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2022年企业党支部半年工作总结13篇

文章来源:网友投稿 时间:2022-12-10 14:15:07

2022年企业党支部半年工作总结13篇2022年企业党支部半年工作总结  2022上半年公司党建工作总结___年上半年,___公司党支部在___党委及___党委的领导下,在支部书记___的带领下,党支部党员下面是小编为大家整理的2022年企业党支部半年工作总结13篇,供大家参考。

2022年企业党支部半年工作总结13篇

篇一:2022年企业党支部半年工作总结

  2022上半年公司党建工作总结___年上半年,___公司党支部在___党委及___党委的领导下,在支部书记___的带领下,党支部党员与职工群众共同努力,紧紧围绕党建工作的中心,深入学习贯彻党的___大精神,积极贯彻落实___党委___的各项工作,以加强党的先进性建设为主线,结合___公司的工作实际,全面加强党支部的思想___、作风建设,使支部创造力、凝聚力和战斗力得到了进一步增强,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,不断提高政治素质和思想水平,扎实有效的开展党建工作,为开发公司营造了良好的工作氛围。并在疫情发生后,积极___党员干部冲锋在前,坚守一线,严防疫情,迎难而上,坚决遏制疫情蔓延势头,坚决打赢疫情防控阻击战,让党旗在防控疫情斗争

  观念。带头执行“八项规定”、“十二个不准”等纪律,坚决抵制“吃拿卡要”,扎实肃清“四风”问题。积极引导分管部门干部树立正确的政绩观、价值观、权力观,切实增强廉洁自律意识。

  3.提升党员政治素质情况。思想教育与理论学习是党___工作的核心,是党___建设、发展的动力,支部高度重视党员干部的思想政治学习,始终将思想政治学习置于工作的首位,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党___决议,及时传达落实相关文件,党支部先后开展了《___

  2.抓思想认识到位。一是加大宣传力度,创造浓厚教育氛围。二是抓好学习提高,统一思想认识。党员干部率先垂范,严格按照规定的学习计划和时间,带头读书,深入钻研,带头参加学习,带头发言讨论。广大党员学习的自觉性、积极性不断提高。三、不断增强党支部的战斗堡垒作用。自我市召开新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作专题部署会议后,___公司积极响应,切实将疫情防控工作抓紧、抓细、抓实。从强化宣传引导出发,加强对群众的宣传教育,普及疫情防护知识,引导群众正确认识疫情可防可控,不断增强防病意识和能力。严格工作要求,严肃工作纪律,提高工作执行力,做好自身安全防护,严格落实领导带班和值班制度,保持手机___小时通讯畅通,做好应急处置准备工作,带动全司党员职工积极投入到这一场没有硝烟的战争中,为抗击疫情奉献力量。坚持党建工作与业务工作紧密结合、相互促进,是党建工作的出发点和落脚点。在下半年的工作中,公司党支部将坚定不移地加强党的建设工作,提升党员队伍的整体素质,号召党员以更加饱满的热情、更加高昂的斗志、更加坚定的信心、更加过硬的作风,推动公司的工作不断创新发展。

  2022上半年公司办公室个人工作总结回顾这半年来的工作,我在公司领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照公司的要求,较好地完成了自己的本职工作。通过半年来的学习与工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,现将半年来的工作情况总结

  

  一、办公室的日常管理工作。办公室对我来说是一个全新的工作领域。作为办公室的负责人,自己清醒地认识到,办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构,是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽,推动各项工作朝着既定目标前进的中心。办公室的工作千头万绪,在文件起草、提供调研资料、数量都要为决策提供一些有益的资料,数据。有文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往及用车管理等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作,自我强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错,至今基本做到了事事有着落。

  1、理顺关系,办理公司有关证件。公司成立伊始,各项工作几乎都是从头开始,需要办理相关的手续及证件。我利用自己在__部门工作多年,部门熟、人际关系较融洽的优势,积极为公司办理各类证件。通过多方努力,我只用了月余时间,办好了__证书、项目立项手续__产权证产等。充分发挥综合部门的协调作用。

  2、及时了解__情况,为领导决策提供依据。作为__企业,土地交付是重中之重。由于__的拆迁和我公司开发进度有密切关联,为了早日取得土地,公司成立土地交付工作小组。我作小组成员之一,利用一切有利资源,采取有效措施,到__、__拆迁办等单位,积极和有关人员交流、沟通,及时将所了解的拆迁信息、工作进度、问题反馈到总经理室,公司领导在最短时间内掌握了__及拆迁工作的进展,并在此基础上进一步安排交付工作。

  

篇二:2022年企业党支部半年工作总结

  企业党支部2022年度年终工作总结二则

  一年来,检修队党支部认真贯彻落实“三个代表“、科学发展观重要思想,坚持走内涵发展之路,在各项工作中发挥党组织的政治核心作用、战斗堡垒作用、党员先锋模范作用,认真开展“党员先进性行动“主题实践活动、“领导班子、领导干部作为、作风建设“主题实践活动,不断加强党风廉政建设,取得了一定成绩。

  一、加强干部队伍建设,认真落实作风建设活动领导班子和领导干部发挥基层党组织政治核心作用方面,实现检修队内涵发展,完成处领导安排的各项工作任务,党支部书记按照处党委的的要求,紧密结合检修队实际,以“作风建设“主题实践活动为依托,把党员先进性教育活动中党性分析阶段的群众意见作为领导班子和领导干部转变作风、提高工作效能的突破口,全面推进班子建设,全面推动中心工作。1、增强素质,树好形象中心理论学习小组把学习《党章》、“八荣八耻“、科学发展观重要讲话和转变作风,提高工作效率的专题学习列入重点内容,认真领会党的五中、六中、七中全会提出的关于“科学发展观“的深刻内涵;结合领导班子和领导干部在围绕中心,服务大局方面存在的问题,拟订整改措施。我们分别把领导班子和领导干部的整改措施、民主测评结果向广大职工公示,让党员干部接受群众的监督和考核,改进了工作作风。

  2、抓工作落实,转变作风计划年年有,会议经常开,但是“做秀“不做事,讲形式不重过程的毛病依然是干部工作作风中存在的隐患。在“十八大“召开之年,要确保各项任务的完成,关键在狠抓工作落实。为此,检修队领导班子提出在新的一年,每个党员干部要有干事业的激情,干实事的作风,干成事的能力。要克服畏难情绪和浮燥心理,大兴求真务实,真抓实干之风,不搞绕圈,不摆花架子。为了督促干部认真落实本职岗位工作,检修队在制度设置上予以强化。比如制定了各班班长月工作汇报制度,由分管领导汇报阶段性工作实效和存在的问题。一年中检修队开展的一系列较大规模的活动,都能够顺利地完成任务,这与干部作风的转变、工作效率的提高紧密相关。二、认真落实“立足岗位做贡献,知荣明耻做表率“主题实践活动保持共产党员先进性教育活动基本结束以后,党支部修改完善了“党员先进性长效管理机制“。为了巩固了扩大教育活动的成果,党支部书记把“立足岗位做贡献,知荣明耻做表率“做为“党员先进性行动“的教育主题,并通过各种形式来落实活动内容,收到了很好的效果。1、强化学习,广泛宣传,形成浓烈的舆论气氛①把“八荣八耻“主要内容做为品德教育工作的重点。②让检修队技术阵地发挥作用。③由党支部书记主讲《牢固树立社会主义荣辱观,永葆共产党员先进性》主题党课,从理论和实践两个方面帮助全体党员加深理解。④紧密结合学习贯彻《党章》,在党员中提出“以身作则,率先垂范,

  践行'八荣八耻'做表率“的具体要求。2、围绕先进性基本要求,结合岗位实际,开展主题实践活动检修队党员的主题实践侧重于技能品德教育,行政岗位党员的主题

  实践侧重于“明辨是非荣辱,增强服务意识“。大多数党员在“八荣八耻“的宣传教育中,结合自身存在的不足及工作中存在的问题,对照党员先进性基本要求,对照“八荣八耻“的内容,在各自岗位认真实施。

  三、认真贯彻中纪委五中、六中、七中全会精神,加强党风廉政建设

  1、一年来,检修队党支部书记继续抓好中央《两个条例》和中纪委关于党风廉政建设《实施纲要》的学习教育活动,学习贯彻中纪委六中、七中全会精神,把组织党员学习贯彻《党章》作为一项重要任务,先后进行了专题党课教育,提高了党员干部遵守党规党法的自觉性。

  2、坚持依法治校,依法执教,坚持校务公开制度。对检修队改革发展中的重大事宜和群众关心的热点问题,我们坚持决策前广泛听取群众意见,发挥职工代表大会的作用,增强决策的民主性和科学性,进一步完善了民主集中制和党政议事规则。

  3、坚持把勤政廉政建设作为加强班子建设的重要途径,着力增强每个干部作表率、树形象的自觉性。提高了检修队在社会的良好信誉。

  4、坚持了党员干部民主评议和民主测评制度,坚持了党员民主生活会制度。

  四、结合检修队工作特点,扎实推进群团、统战工作

  1、在发挥工会组织优势方面,着重在民主管理,送温暖以及丰富广大职工业余文化生活方面开展了形式多种的活动,同时,坚决单身职工吃、住问题,受到广大职工的好评。在不断改善广大职工福利待遇的同时,更注重宣传个人责任,工作实绩,帮助职工认识质量与效益,检修队与个人之间的辩证关系,从而调动了职工的积极性。

  2、注重发挥团委、公会“自我教育,自我管理“的作用。帮助工团组织青年团员展理论学习和专业技能培训,倡导政治上高标准,工作中敢冒尖的优秀青年。

  今天我们从检修队全体职工的敬业奉献的工作中,从青年职工勤奋努力的学习中看到了党支部的工作成效,明天我们将继续为管理处的事业发展,为成为职工群众满意教育发挥政治核心和堡垒作用,执政为民、立党为公,做出我们应有的贡献。

  检修队党支部2022年11月13日范文二化工有限公司2022年党支部下半年工作总结我公司在镇“两新“组织综合经济党委的关怀和帮助下,于2022年6月建立了中共上海XX化工有限公司支部委员会。自从支部建立以来,在镇“两新“组织综合经济党委的领导下,在支部全体党员的共同努力下,认真贯彻执行镇下达的各项管理要求。我支部以党的两会精神为指导,深入落实科学发展观,使党建工作融入各项工作中,进一步抓好支部内党员干部和人才队伍建设,着力提升党建的工作水平,

  为实现企业的管理目标,推动我公司和谐发展提供坚强的政治、思想和组织保证。

  一、加强领导班子自身建设,努力提升管理水平注重加强公司领导的业务素质建设,强化领导班子的执行力、创造力与协调力,从而提高领导班子的整体素质。1、着力提升领导班子政治思想建设,坚持胡锦涛思想为指导,认真贯彻落实科学发展观

  

  

篇三:2022年企业党支部半年工作总结

  2022企业党支部半年总结___年是___计划的开局年,也是公司更加大踏步向国内外市场迈进的一年。即将过去的半年里,我支部在众和党政的领导下,保持___员先进性工作继续深入地开展,践行“八荣”,明确“八耻”的教育___促进着以“质量、品牌、责任”为主题的企业文化建设工作。以下就半年工作做一总结。一、保持___员先进性工作作为一项长期的政治任务今年公司上半年一直面临原材料涨价和机械设备老化带来的困难,党支部认为越是在困难时期越要发挥支部的堡垒作用和党员们的先锋作用。继去年保持___员先进性教育活动,支部以提出的整改措施为努力改进方向,制定出保先长效机制。把保持___员先进性与生产经营紧密结合,党员的先锋模范作用能充分体现先进性的宗旨,以“三先、十带头”为衡量标准,制定出长效考核党员的《阳光堡垒工程》,每月进行,群众评分占___%,支部考核占___%,其中党员义务奉献每月统计小时也在支部考核内。长效机制有力地促进了党员在工作中的先锋模范作用。特别是三四___月份,公司为节约成本,改造了电极糊生产线、蒽油生产线,党员义务奉献平均月___小时,特别是党员干部们,加班加点平均工作___小时没有任何怨言。二、企业文化建设活动主题鲜明支部在开展“质量、品牌、责任”为主题的企业文化建设活动中,主题鲜明,内容紧紧结合生产实际,以提倡高效、高质工作质量

  

  和自主创新精神,开展了主题为《我的工作质量问题为零》、《有价值创新建议》两项活动推进全年企业文化建设工作,活动开展以来,员工的积极性得以充分调动,在一季度的严格评选中产生三名“工作质量问题为零”的员工,产生“创新有价值建议”并产生经济效益的两名员工,极大地鼓舞了创新创效的热情,引领了追求工作质量零缺陷,对待工作精益求精的风尚。

  三、围绕生产经营献计献策支部不仅定位于为生产经营保驾护航,而且直接切入生产工作。支部从基础管理下手,为班组管理献计献策。根据实际,以“日清日结”为基础管理模式,制定了一套“班组基础管理日清七大项管理”办法,以每人规范的行为和重复的坚持“日清日结”,培养良好的工作习惯和去以做大事的态度完成每一件小事,把每天的阶段性目标当做完成利润指标的必需,长期以往成为员工的素养,进而达到提升班组管理水平和提高员工素质的目的。投入班组管理后证明是细化管理行之有效的管理方法。四、党员示范岗的建设工作支部非常重视党员示范岗的建设工作,认为党员示范岗应是公司班组建设的典范和标准。支部在示范岗建设中注重基础管理工作的建设。基础建设实行“日清日结”管理模式,把“两高一低”工作得现场管理实行6s制等都放到基础管理之列,制定出“党员示范岗基础管理六大项”每日必做,水滴穿石之功效,为班组建设做好示范。(范本)

  

  支部还在安全工作上大胆实践,推出安全新举措:在示范岗实行轮岗安全员制,给每个岗员建立“安全档案”,每周公示一名安全危险员工,使安全之弦常绷不松。公示栏中每周都有一名岗员的家人安全叮嘱一句话等举措。

  五、宣传工作支部以“___”思想为宣传工作的指导思想,始终以代表先进文化前进方向为宗旨,对内大力挖掘和宣传生产经营中的先进事迹和人物,对外弘扬众和公司的企业文化精神。上半年我公司积极对外投稿___篇:一篇获高新区廉政征文一等奖,并送___妇女联合会参赛,一篇上特变电工报。在众和报上发表31篇,及时宣传了生产经营中的先进事迹和先进人物,鼓舞了士气,增强了凝聚力,员工的写作水平和热情也日渐提高。在民族团结月中积极___评选,挖掘出民族团结先进事迹和先进人物上报公司。六、___发展工作上半年在我支部积极宣传和党员们的先锋带头作用影响下,有___名团员青年向___递交了申请书。发展重点___名,拟定发展预备党员___名。在下半年的工作中,支部还将紧紧以服务生产经营为中心工作,为行政出谋划策,为全年完成公司利润目标发挥堡垒作用。

  2022企业党支部工作总结一、党支部的基本情况

  

  民营企业党支部经过___年和___年的孵化工作以后,先后从民营支部组建独立党支部___个,转出党员___名,加上四安金属结构有限公司成立党总支,转出党员___名。至今年上半年,现有党员___名,其中正式党员___名,预备党员___名。性别:男性党员___名,女性党员___名;出生:___年代___名,___年代___名,___年代___名,___年代___名,___年代___名;入党时间:___年代___名,___年代___名,___年代___名,___年后___名;文化程度:硕研___名,本科___名,大专___名,高中___名,中专___名,初中___名,小学___名;任职:公司(厂)级___名,中层___名,一般员工___名。___名党员分布在___户民营企业,党员们的工作地和住宿地分布在闵行、奉贤、松江、青浦、徐汇、黄浦、杨浦和浦东新区等___个区。

  二、党支部三年工作回顾三年来,在工业区党工委、工业区综合党工委和社区中心党总支的领导下,在工业区先教办、工业区党员服务中心领导和老师们的关心指导下,党支部在工作中坚持以___理论和___重要思想为指导,认真贯彻党的___大、___大精神,结合联合支部实际贯彻落实科学发展观,以五好创建为抓手,积极开展特色党建工作,取得了初步成效,增强了党支部的凝聚力和战斗力,党员们的政治素质也有了明显提高,党支部先后被评为莘庄工业区和闵行区___年度先进基层党___、___年度五好两新党___,受到了表彰。1.加强支部班子建设。一是班子成员讲党性讲奉献。党支部___名班子成员都是业主党员,但他们坚持讲党性、讲奉献,党的意识党员意识非常强,企业经营业务忙,但不忘党的工作,白天没有时间,把支委扩大会安排在晚上或双休日进行。对党支部工作,他们不仅不取

  

  分文报酬,而且主动承担了党支部的活动费用,尤其是党支部书记王重安同志,每年都要为党支部承担办公和活动费用___万多元,刘戚芳和俞爱国两名支委承担了党支部的部分费用及党小组的活动费用

  

篇四:2022年企业党支部半年工作总结

  2022企业党支部年度工作总结__年,在__公司党支部领导班子的带领下,全体党员团结一致、共同努力,紧紧围绕公司核心业务,开拓创新、锐意进取,为公司发展提供了坚强有力的思想保证、强大的精神动力和智力支持。__公司党支部结合人力资源服务工作的实际,注重政治学习与党性教育,不断推进党员队伍的思想、___、作风建设,较好地发挥了基层党___的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,巩固和发展了学习实践科学发展观活动成果,有力地推动了公司各项工作任务的顺利完成。现将党建工作各方面情况总结如下:一、党支部建设基本情况党总支部现有党员其中:男党员、女党员;正式党员名、预备党员名。下设两个党支部:___县__保健食品有限公司

  管理能力和驾驭复杂局面能力为抓手,使班子的整体素质和凝聚力等到显著提高。

  3、发挥党员先锋模范作用。开展党员示范岗、党员服务岗和“三联三带”党员责任区活动。

  4、加强___发展工作。通过发展积极分子为培养对象,认真做好教育、考察发展各环节工作,有计划、分步骤地把名中青年职工中的骨干积极分子吸收到党内来。__年培养发展党员名,加强了基层党___建设。

  5、认真做好当建基础工作。继续坚持___生活制度,健全完善总支工作制度和各项台账资料,按时足额收缴党费。

  (二)加强党风廉政建设

  坚持以科技兴企为己任,切实加强党的建设,全力推进安全优质供水,使党___的凝聚力和战斗力进一步增强,党员干部职工的作风有了明显转变,有力地促进了企业两个文明建设的发展。__年,被区委区政府评为文明单位,党支部连续两年被区直工委和局评为“先进基层党支部”。

  一、抓好班子自身建设,当好企业的“火车头”。党支部始终把抓好自身建设放在首位,使党员队伍成为企业改革的先锋队。支委一班人认真学___的___大精神和“___”重要思想,提高了班子成员的决策水平和政治业务素质。认真执行民主集中制,充分发挥___领导作用。坚持勤政廉政,以领导成员的良好形象影响党员队伍,使党员队伍成为企业改革的先锋队,以此带动全体员工。“争先进,讲奉献”已成为公司广大干部职工的自觉行动。___方面,做到机构健全、队伍安定、制度落实,有计划发展新党员。我们在吸收新党员时严格质量关,吸收培养政治上合格,业务上优秀的员工入党,如今年新吸收的党员蔡仲铭、蔡伟雄两人,他们都是在各自岗位上认认真真,脚踏实地,刻苦钻研业务,做出了一定成绩,德、能、勤、绩等方面表现突出的同志。制度建设。公司支部修订有《支委会工作责任制》、《支部书记工作责任制》、《党风廉政建设责任制》,支委会、支部大会、党小组会的学习活动制度等。同时还有支委会与经理会的联席会议制度、党政班子___会制度以及厂务公开制度等。二、狠抓思想政治教育,提高全员素质为建设一支作风正、业务精的职工队伍,公司党支部着力抓好队伍的素质建设。一方面,针对去年公司发生的职工违法违纪事例,以

  

  法纪教育为重点,用身边事教育身边人。坚持“警钟长鸣,教育优先,主动出击,防范在前”的原则,从源头抓起,从思想上解决问题,有计划、有步骤、分层次抓好全体干部职工的思想教育。并开展经常性的职业道德教育、法制教育和廉政教育,倡导遵纪守法、爱岗敬业精神。举办形式多样的学习教育活动,如开展“加强教育、强化监管”主题教育活动等。另一方面,开展岗位培训及岗位技能比武,提高职工的业务技能。支部鼓励广大职工学技术、练本领,不断提高技术水平,增强企业凝聚力。结合各部门的工作特点,开展一系列丰富多彩的竞赛活动,如供水总厂开展以“夯实基础,提高素质”为主题的班组创先活动以及开展以献计献策为载体的“主体使用、局部改造、逐步完善”的设施、设备技术改造升级为主题的竞赛活动。又如技术科___员工参加省水协举办的化验员培训班,提高水质检测能力。

  三、抓好文明服务,树立公司新形象供水工作是服务性很强的行业,能否求得企业较好的经济效益和社会效益,必须突出在服务上下工夫。今年,公司广大党员和干部职工在学习___大精神和“___”重要思想中,带着如何搞好供水服务工作问题,理论联系实际,用实际行动实践“___”。一是兑现服务承诺,近年来,公司对外服务窗口,如报装、___、维修、抄表、收费等,都制订出具体的服务承诺制度和措施,对这些承诺,我们严格管理,认真实施,并时刻接受社会监督。二是改变服务作风。每年,我们都召开了供水服务工作座谈会,虚心听取供水义务监督员和社会各方意见,针对一些职工存在的作风不正、服务不周的问题,以及个别有刁难用户的倾向进行了严肃的整顿,有效地改变了服务作风不正问题。一是纠正了“以水谋私”、

  

篇五:2022年企业党支部半年工作总结

  2022年公司党支部工作总结范文在公司党委的正确指导下,我场__-__月份以开展好保持___员先进性教育活动为重要“抓手”,同时本着“学习工作两不误、两促进”的原则,对基础党建及信访纪检工作进行了狠抓落实。一、___-__月份重点开展了保持___员先进性教育活动。按上级党__文件要求,___-__月份重点开展了保持___员先进性

  党小组在保先教育活动中发挥了积极作用,在培养入党积极分子的工作中,严把入口关和质量关,目前有___名同志递交了入党申请书,由两个党小组进行考查考验。

  四创新党员教育方式,开展“党员保先巡查活动”和“最差党员评议活动”。

  在__年春节前根据农场经济工作和职工安全生产生活需要开展“党员保先巡查活动”,把__年__-__月份定为“两节防火防盗禁赌反封建迷信重点巡查月”。此次活动列为党员责任区工作的一项重要考核内容,目的是为了保持党员先进性,充分发挥党员的先锋模范带头作用,真正做到“一名党员就是一面流动的旗帜”,创新党风廉政教育形式,而开展的一项重要的保“鲜”活动。同时希望借此活动,有力的营造出职工安全生产、文明生活的和谐环境。

  活动期间以党员责任区为单位,每个党员责任区要排好党员巡查值班表,确保每天都要有一名党员在自己的党员责任区内巡查。党员巡查时应佩戴“党员巡查”红袖套。重点巡查党员干部是否有参与___现象、___现象,封建迷信现象,各责任区内的安全隐患,调解节日期间职工磨擦事件等等。此项活动的开展具体的体现出了___员的先进性,赢得了广大职工群众的热烈欢迎。

  在__月份支部紧密联系农场改革发展___工作实际和党员队伍建设现状,坚持各项工作都要创新的原则,重点解决___员在思想上不能深刻认识“开展保持___员先进性教育活动重大意义”、不能自觉的维护党的形象、不能从主观上严格要求自己保持新时期___员先进性等问题,开展了“最差党员评议活动”。

  

  针对___员佩戴党徽不积极、开会学习作风散漫、个人党性分析蜻蜓点水三个问题制定出不同测评表,对党员进行监督测评。三项测评结果中总得分不及格的党员就是

  场党员对各队进行监察活动,到职工家进行走访,检查安全生产,治安防火,职工吃衣住行问题。掌握职工思想动态(范本),遇到问题能及时给予解决的就地解决,不能就地解决的班子认真研究给予及时答复。

  第二季度工作计划:1、深入开展保持___员先进性第三阶段教育活动。2、继续开展“党员身边无事故”、“党员先锋岗”、“党员保先巡查”活动,为午收安全生产顺利进行提供保障。3、申请购置无线广播,加大政策宣传解释力度,加强思想政治工作宣传力度。4、认真做好第二季度党费收缴工作,入党积极分子考察工作、转入预备阶段工作。5、保证信访纪检工作正常化。

  2022年公司党支部工作总结范本在公司党委的正确指导下,我场__-__月份以开展好保持___员先进性教育活动为重要“抓手”,同时本着“学习工作两不误、两促进”的原则,对基础党建及信访纪检工作进行了狠抓落实。一、___-__月份重点开展了保持___员先进性教育活动。按上级党__文件要求,___-__月份重点开展了保持___员先进性第一阶段和第二阶段的学习教育、分析评议活动。二、狠抓班子建设,提高班子凝聚力和战斗力。以开展保持___员先进性教育活动为契机,领导班子带头加强学习,通过党员集中学习、自学、支部中心组学习等多种形式,加大了对党的理论知识的学习力度,并通过___生活会、___会及多次“一对

  

篇六:2022年企业党支部半年工作总结

  2022年上半年公司党建工作总结

  一、研究制定《___年度___方案》和《___年度党建工作方案》,___公司党总支与下属两个支部分别签订《从严治党重点工作责任书》和《___责任书》,公司主要负责人同各部门负责人也分别签订《从严治党重点工作责任书》和《___责任书》。由当群人事牵头,各部门负责人同主要风险岗为责任人签订《风险管理责任书》。

  二、公司领导班子每次及时学___、省、市及集团公司转发的相关文件精神,每月至少召开一次党总支会议,研究部署相关工作,每月至少召开一次理论中心组学习,对重点学习内容反复学、深入学,融会贯通,做好学习笔记。

  三、在清明节时期,___全体员工在公司会议室开展“网上祭英烈”活动,深刻感悟人民英雄的永恒精神。

  四、为鼓励培养广大职工干部的学习积极性,加强思想政治理论学习及业务素质的培养,上半年已购买《___关于加强党的政治建设的意见》、《

  为了充分激发公司党建员工的积极性,公司党建不仅在薪酬体系中体现宽带薪酬的原则,鼓励员工多劳多得。对公司党建有突出贡献或获得先进个人的,公司党建还给予晋升工资及其他相关奖励;有职称的,则按照职称类别高低,分别给予___元、___元和___元的津贴。每逢节假日公司党建都为员工发放礼品和过节费,并开展各种形式的活动增进员工的感情,如__年三八妇女节,公司党建即为每位女性员工发放的精美的礼品,举行拔河比赛,充分体现了公司党建以人为本的理念!最后,公司党建还为员工提供环境幽雅、配套设施齐全的居住和办公环境。有能力和学历的人到公司党建后即可入住条件良好的双人间公寓,公司党建各项配套设施齐全,有篮球场、乒乓球室、网球场等运动场所,并不定期开展各种文体活动,充分展示了__“敬业、团队、创新”的企业精神,也让广大员工充分感受到了“公司党建即我家”的温暖!

  一年来,本人能不时地学___的理论知识,在思想上按党员标准严格要求自己,在工作上勤勤恳恳、任劳任怨,在作风上艰苦朴素、务真求实,较好地完成领导和各级部门安排的各项任务。...

  一、继续坚持五个一活动,开展争先创优活动。(一)读好一本书活动。街道党工委,统一思想,把学___的基本知识读本,做为街道所有党员的必修课,围绕怎样做好一名合格党员展开讨论,通过___学习与个人自学相结合,做好读书笔记,通过学习...一、年党的建设工作情况(一)思想政治建设方面的工作1、以文件的形式,强化了局党委书记、局长抓领导班子思想政治建设和班子成员“一岗双责”及领导班子自身建设“六条要求”的制度,制定了《县经济__关于加强思想政治建设和领导班子自身...

  

篇七:2022年企业党支部半年工作总结

  为进一步加强我局党建工作年初召开了专题会研究和部署了2022年党建工作制定了县局总支2022年党建工作要点成立了以党组书记任组长党组成员纪检组长任副组长局党组成员和机关支部委员为成员的党建工作领导小组党组书记是全局党建工作第一责任人分管领导和支部成员认真做好职责范围内的党建工作既有分工又有合作将责任层层分解落实到各支部按照党建一岗双责的要求把党建工作与农业农村工作同安排同部署同实施同检查确保我局党建工作落到实处

  2022上半年党建工作总结范文

  时光飞逝,2022年上半年即将结束了。朋友,以下是由店铺为大家精心整理的“2022上半年党建工作总结范文”,仅供参考,欢迎大家阅读,希望能够对大家有所帮助哦!

  2022上半年党建工作总结范文【一】2022年上半年以来,区统计局党建工作在区直属机关工委和区政府总支的领导下,在党支部全体党员的共同努力下,我局党支部坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的_大精神,紧紧围绕区委、区政府的中心工作和统计工作任务,切实加强党的思想、组织、作风和制度建设,加强领导,明确职责,狠抓落实,以改革创新的精神努力推进我局的党建工作,实现统计工作和党建工作共同发展。现将区统计局2022上半年党建工作总结如下:一、2022年上半年的主要工作(一)抓责任制落实,把党建工作摆在重要位置区统计局党组牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的意识,历来高度重视我局的党建工作,始终把党建工作纳入一把手工程,列入局内重要工作,切实加强领导。在具体工作中局党组始终做到党建工作与业务工作一起部署,一起落实,一起考核,定期召开党建工作会议,研究解决党建工作中的重大问题。党组领导班子成员坚持带头参加党支部的各种活动和双重组织生活。2022年初,党组认真分析了我局党建工作的现状,结合实际,及时指导党支部制定了年度党建工作计划,对党建工作进行了安排部署,明确了全年党建工作的目标和任务,为党建工作扎实有效开展奠定了坚实的基础。(二)抓学习教育,深化党员干部理论武装加强政治理论学习是确保党员干部坚定政治方向、全面提高党员素质的根本保证。2022年上半年以来,统计局党支部班子始终坚持把思想政治建设当作一条主线贯穿于整个统计工作和统计建设的全过程,作为一项长期工作任务来抓,以建立学习型党支部为突破口,提高了

  广大党员干部的政治思想理论水平,针对我局统计专业性强的特点开展灵活多样的形式组织学习,保证了我局的政治学习落在实处,形成了讲学习、抓学习、自觉学习的好风气。

  (三)抓组织和制度建设,构筑坚强战斗堡垒按照2022年区委“加强作风建设促进科学发展年”的部署,我局坚持以加强领导班子和党员队伍建设为重点,充分发挥了党组的领导核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。认真贯彻执行民主集中制,严格民主生活会,重视抓好党员发展,党费收缴管理使用和党内统计工作。一是按照“五个好”党支部和党员目标管理要求,加强党员队伍管理。我局现有股室、中心、队7个,在职职工21人。本届党支部有支部委员5人,党支部下设2个党小组。截至20__年_月,共有党员19人,其中在职党员17人,退休党员2人,在职党员占在职职工总数81%。支委班子5名成员明确了各自的职责分工,对支部工作做到有组织、有领导、有人管、有人办,形成了一个组织健全、班子团结、工作协调、开拓进取、廉洁高效的战斗集体;在党员队伍管理中,严格按党员目标管理要求进行考评,鼓励先进,鞭策后进。二是健全和完善了党支部工作制度和机关党建工作管理制度。为加强党的基层组织建设,严格党员管理和教育,我局党支部进一步完善“三会一课”、组织生活会、民主生活会、民主评议党员、党员干部廉洁自律、缴纳党费等制度,做到了对党员的教育、管理和服务的有机结合,使党内生活制度化、规范化;在重大事项决策时坚持民主集中制原则,经集体讨论研究决定;认真做好党员组织关系接转和党费收缴工作,全体党员按时缴纳党费,党费收缴有专人管理,及时上缴,2022上半年按规定收缴党费__元,已按规定时间足额上缴;按时上报党内各项统计数据资料。三是做好新党员的组织发展工作。按照党组织“坚持标准、保证质量、改进结构、慎重发展”的原则,始终抓住培养质量这一关,认真做好了对入党积极分子的培养教育和考察、引导工作。针对年轻人的特点,开展以传帮带为主的工作方式,对入党积极分子加以培养教

  育,为他们成才创造良好的发展空间,在政治上高要求、在工作上严要求。

  (四)抓活动载体,塑造良好的机关形象(五)抓作风和廉政建设,提升统计队伍整体素质党风廉政建设是一项长期而艰巨的任务,支部班子成员从自身做起,按照“两个务必”和“八个坚持、八个反对”的要求,规范自己的生活、工作、社交范围和言行,从一言一行上为党员做出表率。(六)抓党建工作和统计工作两结合、双促进,共上台阶2022年上半年以来,局班子坚持用创新的思路抓统计,把党支部的党建工作和统计工作有机的结合起来,使党建工作渗透到了统计工作的方方面面、贯穿于统计工作的全过程,成为促进统计工作顺利开展的重要保障,我局年内各项工作目标任务圆满完成,为区委区政府科学决策和宏观管理经济工作提供了大量的数据资料和参谋意见,统计信息、咨询、监督的整体功能得到进一步发挥,统计服务水平得到新提升,党员干部队伍整体素质明显提高。二、党建工作取得的成效实践使我们认识到,党建工作的开展,促进了统计工作的发展,统计工作的不断加强和完善,又进一步推动了党建工作的不断创新和升华,互相融合,相得益彰。一是提高了党员队伍的专业素质,通过各种形式的学习和培训,使广大党员深刻领会学习的重要性和紧迫性,增强了大家学习的积极性和主动性;二是规范了党员队伍的管理行为,坚持以制度管人,以制度教育人,通过不断完善各项规章制度和考核评议标准,从而规范广大党员的行为,增强了党组织的凝聚力和战斗力;三是促进了机关作风的转变。广大党员知荣明辱,积极投身于自己的工作岗位,发挥了先锋模范作用和示范带头作用,有力地推动了统计工作的健康发展。三、存在的问题和努力方向在过去上半年,我局党支部认真履行职责,切实发挥党支部的战

  斗堡垒作用,在党员教育、组织建设、制度创新、支部活动等方面都取得了明显成效,圆满完成了上级交给的各项任务。但离区直机关工委和局党组的要求还有一定的差距,一是有些工作主动性不够,超前性不强,二是忙于业务性工作多,深入基层和群众调查研究不够;三是支部基础设施薄弱,电教化水平低,适应不了党员教育工作的需要。

  2022下半年,我局党支部将在区直机关党工委的领导下,按照统计局党支部目标管理、统计局党支部工作计划、统计局党支部和党建工作制度的要求,扎实开展各项工作,为创建“五个好”党支部而努力。一是进一步加强党员学习培训力度,提高广大党员的综合素质;二是加强党支部基础设施建设,提高党员电教化水平;三是立足统计工作岗位,深入开展“创先争优”活动,促进我局统计工作全面发展;四是健全各项工作制度,建立科学的党员考核评议标准,实现党员管理的科学化、制度化、规范化。

  2022上半年党建工作总结范文【二】公司2022年上半年党建工作以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线,围绕垃圾无害化处理、道路清扫保洁,营造优美市容环境的工作中心突出干部队伍建设和“两个”长效机制建设的重点,开拓创新,锐意进取,进一步提高了党建工作整体水平,切实增强了党组织的凝聚力、创造力和战斗力,为我公司圆满完成各项工作任务提供了坚强有力的组织保证和制度保证。现将2022上半年党建工作总结如下:一、加强领导班子干部队伍的思想、组织、作风建设,促进公司领导班子整体素质实现新提高(一)加强领导班子和干部队伍的思想政治和作风建设1.公司党总支本着提高领导班子、领导干部的领导水平和工作水平,不断加强领导队伍的作风建设,不断提高领导班子成员“五种能力”,增强他们驾驭工作统领全局的能力。建立了党建工作例会制度,每月召开一次由各支部书记参加的党建例会,分析、总结本月党建工作进展情况,发现问题及时解决。坚持和贯彻民主集中制原则,进一步完善经理办公会议和议事制度,提高决策科学化、民主化水平,使

  班子成员在思想上保持高度团结,感情上互相信任,工作中互相支持,生活中互相帮助,班子成员配合默契,形成合力,使领导班子成为团结带领全体干部职工开创环卫建设工作新局面的坚强核心。

  2.公司党总支继续掀起学习宣传贯彻党的十九大精神的热潮,把学习宣传贯彻党的十九大精神作为当前和今后一个时期党员教育的重点。

  (二)贯彻民主集中制,加强组织建设。1、贯彻民主集中制。继续坚持完善党建工作责任制,从服务于经济建设的大局出发,明确党建工作重点和任务,增强了基层党支部抓党建工作的积极性、主动性和创造性;继续开展“争先创优”活动。完善落实党员责任区,增强党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。继续坚持“三会一课”制度,提高了全体党员干部的政治理论水平,切实增强了党组织的凝聚力、创造力和战斗力。二是建立健全先进性教育活动长效机制。公司党总支注重总结吸取先进性教育活动的好方法、好措施制定了先进性教育活动长效机制方案和工作方案,使长效机制有效的贯彻到实际工作中去,从根本上、制度上、机制上解决公司目前存在的问题,并制定完善了以提高思想政治素质为目标的学习培训机制,并进一步完善了基层党组织建设工作机制,党员动态管理机制,以“争先创优”为载体,完善激励党员先进性等四个方面的保持共产党员先进性教育活动的长效机制,为党的先进性建设提供了坚强的制度保证。(三)加强干部队伍建设,不断提高党员干部队伍整体素质。加大贯彻落实《领导干部选拔任用的工作条例》的力度,做好干部的选拔任用和监督管理工作。按照解放思想、更新知识、提高素质、高效精简的原则,进行了人事制度改革,扩大选人用人视野,不拘一格地把那些作风正派,综合素质高,年轻有为的同志充实到中层干部队伍中去。今年,公司对中层干部进行了调整充实,以实绩考核为依据,并推行了交流轮岗,有效激励了中层干部的工作热情。公司加大对干部的日常考核和定期考核,全面、准确的掌握干部

  的工作表现和工作实绩。二、加强基层组织建设,增强基层党组织的创造力、凝聚力和战

  斗力1、建立落实各项制度是加强组织建设的保证。一是坚持党组织参

  与公司重大问题决策的有关制度,经理办公会议都有党总支委员、支部书记参加,保证了党组织按程序有效地参与重大问题的决策。建立健全了书记抓党建责任制,做到思路、精力、工作三到位,做到党建工作基础扎实,成绩明显。党总支适时召开总支委员会,研究布置工作;积极开展批评与自我批评,通过学习先进,改进工作方法等提高了党员素质。每个党员在自己的责任区认真做好群众服务工作,把群众提出的困难与问题及时向上级反映,起到了密切党群关系的桥梁作用。

  2、认真做好入党积极分子的培养教育和发展新党员工作,不断壮大党员队伍

  总支和支部按照“坚持标准、保证质量、改善机构、慎重发展”的方针,在年初制定了党员发展和入党积极分子的培养规划,并有3名入党积极份子参加了建委组织的培训班进行学习,使非党员积极份子不断丰富了党的知识,提高对党的认识,加强了党性锻炼。

  三、巩固提高精神文明建设水平,深入开展了文明单位的创建活动

  建立精神文明建设长效机制。公司在晋升为市级文明单位以来,珍惜荣誉,在原有基础上对各单位提出更高的要求,目前各单位基础资料健全,机械化清扫站、__垃圾处理厂晋升为市级文明单位,环卫监察大队、废土厂已通过区级文明单位的验收;_区收费所已通过区级文明单位复查验收,其它单位也在积极努力,力争进入市区两级文明行列。公司党总支对精神文明建设工作中取得成绩和好的办法及时进行总结。

  四、制度建设与党风廉政建设“双管”齐下根据《__市环卫产业公司党建工作制度汇编》,不断充实完善了各项制度,并抓好落实。把各基层单位党支部制度的落实作为重点,通过召开党建例会、民主生活会、随机检查等多种形式,使各项制度

  有效实施。同时要加强党风廉政建设,努力营造了良好的政治环境。五、工会共青团工作完成情况制定了《__市环卫产业公司__年共青团工作安排》,在青年团员

  中继续开展了“青年志愿者”行动,青年文明号、巾帼建功示范岗等活动,在“三八”妇女节、“六一”儿童节开展丰富多彩活动。提高了全体青年团员的工作热情,激发了他们树立谋发展、求进步意识,不断提高自身素质,进一步做好本职工作。

  六、党建工作中存在问题及下一步工作思路(一)存在问题:公司组建短,党员人数较少,且党员分布不均。(二)工作思路:今后在以下几方面加大工作力度。1、以经济建设为中心进一步加强领导班子和干部队伍的思想政治、作风建设和组织建设。完善各项工作制度,通过强化“第一责任人”建设加强党建工作责任制,确保“三会一课”,党风廉政建设、民主评议、党员教育。2、继续加强基层组织建设,不断完善各项制度,做好新党员发展工作,做到成熟一个发展一个,确保发展质量。3、结合本单位的实际工作,巩固提高精神文明建设水平,深入开展文明单位的创建活动。4、积极推进党风廉政建设,对反腐倡廉工作要长抓不懈,开展治理商业贿赂工作,标本兼治,从源头上做好预防工作。5、建立精神文明建设长效机制,深化《公民道德实施纲要》精神,围绕环卫各项工作着力抓好以诚信为重点的职业道德建设。继续深入开展“讲文明,树新风”活动,全面提高公司干部职工的文明素质。工会、共青团工作:继续充分发挥工会、共青团组织的桥梁纽带作用,开展丰富多彩的文体娱乐活动,开展群众性创建活动,争创青年文明号,巾帼文明示范岗活动,年底前准备搞2~3次文体活动,充分调动全休职工的工作积极性。认真贯彻建委党建工作安排,积极开展各项工作,对工作中出现的新情况、新问题及时与建委党委进行反馈,推动党建工作不断取得新成效。公司上半年党建工作基础扎实、成绩明显,为下半年的党建

  工作奠定了坚实的基础。今后的工作要扎实有效,积极完成建委下达的各项任务,继续开创党建工作新局面。

  2022上半年党建工作总结范文【三】今年上半年,__局党支部,以党的群众路线教育实践活动为主线,以提高基层党组织的领导力、执行力、凝聚力、战斗力为抓手,结合我局实际,以加强党组织的执政能力建设和先进性建设为重点,深入开展干部作风教育整顿,较好地完成2022上半年党建工作目标任务,主要工作如下:一、上半年党建工作目标完成情况(一)加强领导,明确职责,确保了党建工作责任落实为进一步加强我局党建工作,年初,召开了专题会,研究和部署了2022年党建工作,制定了《__县__局总支2022年党建工作要点》,成立了以党组书记任组长,党组成员、纪检组长任副组长,局党组成员和机关支部委员为成员的党建工作领导小组,党组书记是全局党建工作第一责任人,分管领导和支部成员认真做好职责范围内的党建工作,既有分工,又有合作,将责任层层分解落实到各支部,按照党建“一岗双责”的要求,把党建工作与农业农村工作同安排,同部署,同实施,同检查,确保我局党建工作落到实处。(二)完善制度,强化学习,全面提高了党员思想素质1.建立健全各项制度,一是进一步完善了支部政治理论、业务知识学习和廉政学习制度,定期开展支部组织生活,组织了全局党员学习党的方针政策。2.积极开展了多种形式的党员教育活动,始终保持了党员先进性教育成果。按照中央、省、市、的统一部署,以巩固党员先进性教育为载体,把学习《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织工作条例》和中央四个长效机制等相关资料,同庆“七一”重温入党誓词,创建党建示范点,开展党员与帮扶村贫困户一帮一等活动相结合,进一步增强了党员的党性意识,保持党的先进性不褪色。(三)扎实开展了党建示范点创建工作为深入贯彻落实党要管党、从严治党要求,巩固拓展教育实践活

  动成果,充分发挥机关党组织和党员的战斗堡垒和先锋模范作用,以典型示范引领提升农业系统党建工作科学化水平,制定了《关于创建农业系统党建示范点建设的实施方案》,确定种子管理站支部为党建示范点,以点带面逐步提高农业系统机关党建工作水平。

  (四)严格执行了党费提醒单制度,按时上缴党费按照_组发[20__]__号文件精神,各基层党组织对每位党员干部的工资基数予以核对,并按照收缴标准计算应缴纳的党费,报党委审定后下发党费提醒单,各党组织按照党员花名册填写个人党费缴纳提醒单,按时足额上缴了党费。(五)强化党风党纪教育,促进了党风廉政责任制的全面落实局党组始终把党风廉政和反腐败工作作为党建工作的重点,狠抓全局党风廉政建设责任制落实和“一把手”工程建设,通过建制度、强机制、强监管,层层签订党风廉政建设责任书,同时组织党员干部学习正反两方面典型事例,进一步增强党员干部廉洁自律的自觉性,有力地促进了我局党风廉政建设和反腐败工作的深入开展。二、2022下半年工作计划上半年我局的党建工作已完成了年初的各项目标任务,在下半年的工作中,我们将按照县委的统一部署,在党委的指导下,创新工作思路,一手抓业务,一手抓党建,以党建促进工作,确保农业工作有新亮点,为我县农业农村工作又好又快发展提供有力的保障。(一)继续开展好在职党员两地双向管理和“党员做义工、点亮微心愿”活动围绕党的群众路线教育实践活动,着力构建党建工作新格局,建强组织,服务群众,促进和谐,把在职党员“两地双向管理”和“点亮微心愿”活动同干部直接联系服务群众活动,加强局党支部建设紧密结合起来,转党员干部作风,服务基层群众。党员领导干部要带头参与、主动配合,使机关党组织和在职党员通过两地双向管理活动取得明显实效。推动党组织的政治优势和组织优势在社区凝集,党员的先锋模范作用在社区彰显。(二)深入开展“双联双促”活动

  全局干部职工要结合党的群众路线教育实践活动,切实做到“树立群众观点、坚持群众路线、维护群众利益”,按照一线工作法,深入开展好“走基层、解难题、办实事、惠民生”活动。把双联双促活动直接联系服务群众工作扎实推进,让群众体验到党的关心和温暖。全面完成对帮扶村、社区的党建工作、经济发展和贫困群众的脱贫致富工作的帮助指导,认真为群众办一件实事,做一件好事,切实维护群众利益。

  2022上半年党建工作总结范文【四】2022上半年,农业局总支深入贯彻落实党的_大精神,按照县委提出的“建设三个____、打造__强县”的奋斗目标,以党的群众路线教育实践活动为主线,以提高基层党组织的领导力、执行力、凝聚力、战斗力为抓手,结合我局实际,以加强党组织的执政能力建设和先进性建设为重点,深入开展干部作风教育整顿,较好地完成2022上半年党建工作目标任务,主要工作如下:一、上半年党建工作目标完成情况(一)加强了领导,明确了职责,确保了党建工作责任落实为进一步加强我局党建工作,年初,召开了专题会,研究和部署了2022年党建工作,制定了《___》,成立了以党组书记任组长,党组成员、纪检组长任副组长,局党组成员和机关支部委员为成员的党建工作领导小组,党组书记是全局党建工作第一责任人,分管领导和支部成员认真做好职责范围内的党建工作,既有分工,又有合作,将责任层层分解落实到各支部,按照党建“一岗双责”的要求,把党建工作与农业农村工作同安排,同部署,同实施,同检查,确保我局党建工作落到实处。(二)完善制度,强化学习,全面了提高党员思想素质1.建立健全各项制度,一是进一步完善支部政治理论、业务知识学习和廉政学习制度,定期开展支部组织生活,组织全局党员学习党的方针政策;二是抓好廉政学习,学习《廉政准则》和正反两方面典型事例;三是抓好机关支部“服务型基层党组织”的学习,查问题、抓典型,确保“服务型基层党组织”活动的顺利开展。

  2.积极开展多种形式的党员教育活动,始终保持党员先进性教育成果。按照中央、省、市、的统一部署,以巩固党员先进性教育为载体,把学习《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织工作条例》和中央四个长效机制等相关资料,同庆“七一”重温入党誓词,创建党建示范点,开展党员与帮扶村贫困户一帮一等活动相结合,进一步增强党员的党性意识,保持党的先进性不褪色。

  (三)扎实开展了在职党员“两地双向管理”和“党员做义工、点亮微心愿”活动

  按照党委统一部署,我局成立了在职党员“两地双向管理”活动领导小组,由局党组书记任组长,局党组成员、纪检组长任副组长,党组成员和中层干部为成员,制定了《___实施方案》,经过周密安排,精心筹划,深入各社区认真开展机关党组织和在职党员到社区报到和点亮微心愿活动,截止目前,共征得微心愿50个,圆梦35个。

  (四)扎实开展了群众满意基层站办所和窗口单位创建活动为进一步提升基层站办所和窗口单位服务“三农“工作质量、树立良好的基层单位形象,总支提出在局系统深入开展创建群众满意基层站办所和窗口单位活动,制定了实施方案,分动员学习阶段、创建评议阶段、考评考核阶段和深化提高阶段。以建立“落实到位,全域覆盖、成效明显,群众满意”的基层党组织为目标,通过开展促发展惠民生,作风效能建设,以“下基层,转作风,惠民生”主题实践活动为主线,认真开展创建活动,努力促进支部和每名共产党员“党性更纯,能力更强,作风更实”,全面提升党员队伍的先进性和纯洁性。二、2022下半年工作计划上半年我局的党建工作已完成了年初的各项目标任务,在下半年的工作中,我们将按照县委的统一部署,在党委的指导下,创新工作思路,一手抓业务,一手抓党建,以党建促进工作,确保农业工作有新亮点,为我县农业农村工作又好又快发展提供有力的保障。(一)继续开展好在职党员两地双向管理和“党员做义工、点亮微心愿”活动围绕党的群众路线教育实践活动,着力构建党建工作新格局,建

  强组织,服务群众,促进和谐,把在职党员“两地双向管理”和“点亮微心愿”活动同干部直接联系服务群众活动,加强局党支部建设紧密结合起来,转党员干部作风,服务基层群众。党员领导干部要带头参与、主动配合,使机关党组织和在职党员通过两地双向管理活动取得明显实效。推动党组织的政治优势和组织优势在社区凝集,党员的先锋模范作用在社区彰显。

  (二)深入开展“双联双促”活动全局干部职工要结合党的群众路线教育实践活动,切实做到“树立群众观点、坚持群众路线、维护群众利益”,按照一线工作法,深入开展好“走基层、解难题、办实事、惠民生”活动。把双联双促活动直接联系服务群众工作扎实推进,让群众体验到党的关心和温暖。全面完成对帮扶村、社区的党建工作、经济发展和贫困群众的脱贫致富工作的帮助指导,认真为群众办一件实事,做一件好事,切实维护群众利益。2022上半年党建工作总结范文【五】2022年上半年,我局党支部认真贯彻落实县级机关党的建设工作会议精神和市局党组的各项工作部署,紧紧围绕县级机关工委的各项工作部署和本单位的中心工作,积极改进工作作风,突出工作重点,坚持务实创新,强化措施落实,教育实践活动、党风廉政建设、党建和精神文明建设、党建创新项目等各项工作均取得明显成效,得到了市局的充分肯定。在20__年度全市气象部门年度考核中,被评为综合目标考核特别优秀单位和安全生产工作先进集体。一、2022上半年党建工作总结(一)精心组织,顺利完成了教育实践活动各个环节工作第二批党的群众路线教育实践活动开展以来,在省、市局的精心指导和督导下,我局党支部牢牢把握照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的总要求,以为民务实清廉为主题,聚焦作风建设,精心组织,认真开展各个环节工作。通过全局党员干部的共同努力,我局教育实践活动收获了一批思想成果、作风成果、制度成果和发展成果,全体党员干部深受教育,

  普遍受到一次精神锤炼和洗礼,作风转变取得明显成效,突出问题得到初步解决,业务服务工作得到明显加强。我局教育实践活动得到省局第一督导组充分肯定。

  (二)党建基础工作规范化建设及示范点培育成效初显我局十分重视党建基础工作规范化建设,将其摆上工作的重要议事日程,作为党建工作的重要工作来抓,切实抓紧抓好,抓出成效。党建基础工作规范化建设初步达到了10个有,即:有领导小组、有办事机构,有活动场所、有活动设施,有活动载体、有经常性活动,有工作计划、有工作台帐,有经费保障、有考核评比。示范点重点培植__镇__绿色食品基地气象为农服务党员示范点,该示范点由局党支部书记__总负责,气象台台长、共产党员__具体负责。在硬件上建设了气象为农服务信息站,主要包括6要素(温、压、湿、风向、风速、降水)自动气象站、气象预报预警电子显示屏、气象科普宣传栏等;服务上建立农村种养大户、农民合作组织、农业龙头企业服务数据库。牵头组织由多部门(气象、农业、水利、水产、农机、粮食、民政、保险等)专家组成的农业气象服务专家联盟,开展直通车服务。定期开展会商,联合发布为农气象服务产品,联合调查农情、灾情、墒情。开展政策性农业保险的气象灾害鉴定和预警服务。(三)进一步加强了作风转变和党风廉政建设广泛开展了作风效能提升年活动,结合气象部门双教月活动,认真贯彻落实中央关于改进工作作风密切联系群众的八项规定和县委《关于改进工作作风密切联系群众的实施意见》,大力弘扬重落实、敢担当、有作为的务实作风,努力树立为民、务实、清廉部门形象。继续开展讲党性、重品行、做表率活动,自觉学习、遵守、贯彻和维护党的章程,培养高尚道德情操和健康生活情趣,引导和促进广大党员干部真抓实干、锐意进取,争创人民满意的业绩。制定《__县气象局建立健全惩防体系工作细则》,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,健全和完善具有气象部门特色的惩治和预防体系,进一步形成拒腐防变长效机制,认真落实党风廉政建设责任制,健全权力运行监控机制,切实高党员干部的拒腐防变能力。严格执行

  中央八项规定精神,规范公务接待、车辆使用、办公用房等。公务接待费用比去年下降36%,车辆费用比去年下降10%。

  (四)认真实施党建创新项目2022上半年,我局申报并实施了镇村气象服务行的党建创新项目。在实施过程中,我们通过加强政府主导,完善组织体系,加强与涉农部门的合作,建设农村气象灾害监测,建立健全农业气象服务体系,加强气象防灾减灾科普宣传,加强农村气象防灾减灾能力建设等多个层面积极开展镇村气象服务,有力促进了气象服务工作向镇(街道办)、村(居)、专业合作社、家庭农场、种养大户的延伸,大大提升了我县气象服务三农的能力,得到了政府的充分肯定、涉农部门的认可和农民朋友的赞扬。镇村气象服务行项目成为全县4个冬训工作创新项目之一,受到了县委宣传部的表彰。一是加强了组织实施。成立了领导小组和具体的实施小组,明确了工作职责和任务分工,加快该项工作的有序推进。二是建立健全了信息员队伍。12个镇(街道办)全部配备了气象协理员,127个村(居)、县直14个重点单位和部门均配备了气象信息员。加强大学生村官担任气象信息员的队伍建设,实现了行政村(居)气象信息员覆盖率100%。3月份对气象协理员和气象信息员进行了培训。三是建设覆盖广的气象预警信息发布网络。在12个镇(街道办)的农技推广中心按照六有标准建设气象信息服务站,镇级覆盖率达100%;在120个村(居)综合服务中心建设气象信息服务站和预警显示屏(或大喇叭),覆盖率达95%。二、2022年党建工作计划认真贯彻落实《__县委关于加强党建工作的若干意见》及《__县党的建设工作实施方案》(__〔20__〕_号)文件精神,重点抓好以下几项工作:一是抓好党员冬训,实现党员冬训全覆盖;二是结合文明单位创建,扎实开展道德讲堂活动,年内举办道德讲堂4场;三是组织党员进社区、进农村、进学校,开展气象防灾减灾科普

  宣传等志愿者服务活动;四是落实党风廉政两个责任,开展警示教育活动;五是全面落实首问负责制、限时办结制、持证上岗制、责任追究

  制;六是组织开展党员干部与群众谈心谈话活动和党员承诺践诺活动;七是组织党员干部到挂钩村开展一日劳动、走基层访千户暖民心、

  机关与村(居)党组织结对共建活动;八是发挥部门职能,继续开展镇村气象服务行创新创优活动。

  

  

篇八:2022年企业党支部半年工作总结

  2022党建上半年总结_企业党建上半年工作总结

  一、以提高执政能力为重点,努力抓好领导班子建设

  一是注重发挥政治核心作用,切实加强乡镇党委自身建设。乡镇党委建设要按照“五好”的要求,坚持加强内部素质建设和外部形象建设,坚决贯彻民主集中制原则,不断完善党委内部议事决策机制。结合机关作风建设,抓好班子成员作风建设。队员们主动深入村里解决遗留难题,做好各项重点工作。年初确定的番茄种植、劳务输出、小康示范点建设、农业科技、项目建设、党的建设、精神文明建设等重点工作进展顺利,成效显著,领导班子形成了"团结协作,共同努力"的良好氛围。

  二是以制度建设为突破口,狠抓干部队伍建设。进一步建立和完善党建例会制度,理论学习和工作考核等各项制度,乡党委印发了《新坝乡党建制度汇编》小册子60多本,编印党建各项工作制度45项,分发给各支部和党委班子成员,各类制度进一步健全,针对县委、县政府下达的各项工作任务,层层分解,责任到人,建立和健全乡村两级干部素质的激励机制,使农村基层组织建设步入了正规化、制度化、规范化轨道。

  二、以提高党员干部素质为重点,抓好教育培训

  一是进一步完善机制,形成了党建工作党委书记亲自抓,分管副书记专门管,党委成员分片抓,一般干部包村抓的工作格局,各支部区别不同党员情况分不同层次签订了党员目标责任书,全乡农村党员签订了党员责任书1105份,占党员总数的93%,其中双项的751份,占68%,单项的354份,占32%。

  第三,结合农业生产实际,积极开展党员电化教育和远程教育。各支部结合自身实际,组织党员观看省委十一大精神、甘肃省村级组织活动阵地建设纪实、观看“为鲜红党旗”、“永恒纪念碑”,《环顾“十五”成就,展示“十一五”美好前景的系列形势报告》和科学种养技术等电教片,唤起发展信心,增强发展动力。上半年,开展党员远程教育和电化教育292次。同时,乡党委开通了新坝乡政务网和党建信息网,建设了宽带网络,实现了办公自动化,建立了党员教育平台,,有效利用资源优势开展党员学习培训。

  四是充分发挥省市县党校的作用,加强对党员的教育培训,不断提高党员干部素质。乡党校充分利用现有资源采取专家讲座,党课,巡回,多媒体演示等方式,举办乡村干部培训班、花卉、蔬菜制种培训班、红提葡萄种植培训班、信息化建设培训班、退耕还林知识培训班、番茄种植技术培训班、沼气能源项目建设培训班、法制讲座培训班8场次,参加党员群众达6000人次,满足了广大党员干部的学习需求。同时,积极组织乡村党员干部参加省、市、县党校的培训班,半年来,组织一名村党支书记参加了省委党校培训,组织3名党员干部参加了市委党校的学习培训,15名村党支部书记、14名村妇女主任参加了县委党校的培训学习,不断提升了党员干部的政策理论水平和综合素质,切实增强了他们带领和引导群众构建和谐新坝,建设新农村的整体素质。

  二是要注重长效机制,巩固先进教育成果。

  乡村两级认真学习《关于

  四、注重实效加强村级组织建设

  一是结合党员“冬训”工作,不断夯实村级“两委”班子建设,进一步配齐配强了村级两委班子。按照把班子素质高、群众威信高和带头致富能力强、带领群众致富能力强的“双高双强”型优秀党员和致富能人选拔进入村级班子的要求,通过“两推一选”和“公推直选”,调整充实了上坝、官沟、边沟等6个村的两委班子,选举村支部书记3名(上坝、六洋、顺德),配备支部副书记1名(官沟),成立了明水农场党支部,充实村委会班子5个。同时,结合实际,认真抓好“两新”组织党建工作,在不断提升牧场、红砖厂支部党建工作水平的基础上,计划在稻花香面粉厂、兴盛公司两个企业建立党支部。对场所已失、体制已变、人员已散的粮站、鑫磊、兆丰公司三个支部准备予以撤销。

  二是加强村级岗位建设。目前,该镇30个村党支部中有14个设立了党员活动高级职位,16个为老党员。在建成的14个分支机构中,进一步支持

  完善党员活动室和办公设施,今年新建阵地的支部3个(西大、新沟、小坝),维修和装修的支部2个(霞光、六洋),计划下年新建的11个。建有独立的科技图书室的村有4个(新生、西庄子、元山子、红沙河),藏书均达到1000册以上,今年新建村图书屋的村有3个(小坝、官沟、霞光)。同时各支部进一步充实完善了党建活动室内容,力争达到村级阵地硬化、美化、绿化、净化,做到制度上墙,内容充实、面貌一新,进一步增强了活动功能。

  2022年上半年XX镇党建工作总结

  xx镇2022年党建工作在县委的正确领导×××委组织部的具体指导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,按照加强党的执政能力建设和先进性建设的要求,围绕构建和谐社会和建设社会主义新农村,以健全各项制度为保障,以开展有效活动为载体,以党员干部受教育、农民得到实惠为切入点,以加强干部队伍建设和巩固发展先进性教育活动成果为重点,以建设社会主义新农村为奋斗目标,积极探索创新农村基层组织建设的新方法新途径,进一步提高了农村基层党组织的整体水平,为五峰经济社会又快又好发展提供了强有力的组织保证。

  一、以“三项”活动和乡镇机构改革为契机,加强党员干部思想教育,切实转变工作作风。一是九名党员先进性教育稳步开展。一是镇党委在认真研究制定部署意见和学习计划的基础上成立领导小组,严格落实领导干部共同负责、村干部全面落实的工作机制,切实加强了对整个学习培训活动的指导,通过活动的扎实开展,取得了良好的效果。全镇共召开动员会2xxxx次,党员65xxxx次,各类座谈会4xxx次,参会人员82xxxx次,板报21期,广播宣传2xxxx次,党员问卷调查XXXX次,党员参加测试43xxxx次。机关党员平均分93分以上,农村党员平均分80分以上。第二,广泛征求意见,找出差距。镇党委通过发布意见单、召开座谈会、个人走访等形式,广泛征求各方面的意见和建议。全镇共征求意见和建议58条,归纳为21条。对征求的意见和建议,镇党委已逐一制定了具体

  

篇九:2022年企业党支部半年工作总结

  2022年企业党建工作总结范文

  效劳党建强团建务实进取创先锋**果蔬供给链成立于1999年,系专业从事果蔬供给链管理与效劳的集团化民营企业。**团支部成立于**年7月,现有团员18人。目前,**公司有35岁以下青年35人。该企业先后被评为“**市农业产业化重点龙头企业〞、“海关优先通关a类企业〞、“国家**a级物流企业〞、“全国柑橘出口优秀企业〞等。在企业开展的同时,**始终注重为员工营建良好的成长成才环境,力争以先进思想武装员工头脑,先后成立**党支部、团支部,通过党、团建工作,丰富、进步员工的思想素质,为建立和谐企业、和谐社会做出努力。企业屡次被评**区“文明单位〞、“扶贫济困先进单位〞,**党支部被评为**区先进党组织等称号。

  一、坚持党建带团建**团支部在理论学习与理论中,始终与党支部保持一致,党团分工不分家,协力共进,效劳全局,从思想上、组织上、工作上做到无缝衔接,从而做到“三个统一〞。一是思想上衔接,统一认识。**党支部始终将团员青年思想政治教育工作当作一项重要工作,要求团组织在理论中用心部署、认真组织学习。在深入领会贯彻党的相关精神上,团组织紧跟党组织,共同参加专题讨论,共同参加集体学习,共同收看会议实况,共同推出结合板报专刊,积极在团员青年中开展理想信念和思想政治教育。二是组织上衔接,统一行为。团支部是党支部的后备力量,为培养优秀青年、开展壮大党支部提供有利的保障。四年来,**团支部向党支部了多名优秀团员,经过党支部的培养与考察,现已开展预备党员2名、正式党员2名。围绕企业消费中心,团支部定期在公司党支部指导下召开会议,针对如

  何在竞争中拓展业务保持业绩,锻炼自身促成长等方面进展讨论,鼓励全体青年团员勇于应对挑战,化挑战为机遇,奋勇向前。三是工作上衔接,统一步伐。一直以来,**党支部、团支部注重以亲情为主线、活动为载体,开展丰富多彩的活动。团支部配合党支部,因地制宜地开展了一系列合适青年职工的文娱活动,如协助党支部组织员工开展“温馨家园〞摄影图片展、协助党支部组织全体员工参与登山活动等,推进具有**特色的企业文化建立,让企业更加充满活力,使员工更富工作热情。

  二、以团的自身建立为立足点团的组织建立是共青团工作的根底和保障。随着**子公司遍布全国各主要果蔬产区,**团员地域分布日益广泛,在管理、团建工作开展上存在不易,对此,**团支部积极开展一系列工作,加强团的自身建立,快速高效地建立健全团组织机构。第一,通过摸底迅速完成了团员花名册、团员登记表等信息档案,在五四青年节推出首次板报,公布了团支部团员名单。第二,在**分公司成立团小组,做到分公司在哪团组织就在哪。第三,在党支部的指导下,选拔了综合素质较高,对共青团工作较成熟,热心团工作的团干队伍。团支部成立后,按照团章的要求,对组织纪律和规章制度进展学习和贯彻,确保可以严格执行,获得一定的成效。

  三、以培养青年成才为落脚点**团支部成立至今四年,是一支年轻的队伍,有着开拓进取、勇领先进的精神。公司团组织始终把培养青年成长成才作为工作的落脚点,结合公司自身情况,务实开展效劳青年的各项工作,着力进步广阔团员的业务和思想素质。团支部把定期召开例会的议题和青年关心的热点问题相结合,每次会议选择一个讨论主题,比方如何提升公司员工的综合素质和待遇问题;如何拓展

  业务,保持公司业绩涨等,通过话题讨论,理解企业员工的现实需求。为建立一支积极向上、斗志昂扬的团员队伍,团支部成立了青年之家,将青年文化活动和青年之家相结合,统一部署,同时,订阅了??、?读者?等刊物,为团员青年提供丰富的精神食粮。团支部积极发动团员青年踊跃为**公司内部刊物,投稿,既为公司的信息宣传起到了积极的推动作用,也锻炼了他们的写作才能,为进步团员青年的文化素养,展示个人才华提供了舞台。团支部还结合人力资源部,对青年员工进展工作技能的培训,通过不同类型的培训,逐步进步员工的工作素质。

  四、以彰显青年活力为带动点企业青年员工都有着丰富业余文化生活和效劳社会公益的需求。企业团组织为满足企业青年员工的需求,彰显青年的热情和活动,团支部积极考虑、创新工作形式,先后组织全体员工到公司同安水果物流基地参观、组织公司员工参加海峡两岸高校赛艇挑战赛拉拉队、组织团员和青年员工参加文明城市义务交通督导活动、组织员工参加植树活动等。同时,党支部、团支部积极号召全体员工参与社会慈善和公益事业,为社区老年大学捐款办学,为“爱心超市〞捐款捐物,为市慈善会、红十字会等提供捐款或爱心物资等,增强员工的社会责任感。12内容。

  

  

篇十:2022年企业党支部半年工作总结

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  党建工作2022上半年工作总结范文

  2022年上半年,中心党支部在处党委的正确领导下,坚持以围绕中心工作重点抓党建,抓好党建促发展的工作思路,以深入学习实践科学发展观活动为契机,扎实有效地推进党员队伍的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设,使党员干部的整体素质不断得到提高,促进各项工作等方面取得了明显成效。现将上半年工作情况总结如下:

  一、主要工作和成效(一)、加强思想建设,深化科学发展理论1、坚持中心学习制度。为进一步落实中心学习制度,我中心制订了《XX年中心党建设学习计划》,围绕学习形式的多样性,坚持理论联系实际,组织中心党员有目的,有计划的学习“科学发展观、党的xx大”等理论知识,上半年,中心组织理论学习3次,全体党员干部撰写学习心得及学习笔记10篇。2、开展深入学习实践科学发展观活动。根据管理处深入学习实践

  科学发展观活动的要求和部署,我中心积极响应深入学习实践科学发展观活动,制定了学习计划和实施方案,并及时召开会议,研究部署相关工作,进行了广泛宣传和动员。具体做法有“六个抓”,一是抓好理论学习,二是抓好调查研究,三是抓好工作落实,四是抓好创新发展,五是抓好分析检查,六是抓好“三会”召开。

  (二)加强党的组织建设,增强党组织的凝聚力、战斗力、创造力1、加强中心党支部建设。以中心党组织建设为核心,全面加强中心党员干部的思想建设、组织建设、制度建设、作风建设和廉政建设。打造思想型、能力型、创新型、和谐型、清廉型的“五型”党支部。一是着力增强宗旨观念,切实做到立党为公、执法为民;二是着力提高实践能力,切实用党的科学理论指导工作实践;三是着力强化责任意识,切实履行党和人民赋予的职责;四是着力树立正确的政绩观,切实按照客观规律谋划发展;五是着力树立正确利益观,切实把人民的利益放在首位;六是着力增强党的纪律观念,切实维护党的团结统一。

  

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  2、组织落实生活制度。一是坚持落实好“三会一课”制度,围绕

  符合科学发展要求的思想观念,着力解决影响和制约公路事业发展的

  学习和实践科学发展观,采取集中学习、听取汇报、专题研讨等多种形

  突出问题及党员干部党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题,把

  式,有计划的组织学习,让中心党员干部在学习中更新观念,树立正确

  科学发展贯彻落实到日常工作的各个方面中去。

  的世界观、人生观、价值观、党员观,不断提升政治思想水平和政策法

  2、抓好党风廉政教育活动。一是认真组织党员干部深入学习党的

  规水平;二是坚持开好组织生活会和民主生活会,根据管理处安排部署,xx大精神,用中国特色社会主义理论武装头脑,坚定理想信念指导实

  及时召开民主生活会,征求意见,查找问题,开展批评与自我批评,落

  践;二是扎实开展矛盾纠纷“大排查、大调处、大化解”活动,进一步

  实整改措施,努力促进党员干部素质的提高;三是坚持做好党务公平,

  推动党风廉政建设,打造为民、务实、清廉的单位形象;三是落实领导

  自觉接受党员群众的监督。

  干部廉洁自律制度,积极推进党风廉政建设责任制落实,严格遵守“四

  (三)加强党的作风建设,提高拒腐防变和服务改革发展的能力

  大纪律、八项要求”等各项规定。

  1、按照上级党委的安排和部署,抓好公路系统学习实践科学发展

  3、健全中心民主生活制度。开展一对一谈心活动,广泛征求意见,

  观活动,紧紧围绕“党员干部受教育,科学发展上水平,人民群众得实

  定期召开专题民主生活会和组织生活会,开展批评与自我批评,使每

  惠”这一总体要求,“以推进养护事业科学发展、和谐发展、率先发展”

  个党员都受到深刻的党性煅练。

  的主题,深入实习实践科学发展观,进一步深化全休党员特别是党员干

  (四)全面落实党建工作责任制,为中心党支部党建工作提供有力

  部对科学发展观的理解和认识,进一步解放思想,着力转变不适应,不

  保障

  

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  全面完善了中心党支部各项工作职责,建立健全中心党支部统一指导,党支部书记负总责,分管领导具体抓,相关责任人具体落实的工作机制,强化指导力度,责任目标和督促检查工作,狠抓工作目标、制度、责任、实效的落实,形成一级抓一级,层层抓落实的党建工作格局,为中心党支部开展党建工作提供有力保障。

  二、下半年工作计划1、继续扎实推进科学发展观活动的深入开展;2、在七月份组织中心党员干部开展爱国主义教育活动;3、加大中心党员干部的学习力度;4、抓好中心安全工作,确保无重大安全事故及责任事故的发生;5、开展10月份庆祝祖国成立65周成活动,歌颂伟大祖国65年成就,焕发人民群众的爱国热情和民族自豪感;6、学习宣传公路系统优秀党员先进事迹;7、做好年终党建全年工作的整理,迎接上级检查。

  

  

  

篇十一:2022年企业党支部半年工作总结

 2022年公司党委上半年工作总结范文务实创新发挥职能为公司三个文明协调发展作贡献__年是公司加大企业内部改革力度、全力扭转安全生产不利局面、不断提高企业管理水平和整体实力、全面开创新局面的一年。上半年,公司党委在认真总结过去工作经验的基础上,统一思想,目标明确,自我加压,扎实工作,按照新一届领导班子的总体工作思路,以安全稳定为基础,以经营管理为中心,以优质服务为宗旨,全力配合实施公司职代会制定的以夯实一个基础,实现两个确保,提高三个能力,实施四项工程,建设六个环境为主要内容的“一二三四六”工程;全面落实公司党委提出的“围绕一个中心,突出两个重点,实施三个工程,培树四个形象”的工作目标,公司的党建工作和谐发展,收获了丰硕成果。上半年公司先后荣获“__市百家诚信企业”和“全国安康杯竞赛优胜企业”荣誉称号,公司党委被评为“___先进___”、__市“___委”、“__省先进基层党___标兵”和“全国先进基层党___”,同时,船营供电分公司党支部被__市委授予“先进基层党___”荣誉称号。一、上半年主要工作情况1、党的___建设进一步加强建设坚强有力的党___,是激发活力、永葆先进、发挥作用的基础和前提。上半年公司党委从加强基层党___建设、加强党员队伍建设、加强领导班子和干___伍建设三个方面入手,党的___建设得到进一步加强。加强基层党___建设。根据公司多种产业改制重组的实际情况,组建了吉电集团党委、___,并重新明确了吉电集团党委的管理职能;建

  

  立和完善先进性建设的长效机制,重新修订了《__供电公司党员发展及管理制度》、《__供电公司党___“三会一课”制度》。结合公司基层现场办公会精神和公司党员队伍,特别是基层党___中存在的问题,研究制定了《__供电公司关于加强基层党___建设的指导意见》,进行有针对性地指导,使党的___建设工作常态化、规范化;继续坚持基层党___工作量化考核制度,完善了基层党___工作考核办法,对不合理和不完善的地方进行了调整和修改,使考核细则更加合理、规范,更加科学。

  加强领导班子和干___伍建设。公司党委充分认识到,社会的发展和进步对公司领导班子的要求越来越高,公司党委始终把加强领导班子和干___伍建设这项工作放在重要的位置,以创建两级“四好班子”为主线,做到常抓不懈。一是进一步加强公司班子自身建设。坚持___领导和个人分工负责相结合的制度,做到科学决策和___决策;班子成员勤于调查研究,经常深入分管部门和单位,帮助基层解决实际问题;重新修订了《__供电公司党委___会制度》,坚持定期开展___会,开展经常性批评与自我批评,敞开思想,及时沟通,不断增强班子团结力、凝聚力和战斗力。二是加强中层干___伍建设。中层干部是公司的中坚和骨干,是实践公司战略决策和工作部署的

  上半年对试用期满的___名中层干部进行了逐一考核,对存在问题的中层干部进行了提醒谈话,并将综合测评情况反馈各有关单位,起到警示的作用;在全体中层干部中开展“六查六改进”和树立“四个概念”论文研讨活动,强化干部学习和提高,增强执行力,促进工作作风转变;开展创建“四好”领导班子活动,对__年度“四好”领导班子和优秀“四好”领导班子进行了命名和表彰,对优秀“四好”领导班子成员给予奖励,制定了__年创建“四好班子”实施方案。上述一系列的措施,推动中层干___伍形象有新变化、能力有新提高、作风有新转变。

  党建工作喜结硕果。几年来,公司的党建工作得到了市委的充分认可和高度评价,在今年上半年全市推荐__省先进基层党___标兵和全国先进基层党___工作中,公司作为全市唯一的企业,被市委推荐到省___,作为“__省先进基层党___标兵”和“全国先进基层党___”的候选单位。

  __月__日,省___、市___对公司党建工作进行专项检查考核。检查组听取了公司党建工作的总体情况,公司党委围绕企业中心营造氛围,通过实施“四个工程”、营造“四个安全”,为企业发展提供思想和___保证,为地方经济振兴做贡献,达到“五个满意”,促进公司各项工作与党建工作的协调发展,实现社会效益与企业效益双赢的做法和成果的工作汇报,体现了公司党建的优良传统、扎实的工作基础、多年工作的连续性和创新发展的成果。检查组观看了公司党建工作纪实专题片《这里的党旗分外红》,听取了党委信息管理系统的介绍,查看了党建基础资料,召开了由供电、农电、生产、机关及一线党员代表参加的座谈会,倾听干部员工对公司党建工作的评价,使检

  

  查组对公司党委工作有了进一步的了解和掌握。检查组对公司特色鲜明的党建工作倍加赞赏。检查组成员一致认为,__供电公司的党建工作创新务实,效果突出,给人耳目一新的感觉,在延吉、__两个地区的六个受检单位中,__供电公司是抓的最好,效果最突出的。因此,__供电公司党委能够获得“全国先进基层党___”和“__省先进基层党___标兵”这两项党建工作的荣誉桂冠是当之无愧的。

  第二篇:公司党委上半年工作总结公司党委上半年工作总结

  __年是公司开展"精益管理、降本增效"的管理提升年,更是公司党委在逆境中勇于担当、敢于拼搏的关键年。上半年,公司党委按照上级党委的部署和要求,紧紧围绕公司中心工作,融入大局,服务企业,带领全体干部职工逆势扬帆,在制度建设、文化融合、和谐建设等多个方面取得了进步,为公司科学发展提供了坚强保障。

  一、加强班子建设,打造学习型企业。上半年完善了"三重一大"决策制度、《党委议事规则》、《___改进工作作风密切联系群众实施办法》,提高了领导班子科学决策水平,进一步推动了班子全体转变工作作风,提高执行力,着眼全局,提高驾驭能力。召开了领导班子___会,提高党___的凝聚力和战斗力,促进党内的团结和帮助干部的健康成长。另外多次利用中心组学习时间,___党员干部深入研究了___大报告,学习了改进作风密切联系群众八项规定、集团党组中心组学习领导讲话等。为全面准确地把握___大精神实质,用___大提出的新思想、新观点、新目标武装头脑、指导实践、推动工作,党委聘请了市委党校教授为中层干部和党员___多人专题讲解___大精神。通过

  

篇十二:2022年企业党支部半年工作总结

 ××公司党支部2022年度工作总结

  贵阳同兴塑钢××公司党支部2022年度工作总结二OO四年是同兴塑钢公司转变机制、深化改革的关键年。一年来,党支部认真贯彻执行党的十六大及党的十六届三中、四中全会精神,贯彻执行公司、公司党委的有关指示精神,以理论“三个代表〞的重要思想为指针,做到“党建工作与企业施工管理相结合;与企业消费经营实际相结合〞,狠抓班子建立、党风廉政建立、基层组织建立,在思想政治工作、“创先争优〞、创立“党员先锋工程〞活动及企业文化建立中获得了较好的成绩。企业开展犹如雨后春笋,充满了勃勃活力,开展势头良好。一、履行职责,保障有力党支部认真贯彻执行党的道路方针政策,保证监视国家法律法规及上级的指示、决议在公司的贯彻落实。始终把施工消费任务的完成,加强管理,进步经济效益作为党组织履行职责的出发点和落脚点。在工作中,始终坚持重大问题集体讨论制度、重大问题请示报告制度、重要工作情报通报制度。今年以来共召开支委会10次,对公司的开展战略、开展规模、开展目的,经营战略及公司的管理制度、措施、机构调整、人员使用,大宗物资采购、废旧物资的处理,安全生产、党风廉政建立等重大问题始终坚持集体讨论、民主决策,充分发挥集体的智慧和力量,减少因个人原因造成决策失误给公司带来的损失。充分表达了在民主根底上的集

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  中和在集中指导下的民主,形成了一个团结、和谐的工作气氛。今年2月,在上级党组织的关心下,给公司调派了专职党支部书记〔原党支部书记由总经理兼任〕,充实了班子的力量,增强了班子的实力,为全面开展各项工作提供了有力的组织保障。新一届的班子成员朝气蓬勃,具有知识化、开拓化、创新性的特点。他们识大局、顾大体,个人利益始终服从集体利益,特别是在去年公司消费经营陷入低谷的情况下,他们没有互相抱怨,而是互相鼓励、互相支持,始终把谋求公司开展放在工作的第一位,在总结前期工作经历教训的同时,不断探究在新形势下企业开展的新思路,寻求新的经济增长点。今年以来,在对外追踪工程中,党政一把手携手跑市场,特别是对重大工程,如?西南成品油管道下穿黔桂等铁路护涵?施工工程〔该工程地点在广西、贵州、云南等省境内,工程总价330余万元〕等工程,党政指导亲自到工程地点进展施工调查,通过论证后,果断决策,承接了有关工程。2022年承揽任务420万元,完成施工产值250万元。二、加强党风廉政建立,促进党风根本好转党风廉政建立是党建工作的重点,如何保持党的先进性,表达组织的先锋队作用,一直是我们党在新的开展时期探究的问题。为了从根本上消除~发生的温床,企业党支部在建立中必须通过开展各种教育活动、制定切合实际的措施,把有关工作抓到实处。(一)加强纪律兴业,落实党风廉政建立措施为

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  进一步抓好我公司的党风廉政建立和反~工作,今年年初制定了?二OO四年党风廉政建立措施?和?从源头上治理~的方法和措施?,成立了由党支部书记任组长、副总经理、工会主席任副组长7人组成的党风廉政建立指导小组,明确了党风信息员、监视员。制定了党支部书记、总经理、工会主席、副总经理、总工程师、党小组长的党风廉政建立责任制,制定了责任追究方法,做到层层把关,出了问题按照“谁主管、谁负责〞的原那么,执行责任追究。(二)加强学习,进步廉政意识我们还按照上级纪委的要求,把学习?中国共产党党内监视条例〔试行〕?和?中国共产党纪律处分处分条例?作为今年党风廉政建立宣传教育的主要内容。从2022年4月19日开始,党支部利用党员党课学习时间,组织全体党员集中学习了两个?条例?,要求党员通过学习认真对照检查,从思想上、行动上严格要求自己,实在履行一个共产党员的职责,标准自己的行为,不违纪违法,树立好共产党员的形象,起好表率作用。2022年4月13日,公司指导干部在机关十四楼参加了警示电教学习,观看了反腐片?绝路?,通过对原贵州省交通厅厅长卢万里的贪污受贿、腐化堕落的变迁,深化地给大家上了一场生动的教育课,通过这个反面教材,要大家做到警钟长鸣,严格遵守执行党纪法规,认真学习两个?条例?,坚持党要管党,严肃党纪,防止~。2022年5月25日,公司党支部按照上级纪委的要求积极组队参

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  加学习两个?条例?知识竞赛,向每个党员发放了竞赛学习资料,要求认真学习。竞赛过程中党员们积极参加场外答题,参组人员获得了竞赛三等奖的好成绩。公司通过对两个?条例?的学习,进一步推进反~工作的深化,确保各项工作安康开展。(三)开展专项治理活动根据一公司纪委转发的?中共中铁二局集团××公司委员会〈关于转发四川省国资委关于开展专项治理各级指导干部收送现金、有价证券问题施行意见〉的通知?〔股司一党发〔2022〕44号〕的通知精神,公司结合实际情况,开展了专项治理工作。自查了今年以来公司在执行党风廉政建立方面的情况,主要是按照制定的党风廉政建立措施和落实党风廉政建立责任制情况进展自纠。自查结果,没有发现公司指导干部和掌管人、财、物的人员有收受现金和有价证券的。开展专项治理活动,既是贯彻落实企业指导干部廉洁从业各项规定的重要措施,也是保护指导干部、进一步深化指导人员廉洁自律工作的重要手段。能获得今天的成效,主要也是做了一些工作。在今年上半年党风廉政自检工作中,发现了管理和制度上存在的破绽:一是财务管理。存在问题是会计、出纳都由1人兼任,不符合财经纪律要求;二是物资管理。存在问题是物资人员仅有1人,负责公司的物资采购、点收、帐务工作,缺乏有效制约机制;三是合同管理。在签订合同时,没有集体进展合同分析,带有盲目性。通过支委会提出方案并经总经理办公会通

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  过,调整1人到财务部兼出纳,调配1人负责物资点收、做帐工作,并通过了合同分析的有关要求。通过采取措施,有效地防止了违纪行为的发生。通过开展各项活动,公司的党风廉政建立和反~工作获得好成绩。在2022年党风廉政建立自评中获得了95.5分的好成绩。三、开展宣传教育活动(一)抓通讯报道工作。信息的沟通是加强外界对公司理解的重要途径,是宣传企业的重要手段。党支部把抓好该项工作提到重要日程上来。年初,成立了由党支部书记任组长7人组成的通讯报道组,明确了投稿原那么,制定了奖励

  

篇十三:2022年企业党支部半年工作总结

 2022年上半年公司党委党建工作总结今年以来,___城市投资集团有限公司(简称城投集团公司)认真贯彻落实市党委决策部署,进一步深化国资国企改革,紧紧围绕市下达的经营任务,努力克服新冠肺炎疫情影响,坚持党建领企、制度管企、人才兴企、技术强企、文化扬企工作思路,以党建工作年为契机,把党的建设优势贯穿到生产经营各个环节,把方向、管大局、保落实,上下一心,主动作为,较好地实现了上半年预期目标。一、完成的工作及好的方面一是坚持党建引领,配班子建队伍。集团公司党委坚持以党的建设为引领,根据经营构架和党员人数情况成立机关党支部、___党支部、___党支部、___党支部___个党支部,党员管理做到全覆盖;通过民主选举,选配党性强、作风正、思想政策水平高、___能力强的党员担任支部书记,配齐配强___个党支部委员,明确职责、合理分工。同时以党建工作年为契机,以领头雁红细胞堡垒三大工程指南为指导,以机关支部为示范,大力推进党支部标准化建设,投入___元打造场所、设施、标志、党旗、书报、制度六有党员活动室,推行党务公开,规范三会一课,制定工作计划,通过党支部委员培训、入党积极分子培训、每周一集中学习、___观看《___筑梦市》《抗疫中的___员》专题片等形式,强化能力培训与党员教育,全力打造信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬的党支部领导班子,凸显党支部堡垒作用、党支部书记领头雁作用和党员红细胞作用,切实压实各支部书记

  二是坚持制度先行,强管理促绩效。集团公司将党建工作充分融入公司治理,认真履行全面从严治党主体责任,制定公司章程,落实双向进入、交叉任职的领导体制和法___理结构要求,组建董事会、监事会和经理层,按照规范化、市场化、专业化的思路和___总___在全国党的建设工作会议上的讲话精神,制定完善《党委会议事规则》《三重一大制度实施办法》等___项规章制度,规范工作流程,激发内在活力,做到各项工作各司其职、各负其责、协调运转、有效制衡。

  三是坚持因岗选人,调结构储人才。有效推进三项制度改革,明确五定方案(即定编、定岗、定员、定薪、定责),建立跳起来摘桃子的激励机制,集团各层级管理人员薪酬均与公司业绩考核挂钩,有效规避干多干少一个样,干好干坏一个样情况,实现各大板块都有指标、每个员工都有任务的考核管理模式。坚持党管人才、精干高效的原则和总量科学、结构合理的要求,参照《___领导干部选择任用工作条例》,优化公司高中低人才结构,选拔中层以上管理人员___名,引进业务成熟人才___名,新进大学生___名。加大对新入职大学生员工的培养和管理,按其专业指定导县进行传帮带,形成良好的工作和学习氛围,有效支撑了公司经营发展。对未被选聘的即将退休的人员给予一年的过渡期,体现人文关怀,确保改革稳定、顺利实施。

  四是坚持深学细研,把方向管大局。集团公司党委通过理论中心组学习、总经理办公会议、党委会议、董事会议等形式,深入学习贯彻落实___新时代中国特色___思想,认真落实新时代党建方略和对市的定位要求,深入研讨省委副书记、政法委书记___在市调研时的讲话精神和市领导调研讲话要求,在统一思想的前提下谋战略、定大局。党委班子成员通过中心研讨发言、党员___学习、上党课等方式,宣贯

  

  思路,激发共鸣,汇聚推动集团公司发展的理想之火、动力之源。党委班子成员团结务实,严守政治纪律和政治规矩,认真贯彻民主集中制,确保上级决策部署落实落细。上半年,集团公司党委理论中心组学___次,党员___学___次;召开党委会___次,审议议题___个;召开董事会___次,研究决定投融资担保、股权处置、年度预算等重大事项___项。同时班子成员加强沟通,通过召开警示教育专题___会开展批评与自我批评,不断纠偏纠小,防微杜渐,主动增强解决自身问题的能力,促进班子团结协调。

  二、存在的问题一是部分党员干部政治理论学习积极性不高、学思用结合不够;有的对党和国家方针政策、省委省政府重大决策部署了解不够,个别党员干部存在选择性执行问题;有的大局意识不强,不善于从全局角度想问题办事情,推动工作不注重考虑政治影响。二是党员干部作用发挥不够,部分党员干部身份意识不强,更看重行政职务,对自身兼任的党内职务的职责履行不够;有的普通党员认为自己只是为国企打工的,把自己等同于一般职工,参加___活动不积极、不经常,甚至找借口推三阻四缺席。三、下步打算___年下半年,城投集团将以党的建设为统领,通过3311党员实践活动,把提高企业效益、增强企业竞争实力、实现国有资产保值增值作为党建工作的出发点和落脚点。围绕十项课题,___党委班子成员深入企业、深入基层、深入项目、领题调研;通过特色主题党日、党员责任区示范岗10区+10+n岗,持续强化三基建设;建立包联机制,落实到每一名党员、群众,包学习、包思想、包言行、包提升,真正把党

  

  支部建设成为凝聚群众力量、完成全年目标任务的坚强堡垒。持续强化党建思维,紧扣发展定位,深入推进《___》(第三卷)学习,突出抓好一推进一深化思想大讨论、巡视巡察及审计整改和专项治理整治、革___化、年轻化、知识化、专业化干___伍建设、两个责任落实等七方面工作,力求在以企业改革发展成果检验党___的凝聚力和战斗力的实践中提升新高度、开拓新境界、落实新举措、取得新突破,以高质量党建引领高质量发展。

  2022年上半年公司党委党建工作总结及下半年计划___年上半年以来,公司党委深入贯彻___新时代中国特色___思想、党的___大、___中、三中、__中全会精神,按照省委、市委对新形势下加强党建工作的部署要求,以加强党的政治建设为统领,以助力企业发展为目标,以推动全面从严治党为核心,以夯实党建工作基础为关键,聚焦中心任务、坚定工作方向,围绕服务发展、提高工作水平,推动了党___的向心力、___力、战斗力、凝聚力不断提升,为上半年各项工作的高水平开展提供了坚强的政治保证。一、好的特点和做法(一)筑牢主阵地,让思想教育实起来。牢牢掌握___的领导权和主动权,围绕学懂弄通新思想、鼓舞士气聚人心、塑造企业好形象的目标任务,加强宣传引导、深化理论武装。一是领导带头,提高思想教育质量。制定《___年度公司党委中心组理论学习计划》,每月开展党委中心组学习不低于___次。党委领导班子成员以身作则读原著、学原文、悟原理,带头学___新时代中国特色___思想、党的___中全会精神以及省、市委各项决策部署,并通过建立完善基层党___公众号等宣传平台的方式,对学习内容开展专题研

  

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