公司周年庆征文13篇

公司周年庆征文13篇公司周年庆征文　　公司周年庆征文10篇(共11页)　　-本页仅作为预览文档封面，使用时请删除本页-　　《公司周年庆征文》　　公司周年庆征文（一）：　　下面是小编为大家整理的公司周年庆征文13篇,供大家参考。

篇一：公司周年庆征文

　　公司周年庆征文10篇(共11页)

　　-本页仅作为预览文档封面，使用时请删除本页-

　　《公司周年庆征文》

　　公司周年庆征文（一）：

　　在xxx年那个炎热的夏天，我走进了xxx公司，成为其中的一员。由学生到工人的蜕变总是一个痛苦的过程，我也深深的感受其中。新环境的陌生感、对新文化的认同、对企业的归属感在刚来的那些日子里我每一天都在与自己的思想斗争。

　　日子一天天过去，一路走来，一路感动，一路感激。

　　在公司模具车间，我开始了自己事业的旅程。挥汗如雨，那是盛夏劳动的果实;与师傅们说说笑笑，我了解到一种生命的体验，看到师傅们一张张笑脸，最后明白原先劳动能够如此的自信与光荣。每个寂静的夜晚，躺在床上，工作中让我感动的一幕一幕像一幅幅浓墨重彩的油画在我记忆中反复播映，一张张淳朴的脸，那是劳动的颜色;粗壮的双手诉说一段段创业的故事;挥洒的汗水喷发着永恒的热情，的确，对于公司的大多数员工来说，都是默默无闻的普通人，没有惊人的业绩，没有耀眼的光环，平时也许不善言辞，不说大话，从不认为自己能做出突出贡献，按时上下班，遵章守纪，努力工作，十分的平凡，也十分的普通。但是就是在这些普通员工身上我感受到一种敬业奉献的执着追求。公司的稳定、发展、壮大，归根结底是要靠这些人的，这些平凡人才是企业真正的中流砥柱。当这些平凡人肩膀上的职责凝聚起来的时候，就汇集成了整个公司的职责，使公司的发展顺利，稳定。感动在公司金字塔的底层，感动在真实中，感动在劳动中，感动在金诚公司。

　　所谓感激，我首先感激公司带给了我工作的机会，给我带给了很好的成长的平台。使我能够在工作中继续学习、锻炼、成长。刚到公司的时候，才发现自己的所学与公司需要的有必须的差距。对玻璃钢的认识随着在车间工作的一天天过去，由模糊变得清晰。在这过程中，得到了太多人的帮忙，师傅们每一次的注目，一声声温暖的关怀，都给我莫大的鼓励。公司、制造部各级领导的辛勤工作和奉献精神，给我做出了很好的榜样，不知不觉中培养了我工作的职责感，直至今日回首依然感激不尽，是你们的帮忙使我成长。

　　公司中的每个人都是这个大家庭中的一员，我们虽然是私营企业，但我们都是这个大家庭的主人，公司是我们的工作也是我们的事业。尽管每个人的职位、岗位、工种各有不同，潜力有大有小，但我想只要不遗余力的奉献自己的智慧和力量，在把自己份内的事情干好的基础上，去尽量帮忙别人，为公司尽到自己的职责，这就已经是对我们这个大家庭的最好报答了。

　　就我而言，自从我加入公司以来，就将这个大家庭当成了我生存的基础，当成了自己的饭碗。大锅里有饭，我的碗里才有可能装满;大河里有水，小渠才不会干涸;公司兴旺，员工才有可能受益。为了我们能够有一个持久良好的工作，为了我们能有一个完美的明天，我们要努力奉献自己的每一份光和热。就金诚公司而言，同样十分年轻，这天公司取得了成就，但是依然有一些问题，也面临着很大的挑战，同样需要时间，需要成长的过程。我们个人的成长与企业的成长是同步的，我们需要企业给我们带给成长的舞台，企业同样需要我们奉献智慧，通力合作，使我们的企业成为常青树。为了尽快适应、尽快成长、尽早为公司多做贡献，我思考从以下几个方面努力。

　　首先，爱岗敬业。我们的企业由若干个不同的岗位组成，这些岗位都是有机的结合体，倘如哪个环节出了问题或毛病，小则影响工作，大则会对企业造成损失。员工是结合体的组成部分，只有我们每个员工将自己的岗位打造成优秀岗位，我们的整体才会优秀，我们的企业才会优秀。熟悉了公司的一些工位后，更体会到独木不成林这句话，只有人人珍惜自己的岗位，做好本职工作，并热爱自己的岗位，公司才能构成巨大的合力，才能持续健康的发展。

　　2

　　其次，我想我们就应将公司当作成自己的家。我们都是我们家庭中的一员，我们为我们的工作负责，也是对我们自己的生计负责，对自己的未来负责。只有顾全了企业这个大家庭，我们的小家庭才有可能美满。像刚参加工作的新员工，努力在工作中培养自己的主人翁意识，多做工作，多学经验，不断总结，勤于思考，不断创新，使自己的命运与企业相连，自己的努力成为公司前进的一块基石，自然会增加对公司的认同感和公司文化的认同感。

　　最后，员工应和公司共同创造一个和谐的工作环境，打造一个全新的企业与员工的关系。良好的工作环境，健康的团队合作氛围，不仅仅使我们身心愉悦，与此同时会大大提高我们的工作热情，工作效率。以同心同德为目标，在领导和员工，上级和下级之间打造一个团结就是力量的战斗群众。虽然我们还有不尽人意的地方，但公司和我们一样年轻。它为我们带给了生存、工作和学习的土壤，我们应为它的和谐、稳步发展尽微薄之力，因为我们是其中的一员。企业是我们的家，我们只有同心同德，努力奋斗，团结工作，才能共创我们完美辉煌灿烂的明天。

　　公司周年庆征文（二）：

　　夜色已深，窗外吹进的暖暖春风在这个宜人的春夜不经意间将我的思绪掠起，我与企业共成长的征文，让我陷入了难忘而美丽的回忆。岁月痕迹，一幕幕展现于眼前

　　四十年弹指一挥间，回顾公司和我走过的历程，不得不感慨时光如箭，岁月如梭。脑海里历历在目着公司的四十年发展和自己成长的点点滴滴。四十年自己从一个孩童成长为一个中年汉子，四十年公司从年产值千万元发展到年产值十多个亿的大型企业。在成长中我们经历过风风雨雨，有过困惑，有过成功的喜悦，也创造过辉煌。我们走遍了祖国的大江南北，从边远的山区到繁华的都市，从南江深圳到高原西藏，从国内到国外，到处都留下了我们一建人的足迹。在公司的发展的同时，我也得到了良好的成长，在企业和领导的关怀和培养下，我从一个懵懂小青年，成为了企业的中间力量。学会了技能，懂得了管理，确立了自己的人生观、价值观。公司的发展凝聚了历届一建领导和员工的心血，无论企业在发展过程遇到什么样的困难，我们都是与公司同呼吸共命运，用我们的智慧和力量去创新发展，使公司能立足于当今的市场之中。四十年企业在成长，我也在成长!

　　我作为一名一建员工，无论做什么事，从事什么岗位，总期望在企业发展过程中，自我得到历练迅速成长，总期望所做的工作能推动企业发展，能提高企业职工物质文化发展。在公司工作三十多年里，我从一名普通员工，成长为一名中层领导干部，无疑是领导的关怀和培养。无论是从事机械管理工作，还是担任党的支部书记。我始终坚持踏踏实实地工作，就靠这踏实的精神，在机械管理的几年中，经历了成都印钞厂大型工程建设所有机械管理和两次处理了塔机重大未遂事故，避免机毁人亡，挽救了职工生命，避免了企业的重大损失，获得了职工的认同和领导的好评。在担任金属、川航、蜀泰、万州广播中心项目党支部书记期间。我始终牢记党的宗旨，正确处理国家、企业、个人三者的利益关系，团结和带领项目职工一齐奋斗建起了一幢又一幢的大厦。将党的工作融入到生产建设中去，利用党的政治核心作用，激励职工充分发挥创造性，组织和协助项目经理成功的运用新技术(深坑锚杆护壁技术、大体积混凝土快速浇筑技术、高楼外墙吊篮等新技术)为企业和项目节约成本上百万元，并开创了当时成都工程施工最快速度4000平米每六天一层楼的深圳速度，确保了工期，受到了政府和业主的好评，为公司树立了良好的社会形象。

　　2002年我调入八分公司任党总支书记，当时的八分公司是一个亏损分公司，职工工资不能按时发放，拖欠外债十分严重，经常发生群体闹事事件，影响正常的办公秩序和公司的形象。公司党委要求我务必处理好这些问题，到任后我首先组织了各种类型的座谈会，职工与领

　　3

　　导之间，业主与我们之间，债主与我们之间，了解问题存在的主要原因，证明我们班子的态度，到达相互之间的沟通和理解。组织大规模的对账核实工作，清理锁定外债的具体额度，找到了问题的根源，最后组织了大规模的讨债队伍向业主讨债。我和经理亲自带队，直面应对公安和各级政府的咨询，最后透过有礼有节地工作，讨回了我们应得的工程款，但由于前期管理粗放，讨回的工程款远远不能解决所欠的债务。对此组织债主协商打折，由于债主对我们新班子每个人的行为所感动，他们表示理解，同意打折。透过友好协商，解决了三十二个单位和个人的债务，最后大家欢天喜地解决了几年的欠债，再也不会有人来闹了，职工们看在眼里记在心头。透过问题的彻底解决，激励了全体员工的信心，透过全体员工的共同努力，八分公司第二年就扭亏为盈。从此八分公司进入了一个良性循环的轨道，连续三年完成公司下达的目标考核职责书，班子连续被评为四好班子。

　　随着公司改革的深入，机构整合的需要，公司党委安排我调入物业公司工作，工作的转变和形势的不断变换对我个人来说也是一个挑战。我始终坚信无论走到哪里，都是为党的事业而工作，所以我迅速转变思想，调整思路。我牢记物业公司的工作职能就是做好企业发展的后勤保障工作，就是服务于企业的广大职工。随着思想和工作作风的转变，我组织开展了物业公司职工树立服务第一的思想的活动，做到职工的事无小事，做到有求必应，有问必答。三年来透过努力地工作，解决了长期存在的问题和矛盾，求得了和谐，为公司的稳定发展做出了贡献，得到了广大职工住户的认可和领导的好评。

　　辛勤的工作，无悔的付出。一日一日的垂范，一次一次的教导，一件一件的要求，每时每刻在创新。让我在风雨中成长!

　　四十年的耕耘，公司由小到大，由弱变强，从一个产值千万元挤身于行业500强的大企业。成绩斐然，背后是四川一建人的数年如一日的辛勤付出和巨大努力，是质量以优取胜、速度以快取胜、经营以信取胜、服务以佳取胜的企业工作理念。回顾公司的发展历程，成立于70年代初期的四川一建，主要任务是祖国的三线建设。当时无论在深山沟，还是在边远的小都市都留下了我们辛勤劳动的成果。如西昌卫星发射机地和为国防做出贡献的兵工厂等。随着改革开放的来临，公司由山区转入城市，建筑企业面临市场竞争的挑战，一代又一代的公司领导不辱使命，带领全体员工转变思想，克服前所未有的困难，搏击市场，承建一个又一个工程。同时根据时代发展的要求，完善和调整内部管理机制，扩大经营范围，完成了各种国际论证和资质，使公司构成了强有力的竞争力，迅速地占领了市场，不断地提高市场占有率，发展速度不断增长。

　　在公司党政的正确领导下，我们经历了非典、大地震、金融危机的三大考验。非典给我们经济发展带来了重创，但我们不灰心，用心应对调整策略，透过努力顺利完成当年各项指标。当大地震的来临，我们没有被震垮，在公司党政的领导下，启动紧急预案，由董事长、总经理亲自带队奔赴灾区第一线，第一时间冲在灾情最严重的北川灾区，同时组织施工工地自救，减少损失，在短时间内恢复生产。全球金融危机给建筑市场带来巨大的冲击，在公司的正确领导下，用心调整经营思路和策略，克服种种困难，发扬百折不挠的精神。今年承接任务多达十多个亿，为公司做大做强带给了坚实的基础，也体现了一建人不畏艰险勇于创新的精神。

　　日复一日，月复一月，年复一年，就这样，四川一建的建设者们，应对着高空、高温、高风险、高噪音的工作环境，为了工程质量的优良，为了精品项目的增加，竭力奉献着自己的忠诚。几度春夏秋冬，几度风雨兼程，历尽天华成此景，人间万事出艰辛，我们用精卫填海的勇气、夸父追日的豪迈、愚公移山的毅力，全力捍卫四川一建这个品牌。我们誉满业界、好评如潮，天府杯，鲁班奖一系列工程质量奖项、企业奖项，是对我们业绩最好的肯定。

　　4

　　在生产经营发展的同时，历届领导从没忘记企业后备人才的培养，努力为有志青年建立发展机遇和施展才能的平台，历年来从公司走上集团和集团以外的高端人才，担任高一级领导岗位的人不计其数，为推动社会进步和企业发展起到了用心的作用。

　　四十年磨砺铸就了四川一建永创第一的企业文化，这个创字体现了企业发展的根本，四十年的成就就在这个创字里，为之激励着一代代公司领导和员工为这个创字而努力奋斗。近两年透过机构调整整合，制定了新三年发展规划。一个团结和谐的团队万事具备，将带领全体员工整装行囊又出发，向着更新的目标奋斗。

　　有一种感情，是互勉互励共进退;有一种动力，是唇齿相亡齐奋进。作为亲历者和见证者的我，见证四十年，我与公司风雨共成长!夜深了，这思绪如此美丽，一如窗外淅淅沥沥的春雨。

　　公司周年庆征文（三）：

　　用心服务无止境

　　金昌房地产集团扎根绍兴20载，稚嫩小苗如今枝繁叶茂，并用一片真情回报家乡人民的厚爱。作为绍兴本土房产龙头，金昌集团20年如一日追求品质，开发的是房子，留下的是文化和历史，金昌这一宗旨，在绍兴已家喻户晓。

　　浙江金昌房地产集团有限公司，成立于1995年2月。到目前已成为一家具有注册资本6亿元，一级房地产开发资质，总资产逾70亿元，以房地产开发为主业集多元产业为一体的大型民营企业集团，中国百强房地产企业。金昌集团下辖绍兴、柯桥、嵊州、上海、北海、湖南、海南、山东等地多家全资或控股房地产开发公司以及铁路物流、工业园区、物业管理、星级酒店等多个产业实体。自成立以来的十余年中，以开发房子，留下文化和历史为开发理念，已成功开发完成湖中园、森海豪庭等房地产项目三十余个，总面积约250万平方米。代表作之一森海豪庭住宅区项目，占地1000亩，荣获全国绿色生态示范小区和全国人居经典环境、科技二项金奖。此刻，金昌开发的房地产项目遍及绍兴、上海、广西、湖南、海南等地，其中绍兴的白鹭金滩住宅小区为中国人居环境金牌建设试点项目。其他正在开发和即将投入开发的房地产项目涉及住宅、商务等各种业态，总面积超过300万平方米。

　　金昌房地产集团认为当前形势下，更就应对房地产发展坚定信心，更应提升产品品质、服务品质获得企业长足的发展，起到房地产行业健康发展的带头作用。备受行业瞩目的金昌与绿城物业服务战略合作，更是让金昌在今后的发展中取得先机，也必将为金昌业主带给国内一流的品牌服务。

　　金昌房地产集团深耕绍兴，转型发展谋跨越。金昌能从一家名不见经传的小企业，成长为具有一级资质的中国房地产百强企业，其中不仅仅有老金昌人付出的辛勤汗水，也有新一代金昌人的创新求变。金昌集团董事长潘亚敏女士在回顾金昌的跨代传承时说，1993年，父辈怀着创业理想与人文精神建立了金昌，自成立之日起就追求品质，传承越商创业精神，深耕绍兴市场。

　　20年来，金昌用心参与绍兴城市化进程，以品质住宅产品致力于提升客户人居环境，倡导生活品味与建筑空间的和谐统一。金昌打造的森海豪庭系列、白鹭金滩系列、香湖系列已经成为绍兴、嵊州、北海、临沂等地靓丽的城市名片，在客户和业主中奠定了良好的口碑和美誉度。

　　5

　　值得一提是，金昌集团在绍兴连续10年综合实力排行房地产首位，连续3年绍兴地区地税纳税额排行第一。从亚洲最大的纺织品交易市场轻纺城开发，到绍兴迪荡新区、镜湖新区开发，金昌随着区域经济转型、商业发展与城市化进程共同成长。

　　2012年是金昌转型发展的关键之年，金昌严格推动精细化品质营造，为客户打造满意人居环境。金昌绍兴香湖岛、柯桥香湖郡、米兰公寓、嵊州白鹭香溪、临沂白鹭金岸五大中央景观、样板区的亮相得到客户及行业十分好的口碑。金昌将继续竭尽全力，将客户的人居舒适度与环境满意度做到和谐统一。

　　地产调控，风雨过后是彩虹。应对当前严峻的房地产宏观调控，金昌房地产集团更是坚定信心。国家调控的目的是期望房地产业更加健康更加有序，需要进行新一轮的优胜劣汰，因此挑战也是机遇。尽管市场竞争加剧，金昌人一致认为，做好产品品质是硬道理，营销策略销售价格要能更好的顺应市场，这样才能快速销售快速回笼资金，确保公司运转平稳有序。今年上半年，金昌集团顺利完成了公司既定的销售目标，缴纳绍兴市区地税排行第一位，为企业的可持续发展奠定了坚实的基础。

　　强强联手，合作共赢创辉煌。取长补短，向行业领军者学习，一向是金昌集团不断前进的动力。金昌集团用心寻求各种战略合作，唯有强强联合，合作共赢才能共创更加辉煌的未来。2007年，金昌携手中国知名开发商绿城集团，透过紧密战略合作，在绍兴地区共同成功开发玉兰花园与百合花园两大高端城市品质住宅项目。此外，金昌集团与中国最具规模的连锁酒店集团之一开元旅业携手合作的绍兴金昌开元大酒店与北海金昌开元大酒店，成为当地最知名的酒店之一。

　　2010年，金昌与富临名家共同打造昆仑会所。2012年，金昌与开元旅业携手打造全新商务型曼居酒店绿城物业服务集团有限公司在行业内具有领先地位。

　　2011年荣获中国物业服务百强企业综合实力TOP10第二名、中国物业服务百强企业服务规模TOP10第二名。在2011年中国指数院的调查中，绿城物业服务的业主满意度位居全国第一。

　　金昌集团相信透过强强携手，必须会将绍兴的物业服务提升一个新的台阶，共同为金昌的业主们创造更完美的生活。

　　稳健运营，打造核心竞争力。从城市品质地产领跑者到品质人居幸福相伴，金昌在20年的发展中时刻注重与时俱进。新愿景秉承精益求精的品质追求，在未来发展中更加重视客户的人居需求。从环境空间感受、幸福生活指数与社区和谐建设，金昌为客户带给全程服务。未来，金昌将更加重视对客户需求的挖掘和研究，更注重客户细分与产品细分。项目设计、产品开发精准定位客户群体特征。

　　金昌发展之路与中国房地产产业风雨同路。稳健运营，求实创新，可持续发展是金昌20年来核心竞争力的基石。金昌房地产集团透过专业化公司治理、集团管控体系建设与人才战略，转型发展，打造企业核心竞争力。金昌房地产集团将与绍兴家乡人民一同携手，与绍兴城市共同走向无限未来。

　　公司周年庆征文（四）：

　　不知不觉间，来到文化公司已经三个月了。对于我，三个月的时间是如此短暂，当我这个从未涉足过金币行业的探险者霍然地踏入贵金属纪念币的殿堂，穿梭于千年历史浓缩的方寸

　　6

　　间。不足百天的时间，让我不曾来得及领悟到她博大精深的文化底蕴，不曾来得及领略到她化瞬间为永恒的全部魅力；而三个月的时间也是如此漫长，让我与公司五十多位兄弟姐妹熟识，与他们一齐为了各项工作而努力着，为了快乐而生活着，为了公司远大、广阔的前程而继续奋斗着。

　　这天，文化公司即将迎来他五周岁的生日。三个月相对于五周年而言只是一部巨著的片段，三个月的了解远不足以诠释出五周年来的风风雨雨、同甘共苦与成功的喜悦，但是作为一个新人，我也期望与大家一齐，能够以我真诚的感悟、朴实的文字向我们的公司献礼。

　　公司周年庆征文（五）：

　　我和金昌有个约定

　　丁春华

　　于绍兴人而言，金昌房产但是响当当的一家品牌开发商、绍兴地产大鳄，二十年的开发历程，十余个精品楼盘的亮相，让她有足够的底气跻身于优秀开发商之列，本地范围内，她亮出了诸如森海豪庭、白鹭金滩、昆仑国际等优质楼盘，近年又与绿城集团合作开发了镜湖新区的高档住宅百合花园，业主津津乐道、市民羡慕嫉妒恨，使得金昌房产妇孺皆知，拥有颇高的知名度。

　　印象中，那就应还在2001年吧，房地产业还未奏响凯歌，仅仅才刚刚起步，金昌率先开发的城东森海豪庭以占地千亩、三十多万方的建筑傲倨群雄，成了绍兴第一个超大规模的高档商品房小区。一般人的定向思维是，开发商吧，起点高了，之后开发的楼盘也不会差到哪里去，说白了，这正是开发商的无形资产，业主带业主，朋友带朋友，口口相传，滚雪球一般地，这客户群就日益庞大，不可小觑。

　　而像咱这样的，居者有其屋，买房的定位乃自住而非投资，更非投机，需求也相当明朗，不在意花里胡哨，更注重开发商的信誉、住房质量、生活配套、交通状况等等，换言之，关注的便是舒适度，套用朋友的一句话是：要买房，买好房。

　　早就耳闻，金昌早前便已将触角伸向了广西北海银滩，拿下了商住用地，有意将北海森海豪庭打造成为全国最具代表性的滨海生态国际休闲社区。咱明白，北海但是个好地方，她是东方夏威夷之称的天下第一滩，碧蓝的大海，清爽的海风，那儿气候适宜、空气清新、风景秀丽，有着超多的著名景点。如：涠洲岛、银滩、红树林、老街等北海胜景和历史遗迹，还有海滩公园、乔港浴场、北海冠头岭国家森林公园、白虎头渔家庄、情人岛公园等等著名景区由不得不让人心向往之，倘若能在那儿置业观光旅游，该有何等惬意!因而，一等获悉消息，咱便心儿痒痒，巴巴地电话给销售部，报名、预约，想更深层次地了解北海森海豪庭的详情，不曾想，待等售楼部电话通知那天要开房介会时，咱正好出差在外，无法赶回，无缘面聆，心里那个遗憾哦。

　　继续报名、继续预约，咱十分执着，信奉的是既然咱中意了，必须要意志坚定，务必的，呵呵。

　　可想而知，2013年6月16日下午在开元名都大酒店举办的金昌集团三宅一生共襄盛举新品推荐会，绝对少不了咱的参与。人头济济热闹非凡的现场，咱最最关注的当数前北海市委副书记段文道先生对于北海银滩的推介，他就北海近年来的交通、旅游、区域发展做了精彩讲

　　7

　　解，将美丽的广西北海展此刻在场所有人面前。无疑，他的慷慨陈词、热情好客更为银滩添了不少印象分，更坚定了不少人对于北海银滩的神往。

　　于是，我与金昌有个约定，咱必须得先睹为快一览美景，下一批去北海银滩实地考察，可千万别把咱拉下哦，一旦对上眼，咱便会成为北海银滩的忠实追随者。

　　期盼中

　　公司周年庆征文（六）：

　　公司五十周年的日子快到了，在这个满怀期望、引人振奋的时刻，大家都忙碌着，忙碌之后的突然沉寂，让我想了很多很多，三月份，公司五十周年志庆活动开始启动，一个月多来，我亲身经历着、感受着同时也感动着。

　　三月，公司工会发出了《运输人的骄傲》征文活动的通知，在我看来，按往日的习惯把通知转发下去就成事了，心想也不会有太多的征文，到时还要去发动和催促，半个多月过去了，一篇、两篇、三篇，有散文，有诗词，从《旧照片引发的故事》到《走过的路》再到《阳光总在风雨后》，征文如雪飘来，让我措手不及，我在想，到底是什么原因让大家有如此的激情呢回想一下，我感动了，感动在同事们对我工作的支持，感动在员工们对公司五十周年的那份情，感动在全体运输人团结奋进，对未来充满期望的那种憧憬！一天，我外出办事回到办公室，看到了办公室的几位同事正对着电脑指划着，神采飞扬，我上前一看，原先他们正在写庆祝公司五十周年的征文，词语之间不断你来我往，你一言，我一语就讨论开了，用哪个词好，那里加一句会更好，我的心中一时激荡，我所看到的不是言语在碰撞，那是火花与情感的碰撞，那是员工们在对公司走过五十年风雨征程，对庆祝公司五十年华诞的献礼！是运输人对母亲的一份深情！还有一件事令我感动，公司生产经营部的崔胜勇，三月底就要正式退休，离开工作岗位，但他把公司五十周年征文的事情记在心上，即使在自己即将退休的时候也依然不忘为公司志庆献上一份礼物，他送来了

　　一首诗、两首词，当中的字字句句，真切地表达他与公司共同经历的过去和此刻，憧憬着公司完美的将来。时钟进入了三月中旬，公司五十周年志庆的另一项工作也开始了，制作公司发展历程图片展板和纪念邮册，当务之急就是收集反映公司发展历程的新旧相片，发掘珍贵的历史资料，以求全面回顾公司的发展历程和取得的骄人成绩，公司档案室、各单位都用心寻找和收集资料，工作小组人员撰写前言、序言和寄语

　　大家都在忙碌着，公司的老领导彭书记最令我感动，为了能够收集更多更好的相片资料，他在汇总的旧相片堆里寻寻觅觅，这张拿起来，那张又放下，那神情仿佛在寻找宝贝，有一天，他得知大件分公司有一张90年代初土方车队的相片，他二话不说，搭上公交车就往大件跑，回到公司，拿在手中战利品，脸上那份心满意足的表情，如今还令我感动不已。感动是一种心态。细心观察，我们就会发此刻这个世界上值得我们感动的事情原本是很多很多！感动是一种幸福。因为真挚，它才显得那样的清晰与质朴！感动是一种珍惜。正是基于这种珍惜，我们才会毫不吝啬地付出行动。我想，在公司五十周年志庆的活动当中，这么多的同事、这么多的员工在为之而努力，正是被公司五十年所走过的风雨征程所感动，正是被公司未来的期望所感动，他们在共同祝愿公司的发展壮大，我们常说的群众主义精神、主人翁职责感在此刻以实际行动得到验证。这当中，我深深感受到了新老运输人对公司的那份朴实而真挚的感情，让我不由自主地拿起笔来，自愿加入为公司五十周年献礼的行列

　　我感谢你们，因为有了你们，让我感动，让我用心。我祝福你们，祝福公司，愿感动常在！

　　8

　　公司周年庆征文（七）：

　　不觉间，惊蛰已过，春天已来，依稀间，已然能感觉到蓬勃的春意，风也柔兮，日也和兮，拂去了严冬的压抑，情绪也换上了春的盛装。偶然间翻开日历，依然记得是去年的这个时候自己进入平安银行西安分行，刚入行时的模样，仿佛就像昨日一样如此清晰可见，又亦或是过了很久一般，自己成熟了许多，对工作和业务有了更深的理解和认知，在这个充满青春、朝气的队伍中，跟随平安银行成长的脚步而日渐成熟，作为对公业务部门的一员，见证了平安集团丰富的企业文化和企业理念。

　　我在进入平安银行之前已经工作了快4年了，外资银行和外资企业的工作经验让我自诩为职场老手，但进入平安银行之后，还是被其严谨用心和高效率的工作风格所震撼。职员能出能进，英雄不问来源的企业文化让我感受到的不仅仅仅是一个有着高效率的企业文化，更多是一种来自于平安大家庭，大家一齐努力做好实用主义作风。

　　诚然，一年时间弹指一挥间，如白驹过隙，平安银行西安分行的变化却是翻天覆地。在平安银行银行西安分行正式营业的一年间，其存款总额已到达270多亿元，比去年开业时增长近100亿元，在陕西省股份制银行中其增幅和增量均位居前列。我作为一名客户经理，为西安分行贡献了自己的一份力量和职责，我自豪。每一次与客户间陈恳认真的沟通，每一次得到行内领导同事肯定的批复，都是一种认同。而就是这种认同，赋予了我们使命感。每一次成功或是失败，我都在经验中完善自己。我从来不认为失败可怕，我把失败看成一种结果，是对过程中个个环节曝露出问题的总和，成功往往都有相似的性格，而失败却能给我更多的思考。也就是在这种不屈不挠的乐观精神中，我总能学到很多，看到胜利的曙光，让我不断的完善自己的工作，更重要的是，完善了自己。

　　这天，平安银行西安分行一岁了，又向前迈进了一步，在新的起点上，又有了新的方向和目标，同时我们每个人又将面临一个新的机遇与挑战，我们年轻人将继续与分行共成长，共发展，我们期盼明天，期盼所将赋予我们的荣耀。一年，在整个平安的发展史上，但是是一瞬，在经营战略调整的道路上，在打造百年平安的征程中，我们才刚刚起步。我们没有时间停下驻留的脚步去刻意地流连与回首，我们只能从我们每一次的发展历程中得到启迪，在不辍的前行中继续我们的事业，创造属于我们自己的辉煌。最后，用我的座右铭，古罗马恺撒大帝GaiusJuliusCaesar一句名言祝愿平安银行西安分行：

　　VENI，VIDI，VICI.

　　我来了，我看见了，我征服了。

　　公司周年庆征文（八）：

　　当我盘点这几年在绍兴所走过的路，梳理与这座城产生过的交集时，感慨之中，我已在此生活七年之久了，如今对水乡也很熟稔，并以新绍兴人自居，解读着这座城2500多年的底蕴。能够说，稽山鉴水、台门里弄都曾留下了我的脚步，但再细细一想，我认识绍兴的第一个地名，是森海豪庭，来绍兴的第一份工作，与金昌物业有关。

　　我一向保留着金昌房地产集团的一本刊物《HOPE金昌》，那是2007年第四期，那也是我写作以来第一次变成铅字的见证，当然，这段文字出自森海豪庭百合园11幢的岗亭。与我之后在国内外众多刊物发表的诗作相比，它实在微不足道，但对当时开始涂鸦、尝试写作的我，着实是一份莫大的鼓励。

　　9

　　写到那里，我却想起前几日去森海豪庭一朋友家做客时，说起我在他们楼下做物业保安的经历来。朋友是一名记者，他不觉诧异，他说，你有这天的成绩，得益于那段底层的经历，如果没有当年的历练，你不可能写出触动人心的文字。我们站在阳台上，远望鹿池山蜿蜒而上的台阶和葱茏的树木，近观小区内郁郁葱葱的绿化林，我仿佛看到了当年的我在那里上班巡逻的情景来，无论白天或者夜晚，只要有业主的车子到来，一个小保安总会毕恭毕敬地敬礼

　　那日，我也顺便看了昔日的同事，想不到2006年曾一齐共事的此刻还有好几个，见面之后思绪良多。同事老毛已经成了主管，见到他时，彼此拥抱、拍肩，以前的情谊历历再现，记得他曾跳入河里救人的场景。那是2006年9月，一个业主的私家车不留意开进6米宽、2米深的内河里，老毛和另一个同事跳进水里救人，当时车内有3个大人和3个小孩之后这件事情引来了媒体，车主激动地对记者说：多亏了小区保安，要好好感谢他们呀。随后媒体也刊登了他们临危救人的事迹。

　　我一向珍藏着那天的报纸。记得之后金昌物业公司对飞身入水救人的两位同事的先进事迹进行了表彰与嘉奖，并号召公司全体员工向他们学习，为提高自身品德，构建和谐小区作出自己的努力。我还记得当时老毛在理解采访时说，在那种紧急关头里，无论是谁只要看见都会挺身而出的，包括我们每一个同事，因为保护业主的安全是我们的职责。

　　这时，我在百合园区碰到了当年一位熟悉的业主，他见到我时，先是一怔，然后就说，我在报纸上经常看到你的报道和诗歌，每每看到时，我都会给朋友说，他但是当年在我们小区做过保安的。说完哈哈一笑，递上香烟，握手寒暄一番。

　　沿着鹿池山的山麓，我向着牡丹园、桦林园走去，当时也就在这条路上，我们多少次在此军训、跨立、跑步、消防演练，每一天练得汗流浃背，还要到旁边的篮球场打球，但那时候都感觉不到累。下班后，我们住在凌家山山腹里的一间宿舍里，大家天南地北，以此为家。一有闲暇，有的学弹吉他，有的上网打游戏，而我，则静静的在一旁看书。

　　记得2007年时，我看到《绍兴晚报》和绍兴房管局联办的关于物业管理的征文，就结合自身工作，针对小区内的停车难、业主车库门前经常堵车、物业费收取难等诸多问题写成《我为物业管理献一策》，然后投寄到邮局，之后得了三等奖，受到金昌物业公司通报表彰，随后也刊发在《HOPE金昌》上。

　　流动管理就是追求合理，这是我当时写的一段话，就是要让每一位员工亲临一线，现场管理，发现问题就地解决，而不是遇事推诿搪塞。

　　我决定到森海豪庭的各个园区看看，这但是当时整个绍兴家喻户晓的经典楼盘，总建筑面积30万平方米，拥有2000多个住宅单位，千亩超大规模，容积率仅为，绿化率高达63%的一处纯净绿色的健康家园。

　　小区内青山环绕，绿水相伴，鹿池山、凌家山两座占地17000平方米的森林公园俨然成了小区的自然屏风，平水东江环绕着小区，潺潺而过，一派宁静祥和之景象。徜徉在园区内，感受着建筑设计大师的浪漫情思，生活在那里，真是一种诗意的栖居。

　　半个月前，我去采访一家房地产副总，她讲起自己这些年从事地产的心路时，无意中说起一段鲜为人知的往事，我曾在金昌房地产工作过，那是早期开发森海豪庭的时候，记得有一天，我和潘政权先生开车到凌家山下车，当时附近都是农家田地，我们又渴又累，便在农家菜

　　10

　　地里拔出了一根胡萝卜，搓完泥巴洗洗解渴，忘不掉的是，潘先生一边津津有味地吃着胡萝卜，一边放眼四周，似乎正在构筑着森海豪庭的恢弘蓝图。

　　开发的是房子，留下的是文化和历史。我们把自己的产品当作是作品来精心营造，期望为城市创造美丽，期望为历史留下文化。这是金昌房地产当时一个响亮的理念一个能在创业之初和部下在农田里就着胡萝卜解渴的领导者，他是具有人文情怀和远见卓识的，掌门人都如此，更何况他所引领的这个团队。在当下众多的房产大鳄中，金昌房地产不光分到了一大杯羹，而且做大做强了自己。因为森海豪庭的精心打造，大大提升了城市品位，短短几年房价就翻倍升值，创造了绍兴房产界的一大奇迹，也奠定了金昌房地产在业内的领军地位。

　　与金昌年庆20年相比，我在森海豪庭的这段经历实在不值一提，但也就是这段经历，我给自己定下了一个人生的梦想，遵循内心，坚持梦想，无论在外的日子是多么苦厄。品质人居、幸福相伴这是金昌房地产当下的新理念，以客户满意为金昌企业发展的最终目标。而我的最终目标是：定居在这座城市，幸福的生活!

　　公司周年庆征文（九）：

　　快乐洋溢在心间

　　办公室中有我们忙碌的身影，绿茵场上每周也会有公司男同事们角逐的身影，正所谓劳逸结合。暂别了工作中的紧张与疲惫，换上统一的队服，仿佛被注入了新的能量，期盼着在这广阔的绿茵中释放。痛快的临门一脚、果断的奋力一扑、机警的带球过人、漂亮的胸部停球，就这样诞生了一个个刺激而又快乐的瞬间。球场上展现的是我们的青春与激情，而办公室中则还有更多的踏实与稳健。

　　女同事们自然不甘示弱，迅速组建起了羽毛球队，在大家的强烈支持下每周利用休息时间寻找地方打球，哪怕连附近公园中的空场都不放过，小小球拍挥洒出了心中无穷的快乐。也许我们没有专业的球技，也许我们没有完美的配合，勾画不出绝美的弧线，但是在银球飞舞的两端，我们更加增进了了解，走出小小的球场也能够在工作中配合的更好，更加的默契。

　　文化公司还有个惯例，每一位员工生日的时候大家都会为他群众庆祝，新人当然也不例外。虽然我还没来的及成为这幸运的一人，但是我已经一次次的感受到了大家的关怀。看着同事们吹灭蜡烛的那一刻，脸上洋溢的感激与幸福，自己被深深的感染了。

　　新征程勇往直前

　　感动与感悟中，三个月的时间转瞬即逝，未来还会有更多的三个月和更多的挑战;而文化公司也会迎来属于她的新的五年。在这过程中，我有太多的专业知识要去学习，去探究那一片金色世界的无尽奥秘，与同事们一齐在各自的岗位上尽职尽责，体会忙碌中的快乐，团结中的默契，与迎接不断的挑战过程中的激情与勇敢。感谢这三个月中给予我帮忙与关怀的领导、同事们。未来的道路还很长，让我们携手勇往直前，踏上新的征程!

　　公司周年庆征文（十）：

　　入职一个月后，每年一度的国际钱币博览会便如期而至，我很庆幸能够有这样一个机会更加近距离而全面的了解整个金币行业---一片崭新的亟待我去探究的世界。这次展会与以往不同，第一次由文化公司主承办。大家深知这是一次充分展示文化公司风采的良机，同时也是一次新的挑战，因此都带着自信与用心地态度有条不紊的投入到了展会的筹备工作中。设计部的

　　11

　　同事为了给这次展会增添更多的新意，精心设计了位于展馆序厅的极富中国味道的文化长廊，为此他们经常加班到很晚，每一个设计的细节都要认真检查，力求将贵金属纪念币的历史与发展过程，在展会上以最真实最完美的效果展现出来；直销与客服中心也十分繁忙，电话与传真声此起彼伏，理解展位预定与确认展品准备状况的工作并非想象的那样简单，一点差错就会影响到展会的和谐度，因此每个人都认真地完成着自己的工作，并时刻牢记着心中的那份职责感与信念；会展部的同事们承担着备展的大部分工作，他们每一天要辗转于公司与会展中心之间，将布展、物资运输、参展单位确认、展会人员沟通等一切前期工作落实，为展会顺利进行奠定了基础；信息部的同事们则承担着会前资料文稿准备，会中采访、摄像，以及会后的新闻发布，信息整理等工作，办公室内你会看到他们伏案

　　思索、文件输入的身影，展馆的各处活动中也必须会发现他们用心捕捉镜头的瞬间，而在展会结束后，资深的负责新闻板块的同事则需辗转于公司、会展之间，保证新闻能够及时于网上公布，更快更准确传递给忠实的网友们。虽然到目前为止，我只是首次经历了这个一年一度的大型展会，但是大家认真执着的态度感染着我，合理分工、团结合作的精神感动着我。领导亲力亲为，对下属关心体贴；不同部门则为了同一个目标，互相协助；老员工耐心教授，在前进的方向给与指引；同事间彼此鼓励，紧张工作中点缀小小幽默正是这些小小的片段展现出的细微情感，让我们的队伍能够更加团结，坚定而勇敢地迎接一次次的挑战，并且在过程中我们不断壮大与完善。此时，我仿佛能够透过这些瞬间看到五年以来的风雨兼程，与为了公司的未来而不断努力地奋斗过和奋斗着的一群忘我的人们。

　　12

　　

　　

篇二：公司周年庆征文

　　公司周年庆征文（多篇）

　　公司周年庆征文（五篇）（篇一）腾飞**春风浩荡四十载，国泰民安山河在。革故鼎新史无前，开天辟地大事变。远见卓识造强势，正当海晏河清日。遵纪守法尽义务，厚德载物受多福。逸趣横生纵激情，以人为本善经营。正本溯源树清风，**有道奔前程。**与我共发展，恢弘气势当震撼。（篇二）一路前行不断成长我是来自饲料事业部的一名中控工，我叫**。我在**工作已经三年了，这三年的时光里，我学会了很多，方方面面我都得到了成长。我很感谢我的领导对我的栽培，是领导的严格要求才让我一点一点的走到现在，才有我今天的成果。我从走进这个大家庭以来，担任过三份工作，库房管理，维修组，中控工，这三份工作让我对整个饲料厂一步一步的熟悉，从刚开始的懵懵懂懂到现如今的轻车熟路，我的业务不断的熟练，技能得到了提升。中控工是一份非常重要的岗位，它就像人类的大脑一样，控制着我们整个身体，人类的中枢系统不能出错，中控工也容不得半点马虎，必

　　须谨慎小心，慎之又慎，严格把控每一个生产环节。现如今，饲料行业竞争日益激烈，要想在行业中占据有利位置，就必

　　须严格把控饲料质量，达到每一位养殖户的要求，让他们对我们的产品交口称赞。为了达到这一目标，需要我们各个岗位的紧密配合，品控、生产两个部门严格把控饲料的质量标准，最大程度减少不合格品数量，从原料的采购化验，到成品的出厂，保证每一袋出厂的饲料都是合格的，都是受到养殖户认可的，这一目标是我们每一个饲料员工的最终目标。近期，集团为了响应国家号召，脱贫致富，与涞源县政府签署了战略合作协议，在涞源建8100万只全产业链肉鸡养殖项目，对全县贫困人口实行产业全覆盖，新的产业形态下，我们更要担负起肩上的重担，把我们的饲料产量和质量提上去，在大好的发展环境下，体现出我们**饲料的能力和实力。我相信我们会砥砺前行，披荆斩棘，为集团，为老百姓，做出最棒的饲料。

　　著名喜剧演员周星驰曾经说过这样一句话，一个人如果没有理想和咸鱼有什么区别！我们现在还很年轻，我们有资本，对生活充满着希望，每一天我们都要过的不一样，敢于挑战自己，活出自我。在工作中，我们应该努力去发现我们哪里存在着不足，哪里需要改进，我们拒绝一成不变，穷则变，变则通，通则久，只有变才能让我们得到发展，只有变，我们才能进步，伟大的祖国都在日新月异的改革，我们更应该顺应这大好的发展形势，尝试创新，走出一条属于自己的道路，虽然前方荆棘遍地，我们也要努力坚持下去。

　　我们集团的发展定会蒸蒸日上，芝麻开花节节高，我们每一个**人都会为了这一美好的愿景而奋斗不休。

　　（篇三）

　　选择铁道兵，一生无悔岁月是杯酒，越是回味越显醇香；岁月是首歌，越是翻唱越显优美。特殊的岁月塑造传奇的经历，特殊的岁月培育诚挚的情感。对我来说，参加铁道兵部队的那段时间就是我一生的特殊岁月，是我每每回忆时都情不自禁的光荣岁月。走过七十年的风雨人生，我庆幸自己的青春与铁道兵部队相遇，与**结缘。记得刚入伍的那一年，正是1968年，我背上行囊，离开家乡来到云南省元谋县铁道兵驻地报到。作为新兵，我被训练了3个月，之后就把我分到了37团2营6连4排16班。当时我被分到的这个团正在参与**铁路的建设。**铁路是国家的重大项目，是世纪工程，参与**铁路的建设对刚入伍的新兵来说，无疑是一种崇高的荣誉。现在我回忆起刚到工地的情景仍然是心潮澎湃、不能自已。在**铁路丙汗河隧道施工中，那些感人的场景让我一生难忘，当时我就下定决心要为祖国和人民奉献自己的一份力量。干丙汗河隧道的时候，施工环境特别恶劣。到处都是悬崖峭壁，人在上面站都站不住，更别说施工作业了。我们当时负责修建的铁路只是**线的一段，而整个**线经过的地区都是崇山峻岭，地质构造特别复杂，被称为地质博物馆。当地人有句俗话，叫做：“要想攀过去，气死猴子，撞死鹰。”因此，在这样的“铁路禁区”修建铁路简直就是一个神话。隧道洞内施工条件更加艰苦，主要是里面湿热的环境让人受不了，夏天有时候四五十度的高温对我们大家来说都是一种非常严峻的挑战。但我们团的全体官兵没有被眼前的困难所吓倒，大家心中都有一个信念，那就是不管怎们样都要把铁路修好。

　　工程开始时，为了物资运输的方便，首先要抢建一条施工便道。由于山势险峻，小型机械与各种砂石材料、雷管炸药等物资全靠战士们肩扛手抬运到工地。工地上又没有电，也没有风枪，放炮的炮眼全靠人工用18磅的大锤来抡打。而且这一公里的便道就要求我们连用三个月时间必须抢通，施工中的打眼放炮成了关键环节。在这种情况下，我们班长带领几个大个子战友，抡着大锤不停地打，手起了血泡也都顾不上。一个上午要打18个炮眼，中午下班放炮时，每个人要点18个炮。如果点着的炮响了十八下，那就是正常的，如果点着的炮没有响十八下，那就说明里面有哑炮，必须得排除哑炮，才能安排人在上面施工。班长沉着指挥，排除万难，他无疑是打眼放炮的急先锋。我们在班长的模范带领下，后面都成了优秀的炮手。由于全体战士的努力，便道提前3天就修好了，它保证了隧道的准时开挖。

　　隧道开挖时，起初没有电，没有风枪，还是要靠大锤、马灯等工具进洞施工，废渣也是我们一筐一筐地抬出去的。施工设备落后，我们只能靠土法上马，先打下道口孔，后打中槽，用人工拌和混凝土。有时碰到地质松软的地段，经常塌方，为抢通塌方，我和战友们要连续奋战十几个小时。有很多战友就是在塌方中牺牲的，今天云南省元谋县的能禹烈士陵园就埋葬着他们的英灵。想起在那里长眠的兄弟，我常常热泪盈眶，他们年纪轻轻就为国家的建设献出了自己宝贵的生命，真是可歌可泣。

　　丙汗河隧道最后终于建成了。当隧道里铺上铁轨的那一刻，我的内心无法平静，喜悦的泪水擦了一次又一次。我们战友之间相互紧紧地拥抱着，有人把帽子向高高的天空中甩去，有人手舞足蹈抑制不住激动的感情，有人哭得像个孩子。那时我猛然觉得我们其实也在进行一场伟大的战

　　争，我们肩上的使命也是无比的崇高。由于我们连队在施工中表现突出，一度被评为“四好”连队。我们排的

　　副排长杨胡勇同志被评为铁道兵先进个人，受到了毛主席的接见。在铁道兵生涯中，铁道兵部队的那种优良作风已经深入到我的骨髓，那是一种融于血肉的精神传承，无论你走到哪里，都会受到它的感染与激励。尤其是那些先进的典型代表始终让人铭记在心。十连指导员彭友文是在越南战争中被定时炸弹炸成重伤，立二等功，全团战士都尊敬他。有一个叫陈满祥的战士为救战友英勇牺牲，他的弟弟陈满洲继承了哥哥的遗志，来到他哥哥的班里，穿上军装，接过哥哥的枪，继续战斗。他们的精神需要传承，我相信不管时代如何发展，这种宝贵的革命精神一定会传承下去。致力于为客户提供高质量的文章的写作服务，联系电话：

　　岁月无声，往事如烟，过去的很多经历可能会随着时间的流逝而被淡忘，但那些熔铸着真情与大爱的过往瞬间却永远被历史铭记。在部队和战友一起并肩作战的那份情谊是我人生的一笔财富，岂曰无衣，与子同袍，战友情最珍贵。今天，我特别想说，选择铁道兵是我一生做的最正确的事情，选择这条路，我一生无悔。余生我将用自己的热情与行动把铁道兵精神传承下去，把当年在部队的那些感人事迹讲给后辈们听，让铁道兵精神在未来的时空中仍然能够感召每一个跳动着的心灵！

　　（篇四）我与公司共成长有一种感情，是互勉互励共进退；有一种动力，是唇齿相亡齐奋进。这让我感悟到一句话：责任重于泰山！奉献、敬业、忠诚、责任，这四个词在人的一生中占有多重要的位置呢？

　　XX年，我加入到**调试所。不知不觉，一转眼来到公司已经有10年多了。10年前，带着稚嫩和憧憬的我，来到了公司这个热情的大家庭中。我从一名普通的化学调试员，再到现在的化学第一负责人。可以说，今天的我，褪去了当初的稚嫩，多了一份成熟，没有了往日的胆怯，多了一份坚强。这一路走来，有欢乐，有汗水，有收获，也有付出，更多的是伴着我成长的经历。

　　回首往事，像在放电影一样，时而激动人心，时而令人振奋。特别是XX年11月11日公司正式改组为中国能源建设集团**电力试验研究院有限公司并在XX年1月13日进行了揭牌仪式，这标志着**电力试研院正式作为独立法人单位参与市场运作。同时也确定了公司未来的发展战略，即大力发展电厂技术服务、性能试验、新能源以及相关科研业务，不断开拓创新、持续发展，巩固核心竞争力，为打造国际一流的能源技术服务商而不懈努力。

　　围绕着公司的“转型、升级、走出去”的战略方向。我一要适应环境，转换角色，准确定位；二要珍惜机会，爱岗敬业，融入团队；三要加强学习，善于总结，持续改进。摒弃原调试所工作思维，积极转变思想观念，在今后的工作中，我要常励进取之志，把上进心奉献给自己；常尽敬业之责，把勤恳奉献给岗位；常念团结之要，把和谐奉献给集体。

　　马上我们就要迎来**电力试研院的一岁生日，改制以来的一年，公司变化日新月异，各项制度更加完善，更加注重项目管理、技术创新和人才培养，使我对公司更加充满信心。

　　企业与员工是一个共同体，企业的成长，依靠员工的努力来实现，企

　　业给了我们最大的信任和发挥空间，那么我们就应该自觉把个人的命运和企业的发展融为一体。我们要带着强烈的责任心充满热情积极主动地去工作，恪尽职守，为企业的发展贡献自己的力量，这不仅是我们，也是企业走向成功的起点。

　　最后，祝愿我们的**电力试验研究院明天更辉煌！（篇五）成长的路1996年初，**总部的医院开出来不久，我便来到了原医所，成为这个大家庭的一员。从风华正茂到知天命之年，整整22年的光阴，刹那芳华，弹指一挥间。总部的医院经历了从萧索到繁荣的过程，业务量持续增长。而我，也从一名籍籍无名的稚嫩小护士成长为有经验的护理管理者，我和医院一起成长！总院病房刚刚开出来时候环境非常好，病区紧靠着**的青山，山上树木葱茏，早晨可以听见清脆的鸟鸣声，有时可以闻到隐约的花香。病区走廊特别宽阔，顺畅，吧台明亮、整洁，病房内设施齐全。病区设施和环境在九十年代应属于比较先进的，记得那时总是有人来参观。但来，来住院的病人却很少，稀稀落落的，少时几个，最多时也就二十来个。门诊就诊病人也很少，用门可罗雀来形容都不过分。当时一楼的门诊大厅比现在宽敞多了，大厅的中间是挂号收费处，收费处右边是供就诊病人喝茶、休憩的区域，里面有精致的小圆桌椅，还有一个小巧的吧台，非常有情调。紧挨着挂号处左边的是一条碎石子铺成的蜿蜒着的景观水池，里面有几十条各种颜色的金鱼和锦鲤，在池里欢快的游动着，碧绿的水草蔓延着，随波浮动……“软泥上的青荇，油油的在水底招摇”，给人非常诗意的感觉。

　　慢慢地，病人就多出来了。如今，病房里的病人爆满，病区里几乎无空着的床位，住院要提前预约，有些甚至约到一个月之后，而门诊病人也是越来越多。随着病人的不断增加，为了容纳更多的病人，门诊大厅也经过了几番改建，增加了诊室，增加了挂号收费的窗口，增设了导医和预分检台，原来供病人休憩的区域变成了现在的药房，而一楼大厅的那条美丽的景观池早就没有了踪迹，取代它的是等待挂号、缴费的患者和家属，一大早大厅里就挤满了就诊的病人，蜿蜒地排着长队，多时从大厅内一直排到大厅外的荷花池边。这期间病房也翻新过，增设了许多设施，更注重患者的隐私、安全及生活的便利。

　　初来时，我只是一个懵懵懂懂的小护士，只知道机械地执行医嘱、打针、发药，对专科知识一知半解，不知道肿瘤病人最需要的是心理护理，甲亢、糖尿病病人要着重加强的是健康教育，甲状腺手术的特殊体位可能会给病人带来术后不适……随着医院业务量的不断增长，病人的不断增加，护理模式的转变等等，这些都对护理工作提出了更高的要求。渐渐地明白只靠卫校时所学的有限的知识已不能满足临床需要，人生如逆水行舟，不进则退。于是，在忙碌的工作之余，挤出有限的时间，发奋苦读，参加了南京医科大学成人高等教育自学考试。“我不是天生强大，我只是天生要强”，光影疏离，流年斑驳，在短短几年的时间里，我相继完成了专科段和本科段的学习，丰富了理论知识，强化了操作技能，在面对病人时更加从容，护理病人时得心应手。此间，还外出进修学习2次，1次进修内分泌专科，1次PICC置管和维护的学习，并学以致用，规范了我院的静脉治疗管理。这些年的理论知识的储备、工作经验的积累以及领导的

　　信任和支持，让我成为一名管理者。护理管理和临床护理其实是不同的，临床工作只要有扎实的基本功就可以称职的工作，而管理注重的是整个护理团队。我也在努力的进行角色转换，认真学习管理知识，使自己成为一名合格的管理者。

　　医疗水平的提高，服务质量的提升，制度、流程的完善，安全管理、后勤保障、医疗和护理质量的持续改进等等，是医院不断发展的要素，而这些要素均离不开职工的努力工作，正是因为有无数个同我一样认真工作的职工，才能使医院不断发展，才有了今天繁荣昌盛的场面，医院的每一点进步，都凝聚着每一位职工辛勤汗水，我，只是其中的一员！

　　虽然，不见了那条充满诗意的景观池，病区的走廊不再宽阔，但是，我更乐意每天看见大厅里熙熙攘攘的就诊病人，更愿意听到大厅里的喧嚣声，更喜欢病人痊愈出院时对我们医护人员肯定和赞扬……

　　时间如流沙，不经意间22年就这样过去了，作为一名与医院一同成长的老员工，尽管内心有太多感慨，但限于有限的文字功底，也只能以最朴素的语言写下我和医院一起成长的路。

　　

　　

篇三：公司周年庆征文

　　《公司周年庆征文》公司周年庆征文（一）：在xxx年那个炎热的夏天，我走进了xxx公司，成为其中的一员。由学生到工人的蜕变总是一个痛苦的过程，我也深深的感受其中。新环境的陌生感、对新文化的认同、对企业的归属感在刚来的那些日子里我每一天都在与自己的思想斗争。日子一天天过去，一路走来，一路感动，一路感激。在公司模具车间，我开始了自己事业的旅程。挥汗如雨，那是盛夏劳动的果实;与师傅们说说笑笑，我了解到一种生命的体验，看到师傅们一张张笑脸，最后明白原先劳动能够如此的自信与光荣。每个寂静的夜晚，躺在床上，工作中让我感动的一幕一幕像一幅幅浓墨重彩的油画在我记忆中反复播映，一张张淳朴的脸，那是劳动的颜色;粗壮的双手诉说一段段创业的故事;挥洒的汗水喷发着永恒的热情，的确，对于公司的大多数员工来说，都是默默无闻的普通人，没有惊人的业绩，没有耀眼的光环，平时也许不善言辞，不说大话，从不认为自己能做出突出贡献，按时上下班，遵章守纪，努力工作，十分的平凡，也十分的普通。但是就是在这些普通员工身上我感受到一种敬业奉献的执着追求。公司的稳定、发展、壮大，归根结底是要靠这些人的，这些平凡人才是企业真正的中流砥柱。当这些平凡人肩膀上的职责凝聚起来的时候，就汇集成了整个公司的职责，使公司的发展顺利，稳定。感动在公司金字塔的底层，感动在真实中，感动在劳动中，感动在金诚公司。所谓感激，我首先感激公司带给了我工作的机会，给我带给了很好的成长的平台。使我能够在工作中继续学习、锻炼、成长。刚到公司的时候，才发现自己的所学与公司需要的有必须的差距。对玻璃钢的认识随着在车间工作的一天天过去，由模糊变得清晰。在这过程中，得到了太多人的帮忙，师傅们每一次的注目，一声声温暖的关怀，都给我莫大的鼓励。公司、制造部各级领导的辛勤工作和奉献精神，给我做出了很好的榜样，不知不觉中培养了我工作的职责感，直至今日回首依然感激不尽，是你们的帮忙使我成长。公司中的每个人都是这个大家庭中的一员，我们虽然是私营企业，但我们都是这个大家庭的主人，公司是我们的工作也是我们的事业。尽管每个人的职位、岗位、工种各有不同，潜力有大有小，但我想只要不遗余力的奉献自己的智慧和力量，在把自己份内的事情干好的基础上，去尽量帮忙别人，为公司尽到自己的职责，这就已经是对我们这个大家庭的最好报答了。就我而言，自从我加入公司以来，就将这个大家庭当成了我生存的基础，当成了自己的饭碗。大锅里有饭，我的碗里才有可能装满;大河里有水，小渠才不会干涸;公司兴旺，员工才有可能受益。为了我们能够有一个持久良好的工作，为了我们能有一个完美的明天，我们要努力奉献自己的每一份光和热。就金诚公司而言，同样十分年轻，这天公司取得了成就，但是依然有一些问题，也面临着很大

　　的挑战，同样需要时间，需要成长的过程。我们个人的成长与企业的成长是同步的，我们需要企业给我们带给成长的舞台，企业同样需要我们奉献智慧，通力合作，使我们的企业成为常青树。为了尽快适应、尽快成长、尽早为公司多做贡献，我思考从以下几个方面努力。首先，爱岗敬业。我们的企业由若干个不同的岗位组成，这些岗位都是有机的结合体，倘如哪个环节出了问题或毛病，小则影响工作，大则会对企业造成损失。员工是结合体的组成部分，只有我们每个员工将自己的岗位打造成优秀岗位，我们的整体才会优秀，我们的企业才会优秀。熟悉了公司的一些工位后，更体会到独木不成林这句话，只有人人珍惜自己的岗位，做好本职工作，并热爱自己的岗位，公司才能构成巨大的合力，才能持续健康的发展。其次，我想我们就应将公司当作成自己的家。我们都是我们家庭中的一员，我们为我们的工作负责，也是对我们自己的生计负责，对自己的未来负责。只有顾全了企业这个大家庭，我们的小家庭才有可能美满。像刚参加工作的新员工，努力在工作中培养自己的主人翁意识，多做工作，多学经验，不断总结，勤于思考，不断创新，使自己的命运与企业相连，自己的努力成为公司前进的一块基石，自然会增加对公司的认同感和公司文化的认同感。最后，员工应和公司共同创造一个和谐的工作环境，打造一个全新的企业与员工的关系。良好的工作环境，健康的团队合作氛围，不仅仅使我们身心愉悦，与此同时会大大提高我们的工作热情，工作效率。以同心同德为目标，在领导和员工，上级和下级之间打造一个团结就是力量的战斗群众。虽然我们还有不尽人意的地方，但公司和我们一样年轻。它为我们带给了生存、工作和学习的土壤，我们应为它的和谐、稳步发展尽微薄之力，因为我们是其中的一员。企业是我们的家，我们只有同心同德，努力奋斗，团结工作，才能共创我们完美辉煌灿烂的明天。公司周年庆征文（二）：夜色已深，窗外吹进的暖暖春风在这个宜人的春夜不经意间将我的思绪掠起，我与企业共成长的征文，让我陷入了难忘而美丽的回忆。岁月痕迹，一幕幕展现于眼前四十年弹指一挥间，回顾公司和我走过的历程，不得不感慨时光如箭，岁月如梭。脑海里历历在目着公司的四十年发展和自己成长的点点滴滴。四十年自己从一个孩童成长为一个中年汉子，四十年公司从年产值千万元发展到年产值十多个亿的大型企业。在成长中我们经历过风风雨雨，有过困惑，有过成功的喜悦，也创造过辉煌。我们走遍了祖国的大江南北，从边远的山区到繁华的都市，从南江深圳到高原西藏，从国内到国外，到处都留下了我们一建人的足迹。在公司的发展的同时，我也得到了良好的成长，在企业和领导的关怀和培养下，我从一个懵懂小青年，成为了企业的中间力量。学会了技能，懂得了管理，确立了自己的人生观、价值观。公司的发展凝聚了历届一建领导和员工的心血，无论企业在发展过程遇到什么样的困难，我们都是与公司同呼吸共命运，用我们的智慧和力量

　　去创新发展，使公司能立足于当今的市场之中。四十年企业在成长，我也在成长!我作为一名一建员工，无论做什么事，从事什么岗位，总期望在企业发展过程中，自我得到历练迅速成长，总期望所做的工作能推动企业发展，能提高企业职工物质文化发展。在公司工作三十多年里，我从一名普通员工，成长为一名中层领导干部，无疑是领导的关怀和培养。无论是从事机械管理工作，还是担任党的支部书记。我始终坚持踏踏实实地工作，就靠这踏实的精神，在机械管理的几年中，经历了成都印钞厂大型工程建设所有机械管理和两次处理了塔机重大未遂事故，避免机毁人亡，挽救了职工生命，避免了企业的重大损失，获得了职工的认同和领导的好评。在担任金属、川航、蜀泰、万州广播中心项目党支部书记期间。我始终牢记党的宗旨，正确处理国家、企业、个人三者的利益关系，团结和带领项目职工一齐奋斗建起了一幢又一幢的大厦。将党的工作融入到生产建设中去，利用党的政治核心作用，激励职工充分发挥创造性，组织和协助项目经理成功的运用新技术(深坑锚杆护壁技术、大体积混凝土快速浇筑技术、高楼外墙吊篮等新技术)为企业和项目节约成本上百万元，并开创了当时成都工程施工最快速度4000平米每六天一层楼的深圳速度，确保了工期，受到了政府和业主的好评，为公司树立了良好的社会形象。2002年我调入八分公司任党总支书记，当时的八分公司是一个亏损分公司，职工工资不能按时发放，拖欠外债十分严重，经常发生群体闹事事件，影响正常的办公秩序和公司的形象。公司党委要求我务必处理好这些问题，到任后我首先组织了各种类型的座谈会，职工与领导之间，业主与我们之间，债主与我们之间，了解问题存在的主要原因，证明我们班子的态度，到达相互之间的沟通和理解。组织大规模的对账核实工作，清理锁定外债的具体额度，找到了问题的根源，最后组织了大规模的讨债队伍向业主讨债。我和经理亲自带队，直面应对公安和各级政府的咨询，最后透过有礼有节地工作，讨回了我们应得的工程款，但由于前期管理粗放，讨回的工程款远远不能解决所欠的债务。对此组织债主协商打折，由于债主对我们新班子每个人的行为所感动，他们表示理解，同意打折。透过友好协商，解决了三十二个单位和个人的债务，最后大家欢天喜地解决了几年的欠债，再也不会有人来闹了，职工们看在眼里记在心头。透过问题的彻底解决，激励了全体员工的信心，透过全体

　　

篇四：公司周年庆征文

　　公司周年庆征文范文

　　和工作谈一场恋爱

　　找一份合适的工作，就像在工作的八小时之内有了一个心仪的恋人。

　　——题记

　　公司举行周年庆征文比赛，作为刚加入宏兴半年的一个新人，我也是颇多感想，可又苦于文笔拙劣，写不出多么铿锵、激昂的句子，只能写写自己这半年多的感受，算是为宏兴这十二年来的风雨历程添上自己的礼物——一份朴素的真情。

　　有人认为工作只是养家糊口的手段，而我不这么想，这个世界上的大部分人都是要工作的，既然必须要工作，何不主动一点，开心一点，和工作谈一场恋爱。如果现在宏兴是我工作上的恋人，那么我们的相遇，就是一场邂逅，而后相知、相伴而行。在我初入集团的日子里，也曾很惶恐，怕自己承担不了这份工作，怕自己做的不好让别人笑话，也曾因为总是搞不懂那些专业的卡车名词，萌生离开的想法，可是领导比我对自己有耐心，他给了我足够长的时间去熟悉这一切，总是说：不要着急，慢慢来。这个你还不熟，让某某帮你......领导越是宽容,我越是激励自己要更快,更好的拿起手头的工作，正是这些温暖却有力的话语，让我在宏兴有了一个不错的开始。

　　不久前阿里巴巴上市，网上流传一句话：“梦想还是要有的，万一实现了呢”，每一个人年轻时都怀揣梦想，可最后绝大多数都交还给了生活，而日常工作就是对梦想最大的磨砺，在这座城市里，在这栋大楼里，很多人每天都做着重复的工作，也有很多人觉得无聊和厌倦，可是，也只有在这样简单重复的工作中，越来越鲜亮的梦想，才值得被实现。

　　“一滴水如何才能不干涸，把它放到大海里。”一份工作干的好不好，和个人能力有莫大的关系，但更重要的是公司这个平台和氛围，有的公司看重朴实，有的则主张华丽，有的推崇能力至上，有的则更欣赏个人品质各种各样，不一而足，可是只有适合自己的，才是最好的。在入职培训的时候，我第一次了解到宏兴的公司文化：诚、干、学、和。简单的四个字，代表了宏兴人共有的特质和追求。诚——《孟子》中提到：“诚者天之道也，思诚者人之道也。”意思是诚实是自然之道，追求诚实理应是做人之道。一个员工，要真诚对待自己的同事，忠诚对待自己的公司，是我对“诚”这个字作为企业文化的理解，也是我这半年来的

　　亲身感受，我从一个新人，一步一步融入到宏兴这个大家庭里，感受到的，是很多无法用言语表达的温暖。我入职后的一个月，就是我的生日，纵然知道公司有为员工过生日的惯例，但不认为试用期的我也有这项特权，所以，可想而知，当我早上一进门，看到通知栏祝我生日快乐的话语，当我从韦经理手中接过我的生日礼物，我无法不感动，也无法不让自己融入这个充满斗志，却也真诚、可爱的集体。

　　干——每一个人都有自己的梦想，它可能不着边际，亦可能切实可行，无论是幻想还是期望，它都是我们内心对于未来美好的一种向往。只有付出辛勤的劳动，脚踏实地的干，才能拥有梦想，实现梦想。每一天随着拥挤的人群进入到办公大楼的时候，我就告诉自己：要迎着晨光实干，不要面对晚霞幻想。如果不能成为大象,就做一只奋斗的蚂蚁,不让理想流于空想。

　　学——现在仍然记得，面试时候，领导问我做好你这份工作的根本和重点是什么，已经忘记我是怎么回答得了，只记得他最后告诉我是对这个行业的了解。是啊，如果对重卡行业不了解，对这个行业的市场不了解，

　　对这个行业的消费者不了解，即使再好的策划和创意，也无济于事，因为你没有打动消费者的心。而这一切，我只有不停的学、学、学。从走进宏兴的那一刻起，我就让自己做一块海绵，不断地汲取，不断的充实。

　　和——在没有进入宏兴之前，我完全不了解重卡这个行业，不了解它竞争的激烈，不了解它一线工作的辛苦，“和”在我认为，应该是合作和共赢。每一个人和人的合作，每一次部门和部门的协作，都影响甚至决定着最终的结果。“诚、干、学、和”是宏兴人不断的追求，而我也一直在努力，希望这四个字可以成为自己身上优良的品质。工作就像一杯水，工作心态就像茶叶，你放不同的茶叶，就能喝到味道不一样的茶水。而我的这杯茶我希望是蜂蜜柚子茶，甘甜清香，因为开心工作一直都是我的宗旨，八小时之内和八小时之外都应该有让自己获得成就感和幸福感的东西，和工作谈一场恋爱，做最好的自己，虽然会偶有争吵或者遇到阻挠，都应携手共行，为别人眼里的小草,自己眼中的大树而奋斗!

　　篇二：公司成立十周年征文

　　公司成立十周年征文

　　在某某某某8的第一个10年里，我很荣幸自己9年在这儿，亲历并见证了她的初露锋芒、坚毅奋进和如今的玉树临风。这10年，我们为某某某某8的成长而努力，同时，我们又得益于某某某某8的成长。

　　心怀感恩：某某某某8特有的人才培养机制

　　从2002年6月走进某某某某8大门到今天的9年时间，是我人生中实践自身成长的最重要阶段。在公司业务高速发展带来的广阔个人职业发展空间中，我不断努力成长，确立了自己的职业发展轨迹。这期间，我得益于罗艳总经理的信任和培养——最难忘的是：2004年罗总信任并建议

　　我做人力资源工作、2007年罗总信任并建议我做国内投资工作、2022年罗总向集团建议我从事党委工作。正是这几个信任和建议，构建了我人生关键时期的职业发展通道。这期间，我也时时感受到一种隐性的压力，就是如何不断调整知识结构，不断学习提高，不断领悟和发掘公司文化内核，伴随公司共同成长。

　　罗总常说：“要加强员工培训，在日常工作中锻炼人才，在培训中使之提高能力，不放弃每一个有能力的人才。”在这一点上，我非常敬佩罗总的魄力和长远眼光。

　　人才的培养是要付出巨大成本的。每一个员工进入公司就会产生成本，尤其是没有相关工作经验的员工，在其能独立承担某个岗位职责的过程中，辅导、培训、做事、纠错、任职、培养等等公司提供的每一个平台都要付出成本，如果人员流失或者难以承担岗位职责，公司还要付出昂贵的机会成本。作为一个高速成长中的业务型公司，某某某某8在巨大的成本压力下持续努力地为员工的个人发展做投资，这是一种与员工共同分享成长成果的真诚。

　　在罗总的严格要求和明确指示下，公司每一年都在加大人才的吸收和培养力度，成效有目共睹。从几乎没有培训到紧锣密鼓的日常通用技能培训，到一对一的新员工辅导，到独特的项目经理内部培养，到“赢在中层”职业经理人培养，再到即将推出的“决胜未来”明星业务员培养，还有各种形式的交流、会议、拓展以及活动，都是公司在苦心积虑地切实提高员工的综合素质和综合能力。至今，已经有72人参加项目经理培养，已经有55人参加“赢在中层”职业经理人培养，参加各类日常培训人员更是不计其数，为公司未来业务拓展储备了业务和管理的各类人才。“培训才是对员工最大的福利”，因为即便员工以后走上更高领导岗位或不在某某

　　某某8发展了，他的身上也会带着某某某某8的风格特征，那是某某某某8的培训和培养在他的职业能力和职业生涯中留下的不可磨灭的印记，一种人生的财富。这种无私无畏，倾尽所能为人才提供舞台的良苦用心，值得每一个有心的人珍惜和付出！

　　感受幸福：企业文化下的成长与责任

　　2002年某某某某8刚刚成立一年多，发展的速度还不是很快，整个中国的工程承包行业也处于号召“走出去”的阶段。当时，罗总就针对公司的发展鲜明地提出了“做强中工、回报股东、造福员工”的企业理念。这绝非一个简单的提法，它确立了公司的文化理念，明确了管理层对公司的责任，同时也明确了员工对公司的责任，更明确了公司对员工的态度，这是非常有先见之明的。

　　这么多年来，经常看到一些企业因为内部不稳定而导致公司发展一泻千里，甚至公司解体，一些企业因为行业整体状态不佳而导致企业发展受到限制。再看看某某某某8的外部环境和内部氛围：IPO第一单上市，公司升格为集团的二级公司，行业内越来越多的人开始关注某某某某8，甚至连国家领导都在关注某某某某8的

　　发展；公司内部充分鼓励人才发展，千方百计地培育人才，各种大项目的机会等待有能力的人挑起重担等等

　　我一直很庆幸某某某某8给我提供了这个发展的平台，这个平台不仅让我有了基本生活的保障，更让我有了一份立在世上的责任，也让我感受到了个人的价值。我也希望每一个人都有足够多的机会去学习、成长，实现自己的人生价值。在机会方面，除了定向的培训讲座，其实公司每个月的办公会、每次市场讨论会、新业务研究会，甚至每次活动都是非常难得的学习锻炼的机会，其中凝聚了公司各级管理层的实战经验，是在讲座中

　　无法体会到的。公司毫无保留地把这些机会提供给大家，要看员工自己怎样去把握，向那些优秀的人学习好的思维方式、好的解决问题方法、好的管理方式等等，擅长把握所有机会学习的人一定成长很快！公司倡导知识共享，公司更密切地关注着在平凡的日常工作中表现不平凡的人。

　　某某某某8为我们创造了良好的硬件环境和文化环境，这是个人的幸福所在；国家甚至世界都在努力创造良好的市场环境，这是企业的幸福所在。我们要感恩于这个时代和某某某某8，也真的要足够地珍惜这些机会。

　　亚里士多德曾经说过：“卓越不是一次性的行为，而是一种习惯。”坚持和执着通向的是成功!

　　成就事业：规范化管理下的业绩与公平

　　短短10年间，某某某某8从五十几人发展到现在几百人，从无名小卒到成功上市，从千万的项目到十几亿的合同，从掰着手指头数得过来的项目到如今遍地开花，这绝不是简简单单靠幸运和机遇就能创造出来的，靠的是真正扎实严谨规范化的管理。

　　一谈管理，大家联想到的就是领导严肃的讲话，苛刻的要求和铁面无私的批评。如果理智地想一下：管理为什么要是件严肃的事情呢？很简单，因为做公司不允许儿戏，公司是每一个人的饭碗，公司背负着每一个人生存的成本与发展的期望，关系着许许多多人的命运。尤其是当公司发展壮大后，人员也越来越多，所有的人期盼都附着在公司的发展上，那么，对于一个负责任的领导者来说，公司管理这件事就必须绝对严肃认真。倘若领导者对公司不严肃管理，那才是员工应该捶胸顿足的事。记得，我曾经说过:罗总一次对员工的微笑胜过我做一天的思想工作！但随着时间的推移，我的认识也日渐成熟:罗总的严肃恰恰是对公司的负责，恰恰是对员工的负责！

　　很幸运的是，罗总是一个负责任的领导，某某某某8是一个负责任的公司，她比谁都更加注重公司治理的规范化，从公司制度的制订，到公司战略规划的制定，从业务开展，到信息化的实施，可以说，每一项都是经过严密的思考、认真的讨论、科学的规划而做出的负责任的结论。正是因为要对公司负责，要对公司的全体员工负责，公司一直在持续完善管理，不断做出努力，期望管理水平与公司发展相匹配，在整个大市场上提升综合竞争力。

　　在公司发展过程中，她不希望任何一个人掉队，甚至是迫切希望每一个人拉出去都是能征善战的将帅之才，但是最终成长的速度是取决于自己的。公司只是一个平台，员工自己的选择才是成长的关键。公司建立了完善的绩效管理体系，为的就是创造一个公平公正的环境。对于一个高素质的人才来说，可以在公平的条件下竞争发展，应该是人生的一件幸事！

　　转眼之间，某某某某8已经成立10年了。我们每一个人在这十年过程中都为之做出了这样或那样的努力，也倾注了许多的期盼，见证了她一步一步走向壮大的很多时刻，看着某某某某8今天如日中天的成绩，我

　　们真是发自内心的骄傲。也许我们还尚未达成人生最高的理想，但是来日方长，在明天，在未来，相信我们一定会与某某某某8一起，拥有一个更加美丽的世界。

　　真诚地感谢某某某某8赋予我的平台，给予我的扶持，也衷心祝愿今后的某某某某8汇聚更多的能量，造福更多的人。我将为之而奋斗

　　篇三：公司20周年庆文稿

　　风雨同舟二十年

　　荏苒二十年，弹指挥间。在不经意中三联公司已走过了二十个年华，作为公司的一员，我由衷的感到骄傲，感到欣慰。在这二十年间，三联人不断的通过实践和学习，承受了许许多多的考验，拥有过鲜花和掌声，接受过批评和指责，在这个飞速发展的新时代执着顽强的耕耘播种，在各专业领域中已站在众多竞争对手的前列，傲视群雄。

　　我2022年来到三联公司，到现在，已经快两年了。作为可以见证公司发展的一员，我感到高兴，是公司赋予我经历了人生的这一段学习进步的机会，这两年是公司飞速发展的两年，也是我提高学习的两年。在入职初期，领导的关怀和同事们的热情帮助让我迅速的融入到工作中来，也慢慢适应了工作的节奏。在这里，你可以看到每个人忙碌的身影，可以看到同事们脸上带着快乐的微笑。在公司里，领导和年长于我的师傅们更像长辈一样对我的工作生活各方面予以教诲和关心，而同事们则更像兄弟姐妹们一样互相帮助、关爱，我欣赏并陶醉于这样的环境中。在三联工作的点点滴滴中，我深刻的体会到三联“经营阳光事业，做一缕阳光温暖员工、温暖客户、回报社会”的企业核心价值观。三联公司秉承着做企业如同做人的态度，懂得对员工、对客户、对社会、对国家“心存感激”，让员工生活得富裕高尚、把最好的产品和服务提供给客户，积极的承担起了应尽的社会责任、照章纳税，贡献于国家。人都是有梦想，有追求的，特别是作为三联人，大家为了一个共同的梦想日夜奋战在各自的岗位上，“兢兢业业”、“一丝不苟”、“全力以赴”太多的辞藻可以形容我们敬爱的同事

　　们，但没有一个可以尽表其中之内涵。

　　时光如梭，一转眼二十年过去了。而今，我静静的坐在电脑前为公司成立二十周年纪念留下自己的感悟。虽然没能赶上公司的诞生，但我却有

　　幸经历三联的二十岁生日。在这二十年中，三联的变化与取得的成绩让人惊叹，让人欣喜。

　　1992年，三联公司诞生在美丽的石油之城克拉玛依市。公司以“人才为本，质量创优，诚实取信，仁爱制胜”为企业宗旨，在油城人民心中树立了良好的品牌形象，成为立足新疆，辐射全国的西北地区龙头企业。“良好的开端是成功的一半！”随后公司响应国家政策、适应社会需求，经过发展整合，建立了以基础建设为主，投融资为辅的发展战略。目前实业项目涉及商业房地产开发，市政工程、工业民用建筑工程、石油石化基建工程、路桥工程建设，水利水电、机电暖通安装、装饰装修、建筑材料生产及感光材料生产等领域，同时积极把握金融投资、成长性中小企业风险投资项目。公司现拥有国家房地产开发一级、房屋建筑工程施工总承包一级、市政工程施工总承包一级、钢结构施工总承包一级资质。公司自创建以来，已累计向国家、地方纳税数十亿元，是新疆民营企业纳税大户，连续多年被评为为克拉玛依重点龙头企业，在克拉玛依市房地产开发及工程建设领域占据龙头地位。近年来公司在内地相继投资近50亿元开发建设了“安徽马芜高速公路”，投资6亿元开发建设自有物业“上海华旭大厦”，投资近10亿元开发建设“江苏太仓财富中心”等项目，为国家的建设事业做出了重大的贡献。公司以“敬业创新，追求卓越”为企业精神，

　　“国际企业，百年强企”为企业愿景，先后多次荣获国家级“重合同守信用企业”、“全国优秀施工企业”、“新疆房地产开发综合实力三十强”、“模范纳税企业”及“纳税大户企业”等荣誉称号。

　　公司会议室里那些金光闪闪的奖牌、奖杯足以说明一切。其实，文字与词语是否华丽已显的不重要，重要的是从文章中品味到那一种感恩之心、

　　喜悦之意以及对这个大家庭的深深眷念之情。所以，我宁愿选择用朴实的语言来宣泄自己内心涌动的情感。

　　梦想的力量往往令人惊叹，而现今，三联所取得的成绩之所以让外人惊叹就是靠着公司广大员工为梦想而不懈奋斗的力量。为了早日做强做大，早日把新疆三联的品牌和形象推向更广阔的天地，早日打造成新疆乃至西北地区的龙头企业，三联人披星戴月，不断进取，勇攀高峰。即使成功的道路上荆棘遍地，困难重重，但却无法阻挡我们勇往直前的步伐。在经济全球化的潮流中，面对新的历史时期，机遇和挑战并存，我们秉承“敬业创新，追求卓越”的企业精神，发扬艰苦奋斗、勇于拼搏的优良作风，一如既往不断开拓进取，让三联人的梦想直冲云霄，翱翔在祖国的蓝天上。我想，这个梦想不会太遥远，因为有这么多忠诚敬业、可亲可敬的员工们共同奋斗，梦想会在我们的努力下飞翔。

　　回首这些年，我们三联人满怀激情，用深情和汗水书写我们激昂的青春，将执着和努力挥洒在平凡的岗位上。二十个春夏与秋冬，见证了三联的茁壮成长。我坚信二十年磨一剑，蓄以待发，我们的人生舞台会因为我们自己的努力奋斗而更美好，更绚丽多彩。二十年春秋，

　　几多汗水，我常常怀着对公司的感恩之心，对客户的理解之情，辛勤地工作，即使受了委屈也不改初衷。因为，我深深地爱着三联，爱这样的事业，爱我们的客户。在三联这个舞台上，不论是过去、现在还是将来，我都将更加尽心尽责地在平凡的岗位上奉献自己，与三联一起成长。

　　后面的工作还有很多，明天是什么，明天的明天是什么，我们都无从所知，也无从把握，但是只要能够报以我为公司，公司为我的目标，我们就可以创造更辉煌的明天！更辉煌的三联！

　　三联人风雨同舟二十年，我们已不再脆弱，留下的只有刚强；我们已不再迷茫，眼神中充满了坚毅的目光；我们的梦想不再遥远，而是要开始飞翔

　　工程部公建一片区：周昌浩

　　2022年8月20日

　　

　　

篇五：公司周年庆征文

　　将党的工作融入到生产建设中去利用党的政治核心作用激励职工充分发挥创造性组织和协助项目经理成功的运用新技术深坑锚杆护壁技术大体积混凝土快速浇筑技术高楼外墙吊篮等新技术为企业和项目节俭成本上百万元并开创了当时成都工程施工最快速度4000平米每六天一层楼的深圳速度确保了工期受到了政府和业主的好评为公司树立了良好的社会形象

　　2022年公司周年庆征文优选25篇

　　p>夜色已深，窗外吹进的暖暖春风在这个宜人的春夜不经意间将我的思绪掠起，“我与企业共成长”的征文，让我陷入了难忘而美丽的回忆。岁月痕迹，一幕幕展现于眼前……

　　四十年弹指一挥间，回顾公司和我走过的历程，不得不感慨时光如箭，岁月如梭。脑海里历历在目着公司的四十年发展和自我成长的点点滴滴。四十年自我从一个孩童成长为一个中年汉子，四十年公司从年产值千万元发展到年产值十多个亿的大型企业。在成长中我们经历过风风雨雨，有过困惑，有过成功的喜悦，也创造过辉煌。我们走遍了祖国的大江南北，从边远的山区到繁华的都市，从南江___到高原西藏，从国内到国外，到处都留下了我们一建人的足迹。在公司的发展的同时，我也得到了良好的成长，在企业和领导的关怀和培养下，我从一个懵懂小青年，成为了企业的中间力量。学会了技能，懂得了管理，确立了自我的人生观、价值观。公司的发展凝聚了历届一建领导和员工的心血，无论企业在发展过程遇到什么样的困难，我们都是与公司同呼吸共命运，用我们的智慧和力量去创新发展，使公司能立足于当今的市场之中。四十年企业在成长，我也在成长!

　　我作为一名一建员工，无论做什么事，从事什么岗位，总期望在企业发展过程中，自我得到历练迅速成长，总期望所做的工作能推动企业发展，能提高企业职工物质文化发展。在公司工作三十多年里，我从一名普通员工，成长为一名中层领导干部，无疑是领导的关怀和培养。无论是从事机械管理工作，还是担任党的支部书记。我始终坚持踏踏实实地工作，就靠这踏实的精神，在机械管理的几年中，经历了___印钞厂大型工程建设所有

　　机械管理和两次处理了塔机重大未遂事故，避免机毁人亡，挽救了职工生命，避免了企业的重大损失，获得了职工的认同和领导的好评。在担任金属、川航、蜀泰、万州广播中心项目党支部书记期间。我始终牢记党的宗旨，正确处理国家、企业、个人三者的利益关系，团结和带领项目职工一齐奋斗建起了一幢又一幢的大厦。将党的工作融入到生产建设中去，利用党的政治核心作用，激励职工充分发挥创造性，组织和协助项目经理成功的运用新技术(深坑锚杆护壁技术、大体积混凝土快速浇筑技术、高楼外墙吊篮等新技术)为企业和项目节俭成本上百万元，并开创了当时___工程施工最快速度4000平米每六天一层楼的___速度，确保了工期，受到了政府和业主的好评，为公司树立了良好的社会形象。

　　____年我调入八分公司任党总支书记，当时的八分公司是一个亏损分公司，职工工资不能按时发放，拖欠外债十分严重，经常发生群体闹事事件，影响正常的办公秩序和公司的形象。公司党委要求我务必处理好这些问题，到任后我首先组织了各种类型的座谈会，职工与领导之间，业主与我们之间，债主与我们之间，了解问题存在的主要原因，证明我们班子的态度，到达相互之间的沟通和理解。组织大规模的对账核实工作，清理锁定外债的具体额度，找到了问题的根源，最终组织了大规模的讨债队伍向业主讨债。我和经理亲自带队，直面应对公安和各级政府的咨询，最终透过有礼有节地工作，讨回了我们应得的工程款，但由于前期管理粗放，讨回的工程款远远不能解决所欠的债务。对此组织债主协商打折，由于债主对我们新班子每个人的行为所感动，他们表示理解，同意打折。透过友好协商，解决了三十二个单位和个人的债务，最终大家欢天喜地解决了几年的欠债，

　　再也不会有人来闹了，职工们看在眼里记在心头。透过问题的彻底解决，激励了全体员工的信心，透过全体员工的共同努力，八分公司第二年就扭亏为盈。从此八分公司进入了一个良性循环的轨道，连续三年完成公司下达的目标考核职责书，班子连续被评为“四好班子”。

　　随着公司改革的深入，机构整合的需要，公司党委安排我调入物业公司工作，工作的转变和形势的不断变换对我个人来说也是一个挑战。我始终坚信无论走到哪里，都是为党的事业而工作，所以我迅速转变思想，调整思路。我牢记物业公司的工作职能就是做好企业发展的后勤保障工作，就是服务于企业的广大职工。随着思想和工作作风的转变，我组织开展了物业公司职工“树立服务第一”的思想的活动，做到职工的事无小事，做到有求必应，有问必答。三年来透过努力地工作，解决了长期存在的问题和矛盾，求得了和谐，为公司的稳定发展做出了贡献，得到了广大职工住户的认可和领导的好评。

　　辛勤的工作，无悔的付出。一日一日的垂范，一次一次的教导，一件一件的要求，每时每刻在创新。让我在风雨中成长!

　　四十年的耕耘，公司由小到大，由弱变强，从一个产值千万元挤身于行业500强的大企业。成绩斐然，背后是___一建人的数年如一日的辛勤付出和巨大努力，是“质量以优取胜、速度以快取胜、经营以信取胜、服务以佳取胜”的企业工作理念。回顾公司的发展历程，成立于70年代初期的___一建，主要任务是祖国的三线建设。当时无论在深山沟，还是在边远的小都市都留下了我们辛勤劳动的成果。如西昌卫星发射机地和为国防做出贡献的兵工厂等。随着改革开放的来临，公司由山区转入城市，建筑企业面

　　临市场竞争的挑战，一代又一代的公司领导不辱使命，带领全体员工转变思想，克服前所未有的困难，搏击市场，承建一个又一个工程。同时根据时代发展的要求，完善和调整内部管理机制，扩大经营范围，完成了各种国际论证和资质，使公司构成了强有力的竞争力，迅速地占领了市场，不断地提高市场占有率，发展速度不断增长。

　　在公司党政的正确领导下，我们经历了非典、大地震、金融危机的三大考验。非典给我们经济发展带来了重创，但我们不灰心，用心应对调整策略，透过努力顺利完成当年各项指标。当大地震的来临，我们没有被震垮，在公司党政的领导下，启动紧急预案，由董事长、总经理亲自带队奔赴灾区第一线，第一时间冲在灾情最严重的北川灾区，同时组织施工工地自救，减少损失，在短时间内恢复生产。全球金融危机给建筑市场带来巨大的冲击，在公司的正确领导下，用心调整经营思路和策略，克服种种困难，发扬百折不挠的精神。今年承接任务多达十多个亿，为公司做大做强带给了坚实的基础，也体现了一建人不畏艰险勇于创新的精神。

　　日复一日，月复一月，年复一年，就这样，___一建的建设者们，应对着高空、高温、高风险、高噪音的工作环境，为了工程质量的优良，为了精品项目的增加，竭力奉献着自我的忠诚。几度春夏秋冬，几度风雨兼程，“历尽天华成此景，人间万事出艰辛，”我们用“精卫填海”的勇气、“夸父追日”的豪迈、“愚公移山”的毅力，全力捍卫“___一建”这个品牌。我们誉满业界、好评如潮，“天府杯”，“鲁班奖”……一系列工程质量奖项、企业奖项，是对我们业绩的肯定。

　　在生产经营发展的同时，历届领导从没忘记企业后备人才的培养，努力

　　为有志青年建立发展机遇和施展才能的平台，历年来从公司走上集团和集团以外的高端人才，担任高一级领导岗位的人不计其数，为推动社会提高和企业发展起到了用心的作用。

　　四十年磨砺铸就了___一建永创第一的企业文化，这个“创”字体现了企业发展的根本，四十年的成就就在这个“创”字里，为之激励着一代代公司领导和员工为这个“创”字而努力奋斗。近两年透过机构调整整合，制定了新三年发展规划。一个团结和谐的团队万事具备，将带领全体员工整装行囊又出发，向着更新的目标奋斗。

　　有一种感情，是互勉互励共进退;有一种动力，是唇齿相亡齐奋进。作为亲历者和见证者的我，见证四十年，我与公司风雨共成长!夜深了，这思绪如此美丽，一如窗外淅淅沥沥的春雨。

　　十年，风雨同舟荏苒十周年，弹指一挥间，在不经意间，机电公司已经走过了十个年华，作为公司的一员，我对公司今日所取得的成绩，感到由衷的骄傲，感到欣慰。在这十年间，机电人不断的经过实践和学习，在这个飞速发展的新时代执着顽强的耕耘播种，在石化维保专业领域中已站在众多竞争对手的前列，傲视群雄!作为一名新人，我想我是幸运的。____年2月进入机电公司电气分公司工作，完成了从一名学生到企业员工的转变，以此开始人生新的旅程。是企业给了我施展的舞台，使我能够在工作中继续的学习、锻炼、成长。来到机电公司这半年，留给我最多的，还是惊叹!____年，机电公司诞生在素有八百里洞庭美称的______市。机电公司的成立是开刀阔斧的，机电公司前身为中石化长岭分公司维修部，为响应国

　　家国企改制政策、适应社会市场化需求。机电公司勇于脱掉国企的高帽子，甩开福利的铁膀子，一群机电人带着技术，从零开始，实行本土播种全国开花的发展战略。长炼机电已经将公司的大旗插遍了祖国的大江南北，只要有大型炼油厂的地方，就要有机电人的影子。

　　公司大会议室里那些金光闪闪的奖牌、奖杯足以说明一切。其实，文字与词语是否华丽已显的不重要，重要的是从文章中品味到那一种感恩之心、喜悦之意以及对机电大家庭的深深眷念之情。所以，我宁愿选择用朴实的语言来宣泄自我内心涌动的情感。

　　梦想的力量往往令人惊叹，而现今，机电公司所取得的成绩之所以让外人惊叹就是靠着公司广大员工为梦想而不懈奋斗的力量。为了早日做强做大，早日把长炼机电的品牌和形象推向更广阔的天地，早日打造成全国石化维保领域的龙头企业，机电人披星戴月，不断进取，勇攀高峰。即使成功的道路上荆棘遍地，困难重重，但却无法阻挡他们勇往直前的步伐。在经济全球化的潮流中，应对新的历史时期，机遇和挑战并存，我们秉承诚，勤，忠，中的企业精神，我们秉着诚以待人，勤以__，忠于企业，中达天下的信念。发扬艰苦奋斗、勇于拼搏的优良作风，一如既往不断开拓进取，让百年机电的梦想直冲云霄，翱翔在祖国的蓝天上。我想，这个梦想不会太遥远，因为有这么多忠诚敬业、可亲可敬的员工们共同奋斗，梦想会在我们的努力下飞翔。

　　回首这些年，我们机电人满怀活力，用深情和汗水书写我们激昂的青春，将执着和努力挥洒在平凡的岗位上。十个春夏与秋冬，见证了三联的茁壮成长。我坚信十年磨一剑，蓄以待发，我们的人生舞台会因为我们自我的

　　努力奋斗而更完美，更绚丽多彩。十年春秋，几多汗水，我常常怀着对公司的感恩之心，对业主的理解之情，辛勤地工作，即使受了委屈也不改初衷。因为，我深深地爱着长炼机电，爱这样的事业，爱这片土地。在机电公司这个舞台上，不论是过去、此刻还是将来，我都将更加尽心尽责地在平凡的岗位上奉献自我，与电气一齐成长。

　　后面的工作还有很多，明天是什么，明天会怎样，我们都无从所知，也无从把握，可是只要能够报以企业与我同在，我与企业同行的目标，我们就能够创造更辉煌的明天!更辉煌的长炼机电!

　　机电人风雨同舟，一齐走过最艰难的十年，我们已不再脆弱，留下的仅有刚强;我们已不再迷茫，眼神中充满了坚毅的目光;我们的梦想不再遥远，而是要开始飞翔。

　　后面还有多篇公司周年庆征文！__房地产集团扎根___20载，稚嫩小苗如今枝繁叶茂，并用一片真情回报家乡人民的厚爱。作为___本土房产龙头，__集团____年如一日追求品质，“开发的是房子，留下的是文化和历史”，__这一宗旨，在___已家喻户晓。_____房地产集团有限公司，成立于____年2月。到目前已成为一家具有注册资本6亿元，一级房地产开发资质，总资产逾70亿元，以房地产开发为主业集多元产业为一体的大型民营企业集团，__百强房地产企业。__集团下辖___、柯桥、嵊州、___、___、___、___、___等地多家全资或控股房地产开发公司以及铁路物流、工业园区、物业管理、酒店等多个产业实体。自成立以来的十余年中，以“开发房子，留下文化和历史”为开发理念，已成功开发完成“湖中园”、“森海豪庭”等房地产项目三十余个，总

　　面积约250万平方米。代表作之一“森海豪庭”住宅区项目，占地1000亩，荣获全国绿色生态示范小区和全国人居经典环境、科技二项金奖。此刻，__开发的房地产项目遍及___、___、广西、___、___等地，其中___的“白鹭金滩”住宅小区为__人居环境金牌建设试点项目。其他正在开发和即将投入开发的房地产项目涉及住宅、商务等各种业态，总面积超过300万平方米。

　　__房地产集团认为当前形势下，更就应对房地产发展坚定信心，更应提升产品品质、服务品质获得企业长足的发展，起到房地产行业健康发展的带头作用。备受行业瞩目的__与绿城物业服务战略合作，更是让__在今后的发展中取得先机，也必将为__业主带给国内一流的品牌服务。

　　__房地产集团深耕___，转型发展谋跨越。“__能从一家名不见经传的小企业，成长为具有一级资质的__房地产百强企业，其中不仅仅有老__人付出的辛勤汗水，也有新一代__人的创新求变。”__集团董事长潘亚敏女士在回顾__的跨代传承时说，1993年，父辈怀着创业梦想与人文精神建立了__，自成立之日起就追求品质，传承越商创业精神，深耕___市场。

　　____年来，__用心参与___城市化进程，以品质住宅产品致力于提升客户人居环境，倡导生活品味与建筑空间的和谐统一。__打造的森海豪庭系列、白鹭金滩系列、香湖系列已经成为___、嵊州、___、___等地靓丽的城市名片，在客户和业主中奠定了良好的口碑和美誉度。

　　值得一提是，__集团在___连续____年综合实力排行房地产首位，连续3年___地区地税纳税额排行第一。从亚洲的纺织品交易市场轻纺城开发，到___迪荡新区、镜湖新区开发，__随着区域经济转型、商业发展与城市化进

　　程共同成长。[由Y的业务辅导帮忙下，我在短短在2个多月内就成交了自我的第1个澳大利亚订单，那时的心境是无比开心。JERRY立刻就给汽配部发来喜报祝贺并分享我的成绩和喜悦，喜报整版红色的背景就代表着热情和火热，JERRY说：我们相信，当前的金融危机正是我们快速成长的战略机遇期，所以我们愿意以切实的行动在十分时期实现十分业绩，经历传奇般的人生体验，让我们大家互相支持和鼓励！亲自创造属于我们的历史。这是我工作以来得到公司领导所给予的最深的鼓励，我感受到一股很强的肯定的力量在推动着我前进，我得到别人的欣赏，赞美和激励，我就愿额外地去回馈同样的正面进取能量，在这样的工作环境中让我切实的感受到了关心，信任和爱。

　　挖掘内在潜能的挑战和突破活动我们进行过一个挑战和突破的活动，在一个月的期限内，我们自我设定挑战的目标（挑战自我不擅长的事情），我那时设定的目标是熟练地说出3个绕口令，以及跳一段舞，这对我来说是十分难的事情，因为我说话比较慢，并且20多年来从来没跳过舞。但当我内心真正的想完成这些目标的时候，我制定了要完成目标所要付出的行动，我每一天花时间去背绕口令，每一天按照舞曲的碟子去学习跳舞，我最终顺利完成了这个挑战和突破的目标。其实，我们每个人都有无穷的智慧和本事，只是我们内心的巨大潜力没有被挖潜出来，我很感激这次活动让我深刻的明白了自我内心隐藏着的能量，当我豁出去设定目标的时候，我就用正面进取的态度去行动，自我内心的力量，活力都被充分调动起来并且释放在行动中。活力的工作和专业的服务

　　应对工作，我也用同样的活力用在此刻上头。巴拿马客户的首个订单出运前，我给客户制作了一份测试报关，其中包括每个型号的CCA测试图片（我们电池的测试结果全部高于客户所需要的参数），还有每个类型电池的图片，包装图片以及装柜的图片。客户的老板看到这个测试报关，称赞这是在他所有的供应商中，这是他见到过的唯一一个这么专业的产品报告。客户对我工作的如此肯定，是对我的一种巨大的鼓舞，我要从能满足客户的需求的角度去服务客户，用专业的服务赢得客户的心，逐渐地树立我司在客户心中是可依靠的长期合作伙伴的良好形象。藉着这股开发的热情，我们的业务迅速成功地拓展到了智利，玻利维亚，巴基斯坦，巴林，卡塔尔，斐济等国家，我们的专业服务得到了很多海外客户的信赖。HELEN的加入给我们的团队注入了一股新的力量，在JERRY的指导下，我和HELEN迅速收集很多行业的信息，供应商的信息和产品的信息，我们很快就把资料翻译成英文，并让工程师帮忙编排了蓄电池部门第1版的行业杂志，这个专业的工具帮着我们在开发新客户的过程中起了很大的作用，直接促进了我们业务的进一步发展。

　　丰收的中东非洲市场调查之旅我在活力行动中不断地创造出属于自我的精彩，在我的位置上一向贴着一条自我鞭策的话，IAMTHEMIRACLE，我选择相信自我是个奇迹，就真正地创造出了一些奇迹，这让我更加相信自我的内在的能量是十分巨大的，我只要把这些潜能调动起来，身边也很多资源相应了我的感召，尤其是JERRY为了帮忙我实现蓄电池业务的宏伟目标，竭尽全力帮着我拓展蓄电池市场，____年的5月10日是蓄电池部门具有里程碑意义的一天，JERRY和我一齐

　　出访了中东非洲之旅的第1站，卡塔尔首都多哈，我们到达的第一天就和客户达成了一笔订单，为我们的出访开了一个好头。在接下来的近50天的过程中，我们拜访了阿联酋，阿曼，埃塞俄比亚，坦桑尼亚，苏丹，阿尔及利亚这些国家。在这次旅程中我深入的了解到了这些国家蓄电池产品的市场行情，市场上的主流品牌以及产品的质量水平，我们的产品是绝对有机会进入到这些市场的。在拜访的过程中，我也聆听到了不一样客户的真正需求，有的客户是需要独家代理的项目，有的喜欢多品牌的经营模式，有的客户需要的是低价的产品，我们需要捕捉客户的真正需求并予以满足。JERRY给了我很多精心的指导，比如要仔细，清楚的聆听客户的需求，欣赏及认同客户的观点，每一天都要设定清晰的拜访目标，整理好谈判的思

　　路，控制谈判的过程，要有敏锐的洞察力以及快速的决策力。拜访中精彩的花絮在埃塞俄比亚的拜访期间，我们在市场上调查蓄电池的重量，但因没有称，无法测量出整个电池的重量，但JERRY的灵活变通方法给我带来了解决方案，JERRY让人帮忙把电池锯开，取出其中1小格的极板组并带走，经过这单个极板组能够更加精确的称出整个电池的重量，这样我们本已获得了这个宝贵的样品来测试产品的构成，但可惜最终在机场被扣了下来。在坦桑尼亚，我们和酒店的门卫的友好微笑为我们交了一个朋友，在之后的拜访中，这位朋友全程陪伴我们拜访了当地的汽配市场，我们顺利地接见了很多客户，免去了我们对安全的担忧。在阿尔及利亚，我们体验了语言不通的一周拜访，酒店，的士，餐馆基本没人会说英文，但我们借助手势精准地笔划出我们的意思，有一次我们在拜访客户的路上迷路了，我们借

　　助相机拍的标志建筑物图片，顺利地让司机把我们送回了酒店。在迪拜的汽配市场，我鼓起勇气，独自到访许多进口商的店铺，去推广自我的产品，也赢得了客户的接待，顺利地洽谈业务。在阿曼，有一次和当地进口商的洽谈中，我由于没理清自我要问的问题而令会谈过程突然冷场，但JERRY的及时解救帮忙我顺利地把会谈进行下去。经过此次的拜访，我收获满满并得到了充分的锻炼机会，更重要的是我体验着心想事成的完美过程，其实

　　只要跨过了心里的一道坎，没有什么事情是办不到的。像感动朋友一样感动客户智利由于海啸而引发的大地震让人触目惊心，我们在大自然灾害面前不得不屈服，我立刻给智利客户写信，表达了我司对这次地震表示遗憾，愿客户的家人，朋友都平安无恙，祈福那些逝去的生命，智利是一个强大的国家，我相信智利的人们都是顽强的，必须能够度过这个困难时期并顺利的完成灾后的重建工作。晚上我打通了客户的电话，客户十分感激我们的祝福，客户说自我的地区只是供水，供电出现问题，但很多谢我们的关心和问候。去年南北苏丹独立的时候，我们写信给苏丹客户表示关注，期望客户的国家能够繁荣昌盛，人民都能够过着平安，欢乐的生活，期望客户的生活和工作都顺利。厚积薄发以及独挡一面的____年____年是厚积薄发的第1年，蓄电池部门的客户业务进展顺利，客户订单也逐渐增大。从年初开始，我们就欣喜地发现之前成交的客户主动要下订单给我，这个格局完全改变了，是____年的时候无法想象的。我也在锻

　　炼自我独挡一面的本事，独自处理部门的业务。也尝试自我培训新人做业务。当我碰到困难的时候，JERRY始终是最给力的后盾。有一次我的客户收款有问题，我请教JERRY，他的回复对我也是很震撼的，我内心的焦躁和担心荡然无存，我至今保存着这条信息：

　　DEARKOBE，你能够很好地处理这件事，相信自我有总经理的本事和魄力，能够实现媲美JERRY的创业奇迹。你什么资源和本事都有，只要选择相信。这样的事件正是锻炼独当一面的好机会。我不想浪费这样的机会，你说呢？这几个月我刻意留机会给大家体验做总经理，体验我当年创业独自应对从而快速成长的过程，这是必须的过程。

　　我觉得这句话已经很好的概括了公司的平台优势和领先的管理理念。3年的回首以及今后的目标回首起来，今日1月4日是我在公司度过了三年整的日子，此刻充满我脑海里的是家庭的温暖，大家都互相关爱，互相鼓励，彼此学习，彼此分享。JERRY给我们这些年轻人创造了一个完美的创业平台，让我们每个人都有机会展示自我的才能，我们都能够按自我设定的目标去奋斗，而我们从公司里获得的是个方面的资源和最大化的支持。____年蓄电池部门的业绩仅是为数不多的订单，____年的成交比上一年增长了300%，____年的成交又比上一年增长了200%以上，今年，我们相信我们必须能够到达我们设定的____年的部门目标。恰逢公司成立10周年之际，我衷心地祝愿公司的发展更上一层楼，业绩更加辉煌。对我个人而言，我期望在接下来的2到3年内，我能在这个公司平台上把蓄电池部门打造成国内最专业的出口项目管理者，如果你也觉

　　得这是你最想要的梦想工作机会，就加入我们团队吧！首先我想大喊一声，___，十周年生日欢乐!祝你的明天更加灿烂辉煌!时光荏苒，转眼已经过去了十年。在这十年里，为此努力拼搏的所有同

　　事领导们，你们是多么伟大的存在!远力健每一个成就都饱含了你们务实的汗水和崇高的智慧，从而创造了__一流的健康企业。

　　对于已经毕业两年的我，奋斗过，失败过，也彷徨过。在迷茫之际，我没有迷失方向，我清楚自我想要什么，慢慢根据自我对社会的理解和领悟自我的不足，制定了一个职业发展规划，所以我来到了___。经过了四个月的工作学习，让我明白了，人只要思路对了，用客观事实去理解这个行业、这个公司、这个职位，慢慢的之前的困惑都会迎刃而解。

　　公司好像一本书，而我就是一位读者，被她优美文雅的扉页深深地吸引进去。在我迈进___的那一天开始，每读一页就对她了解地更深一些，而这些东西却又能吸引着我不停地读下去。很荣幸我能够加入到___这个大家庭。我十分感激各位领导，感激你们给了我一个发展的机会;感激各位同事的热心帮忙、细心指导，这也使我更快的适应了新环境，并且融入到了这团队里面。于是，从平凡的工作岗位开始，脚踏实地、勤勤恳恳，一切都是那么的安静，平稳，匆忙。如今的我主要从事药物制剂的研究工作，并协助同事完成一些试验。此刻也有了些体会，像这样的工作岗位看似艰难却也简单，只需要你尽心尽职，和同事并肩协作，把那恒久的职责心体此刻自我的日常生活和事务之中，秉承着为医药行业的将来献出一份力的理念，这就能把___的企业精神职责、活力、团结、服务完美的展现出来。正如一滴水，仅有融入大海，才会有波涛澎湃的壮美。一粒砂，仅有化入山

　　脉，才会有穿空裂云的宏伟。一个人仅有把自我的全身心献给自我的事业，他的生命才会在奉献中发出耀眼的光辉!

　　有一种感情，是互勉互励共进退;有一种动力，是唇齿相须齐奋进。十年征程，十年收获，在公司成立十周年之际，我代表全体员工衷心祝福公司：繁华似锦，蒸蒸日上!十年风雨坎坷，十年传承跨越，十年的并肩携手成就了___的今日。过去的十年将于此时划上一个逗号，海阔凭鱼跃，天高任鸟飞，我相信，只要我们立足优势，创新理念，整合资源，打造精品，构成人才和产品优势，就必须能开拓出一个更为广阔的新天地!明天会更完美!多谢!

　　青春有梦，岁月无悔老子曰：“天下大事必做于细，天下难事必做于易。”在金融竞争日益激烈的今日，如何从“细”处着眼提高服务质量，从“易”处着手提高工作效率，是银行业做好差异化服务、人性化服务、提高核心竞争力的关键。当前，国内银行业面临的经营环境错综复杂、变幻莫测。异常是金融市场全面开放、资金流动性持续过剩、直接融资快速发展和监管约束日趋刚性等新形势，对银行构成了巨大的风险、利润压力。另一方面，国内同业之间的差距日益缩小，而__银行自身仍存在不少的短板和薄弱环节。应对来自内外部的严峻挑战，__银行将切实增强危机感、紧迫感，加快推进经营战略调整和管理国际化进程，努力打造成为具有国际竞争力的__最好的商业银行。前辈教导我们，做事情要走的早一点，走的快一点。作为__银行的新生力量，要对自我有更高的要求，一是既要目标高远，又要脚踏实地；二是

　　既要进取主动理解培训，又要注重加强自我学习；三是既要严谨做事做人，又要善于展现自我；四是要真正地担负起生力军的作用，在各自的岗位上推动___分行事业的发展。

　　进入__银行，进入这个大家庭，每一个同事都十分热爱这个家，深受感染的我，也从工作的第一天就下定决心，要爱自我所选择。所以，尽自我最大的努力，去完成自我的工作。热情的工作，热情的对顾客。用热情优质的服务，赢得客户的信任。全心全意工作，全心全意为客户服务。强化职责心意识，努力做好每一件事，从小事做起。守时守信，坚持精确的时间观念，努力培养自我的职业感。毕竟这是一个为顾客服务的行业，要以顾客的利益至上为工作准则。参加工作后，我告诫自我，错误犯一次是警戒，若是犯第二次，那就是愚蠢。我会严格遵守员工规范，把工作规范视为不可逾越的权威。虽然已经离开学校，可是学海无涯，求知心是必须的。此刻我需要学习的不仅仅是专业知识，还有如何更好的应对问题，提升自我解决问题的本事。在工作当中最重要的是与同伴沟通，经过有效的沟通到达共享双赢是我们一向努力的目标。在沟通的过程中就要很耐心，耐心的讲解，耐心的介绍，耐心的沟通。凡事以团体的利益为重，和__银行一齐成长。当然，说起来容易做起来难，要持之以恒的坚持以上的几点，养成持之以恒的职业素质，才能自豪的告诉自我，我是合格且优秀的中行员工。

　　__银行句容支行封金梅很多人认为，作为一名银行的工作者，工作总是一沉不变的，其实不然，我们总是在随着政策的变化，随着时间的推移，对我们的工作进行创新，

　　进行改变。最简单的介绍业务方式，最高效的工作方式，让顾客最贴心的服务方式，都是我们一向在创新努力的方面。人性化的设计也出此刻__银行的大厅，贴心的饮水机，人性化的报刊阅读区，我们总是期望我们的服务能做到最好，我们总是期望能够得到每一位顾客的满意！在同业竞争日趋白热化的今日，我们每个人都不能满足于把自我日常工作做好就行了，还要经常多思多想，多发现和思考一些问题，提出一些新思路、新想法、新见解，新视角，把自我的聪明才智最大限度地发挥出来。紧紧围绕不一样的客户的不一样需求，围绕业务发展、围绕日常工作，充分发动个人智慧，经过内部交流沟通，集思广益，进取主动开展服务创新、产品创新、业务创新，提高工作效率，提升服务品位，树立良好形象。每一个人每一天都能够问问自我：今日我为工作做了什么？为省行百亿利润目标做了什么。

　　在__银行句容支行工作的半年，领导和同事给了我很多帮忙和影响，让我在业务上提高，在工作上渐渐进入状态。期望在今后的工作中，我能够用自我严谨的工作态度，热情的工作方式，影响更多新的同事。用我的灿烂的笑容，感染更多顾客！我期望能和__银行，一齐成长！祝__银行___分行三十周年生日欢乐！

　　公司五十周年的日子快到了，在这个满怀期望、引人振奋的时刻，大家都忙碌着，忙碌之后的突然沉寂，让我想了很多很多，三月份，公司五十周年志庆活动开始启动，一个月多来，我亲身经历着、感受着同时也感动着……。

　　三月，公司工会发出了《运输人的骄傲》征文活动的通知，在我看来，

　　按往日的习惯把通知转发下去就成事了，心想也不会有太多的征文，到时还要去发动和催促……，半个多月过去了，一篇、两篇、三篇……，有散文，有诗词，从《旧照片引发的故事》到《走过的路》再到《阳光总在风雨后》，征文如雪飘来，让我措手不及，我在想，到底是什么原因让大家有如此的活力呢？回想一下，我感动了，感动在同事们对我工作的支持，感动在员工们对公司五十周年的那份情，感动在全体运输人团结奋进，对未来充满期望的那种憧憬！一天，我外出办事回到办公室，看到了办公室的几位同事正对着电脑指划着，神采飞扬，我上前一看，原先他们正在写庆祝公司五十周年的征文，词语之间不断你来我往，你一言，我一语就讨论开了，“用哪个词好，那里加一句会更好……”，我的心中一时激荡，我所看到的不是言语在碰撞，那是火花与情感的碰撞，那是员工们在对公司走过五十年风雨征程，对庆祝公司五十年华诞的献礼！是运输人对母亲的一份深情！还有一件事令我感动，公司生产经营部的崔胜勇，三月底就要正式退休，离开工作岗位，但他把公司五十周年征文的事情记在心上，即使在自我即将退休的时候也依然不忘为公司志庆献上一份礼物，他送来了

　　一首诗、两首词，当中的字字句句，真切地表达他与公司共同经历的过去和此刻，憧憬着公司完美的将来。时钟进入了三月中旬，公司五十周年志庆的另一项工作也开始了，制作公司发展历程图片展板和纪念邮册，当务之急就是收集反映公司发展历程的新旧相片，发掘珍贵的历史资料，以求全面回顾公司的发展历程和取得的骄人成绩，公司档案室、各单位都用心寻找和收集资料，工作小组人员撰写前言、序言和寄语……

　　大家都在忙碌着，公司的老领导彭书记最令我感动，为了能够收集更多

　　更好的相片资料，他在汇总的旧相片堆里寻寻觅觅，这张拿起来，那张又放下，那神情仿佛在寻找宝贝，有一天，他得知大件分公司有一张90年代初土方车队的相片，他二话不说，搭上公交车就往大件跑，回到公司，拿在手中战利品，脸上那份心满意足的表情，如今还令我感动不已。感动是一种心态。细心观察，我们就会发此刻这个世界上值得我们感动的事情原本是很多很多！感动是一种幸福。因为真挚，它才显得那样的清晰与质朴！感动是一种珍惜。正是基于这种珍惜，我们才会毫不吝啬地付出行动。我想，在公司五十周年志庆的活动当中，这么多的同事、这么多的员工在为之而努力，正是被公司五十年所走过的风雨征程所感动，正是被公司未来的期望所感动，他们在共同祝愿公司的发展壮大，我们常说的“群众主义精神、主人翁职责感”在此刻以实际行动得到验证。这当中，我深深感受到了新老运输人对公司的那份朴实而真挚的感情，让我不由自主地拿起笔来，自愿加入为公司五十周年献礼的行列……

　　我感激你们，因为有了你们，让我感动，让我用心。我祝福你们，祝福公司，愿感动常在！

　　三十年前有这么几位怀揣梦想、满怀活力的年青人在无比艰难的环境下大胆创业，三十年的风雨兼程、三十年的灿烂辉煌，协励行__从原先一个小小的光学仪器厂成长至如今全球员工超过几千人的集团上市公司。今日的成就离不开由陈先生、杨先生所领导的所有协励行人共同拼博、团结奋进、大胆创新、务实进取的不懈努力。

　　八年前我有幸加入___协励行这个充满活力、充满活力、充满凝聚力的团队。虽然我们只是一个30多人的团队，但却创造出了3个多亿的销售业绩，

　　这得益于公司领导的高效管理，也离不开每一个协励行人在各自工作岗位上兢兢业业的辛勤付出。业务部的同事经常出差都是早班机去，最晚班机回，周末也经常没有休息，在客户生产车间一呆就是几个晚上，没日没夜、不辞劳苦的工作着。有时我会调侃我们的财务经理，一审核起我们的订单合同经常会忘了去上洗手间。产品管理部有位性感美丽的女神加入协励行已经十几年了，但她对待工作始终坚持着当初的活力，让我们工作时都不忍有一丝松懈。储运部一位帅哥利用自我的休息时间及特长，为业务部量身打造了一套快速提效的商务应用软件。其它各部门的同事也都孜孜不倦地配合着各部门的工作。我们部门的老大经常会说一句话，那就是我们要有OER的心态来对待工作。

　　尽管目前环氧树脂业务竞争无比激烈，只要我们多站在客户的角度，充分洞悉满足客户的需求，真心帮客户解决问题，相信我们必须能够争取更大的市场份额。企业的发展离不开创新，爱启的新技术及后续的新业务拓展将加速公司的发展。在这么一个优秀的平台，我也将一如既往地做好自我的本职工作，加强自身本事的提升，更好地为公司的发展献我全部的力量。

　　今日注定是个不眠的夜晚，那里承载着所有协励行__人远大的梦想，让我们不忘初心、砥砺奋进、共创未来！

　　那年的10月，毅然而然的从天津奔赴___，带着憧憬、激动走进了公司大门。

　　进入公司两年，就像放电影一样，发生的一切都历历在目，我见证着公司业务不断壮大，管理不断的规范；公司也见证了我人生路上的重要的一

　　步步。我想，我是幸运的。从刚开始给予我工作机会，到一路来的悉心培养和支持，久凌让我感到的不仅仅是一份实现自我价值的工作，更多的是如家般的温暖。

　　在公司十周年欢庆的日子里，作为一名与公司一齐成长的小一辈，我想记录下在那里工作感受到的种种感动，感恩在那里我遇到的这群可爱的同事们。

　　初进公司，对于陌生的环境、同事，多少内心有点胆怯，细声细语的说话，诚惶诚恐的做事，生怕自我做错什么事情，但这种状态很快就离我远去了，因为身边的这一群活泼可爱的人都很和善，出现什么问题很热心的提醒帮忙你解决，在这种温馨友爱的氛围中，我迅速的融入到了这个大家庭中。感激一楼那群人。

　　正式接手工作之后，以往一度我对自我缺乏自信。司机培训工作没有突破、小组成员配合有所欠缺，可庆幸领导及时发现了我的情绪变化，及时开导我，一午时的谈话我深受启发，重新审视自我，整装上路。慢慢的我看到了自我的逐渐变化，说话办事更加自信了，思考问题也更加成熟了，工作也渐渐得心应手，慢慢的变成了一种乐趣。

　　____年是我人生中最重要的一年，这一年，我结婚、生子。感激公司这一年给予我的照顾，很庆幸我是在久凌。没有职场传说中的怀孕即失业，社保办理、产假批复也相当顺利，整个孕期幸福感满溢。当了10个月的重点保护对象，很幸福。

　　此刻我又重新回到工作岗位，领导同事对我的照顾关心，让我有一种前所未有的心里满满踏实的感觉，各种感动掏心掏肺的涌上来。借着十周年

　　庆，太想说一句感激。没有诗一样的语言，仅有一份真挚的情感。未来的工作中，当尽心尽力、尽职尽责、尽善尽美，为公司发展壮大贡献自我的一份力量。祝福我们的公司蓬勃发展、日盛一日、越来越完美！

　　下一个十年、二十年。。。我们不见不散！我一向是个相信缘份的人。成为通网大家庭中的一分子一样，这是一种缘分；现今与这个可爱的大家庭里的所有兄弟姐妹共聚一堂，这更是一种缘分。我想，我也是幸运的。从一开始给予我如此工作机会，到一路来的悉心培育和支持，通网让我感到到的不仅仅是工作、实现人生价值的乐趣，更多的是如家般的温暖和对七彩未来的无限信心。还记得，初到业务部的我便面临了极大的挑战。第一次接触电信业务，我虽有信心自我能够hold得住，但仍难免感到陌生的无力感。应对开展43家社会网点的指标和放号任务，我有点难以着手。最终，是胡经理的细心教导和同事们的热心提点，帮忙我慢慢熟悉了相关的工作流程和把握了工作的关键点，从而使我的业务工作走上正轨。还记得，____年8月份母亲不幸被树压断了腿。不管是对母亲身体情景的担心，还是接下来医治费用对本就不是很富裕的家庭的经济压力，都让我一时间难以承受。最终，是公司给了我安慰、组织为我捐款。虽然最终没有理解公司的捐款，但领导们和同事们的关怀和支持，一点点地，温暖了我整个心间。还记得，____年7月公司开始开展城中村的建设任务。由于是新承接的电信业务，整个部门对此无任何经验。最终，是大家齐心协力，共同探讨，

　　克服了一个个的困难，一步一个脚印走了过来。相继地，福永、龙华、明治、观澜店顺利开业。团结就是力量，我再一次切身领略了这句话的涵义。

　　藉着这个周年庆的重要日子，我想说一声“多谢”，感激公司，感激以往无私帮忙我的领导和同事们。

　　曾听说过这样的说法：职责和忠诚的背后是感恩，感恩的背后是动力和信念。那就让我们从学会感恩开始，认真践行，做一个合格的通网人；让我们怀着感恩的心去共同发展我们的企业，共同创造财富，与公司一齐创造更完美更辉煌的未来。

　　我不是诗人，不能用优美的诗句来讴歌我的职业；我不是歌手，不能用动听的歌喉来颂咏我的岗位；我更不是学者，不能用深邃思考来判定我将创造的价值。我只是北沥一名普通的员工，但我要以一个青年人的思索来进行演绎，用凝重的感情为20岁的北沥公司唱出六月最朴素的赞歌——长天鸥鹭，瀚海鱼翔！

　　六月，英姿飒爽的女子，却能够为北沥舞出敦煌飞天的神韵，只因为那里是北沥！是将付出蓬勃青春工笔描绘人生画卷的地方！

　　六月，精劲勇猛的青年，却能够为公司凝聚出北国白杨的伟岸，只因为那里是北沥！是将付出澎湃活力建功立业实现自我的一方热土！

　　如我一样来到北沥的青年，此刻有的如鹰击长空，有的似潜龙腾渊，展现出极其卓越的才智，公司也为他们供给了更为广阔的成长平台，他们也正为公司做着很大的贡献。

　　但更多的如我一样平凡的青年，也在默默的为公司的发展恪尽职守、做着平凡的工作。但平凡不等同于平庸，公司给我们供给成长、发展的平台，

　　我们面临着机遇与挑战，更应珍惜当下、务实学习；敢于担当、创造卓越！我们了解到北沥____年的风雨发展历程，年轻的我们豪情涌动，我们将、

　　也必将以北沥的____年如歌的事迹规范言行、砥砺精神，从点滴做起、无私奉献，勇于拼搏、开拓创新，在平凡的岗位上，做出不平凡的业绩！

　　我们既然选择了北沥，就要把自我的梦想、信念、才智、青春毫不保留地奉献给这个选择。

　　年轻的北沥是一本史册，需要你我的描绘！年轻的北沥，告诉你我：“多少事，从来急；天地转，光阴迫”！年轻的北沥，要求我们创新，要求我们发展！那么，就放飞我们的梦想：__梦—北沥梦，就在你我中铸就！年轻的朋友，北沥给了大家前行的载体“长天鸥鹭，瀚海鱼翔”！那么，是雄鹰你就羽翼鼓荡，展翅高飞！是蛟龙你就潜龙腾渊，扶摇霄汉！东风正劲，我在那里青梅煮酒，试看，沧海横流处，指点江山的是谁？送人玫瑰，手有余香。最终赠送朋友们一句话：你生活的起点并不重要，重要的是你将选择抵达哪里。时光荏苒，岁月匆匆。转眼间，来到中铁__集团第一工程有限公司即将一年。每当回想这一年来摔过的跤，走过的路及收获的教训，总是心潮澎湃，激荡难平。同绝大部分刚从温馨的大学生活迈入社会这个大家庭里的人一样，我经历了种种由学生到工人蜕变的艰辛过程。对新城市的陌生感、对新文化的认同感、对企业的归属感……在刚来的那些日子里，我对自我工作的环境充满了抱怨，对所做工作的资料满怀着困惑，每一天都在与自

　　我的思想做着激烈的斗争。记得刚来到__一公司的时候，陌生的环境，陌生的人，陌生的事……仿

　　佛一切都是那么的陌生，总是隐隐的有种想要自我保护的本能，使得自我对即将到来的工作和生活有着一丝丝的担心和不安。然而很快，我的这种顾虑就被完全的打消了。公司为了让我们这些还不谙世事的懵懂学生尽快的融入企业这个大家庭中，集中组织了一个为期十五天的岗前培训，时间虽短，但至今回想起来仍感觉，这段经历是那么的地宝贵和必要。在这期间我们学会了团结互助，学会了严谨求实，学会了进取探索，学会了……我更发现了公司领导们的和蔼可亲以及对年青一代的关怀备至，这让我对今后的工作和生活倍增了信心和期待。

　　时值__一公司挂牌成立一周年，从去年分来至今，我见证了他起步腾飞的一年，见证了他卓越不凡的一年，更见证了他发展壮大的一年，不由得万千感慨涌上心头。

　　还记得第一次爬塔吊时的紧张和害怕，百米高的塔吊，说不怕那是假的，毕竟从来没有上过那么高的地方，就好像一根拔地而起的柱子，高高耸立，让人充满期待又望而却步。可是作为器材设备租赁分公司新员工的我，这是我必须战胜的第一道难关，既是对胆量的挑战，也是对体力的考验，于是我决心每一天早起一个小时，锻炼身体，锻炼胆量，很多时候我会在工作之余独自一人来到就近的工地，鼓足勇气攀爬塔吊。渐渐的，已经能够一口气从塔吊上爬个来回，我更是发现，站在高高的塔吊上，能够眺望到整个___，这繁华的城市，以一种别样的美呈此刻我的眼前。

　　对于一个刚毕业的学生，开始从事工作时总是有着眼高手低的毛病，感

　　觉很简单的事情，认为很快就能做完的工作，做起事来马马虎虎，结果诸多惨痛的教训给我上了刻骨铭心的一课。渐渐地，我开始明白一年前领导送给我们的一句话：“低头需要勇气，抬头需要实力。凡事亲自去做过，才能更有威信和发言权。”一年，我用了一年的时间最终体会到领导当初说这话的良苦用心，对于自我不懂的事情，要虚心求教，低得下头；当这些事情自我亲力亲为之后，才能提出更合理的提议和方法，抬得起头，办的妥事。

　　

　　

篇六：公司周年庆征文

　　公司周年庆征文范文

　　公司周年庆征文内容【公司周年庆征文内容】夜色已深，窗外吹进的暖暖春风在这个宜人的春夜不经意间将我的思绪掠起，“我与企业共成长”的征文，让我陷入了难忘而美丽的回忆。岁月痕迹，一幕幕展现于眼前……四十年弹指一挥间，回顾公司和我走过的历程，不得不感慨时光如箭，岁月如梭。脑海里历历在目着公司的四十年发展和自己成长的点点滴滴。四十年自己从一个孩童成长为一个中年汉子，四十年公司从年产值千万元发展到年产值十多个亿的大型企业。在成长中我们经历过风风雨雨，有过困惑，有过成功的喜悦，也创造过辉煌。我们走遍了祖国的大江南北，从边远的山区到繁华的都市，从南江深圳到高原西藏，从国内到国外，到处都留下了我们一建人的足迹。在公司的发展的同时，我也得到了良好的成长，在企业和领导的关怀和培养下，我从一个懵懂小青年，成为了企业的中间力量。学会了技能，懂得了管理，确立了自己的人生观、价值观。公司的发展凝聚了历届一建领导和员工的心血，无论企业在发展过程遇到什么样的困难，我们都是与公司同呼吸共命运，用我们的智慧和力量去创新发展，使公司能立足于当今的市场之中。四十年企业在成长，我也在成长!我作为一名一建员工，无论做什么事，从事什么岗位，总希望在企业发展过程中，自我得到历练迅速成长，总希望所做的工作能推动企业发展，能提高企业职工物质文化发展。在公司工作三十多年里，我从一名普通员工，成长为一名中层领导干部，无疑是领导的关怀和培养。无论是从事机械管理工作，还是担任党的支部书记。我始终坚持踏踏实实地工作，就靠这踏实的精神，在机械管理的几年中，经历了成都印钞厂大型工程建设所有机械管理和两次处理了塔机重大未遂事故，避免机毁人亡，挽救了职工生命，避免了企业的重大损失，获得了职工的认同和领导的好评。在担任金属、川航、蜀泰、万州广播中心项目党支部书记期间。我始终牢记党的宗旨，正确处理国家、企业、个人三者的利益关系，团结和带领项目职工一起奋斗建起了一幢又一幢的大厦。将党的工作融入到生产建设中去，利用党的政治核心作用，激励职工充分发挥创造性，组织和协助项目经理成功的运用新技术(深坑锚杆护壁技术、大体积混凝土快速浇筑技术、高楼外墙

　　吊篮等新技术)为企业和项目节约成本上百万元，并开创了当时成都工程施工最快速度4000平米每六天一层楼的深圳速度，确保了工期，受到了政府和业主的好评，为公司树立了良好的社会形象。

　　202X年我调入八分公司任党支书记，当时的八分公司是一个亏损分公司，职工工资不能按时发放，拖欠外债十分严重，经常发生群体闹事事件，影响正常的办公秩序和公司的形象。公司党委要求我必须处理好这些问题，到任后我首先组织了各种类型的座谈会，职工与领导之间，业主与我们之间，债主与我们之间，了解问题存在的主要原因，表明我们班子的态度，达到相互之间的沟通和理解。组织大规模的对账核实工作，清理锁定外债的具体额度，找到了问题的根源，最后组织了大规模的讨债队伍向业主讨债。我和经理亲自带队，直面应对公安和各级政府的咨询，最后通过有礼有节地工作，讨回了我们应得的工程款，但由于前期管理粗放，讨回的工程款远远不能解决所欠的债务。对此组织债主协商打折，由于债主对我们新班子每个人的行为所感动，他们表示理解，同意打折。通过友好协商，解决了三十二个单位和个人的债务，终于大家欢天喜地解决了几年的欠债，再也不会有人来闹了，职工们看在眼里记在心头。通过问题的彻底解决，激励了全体员工的信心，通过全体员工的共同努力，八分公司第二年就扭亏为盈。从此八分公司进入了一个良性循环的轨道，连续三年完成公司下达的目标考核责任书，班子连续被评为“四好班子”。

　　随着公司改革的深入，机构整合的需要，公司党委安排我调入物业公司工作，工作的转变和形势的不断变换对我个人来说也是一个挑战。我始终坚信无论走到哪里，都是为党的事业而工作，所以我迅速转变思想，调整思路。我牢记物业公司的工作职能就是做好企业发展的后勤保障工作，就是服务于企业的广大职工。随着思想和工作作风的转变，我组织开展了物业公司职工“树立服务第一”的思想的活动，做到职工的事无小事，做到有求必应，有问必答。三年来通过努力地工作，解决了长期存在的问题和矛盾，求得了和谐，为公司的稳定发展做出了贡献，得到了广大职工住户的认可和领导的好评。

　　辛勤的工作，无悔的付出。一日一日的垂范，一次一次的教导，一件一件的要求，每时每刻在创新。让我在风雨中成长!

　　四十年的耕耘，公司由小到大，由弱变强，从一个产值千万元挤身于行业

　　500强的大企业。成绩斐然，背后是四川一建人的数年如一日的辛勤付出和巨大努力，是“质量以优取胜、速度以快取胜、经营以信取胜、服务以佳取胜”的企业工作理念。回顾公司的发展历程，成立于70年代初期的四川一建，主要任务是祖国的三线建设。当时无论在深山沟，还是在边远的小都市都留下了我们辛勤劳动的成果。如西昌卫星发射机地和为国防做出贡献的兵工厂等。随着改革开放的来临，公司由山区转入城市，建筑企业面临市场竞争的挑战，一代又一代的公司领导不辱使命，带领全体员工转变思想，克服前所未有的困难，搏击市场，承建一个又一个工程。同时根据时代发展的要求，完善和调整内部管理机制，扩大经营范围，完成了各种国际论证和资质，使公司形成了强有力的竞争力，迅速地占领了市场，不断地提高市场占有率，发展速度不断增长。

　　在公司党政的正确领导下，我们经历了非典、大地震、金融危机的三大考验。非典给我们经济发展带来了重创，但我们不灰心，积极应对调整策略，通过努力顺利完成当年各项指标。当大地震的来临，我们没有被震垮，在公司党政的领导下，启动紧急预案，由董事长、总经理亲自带队奔赴灾区第一线，第一时间冲在灾情最严重的北川灾区，同时组织施工工地自救，减少损失，在短时间内恢复生产。全球金融危机给建筑市场带来巨大的冲击，在公司的正确领导下，积极调整经营思路和策略，克服种种困难，发扬百折不挠的精神。今年承接任务多达十多个亿，为公司做大做强提供了坚实的基础，也体现了一建人不畏艰险勇于创新的精神。

　　

　　

篇七：公司周年庆征文

　　公司周年庆征文怎么写

　　夜色已深，窗外吹进的暖暖春风在这个宜人的春夜不经意间将我的思绪掠起，“我与企业共成长”的征文，让我陷入了难忘而美丽的回忆。岁月痕迹，一幕幕展现于眼前。

　　四十年弹指一挥间，回顾公司和我走过的历程，不得不感慨时光如箭，岁月如梭。脑海里历历在目着公司的四十年发展和自己成长的点点滴滴。四十年自己从一个孩童成长为一个中年汉子，四十年公司从年产值千万元发展到年产值十多个亿的大型企业。在成长中我们经历过风风雨雨，有过困惑，有过成功的喜悦，也创造过辉煌。我们走遍了祖国的大江南北，从边远的山区到繁华的都市，从南江深圳到高原西藏，从国内到国外，到处都留下了我们一建人的足迹。在公司的发展的同时，我也得到了良好的成长，在企业和领导的关怀和培养下，我从一个懵懂小青年，成为了企业的中间力量。学会了技能，懂得了管理，确立了自己的人生观、价值观。公司的发展凝聚了历届一建领导和员工的心血，无论企业在发展过程遇到什么样的困难，我们都是与公司同呼吸共命运，用我们的智慧和力量去创新发展，使公司能立足于当今的市场之中。四十年企业在成长，我也在成长!

　　我作为一名一建员工，无论做什么事，从事什么岗位，总希望在企业发展过程中，自我得到历练迅速成长，总希望所做的工作能推动企业发展，能提高企业职工物质文化发展。在公司工作三十多年里，我从一名普通员工，成长为一名中层领导干部，无疑是领导的关怀和培养。无论是从事机械管理工作，还是担任党的支部书记。我始终坚持踏踏实实地工作，就靠这踏实的精神，在机械管理的几年中，经历了成都印钞厂大型工程建设所有机械管理和两次处理了塔机重大未遂事故，避免机毁人亡，挽救了职工生命，避免了企业的重大损失，获得了职工的认同和领导的好评。在担任金属、川航、蜀泰、万州广播中心项目党支部书记期间。我始终牢记党的宗旨，正确处理国家、企业、个人三者的利益关系，团结和带领项目职工一起奋斗建起了一幢又一幢的大厦。将党的工作融入到生产建设中去，利用党的政治核心作用，激励职工充分发挥创造

　　

　　性，组织和协助项目经理成功的运用新技术(深坑锚杆护壁技术、大体积混凝土快速浇筑技术、高楼外墙吊篮等新技术)为企业和项目节约成本上百万元，并开创了当时成都工程施工最快速度4000平米每六天一层楼的深圳速度，确保了工期，受到了政府和业主的好评，为公司树立了良好的社会形象。

　　2022年我调入八分公司任党总支书记，当时的八分公司是一个亏损分公司，职工工资不能按时发放，拖欠外债十分严重，经常发生群体闹事事件，影响正常的办公秩序和公司的形象。公司党委要求我必须处理好这些问题，到任后我首先组织了各种类型的座谈会，职工与领导之间，业主与我们之间，债主与我们之间，了解问题存在的主要原因，表明我们班子的态度，达到相互之间的沟通和理解。组织大规模的对账核实工作，清理锁定外债的具体额度，找到了问题的根源，最后组织了大规模的讨债队伍向业主讨债。我和经理亲自带队，直面应对公安和各级政府的咨询，最后通过有礼有节地工作，讨回了我们应得的工程款，但由于前期管理粗放，讨回的工程款远远不能解决所欠的债务。对此组织债主协商打折，由于债主对我们新班子每个人的行为所感动，他们表示理解，同意打折。通过友好协商，解决了三十二个单位和个人的债务，终于大家欢天喜地解决了几年的欠债，再也不会有人来闹了，职工们看在眼里记在心头。通过问题的彻底解决，激励了全体员工的信心，通过全体员工的共同努力，八分公司

　　辛勤的工作，无悔的付出。一日一日的垂范，一次一次的教导，一件一件的要求，每时每刻在创新。让我在风雨中成长!

　　四十年的耕耘，公司由小到大，由弱变强，从一个产值千万元挤身于行业500强的大企业。成绩斐然，背后是四川一建人的数年如一日的辛勤付出和巨大努力，是“质量以优取胜、速度以快取胜、经营以信取胜、服务以佳取胜”的企业工作理念。回顾公司的发展历程，成立于70年代初期的四川一建，主要任务是祖国的三线建设。当时无论在深山沟，还是在边远的小都市都留下了我们辛勤劳动的成果。如西昌卫星发射机地和为国防做出贡献的兵工厂等。随着改革开放的来临，公司由山区转入城市，建筑企业面临市场竞争的挑战，一代又一代的公司领导不辱使命，带领全体员工转变思想，克服前所未有的困难，搏击市场，承建一个又一个工程。同时根据时代发展的要求，完善和调整内部管理机制，扩大经营范围，完成了各种国际论证和资质，使公司形成了强有力的竞争力，迅速地占领了市场，不断地提高市场占有率，发展速度不断增长。

　　在公司党政的正确领导下，我们经历了非典、大地震、金融危机的三大考验。非典给我们经济发展带来了重创，但我们不灰心，积极应对调整策略，通过努力顺利完成当年各项指标。当大地震的来临，我们没有被震垮，在公司党政的领导下，启动紧急预案，由董事长、总经理亲自带队奔赴灾区

　　六月，英姿飒爽的女子，却可以为北沥舞出敦煌飞天的神韵，只因为这里是北沥!是将付出蓬勃青春工笔描绘人生画卷的地方!

　　六月，精劲勇猛的青年，却可以为公司凝聚出北国白杨的伟岸，只因为这里是北沥!是将付出澎湃激情建功立业实现自我的一方热土!

　　如我一样来到北沥的青年，现在有的如鹰击长空，有的似潜龙腾渊，展现出极其卓越的才智，公司也为他们提供了更为广阔的成长平台，他们也正为公司做着很大的贡献。

　　但更多的如我一样平凡的青年，也在默默的为公司的发展恪尽职守、做着平凡的工作。但平凡不等同于平庸，公司给我们提供成长、发展的平台，我们面临着机遇与挑战，更应珍惜当下、务实学习;敢于担当、创造卓越!

　　我们了解到北沥20年的风雨发展历程，年轻的我们豪情涌动，我们将、也必将以北沥的20年如歌的事迹规范言行、砥砺精神，从点滴做起、无私奉献，勇于拼搏、开拓创新，在平凡的岗位上，做出不平凡的业绩!

　　我们既然选择了北沥，就要把自己的理想、信念、才智、青春毫不保留地奉献给这个选择。

　　年轻的北沥是一本史册，需要你我的描绘!年轻的北沥，告诉你我：“多少事，从来急;天地转，光阴迫”!年轻的北沥，要求我们创新，要求我们发展!那么，就放飞我们的梦想：中国梦—北沥梦，就在你我中铸就!年轻的朋友，北沥给了大家前行的载体“长天鸥鹭，瀚海鱼翔”!那么，是雄鹰你就羽翼鼓荡，展翅高飞!是蛟龙你就潜龙腾渊，扶摇霄汉!东风正劲，我在这里青梅煮酒，试看，沧海横流处，指点江山的是谁送人玫瑰，手有余香。最后赠送朋友们一句话：你生活的起点并不重要，重要的是你将选择抵达哪里。公司周年庆征文公司周年庆征文范文篇三我一直是个相信缘份的人。成为通网大家庭中的一分子一样，这是一种缘分;现今与这个可爱的大家庭里的所有兄弟姐妹共聚一堂，这更是一种缘分。我想，我也是幸运的。从一开始给予我如此工作机会，到一路来的悉心培

　　

　　育和支持，通网让我感到到的不仅仅是工作、实现人生价值的乐趣，更多的是如家般的温暖和对七彩未来的无限信心。

　　还记得，初到业务部的我便面临了极大的挑战。

　　

　　

篇八：公司周年庆征文

　　公司周年庆征文范文

　　公司周年庆征文范文公司周年庆征文范文一公司五十周年的日子快到了，在这个满怀期望、引人振奋的时刻，大家都忙碌着，忙碌之后的突然沉寂，让我想了很多很多，三月份，公司五十周年志庆活动开始启动，一个月多来，我亲身经历着、感受着同时也感动着。三月，公司工会发出了《运输人的骄傲》征文活动的通知，在我看来，按往日的习惯把通知转发下去就成事了，心想也不会有太多的征文，到时还要去发动和催促。，半个多月过去了，一篇、两篇、3篇。，有散文，有诗词，从《旧照片引发的故事》到《走过的路》再到《阳光总在风雨后》，征文如雪飘来，让我措手不及，我在想，到底是什么原因让大家有如此的激情呢?回想一下，我感动了，感动在同事们对我工作的支持，感动在员工们对公司五十周年的那份情，感动在全体运输人团结奋进，对未来充满期望的那种憧憬！一天，我外出办事回到办公室，看到了办公室的几位同事正对着电脑指划着，神采飞扬，我上前一看，原先他们正在写庆祝公司五十周年的征文，词语之间不断你来我往，你一言，我一语就讨论开了，“用哪个词好，那里加一句会更好。”，我的心中一时激荡，我所看到的不是言语在碰撞，那是火花与情

　　感的碰撞，那是员工们在对公司走过五十年风雨征程，对庆祝公司五十年华诞的献礼！是运输人对母亲的一份深情！还有一件事令我感动，公司生产经营部的崔胜勇，三月底就要正式退休，离开工作岗位，但他把公司五十周年征文的事情记在心上，即使在自己即将退休的时候也依然不忘为公司志庆献上一份礼物，他送来了一首诗、两首词，当中的字字句句，真切地表达他与公司共同经历的过去和此刻，憧憬着公司完美的将来。时钟进入了三月中旬，公司五十周年志庆的另一项工作也开始了，制作公司发展历程图片展板和纪念邮册，当务之急就是收集反映公司发展历程的新旧相片，发掘珍贵的历史资料，以求全面回顾公司的发展历程和取得的骄人成绩，公司档案室、各单位都用心寻找和收集资料，工作小组人员撰写前言、序言和寄语。

　　大家都在忙碌着，公司的老领导彭书记最令我感动，为了能够收集更多更好的相片资料，他在汇总的旧相片堆里寻寻觅觅，这张拿起来，那张又放下，那神情仿佛在寻找宝贝，有一天，他得知大件分公司有一张90年代初土方车队的相片，他二话不说，搭上公交车就往大件跑，回到公司，拿在手中战利品，脸上那份心满意足的表情，如今还令我感动不已。感动是一种心态。细心观察，我们就会发此刻这个世界上值得我们感动的事情原本是很多很多！感动是一种幸福。因为真挚，它才显得那样的清晰与质朴！感动是一种珍惜。正是基于这种珍惜，我们才会毫不吝啬地付出行动。我想，在公司五十周年志庆的活动当中，这么多的同

　　事、这么多的员工在为之而努力，正是被公司五十年所走过的风雨征程所感动，正是被公司未来的期望所感动，他们在共同祝愿公司的发展壮大，我们常说的“群众主义精神、主人翁职责感”在此刻以实际行动得到验证。这当中，我深深感受到了新老运输人对公司的那份朴实而真挚的感情，让我不由自主地拿起笔来，自愿加入为公司五十周年献礼的行列。

　　我感谢你们，因为有了你们，让我感动，让我用心。我祝福你们，祝福公司，愿感动常在！

　　公司周年庆征文范文二刚刚成为公司的一员，我就很有幸的观看了公司为总公司成立20周年献礼的文艺表演活动，虽然只是作为一名普通的观众，但是从那一刻我就被这种既认真团结，又活泼积极的企业文化所感染。每个部门都设计出了不同特色的节目，而且为了能够在最后的演出中充分展现才艺水平与合作精神，为总公司的二十周年华诞表达一份祝福，大家都牺牲了很多工余的时间进行紧张的排练。相信大家至今还对信息部表演的节目——《范进中举》中的一幕幕精彩片断记忆犹新，其中范父与范进之间的对话在台下经过了不下十次的调整，大到对话的方式，小到每个字的发音、声调与表情。大家集思广益，力求将人物刻画的更加鲜明，范进掉鞋疯走的一幕也经过了刻苦的演练，当然还有颇具挑战性的范妻的形象

　　塑造，成为全剧的亮点之一。虽然我没有担任角色，但是在筹备的后期作为新人的我与大家一齐参与剧情讨论，一齐设计舞台造型，一齐为了取得的新的进步而开心不已。

　　就这样我和大家慢慢的熟识了，为同事们认真、团结的态度所感染，也被一片和谐、幽默的气息所包围，体会到了工作中真正的快乐。

　　公司周年庆征文范文三走过了收获的秋天，寒冷的冬天，希望的春天，我们迎来了充满期待的夏天，我们在品尝了创业的艰辛和成长五味之后，硕果累累。我们满情壮志的迎来了公司创建一周年庆典！在这激动人心的时刻，我们不能忘记关怀和支持公司开发和创建的上级领导和各界同仁们。不能忘记呕心沥血，团结一心的公司领导班子和辛勤工作在一线的同事。就在这里，我开始了自己与新国兴世的“约会”旅程。从学生到一个上班人员的蜕变，的确是一个艰难的过程。对新环境的陌生感，对新文化的认同，对企业的归属感，在刚开始的日子里，每天都在与自己思想斗争。但日子一天天的过去，一路走来，一路感动，一路感激。感动在公司金字塔的底层，感动在公司中流砥柱的领导层，感动在公司真实与劳动中，感激公司提供了我工作的机会，感激公司给我提供锻炼自己的平台，感激公司带给我的收获。就个人而言，这个公司是我生存的基础，是我碗里的饭。

　　只有大锅里有饭，我的小碗里才能装满饭。只有企业兴旺发展，每位员工才有可能受益。

　　我深刻的意识到，公司的核心是人，作为公司的一员，我把新国兴世当做了自己的另一个家，我在这个大家庭中感受到了温暖。曾经有人问过这样的问题：“一滴水怎样才不会干涸”?哲学家回答到：“把它放道大海里去”。这个富有哲理的对话给了我太多的启示：为什么汹涌的波涛蕴涵着激荡一切的无穷力量?那是因为它是那一滴滴海水的力量汇聚而成，也只有纳入大海的怀抱里，才能以多样的形态来证明它的存在。这正如我和新国兴世的关系，我就是一颗水滴，新国兴世就是我们生存的大海。

　　在过去的几个月里，我们用智慧和汗水，完成了公司的历史性的跨越，向世人展示了我们新国兴世公司人的铮铮铁骨与刚强脊梁。

　　在以后的岁月里，我们必将用满腔热血与万丈豪情，报效公司。

　　这些成绩，对于新国兴世的每位员工来讲，无疑是一种骄傲与自豪。

　　回想这一年，公司在不断地发展壮大，这就需要更多优秀的同仁来加入我们的队伍，对于培训行业的美好前景及公司的和谐发展，势必需引进了一批的创新型人才。有了他们的加入，我们就像输入了新的血液，整个团队更富有活力，充满战斗力，扬长避短的工作方式令每个人都有属于自己的一片天空。在自己的领

　　域里工作更带劲，激情四射，不管遇到什么困难，同事间一直相互支持、全力配合。那一段时间，是我工作最有激情和热情的时期。也正是在这个时期，我们积累了许多客户，也对公司有了更多的了解。

　　对公司未来的发展充满了希望，而接来的日子我们会共同奋战，将公司的影响力一直致力于为公司及周边地区经济快速、健康的发展提供最优的培训咨询支持，并有志于成为企业最优秀的培训合作伙伴，相信我们的信念会造就更伟大的成果。

　　

　　

篇九：公司周年庆征文

　　时钟进入了三月中旬公司五十周年志庆的另一项工作也开始了制作公司发展历程图片展板和纪念邮册当务之急就是收集反映公司发展历程的新旧相片发掘珍贵的历史资料以求全面回顾公司的发展历程和取得的骄人成绩公司档案室各单位都用心寻找和收集资料工作小组人员撰写前言序言和寄语??大家都在忙碌着公司的老领导彭书记最令我感动为了能够收集更多更好的相片资料他在汇总的旧相片堆里寻寻觅觅这张拿起来那张又放下那神情仿佛在寻找宝贝有一天他得知大件分公司有一张90年代初土方车队的相片他二话不说搭上公交车就往大件跑回到公司拿在手中战利品脸上那份心满意足的表情如今还令我感动不已

　　公司周年庆征文范文16篇

　　【一】忆往昔，桃李不言，自有风雨话沧桑，帝都胜土，现代韶光，薪火传

　　承十年踏歌行;看今朝，厚德载物，更续现代成辉煌，远望终南，沣水河畔，继往开来四方桃李情。

　　花开花落，几度寒暑，十年时光，弹指一挥，月满月亏，潮涨潮落，十年成长，岁月章回。曾几何时，我已经在这个承载我梦想的校园中度过了一年多的时间，五百多个日夜，这里洋溢着我的喜怒哀乐，充斥着我的成败得失，蓦然回首，我惊奇发现，现代已成为我生命中的另一个家，另一个感情的归宿。经典大气的校园建筑，清新优美的校园环境，校训“公诚勤朴，仁虔雅健”，校花紫香槐，无不渗透着清新、进取、高雅、祥和的文化理念。敬重，让我们告别平庸;认真，让我们迈向成功;英雄主义激励我们前进，让我们在敬重中种下梦想，在认真中实现梦想，在英雄主义的呼唤下成就梦想。心中有北斗，手中有指南针，眼中有灯塔，这就是现代十年奋斗中打造的教育品牌，是现代人的北斗，寻找正确的方向;是现代人的指南针，指明正确方向;是现代人的灯塔，照亮整个大现代。

　　十年风雨兼程，十年青春如歌。十年育英才，嘉树喜成列。在这帝都胜土上，天缀明珠，地生灵秀，现代学子竞妖娆，桃李满苑香，细雨汇三江，优秀学子全国遍地。

　　十度春秋，十轴画卷，十级台阶，十级起点，十座丰碑，十章礼赞。栉风沐雨、春华秋实、砥砺耕耘、才俊满园。十年的风雨兼程，母校几多沧桑，奋发图强，在紧抓成才教育的同时，注重成人教育，赢得桃李满天下，为社会培养了各类人才。回顾过去，我们无比自豪，展望未来，我们

　　信心十足。我们相信，母校的十年华诞将成为承前启后、继往开来、开拓创新和再创辉煌的新起点

　　【二】人生就像一条路，幼年时在父母的臂弯中庇护着，少年时在师长的掌

　　心里指引着，青年时则在独立行走中经历着……独立的时候，青春之路充满了未知也充满了希望，每一个关口对我们来说既是机遇又是挑战，每一段风景都是笑泪交织，劳逸兼收的宝贵财富，朝云暮雨、流风回雪、风光月霁……行致远方，回首时，你会发现那些曾经不起眼或者最艰难的旅程，最后却成为一段最宝贵的经验。

　　05年，从武汉大学毕业以后，我在总包的第一个岗位就是凤凰华庭项目技术员，初出茅庐，意气风发的我，给自己定了四个阶段性的短期目标：一年内掌握技术管理流程和要点;三年内能独立开展技术管理工作;力争五年内成为项目班子成员;力争七到八年成为项目经理。看图纸、编方案、跑现场，年轻气盛的我，感觉一切都按照既定目标在发展，总认为走大路、走直路才是成功的捷径。

　　然而生活是没有导航的征途，你不知道平坦大路尽头可能是险峰，你也不知道哪条小路的尽头就是彩虹。

　　你不知道你在什么时候就变强了，你只知道突然有一天，你就能穿山越岭、跨越沟壑。

　　曲尽通幽处，禅房花木深。

　　【三】不知不觉间，来到文化公司已经三个月了。对于我，三个月的时间是

　　如此短暂，当我这个从未涉足过金币行业的“探险者”霍然地踏入贵金属

　　纪念币的殿堂，穿梭于千年历史浓缩的方寸间。不足百天的时间，让我不曾来得及领悟到她博大精深的文化底蕴，不曾来得及领略到她化瞬间为永恒的全部魅力；而三个月的时间也是如此漫长，让我与公司五十多位兄弟姐妹熟识，与他们一起为了各项工作而努力着，为了快乐而生活着，为了公司远大、广阔的前程而继续奋斗着。

　　今天，文化公司即将迎来他五周岁的生日。三个月相对于五周年而言只是一部巨着的片段，三个月的了解远不足以诠释出五周年来的风风雨雨、同甘共苦与成功的喜悦，但是作为一个新人，我也希望与大家一起，能够以我真诚的感悟、朴实的文字向我们的公司献礼。

　　融入原来如此简单

　　刚刚成为公司的一员，我就很有幸的观看了公司为总公司成立20周年献礼的文艺表演活动，虽然只是作为一名普通的观众，但是从那一刻我就被这种既认真团结，又活泼积极的企业文化所感染。每个部门都设计出了不同特色的节目，而且为了能够在最后的演出中充分展现才艺水平与合作精神，为总公司的二十周年华诞表达一份祝福，大家都牺牲了很多工余的时间进行紧张的排练。相信大家至今还对信息部表演的节目——《范进中举》中的一幕幕精彩片断记忆犹新，其中范父与范进之间的对话在台下经过了不下十次的调整，大到对话的方式，小到每个字的发音、声调与表情。大家集思广益，力求将人物刻画的更加鲜明，范进掉鞋疯走的一幕也经过了刻苦的演练，当然还有颇具挑战性的范妻的形象塑造，成为全剧的亮点之一。虽然我没有担任角色，但是在筹备的后期作为新人的我与大家一齐参与剧情讨论，一齐设计舞台造型，一齐为了取得的新的进步而开心不已。就这样我和大家慢慢的熟识了，为同事们认真、团结的态度所感染，也被一片和谐、幽默的气息所包围，体会到了工作中真正的快乐。

　　披荆斩棘迎挑战

　　快乐洋溢在心间

　　办公室中有我们忙碌的身影，绿茵场上每周也会有公司男同事们角逐的身影，正所谓劳逸结合。暂别了工作中的紧张与疲惫，换上统一的队服，仿佛被注入了新的能量，期待着在这广阔的绿茵中释放。痛快的临门一脚、果断的奋力一扑、机警的带球过人、漂亮的胸部停球，就这样诞生了一个个刺激而又快乐的瞬间。球场上展现的是我们的青春与激情，而办公室中则还有更多的踏实与稳健。

　　女同事们自然不甘示弱，迅速组建起了羽毛球队，在大家的强烈支持下每周利用休息时间寻找地方打球，哪怕连附近公园中的空场都不放过，小小球拍挥洒出了心中无穷的快乐。也许我们没有专业的球技，也许我们没有完美的配合，勾画不出绝美的弧线，但是在银球飞舞的两端，我们更加增进了了解，走出小小的球场也能够在工作中配合的更好，更加的默契。

　　文化公司还有个惯例，每一位员工生日的时候大家都会为他集体庆祝，新人当然也不例外。虽然我还没来的及成为这幸运的一人，但是我已经一次次的感受到了大家的关怀。看着同事们吹灭蜡烛的那一刻，脸上洋溢的感激与幸福，自己被深深的感染了。

　　新征程勇往直前

　　感动与感悟中，三个月的时间转瞬即逝，未来还会有更多的三个月和更多的挑战；而文化公司也会迎来属于她的新的五年。在这过程中，我有太多的专业知识要去学习，去探究那一片金色世界的无尽奥秘，与同事们一起在各自的岗位上尽职尽责，体会忙碌中的快乐，团结中的默契，与迎接不断的挑战过程中的激情与勇敢。感谢这三个月中给予我帮助与关怀

　　的领导、同事们。未来的道路还很长，让我们携手勇往直前，踏上新的征程！

　　【四】在某某某年那个炎热的夏天，我走进了某某某公司，成为其中的一员。

　　由学生到工人的蜕变总是一个痛苦的过程，我也深深的感受其中。新环境的陌生感、对新文化的认同、对企业的归属感……在刚来的那些日子里我每一天都在与自己的思想斗争。

　　日子一天天过去，一路走来，一路感动，一路感激。

　　在公司模具车间，我开始了自己事业的旅程。挥汗如雨，那是盛夏劳动的果实;与师傅们说说笑笑，我了解到一种生命的体验，看到师傅们一张张笑脸，最后明白原先劳动能够如此的自信与光荣。每个寂静的夜晚，躺在床上，工作中让我感动的一幕一幕像一幅幅浓墨重彩的油画在我记忆中反复播映，一张张淳朴的脸，那是劳动的颜色;粗壮的双手诉说一段段创业的故事;挥洒的汗水喷发着永恒的热情，的确，对于公司的大多数员工来说，都是默默无闻的普通人，没有惊人的业绩，没有耀眼的光环，平时也许不善言辞，不说大话，从不认为自己能做出突出贡献，按时上下班，遵章守纪，努力工作，十分的平凡，也十分的普通。但是就是在这些普通员工身上我感受到一种敬业奉献的执着追求。公司的稳定、发展、壮大，归根结底是要靠这些人的，这些平凡人才是企业真正的中流砥柱。当这些平凡人肩膀上的职责凝聚起来的时候，就汇集成了整个公司的职责，使公司的发展顺利，稳定。感动在公司金字塔的底层，感动在真实中，感动在劳动中，感动在金诚公司。

　　所谓感激，我首先感激公司带给了我工作的机会，给我带给了很好的成长的平台。使我能够在工作中继续学习、锻炼、成长。刚到公司的时候，

　　才发现自己的所学与公司需要的有必须的差距。对玻璃钢的认识随着在车间工作的一天天过去，由模糊变得清晰。在这过程中，得到了太多人的帮忙，师傅们每一次的注目，一声声温暖的关怀，都给我莫大的鼓励。公司、制造部各级领导的辛勤工作和奉献精神，给我做出了很好的榜样，不知不觉中培养了我工作的职责感，直至今日回首依然感激不尽，是你们的帮忙使我成长。

　　就我而言，自从我加入公司以来，就将这个大家庭当成了我生存的基础，当成了自己的饭碗。大锅里有饭，我的碗里才有可能装满;大河里有水，小渠才不会干涸;公司兴旺，员工才有可能受益。为了我们能够有一个持久良好的工作，为了我们能有一个完美的明天，我们要努力奉献自己的每一份光和热。就金诚公司而言，同样十分年轻，这天公司取得了成就，但是依然有一些问题，也面临着很大的挑战，同样需要时间，需要成长的过程。我们个人的成长与企业的成长是同步的，我们需要企业给我们带给成长的舞台，企业同样需要我们奉献智慧，通力合作，使我们的企业成为常青树。为了尽快适应、尽快成长、尽早为公司多做贡献，我思考从以下几个方面努力。

　　首先，爱岗敬业。我们的企业由若干个不同的岗位组成，这些岗位都是有机的结合体，倘如哪个环节出了问题或毛病，小则影响工作，大则会对企业造成损失。员工是结合体的组成部分，只有我们每个员工将自己的岗位打造成优秀岗位，我们的整体才会优秀，我们的企业才会优秀。熟悉了公司的一些工位后，更体会到“独木不成林”这句话，只有人人珍惜自己的岗位，做好本职工作，并热爱自己的岗位，公司才能构成巨大的合力，才能持续健康的发展。

　　其次，我想我们就应将公司当作成自己的家。我们都是我们家庭中的一员，我们为我们的工作负责，也是对我们自己的生计负责，对自己的未来负责。只有顾全了企业这个大家庭，我们的小家庭才有可能美满。像刚参加工作的新员工，努力在工作中培养自己的主人翁意识，多做工作，多学经验，不断总结，勤于思考，不断创新，使自己的命运与企业相连，自己的努力成为公司前进的一块基石，自然会增加对公司的认同感和公司文化的认同感。

　　最后，员工应和公司共同创造一个和谐的工作环境，打造一个全新的企业与员工的关系。良好的工作环境，健康的团队合作氛围，不仅仅使我们身心愉悦，与此同时会大大提高我们的工作热情，工作效率。以同心同德为目标，在领导和员工，上级和下级之间打造一个团结就是力量的战斗群众。虽然我们还有不尽人意的地方，但公司和我们一样年轻。它为我们带给了生存、工作和学习的土壤，我们应为它的和谐、稳步发展尽微薄之力，因为我们是其中的一员。企业是我们的家，我们只有同心同德，努力奋斗，团结工作，才能共创我们完美辉煌灿烂的明天。

　　【五】夜色已深，窗外吹进的暖暖春风在这个宜人的春夜不经意间将我的思

　　绪掠起，“我与企业共成长”的征文，让我陷入了难忘而美丽的回忆。岁月痕迹，一幕幕展现于眼前……

　　四十年弹指一挥间，回顾公司和我走过的历程，不得不感慨时光如箭，岁月如梭。脑海里历历在目着公司的四十年发展和自己成长的点点滴滴。四十年自己从一个孩童成长为一个中年汉子，四十年公司从年产值千万元发展到年产值十多个亿的大型企业。在成长中我们经历过风风雨雨，有过困惑，有过成功的喜悦，也创造过辉煌。我们走遍了祖国的大江南北，从

　　边远的山区到繁华的都市，从南江深圳到高原西藏，从国内到国外，到处都留下了我们一建人的足迹。在公司的发展的同时，我也得到了良好的成长，在企业和领导的关怀和培养下，我从一个懵懂小青年，成为了企业的中间力量。学会了技能，懂得了管理，确立了自己的人生观、价值观。公司的发展凝聚了历届一建领导和员工的心血，无论企业在发展过程遇到什么样的困难，我们都是与公司同呼吸共命运，用我们的智慧和力量去创新发展，使公司能立足于当今的市场之中。四十年企业在成长，我也在成长!

　　我作为一名一建员工，无论做什么事，从事什么岗位，总期望在企业发展过程中，自我得到历练迅速成长，总期望所做的工作能推动企业发展，能提高企业职工物质文化发展。在公司工作三十多年里，我从一名普通员工，成长为一名中层领导干部，无疑是领导的关怀和培养。无论是从事机械管理工作，还是担任党的支部书记。我始终坚持踏踏实实地工作，就靠这踏实的精神，在机械管理的几年中，经历了成都印钞厂大型工程建设所有机械管理和两次处理了塔机重大未遂事故，避免机毁人亡，挽救了职工生命，避免了企业的重大损失，获得了职工的认同和领导的好评。在担任金属、川航、蜀泰、万州广播中心项目党支部书记期间。我始终牢记党的宗旨，正确处理国家、企业、个人三者的利益关系，团结和带领项目职工一齐奋斗建起了一幢又一幢的大厦。将党的工作融入到生产建设中去，利用党的政治核心作用，激励职工充分发挥创造性，组织和协助项目经理成功的运用新技术(深坑锚杆护壁技术、大体积混凝土快速浇筑技术、高楼外墙吊篮等新技术)为企业和项目节约成本上百万元，并开创了当时成都工程施工最快速度4000平米每六天一层楼的深圳速度，确保了工期，受到了政府和业主的好评，为公司树立了良好的社会形象。

　　2002年我调入八分公司任党总支书记，当时的八分公司是一个亏损分公司，职工工资不能按时发放，拖欠外债十分严重，经常发生群体闹事

　　事件，影响正常的办公秩序和公司的形象。公司党委要求我务必处理好这些问题，到任后我首先组织了各种类型的座谈会，职工与领导之间，业主与我们之间，债主与我们之间，了解问题存在的主要原因，证明我们班子的态度，到达相互之间的沟通和理解。组织大规模的对账核实工作，清理锁定外债的具体额度，找到了问题的根源，最后组织了大规模的讨债队伍向业主讨债。我和经理亲自带队，直面应对公安和各级政府的咨询，最后透过有礼有节地工作，讨回了我们应得的工程款，但由于前期管理粗放，讨回的工程款远远不能解决所欠的债务。对此组织债主协商打折，由于债主对我们新班子每个人的行为所感动，他们表示理解，同意打折。透过友好协商，解决了三十二个单位和个人的债务，最后大家欢天喜地解决了几年的欠债，再也不会有人来闹了，职工们看在眼里记在心头。透过问题的彻底解决，激励了全体员工的信心，透过全体员工的共同努力，八分公司第二年就扭亏为盈。从此八分公司进入了一个良性循环的轨道，连续三年完成公司下达的目标考核职责书，班子连续被评为“四好班子”。

　　随着公司改革的深入，机构整合的需要，公司党委安排我调入物业公司工作，工作的转变和形势的不断变换对我个人来说也是一个挑战。我始终坚信无论走到哪里，都是为党的事业而工作，所以我迅速转变思想，调整思路。我牢记物业公司的工作职能就是做好企业发展的后勤保障工作，就是服务于企业的广大职工。随着思想和工作作风的转变，我组织开展了物业公司职工“树立服务第一”的思想的活动，做到职工的事无小事，做到有求必应，有问必答。三年来透过努力地工作，解决了长期存在的问题和矛盾，求得了和谐，为公司的稳定发展做出了贡献，得到了广大职工住户的认可和领导的好评。

　　辛勤的工作，无悔的付出。一日一日的垂范，一次一次的教导，一件一件的要求，每时每刻在创新。让我在风雨中成长!

　　四十年的耕耘，公司由小到大，由弱变强，从一个产值千万元挤身于行业500强的大企业。成绩斐然，背后是四川一建人的数年如一日的辛勤付出和巨大努力，是“质量以优取胜、速度以快取胜、经营以信取胜、服务以佳取胜”的企业工作理念。回顾公司的发展历程，成立于70年代初期的四川一建，主要任务是祖国的三线建设。当时无论在深山沟，还是在边远的小都市都留下了我们辛勤劳动的成果。如西昌卫星发射机地和为国防做出贡献的兵工厂等。随着改革开放的来临，公司由山区转入城市，建筑企业面临市场竞争的挑战，一代又一代的公司领导不辱使命，带领全体员工转变思想，克服前所未有的困难，搏击市场，承建一个又一个工程。同时根据时代发展的要求，完善和调整内部管理机制，扩大经营范围，完成了各种国际论证和资质，使公司构成了强有力的竞争力，迅速地占领了市场，不断地提高市场占有率，发展速度不断增长。

　　在公司党政的正确领导下，我们经历了非典、大地震、金融危机的三大考验。非典给我们经济发展带来了重创，但我们不灰心，用心应对调整策略，透过努力顺利完成当年各项指标。当大地震的来临，我们没有被震垮，在公司党政的领导下，启动紧急预案，由董事长、总经理亲自带队奔赴灾区第一线，第一时间冲在灾情最严重的北川灾区，同时组织施工工地自救，减少损失，在短时间内恢复生产。全球金融危机给建筑市场带来巨大的冲击，在公司的正确领导下，用心调整经营思路和策略，克服种种困难，发扬百折不挠的精神。今年承接任务多达十多个亿，为公司做大做强带给了坚实的基础，也体现了一建人不畏艰险勇于创新的精神。

　　日复一日，月复一月，年复一年，就这样，四川一建的建设者们，应对着高空、高温、高风险、高噪音的工作环境，为了工程质量的优良，为了精品项目的增加，竭力奉献着自己的忠诚。几度春夏秋冬，几度风雨兼程，“历尽天华成此景，人间万事出艰辛，”我们用“精卫填海”的勇气、

　　“夸父追日”的豪迈、“愚公移山”的毅力，全力捍卫“四川一建”这个品牌。我们誉满业界、好评如潮，“天府杯”，“鲁班奖”……一系列工程质量奖项、企业奖项，是对我们业绩最好的肯定。

　　在生产经营发展的同时，历届领导从没忘记企业后备人才的培养，努力为有志青年建立发展机遇和施展才能的平台，历年来从公司走上集团和集团以外的高端人才，担任高一级领导岗位的人不计其数，为推动社会进步和企业发展起到了用心的作用。

　　四十年磨砺铸就了四川一建永创第一的企业文化，这个“创”字体现了企业发展的根本，四十年的成就就在这个“创”字里，为之激励着一代代公司领导和员工为这个“创”字而努力奋斗。近两年透过机构调整整合，制定了新三年发展规划。一个团结和谐的团队万事具备，将带领全体员工整装行囊又出发，向着更新的目标奋斗。

　　有一种感情，是互勉互励共进退;有一种动力，是唇齿相亡齐奋进。作为亲历者和见证者的我，见证四十年，我与公司风雨共成长!夜深了，这思绪如此美丽，一如窗外淅淅沥沥的春雨。

　　【六】公司五十周年的日子快到了，在这个满怀期望、引人振奋的时刻，大

　　家都忙碌着，忙碌之后的突然沉寂，让我想了很多很多，三月份，公司五十周年志庆活动开始启动，一个月多来，我亲身经历着、感受着同时也感动着……。

　　三月，公司工会发出了《运输人的骄傲》征文活动的通知，在我看来，按往日的习惯把通知转发下去就成事了，心想也不会有太多的征文，到时还要去发动和催促……，半个多月过去了，一篇、两篇、三篇……，有散

　　文，有诗词，从《旧照片引发的故事》到《走过的路》再到《阳光总在风雨后》，征文如雪飘来，让我措手不及，我在想，到底是什么原因让大家有如此的激情呢？回想一下，我感动了，感动在同事们对我工作的支持，感动在员工们对公司五十周年的那份情，感动在全体运输人团结奋进，对未来充满期望的那种憧憬！一天，我外出办事回到办公室，看到了办公室的几位同事正对着电脑指划着，神采飞扬，我上前一看，原先他们正在写庆祝公司五十周年的征文，词语之间不断你来我往，你一言，我一语就讨论开了，“用哪个词好，那里加一句会更好……”，我的心中一时激荡，我所看到的不是言语在碰撞，那是火花与情感的碰撞，那是员工们在对公司走过五十年风雨征程，对庆祝公司五十年华诞的献礼！是运输人对母亲的一份深情！还有一件事令我感动，公司生产经营部的崔胜勇，三月底就要正式退休，离开工作岗位，但他把公司五十周年征文的事情记在心上，即使在自己即将退休的时候也依然不忘为公司志庆献上一份礼物，他送来了

　　我感谢你们，因为有了你们，让我感动，让我用心。我祝福你们，祝福公司，愿感动常在！

　　【七】时光荏苒，岁月匆匆。转眼间，来到中铁某某集团第一工程有限公司

　　即将一年。每当回想这一年来摔过的跤，走过的路及收获的教训，总是心潮澎湃，激荡难平。同绝大部分刚从温馨的大学生活迈入社会这个大家庭里的人一样，我经历了种种由学生到工人蜕变的艰辛过程。对新城市的陌生感、对新文化的认同感、对企业的归属感……在刚来的那些日子里，我对自己工作的环境充满了抱怨，对所做工作的内容满怀着困惑，每天都在与自己的思想做着激烈的斗争。

　　记得刚来到某某一公司的时候，陌生的环境，陌生的人，陌生的事……仿佛一切都是那么的陌生，总是隐隐的有种想要自我保护的本能，使得自己对即将到来的工作和生活有着一丝丝的担心和不安。然而很快，我的这种顾虑就被完全的打消了。公司为了让我们这些还不谙世事的懵懂学生尽快的融入企业这个大家庭中，集中组织了一个为期十五天的岗前培训，时间虽短，但至今回想起来仍感觉，这段经历是那么的地宝贵和必要。在这期间我们学会了团结互助，学会了严谨求实，学会了积极探索，学会了……我更发现了公司领导们的和蔼可亲以及对年青一代的关怀备至，这让我对今后的工作和生活倍增了信心和期待。

　　时值某某一公司挂牌成立一周年，从去年分来至今，我见证了他起步腾飞的一年，见证了他卓越不凡的一年，更见证了他发展壮大的一年，不由得万千感慨涌上心头。

　　还记得第一次爬塔吊时的紧张和害怕，百米高的塔吊，说不怕那是假的，毕竟从来没有上过那么高的地方，就好像一根拔地而起的柱子，高高耸立，让人充满期待又望而却步。但是作为器材设备租赁分公司新员工的我，这是我必须战胜的第一道难关，既是对胆量的挑战，也是对体力的考验，于是我决心每天早起一个小时，锻炼身体，锻炼胆量，很多时候我会在工作之余独自一人来到就近的工地，鼓足勇气攀爬塔吊。渐渐的，已经可以一口气从塔吊上爬个来回，我更是发现，站在高高的塔吊上，可以眺望到整个太原，这繁华的城市，以一种别样的美呈现在我的眼前。

　　对于一个刚毕业的学生，开始从事工作时总是有着眼高手低的毛病，感觉很简单的事情，认为很快就能做完的工作，做起事来马马虎虎，结果诸多惨痛的教训给我上了刻骨铭心的一课。渐渐地，我开始明白一年前领导送给我们的一句话：“低头需要勇气，抬头需要实力。凡事亲自去做过，

　　才能更有威信和发言权。”一年，我用了一年的时间终于体会到领导当初说这话的良苦用心，对于自己不懂的事情，要虚心求教，低得下头；当这些事情自己亲力亲为之后，才能提出更合理的建议和方法，抬得起头，办的妥事。

　　某某年，中铁某某集团有限公司大步向前，锐意进取，一座座高楼大厦拔地而起，一幢幢精品建筑岿然耸立。各种规章制度不断完善，企业规模不断扩大。在这喜人的成绩背后，离不开那些坚守岗位，兢兢业业的万千员工的付出。从他们每一次困难时迎难而上的坚定眼神，及每一次成功时淳朴开心的笑脸中，我明白了原来劳动可以这么的充满魅力与光荣。印象特别深刻的一次：去年冬天，我跟着师傅还有两个工人们去工地拆除塔吊，早上6点天还没亮，我们就出发了，到了工地立马紧张有序的干了起来，结果干到中午突然下起了大雨，我们面临两个选择：一是今天不干了，等改天天晴再来继续干，可这就意味着要损失四五千元租汽车吊的费用；二是顶着大雨继续工作，直到完全拆除塔吊为止。我的师傅毅然决然的选择了后者，于是我们顶着大雨，终于赶在晚上11点前拆完塔吊，这时我看看身边的同事，个个都是浑身湿透，狼狈不堪，可奇怪的是，大家各个都面带笑容，俨然一种如释重负的感觉，这一刻，我被深深的打动了，忘记了工作的辛苦，忘记了肚子的饥饿，忘记了浑身被雨水浇透的冰冷，有的只是阵阵暖意和感动……就是这么一个果断的决定，为我们公司节约了四千多的成本，就是这么一个坚决的执行，保证了工地后续工作的正常进行。我想这并不仅仅是我们器材设备租赁分公司才有的特例，我相信在某某这个大企业中，正是千千万万的职工，在自己平凡的岗位上，尽心尽责，艰苦奋斗，把责任切切实实的扛在自己的肩上，才铸就了某某一公司这一年来不平凡的伟大发展。

　　在日常的学习生活中，也能处处感受到公司发展给我们带来的温暖与关心。

　　每逢节假日，公司都会组织各种各样的送温暖，送祝福的活动，切实关心和解决一线员工的生活问题。让他们可以无后顾之忧，全心全意的投入到自己的工作当中。

　　公司还会定期的组织一些经验交流会和职业素质培训。我很荣幸的的参加了几次这样的会议和培训，自我感觉收获颇丰，在会上我们可以和各个岗位上杰出的同事进行沟通交流，也可以从各个工程精英那里学到他们工作办事的睿智。

　　在中铁某某的这一年，我经历了各种各样的困难和考验，一步步脚踏实地的走来，学到了很多，感悟了很多，成长了很多。感谢某某一公司给我们这样的年轻人一个这么好的磨练自我，提高自我，展现自我的舞台。在这充满希望的某某年里，衷心的祝愿某某公司蒸蒸日上，繁荣昌盛，再创辉煌。

　　【八】我不是诗人，不能用优美的诗句来讴歌我的职业；我不是歌手，不

　　能用动听的歌喉来颂咏我的岗位；我更不是学者，不能用深邃思考来判定我将创造的价值。我只是北沥一名普通的员工，但我要以一个青年人的思索来进行演绎，用凝重的感情为20岁的北沥公司唱出六月最朴素的赞歌——长天鸥鹭，瀚海鱼翔！

　　六月，英姿飒爽的女子，却可以为北沥舞出敦煌飞天的神韵，只因为这里是北沥！是将付出蓬勃青春工笔描绘人生画卷的地方！

　　六月，精劲勇猛的青年，却可以为公司凝聚出北国白杨的伟岸，只因为这里是北沥！是将付出澎湃激情建功立业实现自我的一方热土！

　　如我一样来到北沥的青年，现在有的如鹰击长空，有的似潜龙腾渊，展现出极其卓越的才智，公司也为他们提供了更为广阔的成长平台，他们也正为公司做着很大的贡献。

　　但更多的如我一样平凡的青年，也在默默的为公司的发展恪尽职守、做着平凡的工作。但平凡不等同于平庸，公司给我们提供成长、发展的平台，我们面临着机遇与挑战，更应珍惜当下、务实学习；敢于担当、创造卓越！

　　我们了解到北沥20年的风雨发展历程，年轻的我们豪情涌动，我们将、也必将以北沥的20年如歌的事迹规范言行、砥砺精神，从点滴做起、无私奉献，勇于拼搏、开拓创新，在平凡的岗位上，做出不平凡的业绩！

　　我们既然选择了北沥，就要把自己的理想、信念、才智、青春毫不保留地奉献给这个选择。

　　年轻的北沥是一本史册，需要你我的描绘！

　　年轻的北沥，告诉你我：“多少事，从来急；天地转，光阴迫”！

　　年轻的北沥，要求我们创新，要求我们发展！

　　那么，就放飞我们的梦想：中国梦—北沥梦，就在你我中铸就！

　　年轻的朋友，北沥给了大家前行的载体“长天鸥鹭，瀚海鱼翔”！

　　那么，是雄鹰你就羽翼鼓荡，展翅高飞！是蛟龙你就潜龙腾渊，扶摇霄汉！

　　东风正劲，我在这里青梅煮酒，试看，沧海横流处，指点江山的是谁？

　　送人玫瑰，手有余香。最后赠送朋友们一句话：你生活的起点并不重要，重要的是你将选择抵达哪里。

　　【九】我一直是个相信缘份的人。成为通网大家庭中的一分子一样，这是一

　　种缘分；现今与这个可爱的大家庭里的所有兄弟姐妹共聚一堂，这更是一种缘分。

　　我想，我也是幸运的。从一开始给予我如此工作机会，到一路来的悉心培育和支持，通网让我感到到的不仅仅是工作、实现人生价值的乐趣，更多的是如家般的温暖和对七彩未来的无限信心。

　　还记得，初到业务部的我便面临了极大的挑战。第一次接触电信业务，我虽有信心自己可以hold得住，但仍难免感到陌生的无力感。面对开展43家社会网点的指标和放号任务，我有点难以着手。最终，是胡经理的细心教导和同事们的热心提点，帮助我慢慢熟悉了相关的工作流程和把握了工作的关键点，从而使我的业务工作走上正轨。

　　还记得，2022年8月份母亲不幸被树压断了腿。不管是对母亲身体情况的担心，还是接下来医治费用对本就不是很富裕的家庭的经济压力，都让我一时间难以承受。最终，是公司给了我安慰、组织为我捐款。虽然最后没有接受公司的捐款，但领导们和同事们的关怀和支持，一点点地，温暖了我整个心间。

　　还记得，2022年7月公司开始开展城中村的建设任务。由于是新承接的电信业务，整个部门对此无任何经验。最终，是大家齐心协力，共同探讨，克服了一个个的困难，一步一个脚印走了过来。相继地，福永、龙

　　华、明治、观澜店顺利开业。团结就是力量，我再一次切身领略了这句话的涵义。

　　藉着这个周年庆的重要日子，我想说一声“谢谢”，感谢公司，感谢曾经无私帮助我的领导和同事们。

　　曾听说过这样的说法：责任和忠诚的背后是感恩，感恩的背后是动力和信念。那就让我们从学会感恩开始，认真践行，做一个合格的通网人；让我们怀着感恩的心去共同发展我们的企业，共同创造财富，与公司一起创造更美好更辉煌的未来。

　　【十】钟山风雨起苍黄，百万雄师过大江。

　　虎踞龙盘今胜昔，天翻地覆慨而慷。

　　十五年，在历史的长河中仅仅是弹指的瞬间；十五年，在浩瀚的宇宙万物进化中更是显得微不足道。沧海桑田，历史变迁，又有谁真的在意这匆匆而过的十五年呢？然而，对于一个奋发向上、积极进取的个人或者是一个披荆斩棘、勇攀高峰的企业来说，十五年足以发生天翻地覆的变化。

　　曾几何时，我无数次梦想自己的未来，在心中谱写人生中最美的那束光环；曾几何时，我无数次感叹自己的人生，在人世苍茫谁主沉浮中苦寻自己的目标。在面对人生道路延伸的方向，带着青春的激情，带着对未来的憧憬，2022年夏天，我有幸进入了某某集团。

　　在来到某某，成为正式员工之前，我曾经只是一名整天只知道学习和一个拥有梦想不去实践的学生，离开家上大学以后，我开始为自己规划新的人生起点。而这里——就是我成就梦想的舞台！由于某某有一系列以人为本的管理制度做保障，我们在为某某创造财富的同时，自我价值也得到

　　了最大限度的发挥；这里的每一位同仁都尽职尽责，努力为某某服务，某某也为我们提供了多种展示自己才能、实现自身价值的机会。而这一系列别开生面的企业文化活动，使我在更深层次上得到了锻炼，工作能力有了提高。这种企业和谐、向上的氛围，让我在梦想的舞台上尽享着工作的快乐！

　　刚来公司时也曾一度困惑、迷茫、失落。毕竟校园和企业是两个不同的领域。庆幸的是遇到了诲人不倦的领导和同事，领导的关怀和同事们的热情帮助让我迅速的融入到工作中来，也慢慢适应了工作的节奏。毕业前曾听一些工作后的学长讲述职场故事时，耳闻最多的就是职场如何如何的复杂，人际关系是多么的微妙，稍有不慎就会断送自己的前途。当时听了后其实在内心里对职场也有一定的恐惧，毕竟社会不像校园环境那样的单纯，而自己也不是那种太活跃、能够八面玲珑的人。带着忐忑不安的心进入公司后，却慢慢发现我之前的担心与小心翼翼完全是多余的。在公司里，领导们像长辈一样对我的工作生活各方面予以教诲和关心，而同事们则更像兄弟姐妹们一样互相帮助、关爱，我欣赏并陶醉于这样的环境中。与同事们谈笑之间，我了解到另一种生命的体验，看到周围同事的一张张笑脸，终于明白，原来平凡的岗位也可以产生无数喜悦，失去了很多，也收获颇丰。

　　在某某，我学到了业务知识、掌握了操作技能；在某某，我经历了成长的烦恼、懂得了收获的快乐；在某某，我看到了拼搏向上的力量、感受了团结互助的温暖！“能吃苦方为志士，肯吃亏不为痴人”。做为某某的一员，我们苦的滋味胜过于咖啡，痴的程度不亚于对家的那份挚爱，我们对自己岗位的执着，日月可鉴；我们对中天的关注，超越自身。多少日子，我们披星戴月，伴着自己要倾注无限精力的事业，走过了一程又一程。多少欢喜的日子，我们舒展疲惫，品味着收获的甜蜜，笑了一回又

　　一回。这一刻，我们深深体会到奉献的价值、追求的快乐，也深深感受到来自同事们的信任和支持、领导们的关心和呵护。为此，我们兴奋、自豪，同时更加地珍惜和热爱我们的某某事业。

　　虽然，我的岗位可能微不足道，从事的工作也平凡而普通，但只要我是爱岗敬业的、是勤勉有为的，就是无怨无悔的。我一直坚定地认为，我们每个人走出的一小步，就是中天跨越的一大步，我们添砖加瓦的每一块，就能成就某某发展的一座又一座的里程碑。

　　今天，当企业翻开第十五年华彩乐章之时，我想说：面对机遇与挑战，付出辛勤智慧，人生就会改变；面对某某美好的前景，我们开拓进取，我们不懈努力，我们一同成长！

　　【十一】

　　斗转星移，时光如梭，绿叶又一次变黄，被秋风吹落。转眼间，到增城客运站从事工作已有三年多的时间了。在这里，有充满彼此间姐妹情谊的同事，有关心和照顾我，指导我成长的领导……在这个大家庭里，有温暖，有鼓励，在这里工作，心里时刻洋溢着感动、充实和自豪。

　　如果您曾在增城客运站停留过，那么您一定曾感受到那一张张真诚热情的笑脸，一声声亲切温暖的问候，一次次周到细致的服务，带给您这些美好记忆的就是工作在平凡岗位上的我们。每天清晨，当人们还沉浸在香甜的睡梦中时，我们却已经在上岗，傍晚，当人们带着一身的疲惫回到家中时，她们仍然在为最后一趟客运班车的旅客热情服务着。

　　我也曾经觉得这份工作不适合我，我忍受不了那无理的谩骂，承受不了几乎每天都更新的业务，承受不了无形的巨大压力……，我真正体会到了这项工作的不易，没有做过这行的人根本无法体会我们的心情！站务员

　　也是普通人，我们也有自己的人格尊严，有自己的喜怒哀乐，然而在为旅客服务时，即使受了再大的委屈，甚至面对的是漫骂和侮辱，我们都始终做到微笑服务，用自己的真情温暖每一位旅客的心。一次，站里的一名退票员遇到这样一位旅客，由于他买完票，又临时改变主意，改乘其他班次客车，按规定退票要收手续费，当退票员向他讲明收费理由，并将剩下的钱找给他时，他却蛮不讲理地骂了起来：“你拿这些钱买棺材啊！”当时，我们的退票员眼泪在眼睛里直打转，在家里，谁不是被亲情包围着，被家人宠爱着，可现在因为正常的工作却要面对如此的辱骂，她镇定了一下，用略带颤抖的声音温和地对这位旅客说：“对不起，这是客规规定的，请您理解我们的工作，谢谢！”这位旅客愣住了，他可能没有想到得到的是这样的答复，拿起钱转身就走了。象这样的事情太多太多了，我们的站务员为了维护交通人的形象，将所有的委屈都埋在了心里，却始终把美好的东西留给了旅客。

　　也许在别人眼里，客运站服务是个单调而平凡的工作，然而就是在这个看似简单的工作岗位上，发生了许许多多感人至深的动人故事。一天中午1时多，一位70多岁的老大爷衣服破旧，手拄着拐杖，艰难的在候车大厅走了几个来回，看到这种情境，站务员马上上前热情地询问，老人家您去哪。老大爷难为情地说：“我找女儿不在家，想要回敬老院，可是又没钱买票，到现在还没有吃午饭”。站务员听到后马上自己掏钱给他买来了茶蛋和车票，把他送上了车，临走的时候，老大爷感动得哭了，他拉着站务员的手说：“你比我的亲生女儿还好啊！在场的许多旅客对站务员的这种助人为乐的行为都称赞不已。

　　这就是我们的真实写照，在平凡中见真情，在平凡中现形象！

　　【十二】

　　十年征程，十年收获，在公司成立十周年之际，我衷心的祝福公司：繁华似锦，蒸蒸日上，带领着我们公司全体员工走向更加辉煌的未来。

　　09年9月15日是我人生中的一个重要日子，这一天我进入了美那这个温馨的大家庭，成为一个大家中的一员，这一天也是我人生中新的起点，也是一段新的征程的开始。时光如梭，转眼间三年既将过去了，在这三年中我从对公司由陌生到熟悉，由熟悉到清晰，由清晰让我变得更加有责任感。

　　一步步踏实的前行，使我在这一路中收获颇多，收获了一份美那独特的企业文化，一份大家庭般的温暖，更重要的是收获了一份甜美的爱情，这一切都是公司带给我的。在此，我衷心的感谢各位领导，各位前辈们对我的栽培与厚爱，以及对我工作的肯定与认可，感谢各位同事对我工作的支持和帮助，在这几年当中，我从各位领导细致的工作作风，诚实守信的为人处事中学到了不少，也是我学习方向。是大家帮助了我成长，帮助了我变得更加成熟稳重，在此我对大家说声谢谢。

　　美那过去的七年，我没有来得及参与到这个大家庭，没能和大家一起分享其中的酸甜苦辣，但是我却从公司过去的七年的光阴中看到所有领导坚韧的性格，我为能加入这样的群体而感到自豪。

　　荣誉承载过去，开拓指向未来，过去的只是一个逗号，在以后的日子里，我一定恪尽职守，为美那明天的宏伟蓝图添一份色加一剂墨，我一定再接再厉，奋发向上，绝不辜负公司及大家对我的信任与期望，最后，祝愿美那公司像雄鹰般在无际的天空展翅高飞。感谢公司。

　　【十三】

　　时间过的真快，转眼间，又是一个火红的五月到来，也是公司挂牌成立一周年喜庆的时刻，作为基层项目部的一名新员工，与企业一起度过难忘的一年。目睹公司的快速发展变化，我感到做为中铁城建集团排头企业的一名员工十分骄傲。同时，我由一名大学生成为项目部领导认可、大家称赞的员工感到欣慰。

　　一年来，公司的快速发展远远超越了既定的目标，真正在集团公司成为排头兵，第一公司确实起到了第一的引领作用。而我自己在企业重组后更显精神焕发，总有表达不完的生活激情和工作热情。

　　企业发展靠的的是党和政府颁布的新规和政策，个人的成长靠的的是周围环境熏陶和自己的不懈努力。我自己深深地感到，为适应企业专业化经营，使企业不断做强做大，在市场上树立品牌,在行业中冲向高端，企业进行重组是大势所趋，也体现了全体员工的夙愿。实践证明，一年来的工作实践使企业如虎添翼，在市场上凸显本色。

　　作为国企的员工还需要学会担当。担当是一种责任，只有把担当看作一种责任，企业才能创造更大的价值，个人才能有大的收获。企业就像一条江河，员工就是这条江河的源头，只有员工健康成长，努力工作，企业这条江河才会源头不止，波涛汹涌。当我们每名员工都能认识到这一点时，我相信，我们的工作就会更有积极性，更有责任感，更有担当和奉献的精神。

　　我与企业共成长的同时，我也深深认识到，当你在为企业工作的同时，也是在为自己工作。珍惜今天的工作岗位，明天的工作也会珍惜你，给你回报。岗位没有高低和贵贱之分，只是工作分工不同。我们没有理由认为自己的工作岗位是微不足道，更没有理由轻视、抛弃它。因为有了工作，我们才变得更加快乐，这个对于我们员工来说是如此，对于我们的家庭来

　　说也是如此，对于企业乃至整个社会来说都是如此，那就让我们用“且行且珍惜”来共勉吧。

　　企业昨天的辉煌已成为过去，展望未来，要想让我们的企业在市场经济激烈竞争中立于不败之地，就要求我们全体员工不断创造更大的价值，明天的企业的成败与自己息息相关。我们只有主动担当起推动企业健康成长的责任，企业才会蓬勃发展。让我们从零开始，从现在开始，与企业一起飞跃，一起成长。

　　让我们用自己才华和激昂的斗志，去迎接灿烂的明天，我们期待企业更大的辉煌到来！

　　【十四】

　　忆往昔峥嵘岁月业竟成

　　四建地产始终秉承“责任国企、品质筑家”的开发理念，是“品质、服务”的忠实实践者。从万盛园老区到金海福苑一路走来，四建地产始终不渝的走专业化道路，在产品规划、项目建设、物业服务等方面将建筑品质与人文关怀相结合，向社会提供了上万套优质的住宅产品，为数万民众提供了优秀的居住生活体验。

　　发轫于上世纪90年代初市场经济体制加速改革的关键时期，集团审时度势，组建“某某四建房地产开发公司”，开启了集团向房地产业务进军的新纪元。1994年，某某市福利院住宅楼作为四建地产的首秀，标志着“四建地产”正式登上了市场舞台。1997年，万盛园老区作为当时某某市规模最大、最具影响力的社区之一，凭借其优秀的质量、先进的户型和精心的物业在众多小区中脱颖而出，一举奠定了“四建地产”的优秀品牌基础。1999年，公司改制成为具有独立法人资格的子公司，成为真正

　　意义上的市场主体。2001年，某某市首个“双十佳”社区万盛园新区开工，开启了公司由开发自有土地到土地定向出让的市场化运营模式。2004年，春天花园项目开发建设，是公司首次通过市场招拍挂形式获得土地使用权的项目，也是公司创成的首个“泉城杯小区”。2006年，历山苑项目开发建设，成为某某市首批多层带电梯的精品高档住宅。2007年，占地350亩、总建筑面积34万平米的泉城花园创造了某某市楼盘开发的最快速度，并再创“泉城杯小区”，被评为“某某省最佳建筑品质楼盘”。2022年，槐花园的开发建设以其传统中式园林特色成为某某市绝版的多层带电梯住宅。

　　2022年，四建地产成功晋升房地产开发企业二级资质，注册资本由1800万元增加至3000万元，并筹备晋升房地产开发企业一级资质。自此，公司通过一系列机构调整、制度完善并通过不断的改革创新，正式步入运营规范化、管理制度化、产业多元化的发展阶段。2022年，公司注册资本由3000万元增加至5000万元，并成功晋升房地产开发企业一级资质，成为某某本土地产企业中为数不多的行业翘楚。同年，四建地产的经典之作——改善型住宅项目“四建美林苑”开发建设，创成“优质结构杯”、“泰山杯”工程、“某某省安全文明优良工地”、“某某省物业管理优秀住宅小区”、“某某市工程质量示范楼盘”等荣誉，已成为天桥区的亮丽名片。2022年，“四建美林大厦”盛大奠基，标志着公司的开发业务正式涉足商业地产。作为四建地产成立20周年的献礼作品、天桥区地标建筑，美林大厦先后荣获“中国建筑工程装饰奖”、“泰山杯”工程，入围房地产开发行业最高荣誉“广厦奖”候选项目。2022年，“四建金海花园”项目在济阳动工，项目甫一亮相，就凭借先进的运营理念和优秀的企业品牌成为当地的市场标杆，一举改写了济阳县的人居标准，并再次创成“泉城杯小区”，四建地产从此迈出了拓展某某市区以外市场、实现跨区

　　域开发的坚实步伐。2022年，公司在市中区开疆拓土，依山而建的“四建美林花园”项目，凭借其独一无二的区位环境和产品品质，奠定了公司开发高端住宅项目的市场地位。2022年，身处繁华稀缺地段的“四建美林雅苑”亮相泉城，四建地产的产品线由此延伸至“别墅”业态。同年8月，金海花园项目的升级力作——“四建金海福苑”项目以其38万平米的恢弘面积，再次刷新了公司的开发记录。

　　看今朝风华正茂硕果丰

　　四建地产在二十五年的发展历程中，充分利用企业内外部优势资源，把握市场机遇，不断创新发展，闯过了行业发展初期法规政策滞后带来的各种阻碍，战胜了治理整顿、政策调控对行业的冲击，克服了种种意想不到的困难，对经济规律的遵从走过了从被动到自发自觉的过程，形成了自己独特的发展模式，走出了具有四建地产特色的发展之路。回顾历程，总结经验，归纳起来就是从战略、产业、制度和品牌上，奠定了公司向着规范化、可持续化发展的坚实基础。

　　一、坚定实施“精品楼盘”战略不动摇

　　回首过去，曹董事长为四建地产指明的“精品楼盘”战略，可以说在四建地产的发展历程中得到了一以贯之的执行。无论是荣获“某某市双十佳建筑工程”的万盛园，还是与万盛园一起斩获某某市建筑质量最高奖“泉城杯小区”的春天花园、泉城花园和金海花园，又或是荣获“中国建筑工程装饰奖”、“泰山杯”工程，并提名“广厦奖”候选项目的美林大厦，从住宅到商业，从市区到郊县，四建地产始终在践行“精品”战略，兑现“责任国企、品质筑家”的责任与承诺。也正是得益于“精品”战略，才造就了四建地产经典不断、辉煌不息的光辉历程。

　　二、打造了“产业链一条线”的核心竞争实力

　　管理学大师德鲁克曾经说过：“企业间的竞争，不是产品间的竞争，而是商业模式间的竞争。”房地产企业选择何种商业模式，决定了其对经济周期的抗跌性,决定了其能否持续发展。四建地产打造的“产业链一条线”的开发运营模式，已成为四建地产在市场竞争中的核心竞争优势。在项目前端的研发设计环节上，四建地产始终紧扣市场发展脉搏、以业主需求为中心，充分发挥资源优势。如果说，市场是检验产品的惟一标准，那么四建地产开发一个楼盘就能成功一个楼盘的关键，就在于产品的研发设计站在了对市场的充分调研和对客户需求的充分把握的基础上。在项目建造环节，集团公司以11获鲁班奖的精品口碑、总承包特级资质的傲人实力以及优秀的企业品牌，成为产品品质的有力背书。如今，经过多个项目的实践与磨合，“自主建设”环节已臻成熟。在后期服务环节上，某某万盛物业管理有限公司承担起塑造和维护公司品牌的重要职能。在“以物业服务塑品牌”的宗旨引领下，截至目前，万盛物业正为9个社区、超过100万平方米的8700余户业主提供优质的物业服务，为集团和四建地产的品牌维护起到了积极地保障作用，并将在今后的发展中，成为公司的重要板块之一。

　　三、健全了各项管理制度

　　“规范”是企业经营之道。四建地产通过数年的持续努力，从组织优化、管控模式、团队建设、内部管理等多个方面，统筹谋划，实现了管理提升的循环，为公司发展注入了强劲动力。一是实现了对管理制度、流程的再造与优化。四建地产通过对标学习，按照房地产开发全流程对企业内部管理制度和流程体系进行了全面梳理和查缺补漏，并坚决以企业实际为本，杜绝拿来主义，现已形成了四建地产自成立以来最全面、最科学的管理体系文件。二是强化运营体系建设。四建地产通过组织职能调整和制度建设，完善了项目前期的策划程序，建成了覆盖全项目周期的计划运营和

　　成本管控体系，实现了公司运营效率的提升。三是全面推进信息化建设。四建地产采取“统一规划、分步实施”的建设思路，从确立需求到管理诊断，从信息化建设到绩效保障，建成了覆盖核心业务并集移动审批于一体的信息管理系统。四是人力资源管理体系逐步完善。四建地产以“向奋斗者、贡献者倾斜，保障企业可持续发展”为原则，不断优化组织机构，使其不断适应公司发展的需求，初步建成了以岗位价值评估为基础的高绩效的薪酬管理体系，并对员工的职业生涯做出了科学合理的规划。

　　四、塑造了优秀的企业品牌

　　徐总在多种场合反复强调，“要像爱护自己的眼睛一样爱护企业的品牌”。四建地产的品牌建设，一是传承于集团的“诚信”文化。公司开发的所有项目，小区规划，五证，设计、施工、监理、勘察单位等信息一律向业主公开。25年来，从未出现延迟交房的情况，公司的合同履约率、意见处理率和客户满意率一直在行业内名列前茅。同时，政府的法规政策、房管部门的批示要求、设计部门的指导意见，总是在第一时间执行，使公司始终保持了良好的诚信记录和市场口碑。二是树立良好的公众形象。四建地产通过赞助公益事业、资助困难群体，不断践行国企责任。从自发向地震灾区捐款捐物，到每年组织的环保公益植树，从率先成立的志愿者义工队伍，到对贫困学生的爱心帮扶，都有效提升了企业的品牌美誉度。三是树立客户的品牌忠诚度。公司从美林苑项目开始，运用“公司（主品牌）项目（副品牌）”的项目命名模式，使企业文化影响力与项目品质相结合，牢牢根植于市场。并着力在市区和郊县分别打造“美林系”和“金海系”两个产品系，有效提升了公司品牌的传播效应，实现了项目产品的持续热销。四是形成了完善的企业文化理念。公司通过对软实力的不断经营，逐渐沉淀并凝练出以“某某四建、创造明天、责任国企、品质筑家”为企业愿景，以“建设品质、建设文化、建设生活、建设未来”为企业宗旨的文

　　化理念体系。五是建设和谐型、学习型企业，构建“快乐工作、幸福生活”的正能量。公司围绕员工所思所盼，定期组织员工体检，为员工发放生日券，建设员工活动室、图书室等设施，并经常组织员工举办各类活动，尽心竭力为员工提待遇、谋福利。公司先后被授予“全国青年文明号”、“某某省工人先锋号”等荣誉。今年11月，四建地产被评为“某某省房地产开发企业50强”。

　　展未来勇立潮头阔步行

　　过去的十几年，是地产行业公认的黄金时代。随着“房住非炒”的提出，以及史上最严厉、周期最长的房地产调控，地产行业已正式步入了白银时代。在白银时代，地产企业的生存竞争法则必将回归到“产品和服务”的价值内涵，不论是金融、还是风控，优秀的“产品”才是一切的载体，也是企业竞争力的终极释义。在未来的发展中，四建地产将继续坚持以“品质”和“服务”为核心关键词，按照“好房子、好服务、好社区”的“三好”标准，持续追求产品和服务的全面升级。同时，公司将按照“先做强、后做大”的原则，依托集团的坚强后盾，以地产带动并巩固包括设计、建安、装饰、营销、物管、租赁在内的产业链优势，在五年时间内“成为聚焦某某区域市场、处于本土房地产企业前列、且有较高品牌影响力的地产综合服务商”，形成具有冲击年销售额30亿元的综合竞争实力。

　　四建地产在集团公司的坚强领导下，历经二十五年风雨历程，从无到有、从小到大，初步成长成集规模、实力、效益于一体的品牌房企。随着集团成功晋升特级资质和五年战略规划的出台，集团踏上了“二次创业”的新征程。25岁的四建地产也正当年富力强、蓄势勃发的大好年华。未来五年，四建地产将始终把握经济发展的时代脉搏，不断开拓进取、稳健

　　发展，为实现既定的战略规划目标、打造知名的地产综合服务商而奋勇前行！

　　【十五】

　　自作清歌传皓齿，风起，雪飞炎海变清凉。万里归来年愈少，微笑，笑时犹带岭梅香。试问岭南应不好？却道：此心安处是吾乡。

　　---题记

　　不经意间，读到了苏轼写的《定风波》，一句“此心安处是吾乡”，虽然只有短短七个字，却给予内心以深深地触动。心若没有栖息的地方，到哪都是流浪，而我比较幸运的是，在青春最好的时光，能够选择在四建安放心灵，扎根成长。

　　一个人的成长与发展，不仅在于他掌握了多少专业知识，每日取得了哪些进步，更在于自己的内心追求与企业的理念找到契合点，心灵有处安放的地方。把自己的成长与企业的发展融合在一起，爱岗敬业，与企业同呼吸、共进退，才能在企业这个大的平台上施展自己的才智，找准自己的定位方向，无悔于青春。若干年后，偶尔拾起当年的照片，对自己青葱岁月中，曾在这个企业中挥汗如雨、辛勤耕耘的一缕浓墨重彩的痴狂，仍心存感动。

　　犹记得毕业时，本子上的淡淡字句：“青年之生命，无障碍之语，无困难之字；惟知雄飞，惟知自由之精神，奇僻之思想，敏锐之直觉，活泼之生命，以创造环境，征服历史”。“不去想是否能够成功，既然选择了远方，便只顾风雨兼程。”人生本是一场无尽头的颠沛流离，而我们总是在这一场颠沛流离中寻找自己，然后选择一种方式让自己不在最好的年

　　华错过太多的青春，选择一种理由去坚持，让自己不留太多的遗憾！这或许是我选择建筑、选择四建的原因吧！

　　时光飞逝，转眼已来到四建第四个年头，在四建这个大家庭，公司提供了广阔的舞台，使我在这里学习建筑行业专业知识的同时，也用自己最美好的青年时代，在这里挥汗耕耘，最大余力的去发挥自己的能力。第四工程公司的各位领导都非常年轻，他们带领我们取得了很大的成绩，我们有着很好的发展机遇，也面临很大的挑战。四十年对一个人来说已到不惑之年，四十年风雨走来对一个企业还很年轻，有活力。年轻一代的我们，和企业同样需要时间，需要成长的过程。个人的成长与企业的成长是同步的，我们需要企业给我们提供成长的舞台，企业同样需要我们奉献智慧，通力合作，群策群力，协作共赢。

　　回顾公司这几年变迁，企业资质从壹级晋升特级、公司产业结构的调整转型升级、新兴子公司的成立、业务经营范围拓宽越来越广、走出去的步伐越来越稳健；新材料、新技术的革新与推广，施工工艺的不断改善、产品成本的节约降低，办公系统向信息化录入的转变，bim技术的推广、工程实践的应用，正在悄然发生变化，改变行业格局。而这些变化也正在逐步改变四建人的从业方式，倒逼员工不断加强自身的学习，来适应企业的发展需要，也使每个四建人牢固树立精品意识、成本意识、经营意识、信息化意识。使得员工和企业在新世纪的产业竞争中同呼吸，共命运，共同进步、共同成长，借助这企业提供的广阔平台，每个四建人在这里扬帆起航，扎根泉城，建设家乡。

　　四十年的辉煌历史，得益于员工和企业的共同努力，共同成长，我们深刻的感触到个人的成长离不开企业，企业的壮大离不开员工的开拓进取的精神和辛勤的汗水。

　　几年前，我看过一本书，《离开公司你什么都不是》，其中，里面有这么一段话：“企业就如同大海中一艘航行的船只，有风平浪静时的阳光明媚，也会有暴风骤雨时的惊涛骇浪。很多人愿意坐在这艘船上享受明媚的阳光，却不愿意一起抵抗惊涛骇浪。这样的员工，永远是不合格的。只有把企业这艘船当作自己的家，与企业同命运共患难的人才可能到达顶点。”

　　摆正自己的位子，调整好心态，与平台共存共荣。置身于经济浪潮中，任何企业和员工都不可能独善其身。背靠四建这棵参天树木，我们在乘凉、汲取养分成长的同时，要常怀一颗感恩的心。纵使个人取得了成绩和荣誉，我们也要清楚的认识到，这里面有一份是自己的努力，但更多的是四建给我们提供的广阔平台。

　　有一篇文章《别错把平台当作你的本事》，其中乔家大院的孙茂才的故事让我印象深刻。孙茂才由穷酸到落魄至乞丐，后投奔乔家，为乔家的生意立下汗马功劳，享有一定地位，因私欲被赶出乔家。后来，孙茂才又想投奔对手钱家，钱家对孙茂才说了一句话让我记忆深刻：不是你成就了乔家的生意，而是乔家的生意成就了你！最终孙茂才再次陷入落魄。

　　企业同样需要我们去努力，去拼搏，去建设。我们所处的时代是一个只争朝夕的时代，整个建筑行业正处于纵横捭阖，大国兼并的战国时代。在市场经济运行规则下，从来都是物竞天择，适者生存。

　　现阶段，公司所面临的难题正是全行业所面临的难题，身处转型升级前沿阵地的我们青年员工，或许很茫然、迷惑，但我相信所有困难都终将解决，而这里的主力军必然是我们广大青年，我们只有把公司的每一个难题当作自己上升的阶梯，以创新、进取，奋进而上，才能和企业一起在竞争激烈的建筑市场博得先机。

　　没有人会拒绝成长，拒绝在新兴产业奋勇搏击的机会。我们企业的成功来自于员工的拼搏，没有中流击水，浪遏飞舟的努力，哪有看万山红遍层林尽染的意境。未来如是，我们青年置身建筑工业化时代，不能回避，也无法逃避，只有奋力拼搏，才能不负这伟大时代，才有机会成为建筑工业化这一新时代的开创者和见证者，与企业一同成长。

　　“求木之长者，必固其根本；欲流之远者，必浚其泉源”，我们在未来的道路上，追本溯源，牢记企业“质量兴业，精品报国”的信念，不忘初心，砥砺前行。如此，未来的天空依旧会广阔辽远。用我们的激情和执着，扎根四建，建设泉城，在建筑行业群雄争诸、并国之战中，立于不败之地。

　　人世有代谢，企业有流通。身为四建人，不论走多远，都会心系企业的发展，无论取得如何光辉璀璨的成就，我们都曾风雨同舟过。四建，是我们曾经安放青春心灵的共同家园。值此公司四十年厂庆之际，愿天下所有四建人来到风雨同济的故乡，盛世同庆，开怀畅饮，击节而歌！

　　诚愿某某四建：明天——会——更——好！

　　【十六】

　　岁月像一道暖暖的阳光，照亮了懵懂的大地，褪去了稚气的冰雪，生命的种子破土而出，开花结果。时光像一条静静流淌的河，悄悄磨去了青春的棱角，平复了浪遏飞舟的水波。我们怀念青春岁月，因为青春是我们一生中最宝贵最珍惜的一段历程，充满了激情、精彩和无畏。青春的我们，自信拥有着创造无限可能的力量。我们每个四建人的青春，都紧紧伴随着某某四建集团这个大家庭一同成长，一同精彩。

　　某某四建，今年迎来了40岁的生日，他陪伴着我们走过了青春的每一天，记录了我们的成长和快乐。40年，某某四建记载了一代代四建人的青春和激情，承载了一代代四建人的梦想和价值，传承了一代代四建人的亲情和温暖。父母给了我们生命，某某四建给了我们第二次生命——事业的生命。在这个值得纪念的日子里，让我给养育我的企业说说自己的青春故事。

　　一、我与企业一同成长

　　2006年8月，我从某某建筑大学土木工程专业毕业，怀着要成为一名优秀项目经理的梦想来到了某某最好的施工企业——某某四建集团，开启了与四建的不解之缘。（11年后证明，我的选择是对的，四建是让我们那批学生值得骄傲和自豪的选择）。当时要在设计工作和施工工作中选择，我毅然选择了施工专业，虽然相比较而言，施工的工作要更加辛苦，但这种辛苦，可以更加磨砺一个人的意志，锻炼一个人的能力，越是艰苦的环境，越能挖掘自己的潜力，越能创造无限的可能，越能体现一个人的价值。全心全意的为了四建集团这个大家庭贡献自己的青春热血，在这个大家庭里生根发芽、茁壮成长，让四建因我而骄傲，这始终都是我一直怀揣的“初心”。

　　2022年10月，集团人事选拔创新形式，公开竞聘团委副书记岗位，作为符合“28岁以下党员，基层工作满2年”的员工之一，我参与竞聘，并以笔试第一、面试优秀的成绩竞聘上岗。很多人都说我运气好，搭上了集团改革发展的顺风车，是的，四建一直都在快速健康发展，给予我们年轻人很多机会。但是机会面前人人平等，当机会来临之时，我们是否已成为一个值得拥有机会的人呢？还清晰记得在面试的自由提问阶段，曹董事长问我“中国经济的三驾马车是什么？”“投资（房地产）、出口、消费”

　　我思索片刻回答到。如果没有那几年政工员的历练，我对公司情况、党务工作不会这么熟悉，笔试不会取得如此优异的成绩。如果不是几年工作之余看了许多种类的书，面试也不会有这么好的结果。当然，没有如果，一切都是我欣然接受了四建给我的每一份“礼物”，陪伴我的青春，陪伴我的成长。我感恩！

　　二、谱写青春与梦想华丽篇章

　　2022年1月，我带着一份激动和忐忑来到了共青团这个新的岗位，作为当时公司最年轻的中层管理干部，我在感恩四建对我信任的同时，也倍感压力。

　　四建的共青团工作有着悠久光辉的历史，有着一代代四建人青春豪迈的斗志和激情。与四建青年们在一起，你能感受到他们对共青团工作的爱和贡献，这份爱来自于对团工作活动的喜欢和兴趣，来自于入团时“吃苦在前、享乐在后”的誓言，来自于他们那颗年轻的赤子初心。面对如此优秀的青年们，我时刻以“不做青年官，要做青年友”警醒自己，时刻反省自己是否已经全力以赴了？是不是还能为大家做的更好？

　　伴随着四建近年来的快速发展，在集团领导和全体团员青年的支持下，公司共青团创办了一系列贴近企业发展，丰富职工文化的主题活动。通过集团五四期间“十大杰出青年”和“青年岗位能手”评选、青年岗位技能比武大赛、建言献策演讲会、青年志愿者服务、“我为重点工程做贡献”、青年突击队授旗等主题活动，把广大团员青年的思想和认识统一到集团公司对未来发展形势的研判上来。创建开展了“离团不离心，青春永激扬”、孤残儿童志愿者爱心帮扶、中秋节“感亲恩,尽孝道”一封家书、“金秋有约”单身青年联谊等品牌活动。通过品牌活动外显于形，营造浓厚的共

　　青团工作氛围；通过品牌活动内化于心，不断增强团员对团组织的归属感和自豪感。引导青年树立正确的价值观，对企业文化建设贡献力量。

　　公司团委以评选“五四红旗团支部”为载体，开展“一团一品、一团一特”特色支部创建活动，通过设立活动奖金等形式积极鼓励支持各团支部围绕企业文化建设需要，针对青工渴望成长成才的需求，组织开展适合青年特点的文体兴趣小组、青年技能比武大赛、志愿者服务、拓展训练、青年座谈、读书演讲等主题活动，提升青年文化品味，丰富青年文化生活，为青年学本领、练内功、强素质搭建舞台。通过青年突击队的创建，弘扬敢于攻坚克难的光荣传统，以企业重点攻关任务为核心，急生产所急，想生产所想，团结带领广大青年积极投身于生产建设的主战场，不断凸显青年突击队在承担企业“急难险重”任务的功能效益，彰显青年生力军和突击队作用。6年共创建1个国家级、3个省级、8个市级青年文明号单位。开创了形式新颖的“四建青年论坛”，用企业五年、十年发展目标引领青年、凝聚青年，激发青年在企业新一轮跨越式发展的伟大历程中成长成才。2022年以“凝聚发展”为主题的青年论坛，青年们集中讨论的三个问题：加薪、带薪休假和青年婚恋活动现已经全部实现。四建在发展的同时，真正的做到了与四建人共同分享企业成长的成果，这是四建精神，是四建文化，也是我们四建人凝聚团结的原因所在。

　　青春的标志是以绝不服输的态度面对失败，历经挫折，初心不改。青春，是永远拥有一颗美丽的心，一颗希望的心，一颗从绝望中寻找希望的心，一颗勇敢的心，这些，都是我们追逐梦想的初心。只有不忘初心的青春，才是充满快乐、激情、有担当的青春，才是全力以赴拼搏无悔的青春，才是最终拿到自己想要的那个结果，方得始终的青春。面对任何挫折、失败和打击，你都还能够站起来，挺起胸膛向天空呐喊，依然感到世界充满美丽，依然能用快乐之心来面对苦难。当我们遇到绝望，被人嘲笑欺骗，

　　我们依然相信，世界是美好的，这个世界永远还有机会。青春还跟三个“想”有关，叫做理想、梦想和思想。如果我们能够坚持自己的理想，追逐自己的梦想，并且探索自己独立的思想，不忘初心，我们的青春就开始成熟了。

　　现在，四建这艘巨轮在市场经济的大海中已经行驶了40年，如今市场经济复杂多变，市场风云变幻莫测，想要超越我们的轮船也越来越多，只要我们坚持自己的理想，胸怀永不放弃的精神，就没有什么困难能够阻挡我们前进的航程。40年来，一代代四建人传承着爱和贡献，怀揣着青春不老的初心，为实现百年企业的梦想，凝心聚力，乘风破浪，推动四建巨轮在市场经济的浪涛中永续前进！

　　

　　

篇十：公司周年庆征文

　　我只是北沥一名普通的员工但我要以一个青年人的思索来进行演绎用凝重的感情为20岁的北沥公司唱出六月最朴素的赞歌长天鸥鹭瀚海鱼翔六月英姿飒爽的女子却可以为北沥舞出敦煌飞天的神韵只因为这里是北沥是将付出蓬勃青春工笔描绘人生画卷的地方六月精劲勇猛的青年却可以为公司凝聚出北国白杨的伟岸只因为这里是北沥是将付出澎湃激情建功立业实现自我的一方热土如我一样来到北沥的青年现在有的如鹰击长空有的似潜龙腾渊展现出极其卓越的才智公司也为他们提供了更为广阔的成长平台他们也正为公司做着很大的贡献

　　公司周年庆征文怎么写

　　公司周年庆征文怎么写_公司周年庆征文公司周年庆征文范文xxxx分享的公司周年庆征文公司周年庆征文范文。供大家参考公司周年庆

　　征文公司周年庆征文范文篇一夜色已深，窗外吹进的暖暖春风在这个宜人的春夜不经意间将我的思绪掠起，

　　我与企业共成长的征文，让我陷入了难忘而美丽的回忆。岁月痕迹，一幕幕展现于眼前

　　四十年弹指一挥间，回顾公司和我走过的历程，不得不感慨时光如箭，岁月如梭。脑海里历历在目着公司的四十年发展和自己成长的点点滴滴。四十年自己从一个孩童成长为一个中年汉子，四十年公司从年产值千万元发展到年产值十多个亿的大型企业。在成长中我们经历过风风雨雨，有过困惑，有过成功的喜悦，也创造过辉煌。我们走遍了祖国的大江南北，从边远的山区到繁华的都市，从南江深圳到高原西藏，从国内到国外，到处都留下了我们一建人的足迹。在公司的发展的同时，我也得到了良好的成长，在企业和领导的关怀和培养下，我从一个懵懂小青年，成为了企业的中间力量。学会了技能，懂得了管理，确立了自己的人生观价值观。公司的发展凝聚了历届一建领导和员工的心血，无论企业在发展过程遇到什么样的困难，我们都是与公司同呼吸共命运，用我们的智慧和力量去创新发展，使公司能立足于当今的市场之中。四十年企业在成长，我也在成长

　　我作为一名一建员工，无论做什么事，从事什么岗位，总希望在企业发展过程中，自我得到历练迅速成长，总希望所做的工作能推动企业发展，能提高企业职工物质文化发展。在公司工作三十多年里，我从一名普通员工，成长为一名中层领导干部，无疑是领导的关怀和培养。无论是从事机械管理工作，还是担任党的支部书记。我始终坚持踏踏实实地工作，就靠这踏实的精神，在机械管理的几年中，经历了成都印钞厂大型工程建设所有机械管理和两次处理了塔机重大未遂事故，避免机毁人亡，挽救了职工生命，避免了企业的重大损失，获得了职工的认同和领导的好评。在担任金属川航蜀泰万州广播中心项目党支部书记期间。我始终牢记党的宗旨，正确处理国家企业个人三者的利益关系，团结和带领项目职工一起奋斗建起了一幢又一幢的大厦。将党的工作融入到生产建设中去，利用党的政治核心作用，激励职工充分发挥创造性，组织和协助项目经理成功的运用新

　　1

　　技术(深坑锚杆护壁技术大体积混凝土快速浇筑技术高楼外墙吊篮等新技术)为企业和项目节约成本上百万元，并开创了当时成都工程施工最快速度4000平米每六天一层楼的深圳速度，确保了工期，受到了政府和业主的好评，为公司树立了良好的社会形象。

　　20XX年我调入八分公司任党总支书记，当时的八分公司是一个亏损分公司，职工工资不能按时发放，拖欠外债十分严重，经常发生群体闹事事件，影响正常的办公秩序和公司的形象。公司党委要求我必须处理好这些问题，到任后我首先组织了各种类型的座谈会，职工与领导之间，业主与我们之间，债主与我们之间，了解问题存在的主要原因，表明我们班子的态度，达到相互之间的沟通和理解。组织大规模的对账核实工作，清理锁定外债的具体额度，找到了问题的根源，最后组织了大规模的讨债队伍向业主讨债。我和经理亲自带队，直面应对公安和各级政府的咨询，最后通过有礼有节地工作，讨回了我们应得的工程款，但由于前期管理粗放，讨回的工程款远远不能解决所欠的债务。对此组织债主协商打折，由于债主对我们新班子每个人的行为所感动，他们表示理解，同意打折。通过友好协商，解决了三十二个单位和个人的债务，终于大家欢天喜地解决了几年的欠债，再也不会有人来闹了，职工们看在眼里记在心头。通过问题的彻底解决，激励了全体员工的信心，通过全体员工的共同努力，八分公司第二年就扭亏为盈。从此八分公司进入了一个良性循环的轨道，连续三年完成公司下达的目标考核责任书，班子连续被评为四好班子。

　　随着公司改革的深入，机构整合的需要，公司党委安排我调入物业公司工作，工作的转变和形势的不断变换对我个人来说也是一个挑战。我始终坚信无论走到哪里，都是为党的事业而工作，所以我迅速转变思想，调整思路。我牢记物业公司的工作职能就是做好企业发展的后勤保障工作，就是服务于企业的广大职工。随着思想和工作作风的转变，我组织开展了物业公司职工树立服务第一的思想的活动，做到职工的事无小事，做到有求必应，有问必答。三年来通过努力地工作，解决了长期存在的问题和矛盾，求得了和谐，为公司的稳定发展做出了贡献，得到了广大职工住户的认可和领导的好评。

　　辛勤的工作，无悔的付出。一日一日的垂范，一次一次的教导，一件一件的要求，每时每刻在创新。让我在风雨中成长

　　2

　　四十年的耕耘，公司由小到大，由弱变强，从一个产值千万元挤身于行业500强的大企业。成绩斐然，背后是四川一建人的数年如一日的辛勤付出和巨大努力，是质量以优取胜速度以快取胜经营以信取胜服务以佳取胜的企业工作理念。回顾公司的发展历程，成立于70年代初期的四川一建，主要任务是祖国的三线建设。当时无论在深山沟，还是在边远的小都市都留下了我们辛勤劳动的成果。如西昌卫星发射机地和为国防做出贡献的兵工厂等。随着改革开放的来临，公司由山区转入城市，建筑企业面临市场竞争的挑战，一代又一代的公司领导不辱使命，带领全体员工转变思想，克服前所未有的困难，搏击市场，承建一个又一个工程。同时根据时代发展的要求，完善和调整内部管理机制，扩大经营范围，完成了各种国际论证和资质，使公司形成了强有力的竞争力，迅速地占领了市场，不断地提高市场占有率，发展速度不断增长。

　　在公司党政的正确领导下，我们经历了非典大地震金融危机的三大考验。非典给我们经济发展带来了重创，但我们不灰心，积极应对调整策略，通过努力顺利完成当年各项指标。当大地震的来临，我们没有被震垮，在公司党政的领导下，启动紧急预案，由董事长总经理亲自带队奔赴灾区第一线，第一时间冲在灾情最严重的北川灾区，同时组织施工工地自救，减少损失，在短时间内恢复生产。全球金融危机给建筑市场带来巨大的冲击，在公司的正确领导下，积极调整经营思路和策略，克服种种困难，发扬百折不挠的精神。今年承接任务多达十多个亿，为公司做大做强提供了坚实的基础，也体现了一建人不畏艰险勇于创新的精神。

　　公司周年庆征文公司周年庆征文范文篇二我不是诗人，不能用优美的诗句来讴歌我的职业我不是歌手，不能用动听的歌喉来颂咏我的岗位我更不是学者，不能用深邃思考来判定我将创造的价值。我只是北沥一名普通的员工，但我要以一个青年人的思索来进行演绎，用凝重的感情为20岁的北沥公司唱出六月最朴素的赞歌长天鸥鹭，瀚海鱼翔六月，英姿飒爽的女子，却可以为北沥舞出敦煌飞天的神韵，只因为这里是北沥是将付出蓬勃青春工笔描绘人生画卷的地方六月，精劲勇猛的青年，却可以为公司凝聚出北国白杨的伟岸，只因为这里是北沥是将付出澎湃激情建功立业实现自我的一方热土如我一样来到北沥的青年，现在有的如鹰击长空，有的似潜龙腾渊，展现出

　　3

　　极其卓越的才智，公司也为他们提供了更为广阔的成长平台，他们也正为公司做着很大的贡献。

　　但更多的如我一样平凡的青年，也在默默的为公司的发展恪尽职守做着平凡的工作。但平凡不等同于平庸，公司给我们提供成长发展的平台，我们面临着机遇与挑战，更应珍惜当下务实学习敢于担当创造卓越

　　我们了解到北沥20年的风雨发展历程，年轻的我们豪情涌动，我们将也必将以北沥的20年如歌的事迹规范言行砥砺精神，从点滴做起无私奉献，勇于拼搏开拓创新，在平凡的岗位上，做出不平凡的业绩

　　我们既然选择了北沥，就要把自己的理想信念才智青春毫不保留地奉献给这个选择。

　　年轻的北沥是一本史册，需要你我的描绘年轻的北沥，告诉你我：多少事，从来急天地转，光阴迫年轻的北沥，要求我们创新，要求我们发展那么，就放飞我们的梦想：中国梦北沥梦，就在你我中铸就年轻的朋友，北沥给了大家前行的载体长天鸥鹭，瀚海鱼翔那么，是雄鹰你就羽翼鼓荡，展翅高飞是蛟龙你就潜龙腾渊，扶摇霄汉东风正劲，我在这里青梅煮酒，试看，沧海横流处，指点江山的是谁送人玫瑰，手有余香。最后赠送朋友们一句话：你生活的起点并不重要，重要的是你将选择抵达哪里。公司周年庆征文公司周年庆征文范文篇三我一直是个相信缘份的人。成为通网大家庭中的一分子一样，这是一种缘分现今与这个可爱的大家庭里的所有兄弟姐妹共聚一堂，这更是一种缘分。我想，我也是幸运的。从一开始给予我如此工作机会，到一路来的悉心培育和支持，通网让我感到到的不仅仅是工作实现人生价值的乐趣，更多的是如家般的温暖和对七彩未来的无限信心。还记得，初到业务部的我便面临了极大的挑战。第一次接触电信业务，我虽有信心自己可以hold得住，但仍难免感到陌生的无力感。面对开展43家社会网点的指标和放号任务，我有点难以着手。最终，是胡经理的细心教导和同事们的热心提点，帮助我慢慢熟悉了相关的工作流程和把握了工作的关键点，从而使我

　　4

　　的业务工作走上正轨。还记得，20XX年8月份母亲不幸被树压断了腿。不管是对母亲身体情况的

　　担心，还是接下来医治费用对本就不是很富裕的家庭的经济压力，都让我一时间难以承受。最终，是公司给了我安慰组织为我捐款。虽然最后没有接受公司的捐款，但领导们和同事们的关怀和支持，一点点地，温暖了我整个心间。

　　还记得，20XX年7月公司开始开展城中村的建设任务。由于是新承接的电信业务，整个部门对此无任何经验。最终，是大家齐心协力，共同探讨，克服了一个个的困难，一步一个脚印走了过来。相继地，福永龙华明治观澜店顺利开业。团结就是力量，我再一次切身领略了这句话的涵义。

　　藉着这个周年庆的重要日子，我想说一声谢谢，感谢公司，感谢曾经无私帮助我的领导和同事们。

　　曾听说过这样的说法：责任和忠诚的背后是感恩，感恩的背后是动力和信念。那就让我们从学会感恩开始，认真践行，做一个合格的通网人让我们怀着感恩的心去共同发展我们的企业，共同创造财富，与公司一起创造更美好更辉煌的未来。

　　5

　　

　　

篇十一：公司周年庆征文

　公司周年庆的征文范文篇1

　　刚刚成为公司的一员，我就很有幸的观看了公司为总公司成立20周年献礼的文艺表演活动，虽然只是作为一名普通的观众，但是从那一刻我就被这种既认真团结，又活泼积极的企业文化所感染。

　　每个部门都设计出了不同特色的节目，而且为了能够在最后的演出中充分展现才艺水平与合作精神，为总公司的二十周年华诞表达一份祝福，大家都牺牲了很多工余的时间进行紧张的排练。

　　相信大家至今还对信息部表演的节目——《范进中举》中的一幕幕精彩片断记忆犹新，其中范父与范进之间的对话在台下经过了不下十次的调整，大到对话的方式，小到每个字的发音、声调与表情。

　　大家集思广益，力求将人物刻画的更加鲜明，范进掉鞋疯走的一幕也经过了刻苦的演练，当然还有颇具挑战性的范妻的形象塑造，成为全剧的亮点之一。虽然我没有担任角色，但是在筹备的后期作为新人的我与大家一齐参与剧情讨论，一齐设计舞台造型，一齐为了取得的新的进步而开心不已。

　　就这样我和大家慢慢的熟识了，为同事们认真、团结的态度所感染，也被一片和谐、幽默的气息所包围，体会到了工作中真正的快乐。

　　公司周年庆的征文范文篇2

　　我们已经经历了两个十年了，第一个十年当中，我们从学说话，学走路，学识字，接收一切新鲜事;第二个十年，我们不断成长，接收更多的新知识，经历

　　了一次又一次的升学的紧张，经历了第一次情窦初开的羞涩。

　　现在，我的第三个十年已经开始，这是一个人生中的最重要的十年，第一个十年和第二个十年是为第三个十年打下基础，即使基础不好，可是我们可以在第三个十年去弥补，未来的N个十年的命运，完全取决于第三个十年的奋斗，我们要在第三个十年从清涩走向成熟，无论是事业还是家庭，都必须在第三个十年中决定它们的命运。

　　大百信才走过第一个十年，这一个十年走得如此地艰辛，但是，有那么一群人，默默地支持他，为他付出，用自己的第三个十年去共同营造。他们将自己的最美丽最重要的十年，奉献给了大百信，也在大百信的第一个十年里，找到了也得到了自己需要的东西，一步步走向成功，走向辉煌……

　　大百信的第一个十年，我没能陪他一起走过，但是很庆幸自己的第三个十年能在大百信这个大家庭里成长，希望能尽自己的一份努力，让大百信的第二个十年甚至第N个十年更加辉煌。

　　公司周年庆的征文范文篇3

　　走过了收获的秋天，寒冷的冬天，希望的春天，我们迎来了充满期待的夏天，我们在品尝了创业的艰辛和成长五味之后，硕果累累。?

　　我们满情壮志的迎来了公司创建一周年庆典!?

　　在这激动人心的时刻，我们不能忘记关怀和支持公司开发和创建的上级领导和各界同仁们。不能忘记呕心沥血，团结一心的公司领导班子和辛勤工作在一线

　　的同事。?

　　就在这里，我开始了自己与新国兴世的“约会”旅程。从学生到一个上班人员的蜕变，的确是一个艰难的过程。对新环境的陌生感，对新文化的认同，对企业的归属感，在刚开始的日子里，每天都在与自己思想斗争。但日子一天天的过去，一路走来，一路感动，一路感激。感动在公司金字塔的底层，感动在公司中流砥柱的领导层，感动在公司真实与劳动中，感激公司提供了我工作的机会，感激公司给我提供锻炼自己的平台，感激公司带给我的收获。就个人而言，这个公司是我生存的基础，是我碗里的饭。只有大锅里有饭，我的小碗里才能装满饭。只有企业兴旺发展，每位员工才有可能受益。?

　　我深刻的意识到，公司的核心是人，作为公司的一员，我把新国兴世当做了自己的另一个家，我在这个大家庭中感受到了温暖。曾经有人问过这样的问题：“一滴水怎样才不会干涸”?哲学家回答到：“把它放道大海里去”。这个富有哲理的对话给了我太多的启示：为什么汹涌的波涛蕴涵着激荡一切的无穷力量?那是因为它是那一滴滴海水的力量汇聚而成，也只有纳入大海的怀抱里，才能以多样的形态来证明它的存在。这正如我和新国兴世的关系，我就是一颗水滴，新国兴世就是我们生存的大海。?

　　在过去的几个月里，我们用智慧和汗水，完成了公司的历史性的跨越，向世人展示了我们新国兴世公司人的铮铮铁骨与刚强脊梁。

　　在以后的岁月里，我们必将用满腔热血与万丈豪情，报效公司。?

　　这些成绩，对于新国兴世的每位员工来讲，无疑是一种骄傲与自豪。?

　　回想这一年，公司在不断地发展壮大，这就需要更多优秀的同仁来加入我们的队伍，对于培训行业的美好前景及公司的和谐发展，势必需引进了一批的创新型人才。有了他们的加入，我们就像输入了新的血液，整个团队更富有活力，充满战斗力，扬长避短的工作方式令每个人都有属于自己的一片天空。在自己的领域里工作更带劲，激情四射，不管遇到什么困难，同事间一直相互支持、全力配合。那一段时间，是我工作最有激情和热情的时期。也正是在这个时期，我们积累了许多客户，也对公司有了更多的了解。?

　　对公司未来的发展充满了希望，而接来的日子我们会共同奋战，将公司的影响力一直致力于为公司及周边地区经济快速、健康的发展提供最优的培训咨询支持，并有志于成为企业最优秀的培训合作伙伴，相信我们的信念会造就更伟大的成果。

　　公司周年庆的征文范文篇4

　　在____年那个炎热的夏天，我走进了____公司，成为其中的一员。由学生到工人的蜕变总是一个痛苦的过程，我也深深的感受其中。新环境的陌生感、对新文化的认同、对企业的归属感……在刚来的那些日子里我每一天都在与自己的思想斗争。

　　日子一天天过去，一路走来，一路感动，一路感激。

　　在公司模具车间，我开始了自己事业的旅程。挥汗如雨，那是盛夏劳动的果实;与师傅们说说笑笑，我了解到一种生命的体验，看到师傅们一张张笑脸，最后明白原先劳动能够如此的自信与光荣。每个寂静的夜晚，躺在床上，工作中让

　　我感动的一幕一幕像一幅幅浓墨重彩的油画在我记忆中反复播映，一张张淳朴的脸，那是劳动的颜色;粗壮的双手诉说一段段创业的故事;挥洒的汗水喷发着永恒的热情，的确，对于公司的大多数员工来说，都是默默无闻的普通人，没有惊人的业绩，没有耀眼的光环，平时也许不善言辞，不说大话，从不认为自己能做出突出贡献，按时上下班，遵章守纪，努力工作，十分的平凡，也十分的普通。但是就是在这些普通员工身上我感受到一种敬业奉献的执着追求。公司的稳定、发展、壮大，归根结底是要靠这些人的，这些平凡人才是企业真正的中流砥柱。当这些平凡人肩膀上的职责凝聚起来的时候，就汇集成了整个公司的职责，使公司的发展顺利，稳定。感动在公司金字塔的底层，感动在真实中，感动在劳动中，感动在金诚公司。

　　

篇十二：公司周年庆征文

　公司周年庆征文

　　篇一：公司周年庆征文公司周年庆征文时光如水，当岁月的旋律轻叩心门，当歌声穿越时空，当记忆里的美丽与忧

　　伤，甜蜜与苦涩，失落与珍藏??感悟翻新，我伴随公司也走过了快五个春秋，从行政转做专业的人力资源工作，已四载华年，其间经历了太多值得珍藏的第一次??

　　第一次作为集体小组面试主试官，连续高强度地带领面试官小组进行包括研发、生产、销售、市场、财务等职位的面试，从最初的编制结构化面试流程、整理岗位笔试题、培训面试官、设计考察维度、实施岗位测评，到最后的录用确定，一个个应试者的面孔像电影预告片一样从我眼前闪过，留在他们心中的是我所代表的公司的亲切、专业和全力以赴，以及不为人知的筋疲力尽。

　　第一次作为培训师站在讲台上，给比我资深很多的同事们讲课。虽然事前作足了准备：培训需求调查、制定培训方案、收集课件素材、没日没夜地编写课件、反复对着镜子演练??走上台的那一刻，大家看到了我的神彩飞扬，没有看到我攒在手心里的汗水;大家看到了我的侃侃而谈，没有看到我悬在半空中的心跳;大家看到了我的风趣幽默，没有看到我的双脚其实抖得很厉害。

　　第一次作为“总导演”负责公司的大型员工活动：活动方案策划、组委会人员分工、活动细案规划与确定、活动场地寻找、活动经费申报、活动物资采购、活动各项细节落实??到了活动当天，更是人仰马翻、跑前跑后、不知疲倦，待到全场欢歌笑语时、待到烟花灿烂时，在人群中笑得最幸福的，肯定是我!

　　第一次作为团队教练负责部门新同事的培养：体会他们对新环境的陌生感、感知他们对新体系的求知欲、帮助他们了解新工作的内容，教会他们新工作所需要的知识和技能??感谢他们包容我事无巨细的罗嗦、感谢他们理解我对工作进度的着急上火、感谢他们给予我重温每一项工作细节的机会、感谢他们让我收获团队教练的爱心与耐心。

　　这一切，仿佛是工作给我的压力，但让我成长、让我奋进。有时，真的感得疲惫，于是就暂时休息一下，换换脑筋，像佛教徒一样，定期自省：找一个安静的场所，没有任何人打扰，自己和自己进行心灵对话。于丹在写《论语心得》时

　　1

　　说过：我们总是看外界的太多，看自己内心太少。内心在得到彻底的放松后，才可以清楚目前自己的状况，人有了自知之明后，才能想到前进，才能想到所谓的奋斗。“我要飞，因为生命不提供驿站??!”去年集团十五周年庆的晚会上，这句歌词一直让我记得真切。

　　快乐，是一种态度。这几年来，不管是生活中还是工作中，都遇到了一些挫折和波澜。转身是一大片天空，我始终这样激励自己，只有勇敢的人才能自由才能辽阔!只有快乐，才能坦然面对生活赋予我们的磨炼。

　　快乐，是一种态度。它让我学会了凭栏看海的胸怀，海之深远、海之辽阔，都充满了我的内心。我们只有去直面问题、直面压力，因为，人生之事是逃不掉的，即便在此

　　处逃开了，它也会在下个路口等着你。篇二：企业周年庆征文企业周年庆征文走过了收获的秋天，寒冷的冬天，希望的春天，我们迎来了充满期待的夏天，我们在品尝了创业的艰辛和成长五味之后，硕果累累.我们满情壮志的迎来了金玉普惠公司创建五周年庆典!在这激动人心的时刻，我们不能忘记关怀和支持金玉普惠公司开发和创建的上级领导和各界同仁们。不能忘记呕心沥血，团结一心的金玉普惠公司领导班子和辛勤工作在一线的同事。就在这里，我开始了自己与金玉普惠的“约会”旅程。从学生到一个上班人员的蜕变，的确是一个艰难的过程。对新环境的陌生感，对新文化的认同，对企业的归属感，在刚开始的日子里，每天都在与自己思想斗争。但日子一天天的过去，一路走来，一路感动，一路感激。感动在金玉普惠公司金字塔的底层，感动在金玉普惠公司中流砥柱的领导层，感动在金玉普惠公司真实与劳动中，感激金玉普惠公司提供了我工作的机会，感激金玉普惠公司给我提供锻炼自己的平台，感激金玉普惠公司带给我的收获。就个人而言，这个公司是我生存的基础，是我碗里的饭。只有大锅里有饭，我的小碗里才能装满饭。只有企业兴旺发展，每位员工才有可能受益。我深刻的意识到，金玉普惠公司的核心是人，作为金玉普惠公司的一员，我

　　2

　　把金玉普惠当做了自己的另一个家，我在这个大家庭中感受到了温暖。曾经有人问过这样的问题：“一滴水怎样才不会干涸”?哲学家回答到：“把它放道大海里去”。这个富有哲理的对话给了我太多的启示：为什么汹涌的波涛蕴涵着激荡一切的无穷力量?那是因为

　　它是那一滴滴海水的力量汇聚而成，也只有纳入大海的怀抱里，才能以多样的形态来证明它的存在。这正如我和金玉普惠的关系，我就是一颗水滴，金玉普惠就是我们生存的大海。

　　在过去的几个月里，我们用智慧和汗水，完成了金玉普惠公司的历史性的跨越，向世人展示了我们金玉普惠公司人的铮铮铁骨与刚强脊梁。在以后的岁月里，我们必将用满腔热血与万丈豪情，报效公司。这些成绩，对于金玉普惠的每位员工来讲，无疑是一种骄傲与自豪。

　　回想这一年，金玉普惠公司在不断地发展壮大，这就需要更多优秀的同仁来加入我们的队伍，对于培训行业的美好前景及公司的和谐发展，势必需引进了一批的创新型人才。有了他们的加入，我们就像输入了新的血液，整个团队更富有活力，充满战斗力，扬长避短的工作方式令每个人都有属于自己的一片天空。在自己的领域里工作更带劲，激情四射，不管遇到什么困难，同事间一直相互支持、全力配合。那一段时间，是我工作最有激情和热情的时期。也正是在这个时期，我们积累了许多客户，也对公司有了更多的了解。

　　对金玉普惠公司未来的发展充满了希望，而接来的日子我们会共同奋战，相信我们的信念会造就更伟大的成果。金玉普惠，为了它的茁壮成长，让我们将这场华丽的“约会”进行到底吧!

　　篇三：公司周年庆征文——感恩的心感恩通网——记十周年庆典有感而发我一直是个相信缘份的人。成为通网大家庭中的一分子一样，这是一种缘分；现今与这个可爱的大家庭里的所有兄弟姐妹共聚一堂，这更是一种缘分。我想，我也是幸运的。从一开始给予我如此工作机会，到一路来的悉心培育和支持，通网让我感到到的不仅仅是工作、实现人生价值的乐趣，更多的是如家般的温暖和对七彩未来的无限信心。还记得，初到业务部的我便面临了极大的挑战。第一次接触电信业务，我虽

　　3

　　有信心自己可以hold得住，但仍难免感到陌生的无力感。面对开展43家社会网点的指标和放号任务，我有点难以着手。最终，是胡经理的细心教导和同事们的热心提点，帮助我慢慢熟悉了相关的工作流程和把握了工作的关键点，从而使我的业务工作走上正轨。

　　还记得，20xx年8月份母亲不幸被树压断了腿。不管是对母亲身体情况的担心，还是接下来医治费用对本就不是很富裕的家庭的经济压力，都让我一时间难以承受。最终，是公司给了我安慰、组织为我捐款。虽然最后没有接受公司的捐款，但领导们和同事们的关怀和支持，一点点地，温暖了我整个心间。还记得，20xx年7月公司开始开展城中村的建设任务。由于是新承接的电信业务，整个部门对此无任何经验。最终，是大家齐心协力，共同探讨，克服了一个个的困难，一步一个脚印走了过来。相继地，福永、龙华、明治、观澜店顺利开业。团结就是力量，我再一次切身领略了这句话的涵义。

　　藉着这个周年庆的重要日子，我想说一声“谢谢”，感谢公司，感谢曾经无私帮助我的领导和同事们。

　　曾听说过这样的说法：责任和忠诚的背后是感恩，感恩的背后是动力和信念。那就让我们从学会感恩开始，认真践行，做一个合格的通网人；让我们怀着感恩的心去共同发展我们的企业，共同创造财富，与公司一起创造更美好更辉煌的未来。

　　4

　　

　　

篇十三：公司周年庆征文

　公司周年庆征文(25篇)

　　温馨提示：本文是笔者精心整理编制而成，有很强的的实用性和参考性，下载完成后可以直接编辑，并根据自己的需求进行修改套用。

　　公司周年庆征文第1篇：

　　公司五十_届一建领导和员工的心血,无论企业在发展过程遇到什么样的困难,我们都是与公司同呼吸共命运,用我们的智慧和力量去创新发展,使公司能立足于当今的市场之中。四十_届领导从没忘记企业后备人才的培养,努力为有志青年建立发展机遇和施展才能的平台,历年来从公司走上集团和集团以外的高端人才,担任高一级领导岗位的人计其数,为推动社会提高和企业发展起到了用心的作用。

　　四十_届一建领导和员工的心血,无论企业在发展过程遇到什么样的困难,我们都是与公司同呼吸共命运,用我们的智慧和力量去创新发展,使公司能立足于当今的市场之中。四十_届领导从没忘记企业后备人才的培养,努力为有志青年建立发展机遇和施展才能的平台,历年来从公司走上集团和集团以外的高端人才,担任高一级领导岗位的人计其数,为推动社会提高和企业发展起到了用心的作用。

　　四十_大旗插遍了祖国的大江南北,只要有大型炼油厂的地方,就要有机电人的影子。

　　公司大会议室里那些金光闪闪的奖牌、奖杯足以说明一切。其实,文字与词语是否华丽已显的重要,重要的是从文章中品味到那一种感恩之心、喜悦之意以及对机电大家庭的深深眷念之情。所以,我宁愿选择用朴实的语言来宣泄自我内心涌动的情感。

　　梦想的力量往往令人惊叹,而现今,机电公司所取得的成绩之所以让外人惊叹就是靠着公司广大员工为梦想而懈奋斗的力量。为了早日做强做大,早日把长炼机电的品牌和形象推向更广阔的天地,早日打造成全国石化维保领域的龙头企业,机电人披星戴月,断进取,勇攀高峰。即使成功的道路上荆棘遍地,困难重重,但却无法阻挡他们勇往直前的步伐。在经济全球化的潮流中,应对新的历史时期,机遇和挑战并存,我们秉承诚,勤,忠,中的企业精神,我们秉着诚以待人,勤以

　　xx,忠于企业,中达天下的信念。发扬艰苦奋斗、勇于拼搏的优良作风,一如既往断开拓进取,让百年机电的梦想直冲云霄,翱翔在祖国的蓝天上。我想,这个梦想会太遥远,因为有这么多忠诚敬业、可亲可敬的员工们共同奋斗,梦想会在我们的努力下飞翔。

　　回首这些年,我们机电人满怀活力,用深情和汗水书写我们激昂的青春,将执着和努力挥洒在平凡的岗位上。十_大喊一声,xxx,十_大的存在!远力健每一个成就都饱含了你们务实的汗水和崇高的智慧,从而创造了中国一流的健康企业。

　　对于已经毕业两年的我,奋斗过,失败过,也彷徨过。在迷茫之际,我没有迷失方向,我清楚自我想要什么,慢慢根据自我对社会的理解和领悟自我的足,制定了一个职业发展规划,所以我来到了xxx。经过了四个月的工作学习,让我明白了,人只要思路对了,用客观事实去理解这个行业、这个公司、这个职位,慢慢的之前的困惑都会迎刃而解。

　　公司好像一本书,而我就是一位读者,被她优美文雅的扉页深深地吸引进去。在我迈进xxx的那一天开始,每读一页就对她了解地更深一些,而这些东西却又能吸引着我停地读下去。很荣幸我能够加入到xxx这个大家庭。我十_大海,才会有波涛澎湃的壮美。一粒砂,仅有化入山脉,才会有穿空裂云的宏伟。一个人仅有把自我的全身心献给自我的事业,他的生命才会在奉献中发出耀眼的光辉!

　　有一种感情,是互勉互励共进退;有一种动力,是唇齿相须齐奋进。十_大大的梦想,重重的壳裹着着轻轻的仰望总有一天我有属于我的天。

　　这首歌名叫《蜗牛》,它伴随着我度过了很长的中学时光,也一向激励着我追求成功的内心。蜗牛虽是弱小的生命,但它们成群结队地向目标迈进,各自顽强地背负自我的壳,坚持懈,勇攀高峰,一步一步地爬,每一步都是那么地踏实,那么地轻盈,那么地欢乐,在短暂的生命里完全活出了自我的精彩以及生命的意义。

　　实现梦想的公司

　　我来到这个城市,是为了实现自我的梦想,要在外贸行业闯出属于自我的一片天地。上天总是眷顾那些有准备的人,我就是在最恰当的时间进了最适宜我的公司――上海若迪国际贸易有限公司。

　　接纳,欣赏和鼓励的团队

　　俗话说万事开头难,在我刚进公司的时候,根本清楚在这个全新的汽配领域,我的未来在哪里,但公司供给了我一个绝好的机会,让我完全把自我以创业者的身份去开展自我的业务：学习蓄电池产品,调研供应商和开发国外客户,带着这一种到肯定的力量和自我的活力,我每一天的工作都收获很大,在经理AMY的业务辅导帮忙下,我在短短在2个多月内就成交了自我的第1个澳大利亚订单,那时的心境是无比开心。JERRY立刻就给汽配部发来喜报祝贺并分享我的成绩和喜悦,喜报整版红色的背景就代表着热情和火热,JERRY说：我们相信,当前的金融危机正是我们快速成长的战略机遇期,所以我们愿意以切实的行动在十_大家互相支持和鼓励！亲自创造属于我们的历史。这是我工作以来得到公司领导所给予的最深的鼓励,我感受到一股很强的肯定的力量在推动着我前进,我得到别人的欣赏,赞美和激励,我就愿额外地去回馈同样的正面进取能量,在这样的工作环境中让我切实的感受到了关心,信任和爱。

　　挖掘内在潜能的挑战和突破活动

　　我们进行过一个挑战和突破的活动,在一个月的期限内,我们自我设定挑战的目标（挑战自我擅长的事情）,我那时设定的目标是熟练地说出3个绕口令,以及跳一段舞,这对我来说是十_大潜力没有被挖潜出来,我很感激这次活动让我深刻的明白了自我内心隐藏着的能量,当我豁出去设定目标的时候,我就用正面进取的态度去行动,自我内心的力量,活力都被充分调动起来并且释放在行动中。

　　活力的工作和专业的服务

　　应对工作,我也用同样的活力用在此刻上头。巴拿马客户的首个订单出运前,我给客户制作了一份测试报关,其中包括每个型号的CCA测试图片（我们电池的测试结果全部高于客户所需要的参数）,还有每个类型电池的图片,包装图片以及装

　　柜的图片。客户的老板看到这个测试报关,称赞这是在他所有的供应商中,这是他见到过的唯一一个这么专业的产品报告。客户对我工作的如此肯定,是对我的一种巨大的鼓舞,我要从能满足客户的需求的角度去服务客户,用专业的服务赢得客户的心,逐渐地树立我司在客户心中是可依靠的长期合作伙伴的良好形象。藉着这股开发的热情,我们的业务迅速成功地拓展到了智利,玻利维亚,巴基斯坦,巴林,卡塔尔,斐济等国家,我们的专业服务得到了很多海外客户的信赖。HELEN的加入给我们的团队注入了一股新的力量,在JERRY的指导下,我和HELEN迅速收集很多行业的信息,供应商的信息和产品的信息,我们很快就把资料翻译成英文,并让工程师帮忙编排了蓄电池部门第1版的行业杂志,这个专业的工具帮着我们在开发新客户的过程中起了很大的作用,直接促进了我们业务的进一步发展。

　　丰收的中东非洲市场调查之旅

　　我在活力行动中断地创造出属于自我的精彩,在我的位置上一向贴着一条自我鞭策的话,IAMTHEMIRACLE,我选择相信自我是个奇迹,就真正地创造出了一些奇迹,这让我更加相信自我的内在的能量是十_大的,我只要把这些潜能调动起来,身边也很多资源相应了我的感召,尤其是JERRY为了帮忙我实现蓄电池业务的宏伟目标,竭尽全力帮着我拓展蓄电池市场,20__年的5月10日是蓄电池部门具有里程碑意义的一天,JERRY和我一齐出访了中东非洲之旅的第1站,卡塔尔首都多哈,我们到达的第一天就和客户达成了一笔订单,为我们的出访开了一个好头。在接下来的近50天的过程中,我们拜访了阿联酋,阿曼,埃塞俄比亚,坦桑尼亚,苏丹,阿尔及利亚这些国家。在这次旅程中我深入的了解到了这些国家蓄电池产品的市场行情,市场上的主流品牌以及产品的质量水平,我们的产品是绝对有机会进入到这些市场的。在拜访的过程中,我也聆听到了一样客户的真正需求,有的客户是需要独家代理的项目,有的喜欢多品牌的经营模式,有的客户需要的是低价的产品,我们需要捕捉客户的真正需求并予以满足。JERRY给了我很多精心的指导,比如要仔细,清楚的聆听客户的需求,欣赏及认同客户的观点,每一天都要设定清晰的拜访目标,整理好谈判的思

　　路,控制谈判的过程,要有敏锐的洞察力以及快速的决策力。

　　拜访中精彩的花絮

　　在埃塞俄比亚的拜访期间,我们在市场上调查蓄电池的重量,但因没有称,无法测量出整个电池的重量,但JERRY的灵活变通方法给我带来了解决方案,JERRY让人帮忙把电池锯开,取出其中1小格的极板组并带走,经过这单个极板组能够更加精确的称出整个电池的重量,这样我们本已获得了这个宝贵的样品来测试产品的构成,但可惜最终在机场被扣了下来。在坦桑尼亚,我们和酒店的门卫的友好微笑为我们交了一个朋友,在之后的拜访中,这位朋友全程陪伴我们拜访了当地的汽配市场,我们顺利地接见了很多客户,免去了我们对安全的担忧。在阿尔及利亚,我们体验了语言通的一周拜访,酒店,的士,餐馆基本没人会说英文,但我们借助手势精准地笔划出我们的意思,有一次我们在拜访客户的路上迷路了,我们借助相机拍的标志建筑物图片,顺利地让司机把我们送回了酒店。在迪拜的汽配市场,我鼓起勇气,独自到访许多进口商的店铺,去推广自我的产品,也赢得了客户的接待,顺利地洽谈业务。在阿曼,有一次和当地进口商的洽谈中,我由于没理清自我要问的问题而令会谈过程突然冷场,但JERRY的及时解救帮忙我顺利地把会谈进行下去。经过此次的拜访,我收获满满并得到了充分的锻炼机会,更重要的是我体验着心想事成的完美过程,其实

　　只要跨过了心里的一道坎,没有什么事情是办到的。

　　像感动朋友一样感动客户

　　智利由于海啸而引发的大地震让人触目惊心,我们在大自然灾害面前得屈服,我立刻给智利客户写信,表达了我司对这次地震表示遗憾,愿客户的家人,朋友都平安无恙,祈福那些逝去的生命,智利是一个强大的国家,我相信智利的人们都是顽强的,必须能够度过这个困难时期并顺利的完成灾后的重建工作。晚上我打通了客户的电话,客户十_大。从年初开始,我们就欣喜地发现之前成交的客户主动要下订单给我,这个格局完全改变了,是09年的时候无法想象的。我也在锻炼自我独挡一面的本事,独自处理部门的业务。也尝试自我培训新人做业务。当我碰到困难的时候,JERRY始终是最给力的后盾。有一次我的客户收款有问题,我请教

　　JERRY,他的回复对我也是很震撼的,我内心的焦躁和担心荡然无存,我至今保存着这条信息：

　　DEARKOBE,你能够很好地处理这件事,相信自我有总经理的本事和魄力,能够实现媲美JERRY的创业奇迹。你什么资源和本事都有,只要选择相信。这样的事件正是锻炼独当一面的好机会。我想浪费这样的机会,你说呢？这几个月我刻意留机会给大家体验做总经理,体验我当年创业独自应对从而快速成长的过程,这是必须的过程。

　　我觉得这句话已经很好的概括了公司的平台优势和领先的管理理念。

　　3年的回首以及今后的目标

　　回首起来,今日1月4日是我在公司度过了三年整的日子,此刻充满我脑海里的是家庭的温暖,大家都互相关爱,互相鼓励,彼此学习,彼此分享。JERRY给我们这些年轻人创造了一个完美的创业平台,让我们每个人都有机会展示自我的才能,我们都能够按自我设定的目标去奋斗,而我们从公司里获得的是个方面的资源和最大化的支持。2009年蓄电池部门的业绩仅是为数多的订单,20__年的成交比上一年增长了300%,20__年的成交又比上一年增长了200%以上,今年,我们相信我们必须能够到达我们设定的20__年的部门目标。

　　恰逢公司成立10周年之际,我衷心地祝愿公司的发展更上一层楼,业绩更加辉煌。对我个人而言,我期望在接下来的2到3年内,我能在这个公司平台上把蓄电池部门打造成国内最专业的出口项目管理者,如果你也觉得这是你最想要的梦想工作机会,就加入我们团队吧！

　　公司周年庆征文第17篇：

　　那年的10月,毅然而然的从天津奔赴广州,带着憧憬、激动走进了公司大门。

　　进入公司两年,就像放电影一样,发生的一切都历历在目,我见证着公司业务断壮大,管理断的规范；公司也见证了我人生路上的重要的一步步。我想,我是幸运的。从刚开始给予我工作机会,到一路来的悉心培养和支持,久凌让我感到的仅仅是一份实现自我价值的工作,更多的是如家般的温暖。

　　在公司十_大家庭中。感激一楼那群人。

　　正式接手工作之后,以往一度我对自我缺乏自信。司机培训工作没有突破、小组成员配合有所欠缺,可庆幸领导及时发现了我的情绪变化,及时开导我,一午时的谈话我深受启发,重新审视自我,整装上路。慢慢的我看到了自我的逐渐变化,说话办事更加自信了,思考问题也更加成熟了,工作也渐渐得心应手,慢慢的变成了一种乐趣。

　　20__年是我人生中最重要的一年,这一年,我结婚、生子。感激公司这一年给予我的照顾,很庆幸我是在久凌。没有职场传说中的怀孕即失业,社保办理、产假批复也相当顺利,整个孕期幸福感满溢。当了10个月的重点保护对象,很幸福。

　　此刻我又重新回到工作岗位,领导同事对我的照顾关心,让我有一种前所未有的心里满满踏实的感觉,各种感动掏心掏肺的涌上来。借着十_大贡献自我的一份力量。祝福我们的公司蓬勃发展、日盛一日、越来越完美！

　　下一个十_大江。

　　虎踞龙盘今胜昔,天翻地覆慨而慷。

　　十_大学以后,我开始为自我规划新的人生起点。而那里――就是我成就梦想的舞台！由于**有一系列以人为本的管理制度做保障,我们在为**创造财富的同时,自我价值也得到了最大限度的发挥；那里的每一位同仁都尽职尽责,努力为**服务,**也为我们供给了多种展示自我才能、实现自身价值的机会。而这一系列别开生面的企业文化活动,使我在更深层次上得到了锻炼,工作本事有了提高。这种企业和谐、向上的氛围,让我在梦想的舞台上尽享着工作的欢乐！

　　刚来公司时也曾一度困惑、迷茫、失落。毕竟学校和企业是两个一样的领域。庆幸的是遇到了诲人倦的领导和同事,领导的关怀和同事们的热情帮忙让我迅速的融入到工作中来,也慢慢适应了工作的节奏。毕业前曾听一些工作后的学长讲述职场故事时,耳闻最多的就是职场如何如何的复杂,人际关系是多么的微妙,稍有慎就会断送自我的前途。当时听了后其实在内心里对职场也有必须的恐惧,毕竟社会像学校环境那样的单纯,而自我也是那种太活跃、能够八面玲珑的人。带着忐忑安

　　的心进入公司后,却慢慢发现我之前的担心与细心翼翼完全是剩余的。在公司里,领导们像长辈一样对我的工作生活各方面予以教诲和关心,而同事们则更像兄弟姐妹们一样互相帮忙、关爱,我欣赏并陶醉于这样的环境中。与同事们谈笑之间,我了解到另一种生命的体验,看到周围同事的一张张笑脸,最终明白,原先平凡的岗位也能够产生无数喜悦,失去了很多,也收获颇丰。

　　在**,我学到了业务知识、掌握了操作技能；在**,我经历了成长的烦恼、懂得了收获的欢乐；在**,我看到了拼搏向上的力量、感受了团结互助的温暖！能吃苦方为志士,肯吃亏为痴人。做为**的一员,我们苦的滋味胜过于咖啡,痴的程度亚于对家的那份挚爱,我们对自我岗位的执着,日月可鉴；我们对中天的关注,超越自身。多少日子,我们披星戴月,伴着自我要倾注无限精力的事业,走过了一程又一程。多少欢喜的日子,我们舒展疲惫,品味着收获的甜蜜,笑了一回又一回。这一刻,我们深深体会到奉献的价值、追求的欢乐,也深深感受到来自同事们的信任和支持、领导们的关心和呵护。为此,我们兴奋、自豪,同时更加地珍惜和热爱我们的**事业。

　　虽然,我的岗位可能微足道,从事的工作也平凡而普通,但只要我是爱岗敬业的、是勤勉有为的,就是无怨无悔的。我一向坚定地认为,我们每个人走出的一小步,就是中天跨越的一大步,我们添砖加瓦的每一块,就能成就**发展的一座又一座的里程碑。

　　今日,当企业翻开第十_大、最具影响力的社区之一,凭借其优秀的质量、先进的户型和精心的物业在众多小区中脱颖而出,一举奠定了四建地产的优秀品牌基础。1999年,公司改制成为具有独立法人资格的子公司,成为真正意义上的市场主体。2001年,xx市首个双十_大厦盛大奠基,标志着公司的开发业务正式涉足商业地产。作为四建地产成立20周年的献礼作品、天桥区地标建筑,美林大厦先后荣获中国建筑工程装饰奖、泰山杯工程,入围房地产开发行业最高荣誉广厦奖候选项目。20__年,四建金海花园项目在济阳动工,项目甫一亮相,就凭借先进的运营理念和优秀的企业品牌成为当地的市场标杆,一举改写了济阳县的人居标准,并再

　　次创成泉城杯小区,四建地产从此迈出了拓展xx市区以外市场、实现跨区域开发的坚实步伐。20__年,

　　公司在市中区开疆拓土,依山而建的四建美林花园项目,凭借其独一无二的区位环境和产品品质,奠定了公司开发高端住宅项目的市场地位。20__年,身处繁华稀缺地段的四建美林雅苑亮相泉城,四建地产的产品线由此延伸至别墅业态。同年8月,金海花园项目的升级力作――四建金海福苑项目以其38万平米的恢弘面积,再次刷新了公司的开发记录。

　　看今朝风华正茂硕果丰

　　四建地产在二十_大厦,从住宅到商业,从市区到郊县,四建地产始终在践行精品战略,兑现职责国企、品质筑家的职责与承诺。也正是得益于精品战略,才造就了四建地产经典断、辉煌息的光辉历程。

　　二、打造了产业链一条线的核心竞争实力

　　管理学大师德鲁克以往说过：企业间的竞争,是产品间的竞争,而是商业模式间的竞争。房地产企业选择何种商业模式,决定了其对经济周期的抗跌性,决定了其能否持续发展。四建地产打造的产业链一条线的开发运营模式,已成为四建地产在市场竞争中的核心竞争优势。在项目前端的研发设计环节上,四建地产始终紧扣市场发展脉搏、以业主需求为中心,充分发挥资源优势。如果说,市场是检验产品的惟一标准,那么四建地产开发一个楼盘就能成功一个楼盘的关键,就在于产品的研发设计站在了对市场的充分调研和对客户需求的充分把握的基础上。在项目建造环节,集团公司以11获鲁班奖的精品口碑、总承包特级资质的傲人实力以及优秀的企业品牌,成为产品品质的有力背书。如今,经过多个项目的实践与磨合,自主建设环节已臻成熟。在后期服务环节上,xx万盛物业管理有限公司承担起塑造和维护公司品牌的重要职能。在以物业服务塑品牌的宗旨引领下,截至目前,万盛物业正为9个社区、超过100万平方米的8700余户业主供给优质的物业服务,为集团和四建地产的品牌维护起到了进取地保障作用,并将在今后的发展中,成为公司的重要板块之一。

　　三、健全了各项管理制度

　　规范是企业经营之道。四建地产经过数年的持续努力,从组织优化、管控模式、团队建设、内部管理等多个方面,统筹谋划,实现了管理提升的循环,为公司发展注入了强劲动力。一是实现了对管理制度、流程的再造与优化。四建地产经过对标学习,按照房地产开发全流程对企业内部管理制度和流程体系进行了全面梳理和查缺补漏,并坚决以企业实际为本,杜绝拿来主义,现已构成了四建地产自成立以来最全面、最科学的管理体系文件。二是强化运营体系建设。四建地产经过组织职能调整和制度建设,完善了项目前期的策划程序,建成了覆盖全项目周期的计划运营和成本管控体系,实现了公司运营效率的提升。三是全面推进信息化建设。四建地产采取统一规划、分步实施的建设思路,从确立需求到管理诊断,从信息化建设到绩效保障,建成了覆盖核心业务并集移动审批于一体的信息管理系统。四是人力资源管理体系逐步完善。四建地产以向奋斗者、贡献者倾斜,保障企业可持续发展为原则,断优化组织机构,使其断适应公司发展的需求,初步建成了以岗位价值评估为基础的高绩效的薪酬管理体系,并对员工的职业生涯做出了科学合理的规划。

　　四、塑造了优秀的企业品牌

　　徐总在多种场合反复强调,要像爱护自我的眼睛一样爱护企业的品牌。四建地产的品牌建设,一是传承于集团的诚信文化。公司开发的所有项目,小区规划,五证,设计、施工、监理、勘察单位等信息一律向业主公开。25年来,从未出现延迟交房的情景,公司的合同履约率、意见处理率和客户满意率一向在行业内名列前茅。同时,政府的法规政策、房管部门的批示要求、设计部门的指导意见,总是在第一时间执行,使公司始终坚持了良好的诚信记录和市场口碑。二是树立良好的公众形象。四建地产经过赞助公益事业、资助困难群体,断践行国企职责。从自发向地震灾区捐款捐物,到每年组织的环保公益植树,从率先成立的志愿者义工队伍,到对贫困学生的爱心帮扶,都有效提升了企业的品牌美誉度。三是树立客户的品牌忠诚度。公司从美林苑项目开始,运用公司（主品牌）项目（副品牌）的项目命名模式,使企业文化影响力与项目品质相结合,牢牢根植于市场。并着力在市区和郊县分别打造美林系和金海系两个产品系,有效提升了公司品牌的传播效应,实现了

　　项目产品的持续热销。四是构成了完善的企业文化理念。公司经过对软实力的断经营,逐渐沉淀并凝练出以xx四建、创造明天、职责国企、品质筑家为企业愿

　　景,以建设品质、建设文化、建设生活、建设未来为企业宗旨的文化理念体系。五是建设和谐型、学习型企业,构建欢乐工作、幸福生活的正能量。公司围绕员工所思所盼,定期组织员工体检,为员工发放生日券,建设员工活动室、图书室等设施,并经常组织员工举办各类活动,尽心竭力为员工提待遇、谋福利。公司先后被授予全国青年礼貌号、xx省工人先锋号等荣誉。今年11月,四建地产被评为xx省房地产开发企业50强。

　　展未来勇立潮头阔步行

　　过去的十_大的原则,依托集团的坚强后盾,以地产带动并巩固包括设计、建安、装饰、营销、物管、租赁在内的产业链优势,在五年时间内成为聚焦xx区域市场、处于本土房地产企业前列、且有较高品牌影响力的地产综合服务商,构成具有冲击年销售额30亿元的综合竞争实力。

　　四建地产在集团公司的坚强领导下,历经二十_大,初步成长成集规模、实力、效益于一体的品牌房企。随着集团成功晋升特级资质和五年战略规划的出台,集团踏上了二次创业的新征程。25岁的四建地产也正当年富力强、蓄势勃发的大好年华。未来五年,四建地产将始终把握经济发展的时代脉搏,断开拓进取、稳健发展,为实现既定的战略规划目标、打造知名的地产综合服务商而奋勇前行！

　　公司周年庆征文第20篇：

　　我是诗人,能用优美的诗句来讴歌我的职业；我是歌手,能用动听的歌喉来颂咏我的岗位；我更是学者,能用深邃思考来判定我将创造的价值。我只是北沥一名普通的员工,但我要以一个青年人的思索来进行演绎,用凝重的感情为20岁的北沥公司唱出六月最朴素的赞歌――长天鸥鹭,瀚海鱼翔！

　　六月,英姿飒爽的女子,却能够为北沥舞出敦煌飞天的神韵,只因为那里是北沥！是将付出蓬勃青春工笔描绘人生画卷的地方！

　　六月,精劲勇猛的青年,却能够为公司凝聚出北国白杨的伟岸,只因为那里是北沥！是将付出澎湃活力建功立业实现自我的一方热土！

　　如我一样来到北沥的青年,此刻有的如鹰击长空,有的似潜龙腾渊,展现出极其卓越的才智,公司也为他们供给了更为广阔的成长平台,他们也正为公司做着很大的贡献。

　　但更多的如我一样平凡的青年,也在默默的为公司的发展恪尽职守、做着平凡的工作。但平凡等同于平庸,公司给我们供给成长、发展的平台,我们面临着机遇与挑战,更应珍惜当下、务实学习；敢于担当、创造卓越！

　　我们了解到北沥20年的风雨发展历程,年轻的我们豪情涌动,我们将、也必将以北沥的20年如歌的事迹规范言行、砥砺精神,从点滴做起、无私奉献,勇于拼搏、开拓创新,在平凡的岗位上,做出平凡的业绩！

　　我们既然选择了北沥,就要把自我的梦想、信念、才智、青春毫保留地奉献给这个选择。

　　年轻的北沥是一本史册,需要你我的描绘！年轻的北沥,告诉你我：多少事,从来急；天地转,光阴迫！年轻的北沥,要求我们创新,要求我们发展！那么,就放飞我们的梦想：中国梦―北沥梦,就在你我中铸就！年轻的朋友,北沥给了大家前行的载体长天鸥鹭,瀚海鱼翔！那么,是雄鹰你就羽翼鼓荡,展翅高飞！是蛟龙你就潜龙腾渊,扶摇霄汉！东风正劲,我在那里青梅煮酒,试看,沧海横流处,指点江山的是谁？送人玫瑰,手有余香。最终赠送朋友们一句话：你生活的起点并重要,重要的是你将选择抵达哪里。公司周年庆征文第21篇：

　　忆往昔,桃李言,自有风雨话沧桑,帝都胜土,现代韶光,薪火传承十_大气的学校建筑,清新优美的学校环境,校训公诚勤朴,仁虔雅健,校花紫香槐,无渗透着清新、进取、高雅、祥和的文化理念。敬重,让我们告别平庸;认真,让我们迈向成功;英雄主义激励我们前进,让我们在敬重中种下梦想,在认真中实现梦想,在英雄主义的呼唤下成就梦想。心中有北斗,手中有指南针,眼中有灯塔,这就是现代十_大现代。

　　十_大型民营企业集团,中国百强房地产企业。xx集团下辖绍兴、柯桥、嵊州、上海、北海、湖南、海南、山东等地多家全资或控股房地产开发公司以及铁路物流、工业园区、物业管理、酒店等多个产业实体。自成立以来的十_大中央景观、样板区的亮相得到客户及行业十_大高端城市品质住宅项目。此外,xx集团与中国规模的连锁酒店集团之一――开元旅业携手合作的绍兴xx开元大酒店与北海xx开元大酒店,成为当地最知名的酒店之一。

　　20__年,xx与富临名家共同打造昆仑会所。20__年,xx与开元旅业携手打造全新商务型曼居酒店绿城物业服务集团有限公司在行业内具有地位。

　　20__年荣获中国物业服务百强企业综合实力10第二名、中国物业服务百强企业服务规模10第二名。在20__年中国指数院的调查中,绿城物业服务的业主满意度位居全国第一。

　　xx集团相信透过强强携手,必须会将绍兴的物业服务提升一个新的台阶,共同为xx的业主们创造更完美的生活。

　　稳健运营,打造核心竞争力。从城市品质地产领跑者到品质人居幸福相伴,xx在20年的发展中时刻注重与时俱进。新愿景秉承精益求精的品质追求,在未来发展中更加重视客户的人居需求。从环境空间感受、幸福生活指数与社区和谐建设,xx为客户带给全程服务。未来,xx将更加重视对客户需求的挖掘和研究,更注重客户细分与产品细分。项目设计、产品开发精准定位客户群体特征。

　　xx发展之路与中国房地产产业风雨同路。稳健运营,求实创新,可持续发展是xx20年来核心竞争力的基石。xx房地产集团透过专业化公司治理、集团管控体

　　系建设与人才战略,转型发展,打造企业核心竞争力。xx房地产集团将与绍兴家乡人民一同携手,与绍兴城市共同走向无限未来。

　　公司周年庆征文第23篇：

　　时间过的真快,转眼间,又是一个火红的五月到来,也是公司挂牌成立一周年喜庆的时刻,作为基层项目部的一名新员工,与企业一齐度过难忘的一年。目睹公司的快速发展变化,我感到做为中铁城建集团排头企业的一名员工十_大学生成为项目部领导认可、大家称赞的员工感到欣慰。

　　一年来,公司的快速发展远远超越了既定的目标,真正在集团公司成为排头兵,第一公司确实起到了第一的引领作用。而我自我在企业重组后更显精神焕发,总有表达完的生活活力和工作热情。

　　企业发展靠的的是党和政府颁布的新规和政策,个人的成长靠的的是周围环境熏陶和自我的懈努力。我自我深深地感到,为适应企业专业化经营,使企业断做强做大,在市场上树立品牌,在行业中冲向高端,企业进行重组是大势所趋,也体现了全体员工的夙愿。实践证明,一年来的工作实践使企业如虎添翼,在市场上凸显本色。

　　在企业的辉煌照耀下,我也与企业共成长。到达项目部后,先后担任资料员、施工现场技术员,我能把每一项工作都是做的井井有序。在项目部领导的引导下,我首先理清了工作思路,每一天晚上加班将原有的技术资料一卷一本地核对分类归档,小到检验批,大到技术变更,都认真核对记录。对于在工作中发现的问题都记录下来及时向项目技术主管汇报,在短短的三个月的时间里,我将全部的技术资料整理完善,受到了监理和建设单位的高度评价,为工程验收供给了保证,为企业争得了信誉；在施工现场负责技术工作时,遇到疑难杂症总是向同行请教,保证了施工现场技术工作的连续推进。在每项工序施工前,我认真编写技术交底,将施工工艺和质量标准、安全措施及礼貌施工等,都系统地融到一体。白天坚持施工现场进行监控把关,卡控施工要点,晚上整理内业,熟悉明天的工作,做到了工作思路超前,把施工现场出现的问题和困难摆出来定措施出方案,满足施工现场需要。

　　作为国企的员工还需要学会担当。担当是一种职责,仅有把担当看作一种职责,企业才能创造更大的价值,个人才能有大的收获。企业就像一条江河,员工就是这条江河的源头,仅有员工健康成长,努力工作,企业这条江河才会源头止,波涛汹涌。当我们每名员工都能认识到这一点时,我相信,我们的工作就会更有进取性,更有职责感,更有担当和奉献的精神。

　　我与企业共成长的同时,我也深深认识到,当你在为企业工作的同时,也是在为自我工作。珍惜今日的工作岗位,明天的工作也会珍惜你,给你回报。岗位没有高低和贵贱之分,只是工作分工一样。我们没有理由认为自我的工作岗位是微足道,更没有理由轻视、抛弃它。因为有了工作,我们才变得更加欢乐,这个对于我们员工来说是如此,对于我们的家庭来说也是如此,对于企业乃至整个社会来说都是如此,那就让我们用且行且珍惜来共勉吧。

　　企业昨日的辉煌已成为过去,展望未来,要想让我们的企业在市场经济激烈竞争中立于败之地,就要求我们全体员工断创造更大的价值,明天的企业的成败与自我息息相关。我们仅有主动担当起推动企业健康成长的职责,企业才会蓬勃发展。让我们从零开始,从此刻开始,与企业一齐飞跃,一齐成长。

　　让我们用自我才华和激昂的斗志,去迎接灿烂的明天,我们期待企业更大的辉煌到来！

　　公司周年庆征文第24篇：

　　我一向是个相信缘份的人。成为通网大家庭中的一分子一样,这是一种缘分；现今与这个可爱的大家庭里的所有兄弟姐妹共聚一堂,这更是一种缘分。

　　我想,我也是幸运的。从一开始给予我如此工作机会,到一路来的悉心培育和支持,通网让我感到到的仅仅是工作、实现人生价值的乐趣,更多的是如家般的温暖和对七彩未来的无限信心。

　　还记得,初到业务部的我便面临了极大的挑战。第一次接触电信业务,我虽有信心自我能够hold得住,但仍难免感到陌生的无力感。应对开展43家社会网点的指标和放号任务,我有点难以着手。最终,是胡经理的细心教导和同事们的热心

　　提点,帮忙我慢慢熟悉了相关的工作流程和把握了工作的关键点,从而使我的业务工作走上正轨。

　　还记得,20__年8月份母亲幸被树压断了腿。管是对母亲身体情景的担心,还是接下来医治费用对本就是很富裕的家庭的经济压力,都让我一时间难以承受。最终,是公司给了我安慰、组织为我捐款。虽然最终没有理解公司的捐款,但领导们和同事们的关怀和支持,一点点地,温暖了我整个心间。

　　还记得,20__年7月公司开始开展城中村的建设任务。由于是新承接的电信业务,整个部门对此无任何经验。最终,是大家齐心协力,共同探讨,克服了一个个的困难,一步一个脚印走了过来。相继地,福永、龙华、明治、观澜店顺利开业。团结就是力量,我再一次切身领略了这句话的涵义。

　　藉着这个周年庆的重要日子,我想说一声多谢,感激公司,感激以往无私帮忙我的领导和同事们。

　　曾听说过这样的说法：职责和忠诚的背后是感恩,感恩的背后是动力和信念。那就让我们从学会感恩开始,认真践行,做一个合格的通网人；让我们怀着感恩的心去共同发展我们的企业,共同创造财富,与公司一齐创造更完美更辉煌的未来。

　　公司周年庆征文第25篇：

　　在xxx年那个炎热的夏天,我走进了xxx公司,成为其中的一员。由学生到工人的蜕变总是一个痛苦的过程,我也深深的感受其中。新环境的陌生感、对新文化的认同、对企业的归属感在刚来的那些日子里我每一天都在与自我的思想斗争。

　　日子一天天过去,一路走来,一路感动,一路感激。

　　在公司模具车间,我开始了自我事业的旅程。挥汗如雨,那是盛夏劳动的果实;与师傅们说说笑笑,我了解到一种生命的体验,看到师傅们一张张笑脸,最终明白原先劳动能够如此的自信与光荣。每个寂静的夜晚,躺在床上,工作中让我感动的一幕一幕像一幅幅浓墨重彩的油画在我记忆中反复播映,一张张淳朴的脸,那是劳动的颜色;粗壮的双手诉说一段段创业的故事;挥洒的汗水喷发着永恒的热情,的确,对于公司的大多数员工来说,都是默默无闻的普通人,没有惊人的业绩,没

　　有耀眼的光环,平时也许善言辞,说大话,从认为自我能做出突出贡献,按时上下班,遵章守纪,努力工作,十_大,归根结底是要靠这些人的,这些平凡人才是企业真正的中流砥柱。当这些平凡人肩膀上的职责凝聚起来的时候,就汇集成了整个公司的职责,使公司的发展顺利,稳定。感动在公司金字塔的底层,感动在真实中,感动在劳动中,感动在金诚公司。

　　所谓感激,我首先感激公司带给了我工作的机会,给我带给了很好的成长的平台。使我能够在工作中继续学习、锻炼、成长。刚到公司的时候,才发现自我的所学与公司需要的有必须的差距。对玻璃钢的认识随着在车间工作的一天天过去,由模糊变得清晰。在这过程中,得到了太多人的帮忙,师傅们每一次的注目,一声声温暖的关怀,都给我莫大的鼓励。公司、制造部各级领导的辛勤工作和奉献精神,给我做出了很好的榜样,知觉中培养了我工作的职责感,直至今日回首依然感激尽,是你们的帮忙使我成长。

　　公司中的每个人都是这个大家庭中的一员,我们虽然是私营企业,但我们都是这个大家庭的主人,公司是我们的工作也是我们的事业。尽管每个人的职位、岗位、工种各有一样,潜力有大有小,但我想只要遗余力的奉献自我的智慧和力量,在把自我份内的事情干好的基础上,去尽量帮忙别人,为公司尽到自我的职责,这就已经是对我们这个大家庭的最好报答了。

　　就我而言,自从我加入公司以来,就将这个大家庭当成了我生存的基础,当成了自我的饭碗。大锅里有饭,我的碗里才有可能装满;大河里有水,小渠才会干涸;公司兴旺,员工才有可能受益。为了我们能够有一个持久良好的工作,为了我们能有一个完美的明天,我们要努力奉献自我的每一份光和热。就金诚公司而言,同样十_大的挑战,同样需要时间,需要成长的过程。我们个人的成长与企业的成长是同步的,我们需要企业给我们带给成长的舞台,企业同样需要我们奉献智慧,通力合作,使我们的企业成为常青树。为了尽快适应、尽快成长、尽早为公司多做贡献,我思考从以下几个方面努力。

　　首先,爱岗敬业。我们的企业由若干个一样的岗位组成,这些岗位都是有机的结合体,倘如哪个环节出了问题或毛病,小则影响工作,大则会对企业造成损失。

　　员工是结合体的组成部分,仅有我们每个员工将自我的岗位打造成优秀岗位,我们的整体才会优秀,我们的企业才会优秀。熟悉了公司的一些工位后,更体会到独木成林这句话,仅有人人珍惜自我的岗位,做好本职工作,并热爱自我的岗位,公司才能构成巨大的合力,才能持续健康的发展。

　　其次,我想我们就应将公司当作成自我的家。我们都是我们家庭中的一员,我们为我们的工作负责,也是对我们自我的生计负责,对自我的未来负责。仅有顾全了企业这个大家庭,我们的小家庭才有可能美满。像刚参加工作的新员工,努力在工作中培养自我的主人翁意识,多做工作,多学经验,断总结,勤于思考,断创新,使自我的命运与企业相连,自我的努力成为公司前进的一块基石,自然会增加对公司的认同感和公司文化的认同感。

　　最终,员工应和公司共同创造一个和谐的工作环境,打造一个全新的企业与员工的关系。良好的工作环境,健康的团队合作氛围,仅仅使我们身心愉悦,与此同时会大大提高我们的工作热情,工作效率。以同心同德为目标,在领导和员工,上级和下级之间打造一个团结就是力量的战斗群众。虽然我们还有尽人意的地方,但公司和我们一样年轻。它为我们带给了生存、工作和学习的土壤,我们应为它的和谐、稳步发展尽微薄之力,因为我们是其中的一员。企业是我们的家,我们仅有同心同德,努力奋斗,团结工作,才能共创我们完美辉煌灿烂的明天。

　　

　　

推荐访问:公司周年庆征文 征文 周年 公司

本文来源：https://www.taohy.cn/fanwendaquan/gongwenfanwen/26640.html