党员进行设岗定责，建立老党员、生活困难党员、离任村干部台账，及时了解掌握情况，在建党节、春节等重大节日前夕，对老党员、生活困难党员、离任村干部等进行慰问。
（四）增强政治引领，全面抓好基层治理和乡村振兴工作。
1、做好综合治理、信访稳定工作，充分发挥党员先锋模范带头作用，做到早发现、早报告、早控制、早解决，及时化解和妥善处理各类社会矛盾。
3、统筹做好基层党支部分类晋级工作，紧盯党支部建设存在的突出问题和弱项短板，制定对策，推动党支部政治建设、组织设置、组织生活、基础保障等全面进步。
4、开展常态化入户走访，了解群众心声，掌握实际困难，加强党群关系的联系，解决和落实村民关心的热难点问题。
5、切实落实好农村环境综合整治和全域无垃圾专项整治常态化工作，有效改善农户居住环境，提升群众宜居感、舒适感、美化感。
6、全方位落实富民惠民政策，抓好医疗、养老、卫生、社会保障等各项政策性补助的全面落实。
7、继续落实上级党委统一布署，结合工作实际，认真开展各项党建活动，把深入学习贯彻精神和深入创先争优结合起来，保持党的先进性和纯洁性，同时开展好无职党员设岗定责和党员积分制管理。
三、工作要求
一要加强学习。全体党员要围绕工作目标，加强学习，深刻领会，将思想行动统一到上级党的决策部署上来，积极投身农村党建事业发展。
二要明确目标，落实职责。要充分发挥基层党组织的主观能动性，结合本村实际情况开展多种形式的党建活动，切实把党建措施抓实抓好。
三要抓好落实。全体党员要密切配合，加强协作，确保各项目标任务落到实处，有效推动党建工作向纵深发展，为农村经济发展打下坚实的工作基础。