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【公安述廉】区公安分局党委书记、局长2015年度述职述廉报告优

文章来源:网友投稿 时间:2023-05-25 11:35:06

述职述廉报告2015年度,分局以绩效考核第一名的成绩被市公安局评为立功单位;分局被省公安厅评为执法示范单位;市公安局已向省公安厅申报我局为全省优秀公安局。现将一年来工作情况述职如下:一、恪尽职守,领率下面是小编为大家整理的【公安述廉】区公安分局党委书记、局长2015年度述职述廉报告优,供大家参考。

【公安述廉】区公安分局党委书记、局长2015年度述职述廉报告优



述职述廉报告


2015年度,分局以绩效考核第一名的成绩被市公安局评为立功单位;分局被省公安厅评为执法示范单位;市公安局已向省公安厅申报我局为全省优秀公安局。现将一年来工作情况述职如下:

一、恪尽职守,领率发展,在履职尽责上体现担当

作为党委书记,公安分局长,我深知责任之重,始终坚持高站位思考、高起点谋划,切实担好责、定好位,履好职、干好事。

一是定方向。我首要的政治责任是把党的路线方针政策和上级指示要求贯彻落实到实际工作中去,统揽全局,把关定向。2014年度,分局始终以反对“四风”作为贯穿全年公安工作和队伍建设的主线,按照中央和省、市、区委的统一部署,在全局上下开展了群众路线教育实践活动,取得了明显成效。广大党员干部的群众观念明显增强;整改了一批“四风”方面的突出问题;领导干部普遍经受了一次严格的党性修养锤炼;服务群众“最后一公里”常态机制逐步建立;促进了公安工作和队伍建设的长足发展。强化政治建警。充分发挥“第一综合党支部”的作用,打造抓领导、领导抓的党建平台,将各级领导班子打造成坚强战斗堡垒。围绕“什么是汉警、我为汉警做什么、如何打造汉警”,开展一系列主题活动,引导全局树立正确的人生观、价值观、从警观,努力打造一支“守规矩、敢担当、扎实干、求实效”的公安队伍。强化纪律作风。从内务、着装等小节抓起,深入开展“向教训学习、变教训为财富”、“正风肃纪、规范执法、争创满意”、“学讲话、提精神、强管理、正警风”活动,深入推进反腐倡廉建设,多措并举整改存在的纪律作风问题。

二是抓改革。全面深化警务机制改革,有效提升警务效能。完善指挥调度体系建设。立足当前、着眼长远,积极探索、勇于实践,完成了110122119 “三台合一”指挥调度平台整合并投入使用,实现了“人在一室、资源一体、令出一门”,使运转更灵敏、指挥更快速、调度更扁平。完善执法办案机制。在分局建立了案审队,完善职责定位、管理考核、队所协作、业务培训等工作制度,积极探索刑事案件统一归口工作运行机制,形成汉阳特色案审模式。省厅在我局召开全省刑事案件“统一归口”工作机制现场推进会,推介分局经验。分局连续4年被省厅评为执法质量考评优秀单位。建立健全涉法涉诉司法救助机制。按照诉访分离的原则,积极争取党委政府领导,着力将涉法涉诉信访问题纳入法治轨道,努力打造涉法涉诉“社会化、民生化、常态化、系统化”的“四化工程”。分局信访维稳工作经验在全省信访工作会议上交流经验。王群同志化解矛盾纠纷“四联”工作法被媒体广泛报道,受到省委常委、公安厅长曾欣同志的批示肯定。

三是谋发展。突出项目引领,在整体谋划上求长远。完善了视频“天网”、“地网”工程。启动城市视频监控二期2015421个探头建设,不断向社区、学校延伸,优化了4个警务综合服务站勤务机制,建强了指挥研判室视频巡查队伍,高效服务指导打防实战。加强了“四侦一化”基础设施建设。投入240万元购买了20套一体化指纹采集仪,装配至各队、所、站;投入200万元加强了琴台技侦站建设;投入50万元视侦队伍的组建和设备的配备,使分局的“四侦一化”工作整体上了一个台阶。重点推进派出所基础建设。千方百计争取经费,今年分局公安财政决算同比增长3.7%,达到2.7亿元。全面启动了永丰、鹦鹉、江北、国博等四个派出所新办公用房建设工程,完成了王家湾警务站搬迁建设;改造了翠微所、琴断所办公用房;对全局14个派出所办案区和分局办案中心进行了提档升级;全局更新办公桌椅220余套,电脑394台,电台168部,执法仪80部,车辆37台。

二、团结干事,选贤任能,在带好队伍上体现正气

一是当好班长。我坚持党委统一领导下的首长负责制和党委议事制度。我本人也做到了既不忘“班长”责任,又不搞“一言堂”,对年度经费预算安排、干部选拔任用、为基层办实事、重大工作决策、大项经费开支等重要议题,均在广泛征求意见基础上反复酝酿后研究、决策,保证了党委议事决策的民主性、科学性。

二是选好干部。我坚持把干部队伍建设放在重要位置,优化班子和干部使用,全年提任处级领导11人,科级领导16人,交流调整科职领导22人。晋升一级警长2人、二级警长42人,三级警长14人,四级警长46人、一级警员6人。在全局形成“个人埋头干事、群众评价业绩、组织关心成长”的用人导向,充分调动了全局民警干事创业积极性。

三是抓好队伍。我始终把基层班子建设置于突出位置,定期跟踪研判基层班子状况,及时采取措施优化组合,重点帮扶,有效防止了“软、懒、散”班子的出现。注重将“绩效考评”引向深入,切实做到让数据评议、让社区评价、让群众评定。涌现出了一大批先进单位和个人。区交通大队被市政府授予“群众最满意基层站所”光荣称号;看守所被被评为2014年度全市公安监管工作先进单位;王群同志被授予全国五一劳动奖章,入选全国公安机关群众工作宣讲团,荣膺“我最喜爱的人民警察”特别奖,授予“全国公安系统二级英雄模范”荣誉称号。驻区特警大队长陈文、琴断所民警付浩被市局授予“武汉警星”,洲头所民警王亮当选“2014湖北微笑之星”。

三、亲历亲为,注重实效,在真抓实干上体现实绩

今年来,我与党委其他成员一起,以“群众最满意的平安城区”为目标,全力打造“平安宜居新汉阳”。

一是安保维稳实战实效。我始终坚持下好先手棋、打好主动仗,办结省厅、市局督办重点疑难信访案51起,有效疏导了“一汽大众”、“人信汇”和“1889”等群体驾车维权活动,圆满完成了68场重大活动安保维稳任务,有力保障了党的十八届四中全会、全国、全省“两会”、“武汉会议”等一系列重要会议安全顺利召开,受到区委、区政府和市局充分肯定。

二是反恐防暴常态长效。我始终坚持显性用警、动中备勤、武装巡控,在全市率先推行携犬反恐巡逻工作,圆满完成了市局反恐实战拉动演练,成功处置“8.8”劫持大巴车人质、翠微家乐福“9.13”泼洒汽油等极端案事件。严打邪教违法犯罪,查获“法轮功”、“全能神”案件13起,端掉“法轮功”窝点2处。

三是破案打击有力声势洁大。我始终坚持突出主业,高调破案。全年持续不断地开展“访民情、严防控、保民安”、“缉枪收刀、防骗反盗”、“缉枪毒、防暴恐、打盗抢”、“百日会战”、禁毒“百城会战”和经侦“打假、打传销”专项打击行动,在攻大案、破小案两个方面均取得佳绩,刑事案件破案数、刑拘人数均处历史高位,实现了命案全破。公安部、省厅先后电贺我局成功破获“8.18”特大组织、领导传销活动案件。

四是治安防控富有成效。我始终坚持以人民期盼为念、为人民利益而战,紧紧抓住人民群众反映强烈的突出治安问题,扎实推进 “斩草”、“秋风”、“九九”和打击“三车”专项整治行动,查处各类治安案件3325起,行政拘留2777人,查处各类交通违法285777起,排查整改火灾隐患2763处。坚持打防结合、整体防控,全区抢劫、抢夺、入室盗窃、扒窃警情在近年来持续下降的基础上,同比又分别下降27%35%9%3%。坚持问题导向,警种联动,合力推进“平安三圈”建设,总体实现了刑事警情下降37%,交通拥堵警情下降21%、群众投诉下降86%和群众满意度提升的“三降一升”成效。

四、立德慎行,自警自励,在干净做事上体现形象

今年以来,我始终以党纪规章严格要求自己,以责任重托主动鞭策自己,用自身正、自身硬、自身净的良好形象影响团队、感召民警。分局党委及各总支(支部)班子成员未出现违法违纪问题,民警队伍未出现有影响的违法违纪问题。

一是加强党性修养,筑牢拒腐防变的思想防线。认真履行《党章》规定的权利和义务,带头执行党纪、政纪和警纪警规,自觉抵御各种不良侵蚀。坚持自律为本,珍视自己的言行、人格和名誉。时刻牢记为民服务宗旨,以勤为本,以苦励志,以廉修身。

二是强化大局观念,营造民主团结的干事氛围。作为区委班子成员,自觉服从和维护区委的领导,坚决贯彻落实区委各项决策与部署,始终与区委在政治上保持一致,思想上保持统一,行动上保持合拍。作为公安局党委“班长”,既严格遵守民主集中制原则,注重征求集中班子成员意见。又放手让班子成员大胆开展工作,尽量发挥其才能,有效调动全体班子成员的积极性,努力凝聚团结协作的工作合力。

三是落实“勇于担当”,突出党风廉政建设主体责任。将“两个责任”作为事关全局的大事来抓,构建“一把手”负主责,班子成员集体负责,分管领导具体负责的责任体系。作为分局党委主官,定期与班子成员、各单位总支(支部)负责人开展廉政谈话,督促履职尽责,落实“一岗双责”,抓好党风廉政建设责任制,严管队伍。

一年来,尽管自己作了一些努力,工作取得了一些成绩,但相对于上级要求和人民群众的新期盼还有一定差距,还需继续努力。一是理论学习还不够深入、不够系统。二是工作中创新意识还有待加强。三是民警队伍和作风建设还有待进一步加强。今后,我将坚持以十八大及十八届三中、四中全会精神为指导,不断加强政治理论学习,加强党性锤炼,加强廉洁自律,加强法律业务知识的钻研,为加速汉阳实现全面崛起而努力奋斗!

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