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学校党建品牌名称大汇总(3篇)

文章来源:网友投稿 时间:2023-11-03 08:00:08

篇一:学校党建品牌名称大汇总

  

  儿科党建品牌名称大汇总

  1.党建品牌名称:医心向党、医路为民——“红手环”健康科普行

  名称释义:守医者初心,坚定跟党走,为人民健康服务,助力健康x建设。

  理念:坚定信念,凝心聚力

  乐于奉献,久久为功。

  目标:传递循证健康科普知识,践行医防融合,有效降低卒中“三率”。

  2.党建品牌名称:“肠”路漫漫,“胃”爱同行

  名称释义:“肠”路漫漫:炎症性肠病(IBD)是一组病因不明、病程呈复发、缓解趋势的慢性肠道炎症性疾病,需长期规范治疗,定期随访监测。“胃”爱同行:科室以“发现一例早癌,拯救一条生命,幸福一个家庭”为宗旨,积极发现消化系统早期病变。

  理念:医患携手,共克IBD;“镜”其所能,梦圆健康。

  目标:明确诊断,规范化诊疗;改善生活质量,提升就医感受;提高对疾病的认识,医患共同参与;长期健康随访,做好慢病管理。

  3.党建品牌名称:红专并进,医路为民

  名称释义:持续提升党员、骨干及员工的政治修养、人文修养和专业技术水平,在个人从医的职业生涯中始终坚持为人民健康服务的初心。

  理念:红专并进,为人民谋健康利益。

  目标:持续提升服务患者、服务民众的综合能力,让服务对象放心、舒心。

  4.党建品牌名称:为民服务,唯心、唯精

  名称释义:为人民健康保驾护航,用心服务、精准服务。

  理念:健康为上,质量为本,安全为先。

  目标:持续提升患者就医的获得感、安全感、幸福感。

  5.党建品牌名称:眼底照、光明行

  名称释义:眼底病变,特别是糖尿病视网膜病变,是老年人常见失明病因,通过眼底照相的普及,早发现眼底病变,从而得到早治疗。

  理念与目标:早发现,早治疗,提高老年人生活质量。

  6.党建品牌名称:骨道匠心

  名称释义:骨麻科医护人员坚持和发扬工匠精神,坚守共产党员和医者的初心,力争用一流的技术和服务为辖区人民的骨骼健康提供强有力的保障。

  理念:守初心、尚德精医。

  目标:为辖区及周边骨骼病患者防治提供高质量的健康服务与保障。

  7.党建品牌名称:肺“结”难逃

  名称释义:肺“结”特指胸外科专业上的肺部结节。肺“结”难逃系指对肺部结节人群进行规范引导、正确诊断、精准治疗。

  理念与目标:科学认识肺结节,精准诊治肺结节。

  8.党建品牌名称:同心影行

  名称释义:党建引领影像人协力同心,持续提升学科水平与影响力,更好地服务于群众健康。

  理念:红专并进,德技双馨。

  目标:持续推动学科上台阶扩大影响力,为需求者提供高品质健康服务。

  9.党建品牌名称:“三为”服务

  名称释义:为患者、为临床、为社会提供及时、精准、安全、高效的检验(输血)服务。

  理念与目标:当好临床的“眼睛”,持续提升服务品质,做到及时、精准、安全、高效。

  10.党建品牌名称:“两心三好”新药学

  名称释义:以“进好药、调好药、用好药”为核心理念,建立起全流程、可追溯的药学工作质量控制体系,持续提升管理水平和服务能力,提供“让患者安心,让医者放心”的高质量药学服务。

  理念:学思笃行,求实精进。

  目标:进好药、调好药、用好药;让患者安心,让医生放心。

  11.党建品牌名称:“请让我来帮助你”(CanIhelpyou!)

  名称释义:Can,能,能力。作为门急诊系统一名普通党员,应当具备较强的为患者服务的本领与技能,能为患者提供高水平的服务。Help,帮助。要怀一颗仁心、拥一念善意,“想病人之所想,急病人之所急”,乐于提供优质的服务,帮助他们远离苦痛。

  理念:主动、周全;夯实服务本领,提升服务效能。

  目标:以人性化的服务提升患者满意度。

  12.党建品牌名称:“星”机关、“心”服务

  名称释义:支部的七个职能部门以党建为引领,学思践悟,齐心协力,用饱满的工作热情和真心、细心、耐心、热心的服务,着力提升工作效能,推动医院高质量发展。

  理念:星级党建、服务无限。

  目标:通过“以点带面,示范引领”,推动支部各部门工作始终走在前,作表率,以高质量党建引领各项工作高水平推进。

  13.党建品牌名称:红帆(“三亮三先”)

  名称释义:红帆,象征着中国共产党,寓意引领。“三亮”,即党员亮身份工作亮标准服务亮承诺。“三先”,即方针政策党员先学习、重大事项党员先参与、急难险重任务党员先承担。

  理念:自我警醒加压、自觉率先垂范。

  目标:“六提升”,即提升学习能力、提升履职能力、提升执行能力、提升创新能力、提升守规能力、提升运行效率。

  14.党建品牌名称:党性仁心

  医路同行

  名称释义:党性的核心是全心全意为人民服务,仁心仁术是对医务人员最佳的肯定,坚守党性仁心,是一名共产党员、一名医务工作者一生的追求和人生目标。

  理念:修党性、聚心力、重作为、久为功。

  目标:勤进一线,提高管理与服务效能;紧抓质量,提升员工与患者的满意度。

  15.党建品牌名称:健康有约

  名称释义:传播健康知识,惠及大众健康。为市民提供专业化、个性化、人文化的全方位、系统化、终身制的健康体检与健康管理服务。

  理念:健康有约,约你唯健康。

  目标:为您提供个性化、专业化、人文化的检前、检中、检后健康服务,护驾您的健康。

  16.党建品牌名称:吹哨报到

  名称释义:及时、精准响应临床一线及患者、员工的服务诉求并高效处置;坚持以党建引领医院后勤保障工作,推进后勤保障工作治理体系与能力现代化,努力做到接诉即办、不诉主动办,提高后勤保障服务的效率效益。

  理念:及时、精准、高效。

  目标:逐步构建现代医院后勤保障工作治理体系与能力现代化,提升服务对象的满意度和后勤保障工作的效能。

  17.党建品牌名称:智慧服务,精益保障

  名称释义:推进电子病历、智慧服务、智慧管理“三位一体”的智慧医院建设,坚持依法管理、科学发展,加强统筹协调和顶层设计,健全安全保障体系;专业精益是工程技术人员的最高素质,切实增强安全保障能力,维护医学装备和信息安全,促进医院高质量发展。

  理念:专业、安全、高效。

  目标:以精湛的技术为基础,以信息化系统为载体,为医院高质量发展提供优质保障。

  18.党建品牌名称:“三为先”、促健康

  名称释义:发挥党员先锋模范作用,为促进群众健康,做到“服务为先、质量为先、安全为先”。

  理念与目标:以促进群众健康为目标,做到服务主动、质量优良、安全无差错、无投诉。

  19.党建品牌名称:一线吹哨,总务人报到

  名称释义:第一时间响应临床、员工、患者服务需求,并提供良好服务。

  理念:及时、便捷、高效。

  目标:让服务对象满意度持续提升。

  20.党建品牌名称:四心

  四比

  四规范

  四提升

  名称释义:守真心、立足岗位比责任落实,讲细心、立足规范比业务能力,拼耐心、立足服务比工作作风,献热心、面向群众比服务态度;规范阵地建设、提升党建组织力,规范制度建设、提升党组织凝聚力,规范队伍建设、提升党组织战斗力,规范监督管理、提升党支部达标创星。

  理念:用心服务、规范建设。

  目标:着力以人民健康为中心,不断增强基层医疗和卫生健康服务能力,做好做优全生命周期卫生健康服务,不断创新工作方式方法,持续增强社区居民的就医体验感、健康获得感和幸福感,树立“健康守门人”新形象。

篇二:学校党建品牌名称大汇总

  

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  党建品牌大汇总

  篇一:党建品牌201X

  品牌名称创新学校管理,打造高效课堂党组织名称湟中二中党支部党组织负责人高库品牌建设负责人张录科全体党员数:?25???人在职业党员:??19人女党员数:?3???人离退休党员:??6??人学生党员数:???人党

  建

  品

  牌

  建

  设

  方

  案

  为深入贯彻党的十八大精神,积极开展群众路线教育活动,切实加强学校党组织建设,不断提高学校党组织的凝聚力、战斗力和创造力,引导全体党员立足岗位,敬业奉献,不断提高育人质量和育人环境,根据县教育局关于《关于开展创建党建品牌工作的实施意见》的通知要求,结合本校工作实际,学校党组织决定开展“创新学校管理,打造高效课堂”的品牌创建活动,并制定如下实施方案,以保证创建工作的制度化、科学化、规范化,提高其实效性。

  一、指导思想

  学校党建品牌以加强党的先进性建设为核心,以圆满完成学校各项工作任务为目标,以服务师生为重点,以加强组织建设为保证,以树立党组织和党员的良好形象为出发点和落脚点,紧紧围绕中心任务,全面推进党的先进性建设,努力把学校党组织建设成为推动发展、服务师生、凝聚人心、促进和谐的坚强领导核心和战斗堡垒,永葆党员队伍的先进性,为推进学校改革和发展提供坚强的组织保证和精神动力。

  学校党建品牌创建活动要突出本校关爱师生的特色,本着“共同规划,共享智慧,共同成长,共谋发展”的品牌理念,全方位、多角度开展创建工作,使品牌具有自身的发展性及生命力。

  二、基本原则

  1、遵循党章、依法创建的原则。严格按照党章的规定,在

  总结

  学校党建工作成功经验,继承和发扬党的优良传统的基础上,积极推进学校党建品牌的创建工作。

  2、围绕中心、服务大局的原则。紧紧围绕党建工作的中心任务和教育教学中心工作,用品牌建设的理念、方法和机制,提升学校党建工作的效能,不断增强学校党建品牌的影响力和生命力。

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  3、与时俱进、突出特色的原则。解放思想,更新观念,正确处理群体与个体之间的关系,切实把创新贯穿于党建品牌创建的始终,努力使党建品牌富有鲜明的实践特色、时代特色和行业特色。

  4、因地制宜、务求实效的原则。紧密结合学校党建工作的实际,求真务实,遵循规律,讲究方法,扎实推进,不断增强党建工作的实效性和针对性,使创建党建品牌与学校各项工作相互促进、协调发展。

  三、工作目标

  (一)总目标

  通过深入开展创建党建品牌工作,探索符合时代特点的党建工作新办法,使创建党建品牌工作成为加强和改进党建工作的重要抓手;探索党建工作服务于学校教育教学中心工作发展的新途径,充分发挥党建工作对教育教学工作的推动作用,使创建党建品牌工作成为促进学校各项工作发展的强大动力;探索党员发挥先锋模范作用的新领域,使创建党建品牌工作成为深受学校师生赞誉的党建工作亮点工程。在创建党建品牌过程中,党组织应提高凝聚力、号召力和创造力,充分发挥战斗堡垒作用,成为组织信赖、群众拥护、业绩突出、廉洁勤政的典范;党员应坚持用党的路线方针、政策武装头脑,做到立场坚定,思想先进,工作垂范,情操高尚,成为教职工学习的楷模;教师应坚持用“学高为师、身正为范”的理念,成为主动关注和关爱每一个学生的好老师。

  (二)具体目标

  抓住新课程改革不断深入的契机,为教师的专业发展搭建人性化、科学化的平台,让教师充分享受到职业的归宿感和成就感;为学生的快乐、健康成长创设多元化、个性化的舞台,让学生充分体验成长的幸福感和成功感。

  四、创建品牌工作的主要做法:

  (一)重视党组自身建设

  主要体现在重视制度建设,建立健全党组织建设目标责任制

  ?学校党组织以制度建设为抓手,建立健全党组织建设目标责任制,目前党组织坚持“三会一课”制度,民主生活

  会和民主评议党员等制度,积极维护党员的民主权利,强化监督制约机制。

  (二)重视队伍建设

  (1)抓好干部队伍建设,提高领导的决策和领导能力

  ①创新学校干部的产生机制

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  根据干部管理条例,学校认真制订选择干部和考核的标准,广泛听取教职工的意见,实行竞争上岗,公开、公平选拔优秀人才。采取“公布标准——自愿报名——公开演讲——民主打分——学校聘任”的基本程序。学校聘任的主要依据就是以校级评委和教职工的打分结果,学校按竞争者得分高低依次录用。这样充分体现民主管理、公平竞争的原则。支部、校长室一起“来真的”、“动真格”,老师们的疑虑迎刃而解,竞聘上岗的中层干部精干务实,富有朝气。

  ②创新学校干部的培养机制

  采取多种形式和措施加强培训,提高中层干部的综合素质。为了加强中层干部的政治素质,校党组成员每年都要专门就如何在工作中树立大局意识对全体中层干部进行指导讲座;为了提高中层干部的业务素质,派遣中层干部外出参观考察学习,熟悉业务,提高业务水平;为了提高中层干部的管理水平,学校党支部组织中层干部与兄弟学校中层之间进行交流和研讨;为了加强中层干部的廉政意识,筑牢全体中层干部拒腐防变的思想防线,党支部定期为中层干部上廉政课。通过以上多种措施,有力地保证了全体中层干部综合素质的持续不断提高,为他们提高履职能力,更好地完成各项工作打下良好的知识基础。

  ③创新学校干部的评价机制

  在“干部是为教师的发展服务”的价值定位下,学校对评价干部的制度进行了改革,改变传统的校长说了算的做法,采用“学期结束公开述职——民主评议——奖惩分明”的基本方法,由管理对象和服务对象对干部进行评价,中层干部参加评优时,民主评议的结果作为主要依据使用。这种变控制者为服务员的干部培养模式,能优化干群关系,提高干部素质,(来自:WwW.:党建品牌大汇总)较好地解决了干部能上能下,干好干坏都一样的弊端。干部们能真心实意为教师发展服务,在教师面前的威信不是降低了而是提高了,布置落实工作时,教师的配合支持程度不是降低了而是提高了,为我校的和谐发展,实施“人性化”管理营造了良好的文化环境。

  (2)抓好党员队伍建设,促进学校和谐发展

  我校现有党员25人,其中在职的19人,占全校教师总数的20%左右。工作中能不能充分发挥党员的先进模范带头作用,与这支队伍素质的高低直接相关,它决定了全校教师队伍的整体素质,也决定了学校能不能实现可持续发展。因此,抓好党员队伍建设是学校发展的关键,也是党组织建设的一项基础工作,是一个永恒的主题。

  ①抓学习培训,提高党员队伍的战斗力

  对党员的学习,做到坚持主题,落实“三定”:坚持主题就是把群众路线教育活动中规定的篇目和党章的学习,贯穿于党员队伍建设的始终;“三定”是定时间(集中学习每月不少于一次),定内容(每次学习都有明确的、现实的、针对性强的专题内容),定形式(理论学习、专家讲座、电化教育、学校领导学习辅导)。由于学习抓得紧,抓得落实,抓得到位,因此党员们能系统地学

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  习党的基本理论,正确地领会党的路线、方针、政策,及时地接受科学发展观、构建社会主义和谐社会等一系列党的最新理论成果。党员思想政治素质不断得到提

  高。

  ②开展“一个党员一面旗,争做党员先锋岗”活动,在工作发挥党员的先锋模范作用在教师范围内开展“教学示范岗”,班主任范围内开展“德育示范岗”、后勤人员范围内开展“服务示范岗”的争创活动。

  公开党员名单和具体工作岗位,公示党员岗位承诺,全体党员挂牌上岗,接受全体师生的监督,对所有党员岗位进行定期和不定期检查、督促和考核,评选党员先锋岗位和优秀共产党员并颁发奖状,引导和组织广大党员在本职岗位上带头学习强素质,带头创新争一流,带头服务比贡献,带头自律树形象,努力成为工作的模范、岗位的先锋、业务的能手,服务的标兵,以自身良好的形象影响和带动身边的群众。

  ③坚持不懈做好“爱心帮扶”结对帮扶活动

  党员教师根据教师的专业需求和学生的家庭状况、思想动态和学习情况,细心分析,建立薄弱教师、贫困生结对帮扶档案,确定结对帮扶对象,积极开展以“关心青年教师成长,关心学生思想,关心学生学习,关心学生生活”为宗旨的关爱行动,特别是“三帮”活动(帮做人、帮学习、帮生活)让学生切身感受到党的温暖。

  ④通过加强制度文化的建设,约束党员的行为规范

  依据市教育局《中小学党组织工作规程》,从实际出发对以往党员教育管理的制度和规定,认真加以梳理,修订完善,形成了《党员大会制度》、《党小组会议制度》《党课制度》《政治学习制度》《民主生活会制度》《入党积极分子培养教育管理制度》《民主评议党员制度》《党员联系群众制度》、《党员考核与评选优秀党员的暂行规定》等一系列制度。特别是“三会一课”制度的进一步健全和落实,更加保证了党员队伍建设经常、有效、健康地运行。让我们党员教师在实践中不断丰富自己,充实自己,完善自己,达到“自化化人”的目的。

  (3)抓好教师队伍建设,使学校向更高层次发展

  ①加强师德教育,强化教师服务和促进学生发展的责任意识

  党政班子认真组织学习《中小学教师职业道德规范》,落实师德十四条自律规定,严格执行教育系统行风建设禁令。引导教师树立“三心”,即:默默无闻、无私奉献、献身教育事业的决心;甘于清贫、乐于重教,为祖国教书育人的恒心;学高为师、德正为范、为人师表的责任心,增强“校荣我荣,校衰我耻”

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  的思想意识。同时对有悖师德、有损教师形象、有毁学校声誉的人员做出严肃处理。

  ②加强校本培训,提高教师的业务水平

  通过开展讲座、交流研训一体化的形式开展校本培训,主要内容有外出培训教师回校作培训后的感受,个人成长规划交流,聚焦课堂,读一本好书活动以及课题研究。

  ③着力培养青年教师,使青年教师尽快成长

  通过引导、交流的形式为我校青年教师的成长搭建舞台,具体内容有:如何听课、评课;读一本好书指导、交流;为每位青年教师制订培养目标;教学方法的指导;进行一些案例分析,为他们指明方向。

  (三)重视学生发展,真正关心学生的成长

  1、真情关爱

  ①关爱蓝天班的行动:学校对蓝天班教育教学的措施:通过常规介入、心理介入、感情介入、活动介入、资源介入等手段对蓝天班学生进行全方位的关爱。

  ②暖情系列活动:关爱贫困生

  ③“让生命奏响和谐的旋律”生命教育:

  “定做一个特别的我”:引导学生正确认识自己

  “自我保护训练营”:自我防范,爱惜生命

  “感恩亲情”:引导学生用实际行动感谢父母的养育之恩

  “青春向前行”:正确认识青春期

  2、真诚管理

  ①规范的常规管理:每月的常规管理总结中用小故事的形式渗透做人的道理②学生评价:“兰陵中学学生发展性评价方案”,为每个学生创设获得成功的平台

  3、真切爱护

  校园文化建设:体育节、艺术节、科技节三大节的开展,为学生搭建了展示自我的舞台。

  4、真心服务

  ①家长学校:传授科学的家教知识

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  ②家长委员会:听取家长对学校办学的意见和建议

  ③结对共建:为学生提供德育体验的平台,拓宽学生的视野

  总之,我校党组织会把党建品牌创建工作当作一项系统工程来抓,要求个党小组要进一步解放思想,更新观念,锐意进取,创新实干,以品牌为主线,以活动为载体,精心打造党建品牌,不断开创党的品牌化建设新局面。

  ?篇二:十大党建品牌

  搭建便民平台

  十大党建品牌

  搭建便民平台

  1感动〃厦门国土房产

  创建单位:市国土资源与房产管理局

  为弘扬正气树立新风,201X年以来,市国土房产局在全系统党员群众中开展?感动〃厦门国土房产?活动,作为机关党建工作建树典型的一个重要平台。活动主要突出三个特点:一是导向性。以真情感动、责任感动等八个类别分别归纳总结人物品质和行业精神。二是创新性。运用网站宣传,论坛讨论,网络投票等方式,活动载体上体现时代特征和受众广泛参与。三是群众性。取材身边事刻画身边人,人物故事真实可信。《感动》提升了国土房产人的归属感、成就感与责任感,为进一步推动国土房产事业科学发展和谐发展提供了坚强的思想组织保证。

  2红色驿站

  创建单位:市人才服务中心直属党委

  市人才服务中心直属党委以主流思想教育引导流动党员、以优化模式管理服务流动党员、以灵活载体吸引凝聚流动党员、以求实创新塑造提升党建品牌。通过构建?片区-支部-党小组?阶梯式组织管理模式聚拢人才流动党员,实现?形散神不散?;通过?党建网站+短信互动平台+QQ党员之家+邮件群发系统+远程教育?等电子党务信息平台,实现党委、支部、党员三方互动交流。同时,党委借助网络平台,提供优质服务,帮助党员人才解决工作、生活方面的困难,用?热心、真心、细心?让流动党员体会到家的温暖。

  3金钥匙先锋队

  创建单位:厦门海关驻同安办事处党支部

  ?金钥匙先锋队?党建品牌旨在以中国特色社会主义理

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  论体系为指导,以加强党的先进性建设为主线,以?八个在先?,即?政治在先、学习在先、律己在先、工作在先、奉献在先、群众在先、事业在先、榜样在先?为主要内容,用品牌效应增强党建工作活力。品牌创建以来,党支部结合创先争优,着力完善党员示范等各项工作机制,先后推出各类便捷服务措施20余项,解决通关监管各类疑难问题90余个,党员带头为企业加班加点1000多人次,开展志愿者服务活动300多人次,服务时间超过800小时。

  4国门卫士先锋

  创建单位:厦门检验检疫局机关党委

  厦门检验检疫局在长期工作实践中逐渐培育形成了国检党建文化品牌——?国门卫士先锋?。各基层党组织和广大党员主要从六个方面不断加强机关党建工作,取得较好成效。一是不断增强党组(委)核心领导作用,为机关党建提供坚强的组织保障。二是切实加强学习型党组织建设,坚持党组中心组学习、政治理论教育和干部职工培训制度。三是党建工作紧抓积极服务福建厦门经济建设,主动融入海峡西岸发展大局。四是进一步完善机关党建制度建设,把?党建工作责任制?纳入绩效考核体系。五是深入开展党风廉政建设。六是有效提升文明创建工作水平。

  5火炬e家

  创建单位:厦门火炬高新区软件园党总支

  厦门火炬软件园党总支紧紧围绕火炬高新区?项目、研发、资本?三大带动战略,把开展活动与招商引资、促进产业集群、帮助企业排忧解难及服务企业发展等工作有机结合,强化学习、创新模式,提供贴心专业的火炬e家服务,精心搭建?四个平台?,提升项目引进、产业聚集、园区综

  合服务能力,打造党员先锋队,以党建促招商,以党建促创新,以党建促发展。软件园党总支通过?火炬e家?服务品牌的创建,充分发挥了党组织的战斗堡垒和党员模范带头作用,有效服务了企业,促进了企业发展。单独成立党支部的23家企业发展迅猛,一些企业已成长为行业领先企业。

  6青春在线

  创建单位:团市委机关党委

  ?青春在线——青年网络党团校?品牌以构建青年思想引导网络体系为载体,形成多渠道的思想教育途径,根据?全方位引领青年思想、多渠道促进科学发展?的指导模式,促进青年思想教育阵地的全面建设。一是?手机网络党团校?:将党建知识、时事政治等浓缩编辑成手机报发送给全市团干、系统党员。二是?党员在线博客?:在新浪上开通?争创优秀党组织、争当优秀共产党员?博客和微博,引导党员在线学习讨论等;三是首创?电子党徽基金存折?,引导党员立足岗位创先争优。

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  7和谐城管热线

  创建单位:市城管执法局投诉中心党支部

  市城管执法局投诉中心党支部成立以来牢记党的宗旨,秉持?心系民生、便民利民、服务至上?的理念,充分发挥支部堡垒作用和党员先锋模范作用,用细心和耐心倾听群众投诉;用热心和真心解决群众实际问题。近4年来,投诉中心累计受理(接访)群众投诉32万多次。形成有效投诉事件16万多件,息访止纷8万多件,调解信访纠纷2万多件,清除安全隐患5000多起,案件办结率达99.9%。并实现了自身?零投诉、零违纪、零差错?,先后获得全国?青年文明号?等称号,深受广大市民的好评。

  8先锋讲坛

  创建单位:市食品药品监督管理局机关党委

  201X年6月市食品药品监督管理局着手创建?书香家园?这一党建平台,并迅速成为了食品药品监督管理局党建工作的重要抓手。截止到201X年底,共开展了40场学习活动,学习内容涉及科学发展观、党建理论、廉政制度、监管业务、综合技能等多个方面;学习形式有干部轮流自讲、外请专家宣讲、邀请同行串讲等多种;学习方法有课堂上课学、外出参观学、网络探讨学、交流互动学等。两年多来,学习活动取得了明显成效。通过?书香家园?活动,干部拓展了管理思维与视野,提高了政治业务素质,培养了团队意识,增强了大局观和凝聚力。

  9新速度〃心服务

  创建单位:市快速公交场站公司党支部

  按照?新速度〃心服务?的服务品牌理念,着力打造?新、特、快?务实型党支部,其内涵为?新?党建工作有新思维、新理念、新做法、新突破;?特?工作方法有独特、民主生活会有特点、学习方式有特色;?快?工作效率高、党务工作务实有针对性、手段方式创新扎实有效果。品牌创建过程中,快速公交场站公司全体党员以全面提升窗口服务质量和精神文明建设为抓手,以服务社会和群众为重点,把竞争的理念引入党建品牌创建过程中,引领各级党组织和广大党员围绕打造党建品牌,内强素质、外树形象,形成创先争优的竞争机制,激发基层党组织的活力,增强广大党员的主体意识。

  10人民满意的电子税务

  创建单位:市地税局

  市地税局始终坚持以满足纳税人需求作为出发点,不断拓展服务内容,创新服务方式,全方位、全免费地为广大纳税人和社会公众提供优质高效、方便快捷的涉税服务,大大降低了纳税人的办税成本和税务机关的征税成本,促进了征纳和谐,不仅成为厦门地税局机关党建的一个创新品牌,而且也成为厦门市电子政务建设的一个样板。经过多年建设,?厦门电子地税局?已形成以?厦门地税?网站为核心,包括网络发票系统、手机(WAP)网站、?12366?纳税服务系统、多元化电子缴税系统等在内的信息化纳税服务体系。

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  打造党员先锋机(岗)品牌

  茂名石化公司党委在全公司关键机组、关键岗位设立了118台先锋机、73个先锋岗,围绕企业生产经营的中心工作全面深化党员先锋机(岗)活动。如,包机党员每天像贴身医生一样呵护百万吨乙烯裂解装置的?中国芯?——cb301、党员技术攻关小组每天盯着催化装置耗能大户——烟机的电量、党团员突击队在炼油装置首次全停大

  修中冲锋陷阵、党员先锋岗在监控公司效益的关键点、包楼包栋的老党员守望社区离退休老同志的思想波动……通过活动树立了?哪里机组重要,哪里工作难以开展,就在哪里开展党员先锋机先(岗)活动?的导向,为公司生产经营打造了一个覆盖全公司所有关键机组、重要岗位的党员包机包岗网络。

  打造争当党员业务技术能手品牌

  为加快培养一批在业务技术上?叫得响、过得硬、贡献大?的党员骨干人才,按照?定规划、选苗子、搭梯子、评尖子?的思路,茂名石化公司党委在全公司上下广泛开展了争当党员业务技术能手活动。如,在活动中炼油分部党委提

  篇三:党建名牌

  党建“名片”铸丰碑

  ——青岛市创建党建品牌工作巡礼

  ▲在党建品牌建设中,青岛把党员的温情服务融化在点点滴滴的小事之中,图为岛城一社区党员为社区过生日的老人送去鲜花和蛋糕。

  核心提示

  品牌是形象,是青岛亮丽的名片。品牌意味着创新的价值,不但是企业核心竞争力的一个制高点,也是党建工作的新亮点。如今,在岛城,涌现了一批批党建品牌:“党情惠四方”、“党情融万家”、“把第一时间交给群众”、“红色家园”、“党情暖民心”、“党员形象大使”……青岛市委全方位推动党建品牌创建工作,使之成为学习贯彻十七大精神,以改革创新精神全面推进党的建设的重要抓手。目前,全市已基本形成党建品牌“一根主线串,各自放异彩”的良好局面。它们作为青岛市的一张崭新名片,彰显了共产党人的优秀形象。11月9日,在青岛市委组织部举行的创建党建品牌研讨会上,记者进行了采访。

  勇于创新党旗红

  海尔是一个盛产品牌的地方。作为连续数年蝉联中国最有价值品牌第一名的著名企业,海尔人在用创新理念生产高科技产品的同时,富有创新性地打造了一个响当当的企业党建品牌:“海尔蓝中党旗红”。

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  在企业发展和党建工作之间,海尔人创造了一个堪称完美的结合点,使党建品牌转化成生产力,推动企业创造新的辉煌。竞争、服务、追求质量,永不言败,这些海尔企业文化的核心理念贯穿在“海尔蓝中党旗红”这个党建品牌之中。海尔党员勇于创新的先进性特征,最为直观地折射出企业文化的优秀内核。党建品牌凝聚起海尔集团的核心力量,目前,海尔中层管理人员中,党员占93.9%。

  张涛是海尔集团的一名普通党员,他和其他党员一起,为美洲市场开发大型洗衣机的事迹被传为美谈。他说:“为了这个项目能够及时保质保量上市,我们做了很多的试验,党员

  在国庆期间反复来做试验,甚至春节期间都在实验室里跟踪这个试验。在这个试验过程中,用了3600多个周期,一年多的时间,从头到尾跟踪试验的过程。实验室出现的问题,要及时解决,这样才确保我们的产品在美国市场一炮走红,确保海尔品牌在美国市场越做越强。以创新意识对党建品牌进行经营管理,会产生相当可观的社会效益和经济效益。在青岛港,企业党委紧紧围绕生产经营开展党建品牌创建工作,开展了“党员创新实效多”、“党员模范在岗位”等品牌创建活动,向创新、管理要效率,要能力,为企业发展注入了无限活力。在党建品牌的辐射带动下,青岛港先后涌现出“振超效率”、“孙波效率”等一大批刷新世界纪录的工作效率,打造了一支勇于创新的红色团队,彰显了党建品牌的价值。

  为民服务解民忧

  胶南市创建了“把第一时间交给群众”党建品牌,其内涵为“把群众情绪作为?第一信号?,把群众需要作为?第一需要?,把群众最需要党员干部的时间作为?第一时间?,在?第一时间?解决群众迫切需要解决的问题”。该品牌是总结该市铁山镇在“第一时间”接待群众来访经验的基础上提炼出来的。

  在急难险重问题出现的紧要关头,党建品牌更能凸显服务群众的强大能量。在胶南市,“第一时间”党建品牌明确要求:把群众的需要作为第一需要,在第一时间内解决群众面临的问题。

  201X年夏天,九号台风麦莎挟裹着雷和电、风和雨,把胶南变成一片水乡泽国。

  堤坝告急、道路告急、人民群众的生命和财产安全告急……灾情在第一时间内被反映上来,而党员的身影也在第一时间出现在险情最严重的地方。哪里有险情,哪里就有党员。铁山镇负责人回忆说:“我们的书记、镇长全在一线指挥,党员全部出现在现场。我们转移了四个村的老百姓,解决了六个村庄的头顶坝,如果没有广大党员模范作用的发挥,可能这六个坝全被冲毁,那将给人民的生命财产带来巨大的损失。”老百姓深有体会地说:“关键时候,还得靠党和政府。”

  “有困难,找党员”。在四方区海琴社区居委会,有个“365党员工作室”,为方便社区居民,社区党员轮流值班,居民遇到了困难,可随时找党员帮助解

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  决。围绕社区居民的热点难点问题,工作室党员不辞辛苦地忙碌着。截至目前,365党员工作室共接待群众1000多人次,解决问题370余件。

  品牌促和谐

  品牌是旗帜,品牌更是一种烙印,它展现的是共产党人“立党为公、执政为民”的良好形象,并由此延续着党和人民群众之间的密切联系,也有力促进着和谐社会的全面发展。11月6日,青岛市固体废弃物处置公司“洁万家”服务品牌正式启用。“洁万家”是继“12319服务热线”、“润万家”、“暖到家”、“排水畅通惠万家”等服务品牌后,全市“一线连万家”服务名牌体系的新成员,并有力地丰富了青岛市政公用局“党情融万家”党建品牌的内涵。市政公用局是全市市政公用行业的主管部门,担负着全市供水、供气、供热、排水、市容环卫的管理等职能,业务涉及千家万户,事关国计民生。市政公用局党委在总结党建工作经验的基础上,精心打造了“党情融万家”党建品牌,并提出把“让党性在岗位上闪光,把党情传递到千万家”作为核心理念。

  青岛市政公用局党委书记、局长张文介绍:“?党情融万家?党建品牌体系由三个部分组成,最外层的部分象征着12319热线,中间标识是一个变形了的?众?字,代表了我们?以人为本、服务大众?的核心理念,在中心的位置是一个党徽,凸现了党建品牌的特征。”

  青岛市委组织部表示,抓好党建理论研究,继续深入探索,不断丰富和完善党建品牌,使之成为不断夯实党的执政基础的“根基工程”、促进全市经济社会发展的“动力工程”、党组织和党员服务群众的“民心工程”。

  关于呈报201X年党建工作创新方案的报告

  金凤区党委组织部:

  根据《关于上报201X年党建工作创新工作计划材料的通知》要求,教育局党委结合教育行业自身特点,积极挖掘和发现党建特色、亮点工作,现将201X年党建创新工作实施方案呈报,请审阅。

  附件:201X年党建创新工作实施方案

  中共银川市金凤区教育局委员会

  201X年2月25日

  附件1201X年度党建创新工作实施方案

  ----以“创先争优”活动促进校园文化建设

  一、实施方案的意义

  1、有利于为“创先争优”活动建立载体。使“创先争优”活动与学校教育教学中心工作、紧密结合。

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  2、有利于充分发挥党员先锋模范作用。确立校园文化建设的课题,有利于调动党员教师的积极性,使他们的表率形象扩大到校园文化建设的创新领域。

  3、有利于学校校园文化特色创新。党员教师和学生注重对学生出生地文化特色的学习、交流、吸收、融合,能够建立一种尊重和热爱学生,文化相互交流、优势互补、和谐共进的校园文化。

  二、主要实施内容、目标

  内容:

  1、探索党员对于建设校园文化方面发挥模范带头作用的实践途径和方法;

  2、探索通过“争先创优”活动,使党员教师在学校文化建设和实现、维护人民利益及带头榜样作用方面充分发挥先进性的党建规律。

  目标:

  通过本方案的实施,使学校基层党组织建设与学校的内涵式发展紧密相联,以党建工作促进学校发展。

  三、主要方法

  1、组织广大党员教师学习以“争先创优”为主要内容的党建教育理论。使党员思想上有新的启发,提高服务学校和学生的政治觉悟,深化对新问题的认识,采用为群众办实事、为学生热心服务的方式投入到“创先争优”活动之中。组织党员教师发挥创造性,列出“多为学生想一些,多为周围同事做一些,为学校的发展奉献一些,吃苦在前一些,享受在后一些,淡漠名利一些……”的计划,让自己有更强烈的党员意识,履行党员义务,自觉用党员的标准和条件约束规范自己,真正发挥先锋模范作用。

  2、签定“党员目标管理

  责任书

  ”。为加强党员的日常管理,促进党员自我教育,让党员在校园文化建设工作中发挥先锋模范和旗臶作用,开展与每个党员签订“党员责任状”活动,具体落实到认真读书学习、实行全员育人、开展课题研究、进行岗位竞赛等具体的考评指标体系,为校园文化建设做出自己的贡献。

  3、设立党员示范岗。发挥党员在学校教育教学工作中的先锋模范作用。根据党员在教育教学工作中的不同岗位,设立党员

篇三:学校党建品牌名称大汇总

  

  党建品牌名称

  党建品牌名称

  1."六重"支部建设模式:重政治、重激活、重计划、重融合、重制度、重约束。

  2."四个一"支部工作法:以"一张图表"确保支部工作有序化,以"一个对子"增强党员干部凝聚力,以"一本刊物"搭建思想

  交流新平台,以"一道窗口"展示基层党建新风貌,深入推进党支部建设全面进步全面过硬。

  3."五个三"支部工作法:"三个过硬"即政治过硬、纪律过硬、工作过硬。"三个严格"即严格要求、严格责任、严格检查。"三个落实"即进一步明确"一岗双责",落实局长、局领导班子成员和副巡视员、各处室负责人三个层次的责任。"三个审批"即联络局干部因私出国(境)、因私离京、请假或休假要求逐级审批。"三个机制"即建立联络局党风廉政建设责任书落实情况、遵守中央八项规定精神和机关制度情况及经费审批检查机制。

  4.三强化三致力:强化政治统领,致力为业务工作铸魂;强化党建引领,致力为业务发展把向;强化头雁效应,致力为业务建设聚能。

  5."一二三四五"支部工作法:明确"一个目标":强化政治功能,提升组织力。这是党支部建设的首要目标。发挥"两个作用":一靠班子引领作用,二靠党员示范作用。做到"三个一定要":一是"一定要讲"。二是"一定要听"。三是"一定要做"。注重"四个

  坚持":一是坚持做好思想政治工作。二是坚持健全支部工作机制。三是坚持支部工作标准化规范化。四是坚持发挥榜样作用。落实"五强调":一是强调部署,突出"及时、准确";二是强调执行,突出"效率";三是强调监督,突出"质量";四是强调责任,突出"到人";五是强调纪律,突出"政治性"。

  6."四有"支部工作法:有信仰、有情怀、有奉献、有专长。

  7."四抓四促"支部工作法:抓思想,促党性强化。抓学习,促能力提高。抓制度,促工作规范。抓纪律,促形象提升。

  8.三亮两带创一流:"三亮",党员亮身份,工作亮标准,服务亮承诺,增强党员主体意识,发挥党员先锋模范作用。"两带"即

  支部带任务,党员带群众,增强党建与科研经营融合,发挥服务中心作用。"创一流"即创建世界一流安全技术研究院,发挥党组织引领作用。

  9."三个三"工作法:推行"三个固定",严格规范支部学习,固定的学习主线、固定的学习时间、固定的学习时限。倡导"三个灵活",大力激发支部活力,灵活的学习内容、灵活的学习形式、灵活的学习载体。注重"三个落实",发挥支部主体作用,落实到坚定信念上、落实到严明纪律上、落实到争先创优上。

  10."十字铸魂"工作法:至诚、干净、负责、和谐、出活。

  以下20个党建品牌选自第五届全国基层党建创新典型案例:

  11."党建共同体"工作格局:党建工作联抓,组织资源联享,经济发展联推,服务群众联做,综合治理联防。

  12."一轴三联三进"党建工作机制:"一个轴心"实现上下通达。建立市、街道、社区、居民小区四级联席会议,以联席会议促进四级联动体系发挥实效,形成有机衔接、有序推进、有效运转的长效工作机制。"三个联合"推动组团服务。以社区联合治理、小区联合管理、楼栋联合覆盖为切入点,以健全组织体系为基础,以双向服务、双向促进为纽带,动员各方力量共同参与城市基层治理服务体系建设。"三方进入"协力加强运转。通过市级领导带头进、市直部门牵头进、在职党员普遍进,切实将资源、管理、服务下沉至基层,助力构建纵向以四级联席会议为轴心,横向以社区、小区、楼栋党组织为核心的"纵向到底、横向到边"的城市基层治理服务体系。

  13."四级联动"体系:以组织联动、责任联动、载体联动为主要内容的"四级联动"体系建设,着力把市、县(市)区、街道、社区四级党组织力量拧在一起,责任落实下去,服务质量提升上来。

  14.流动党员"双重管理、双向服务"模式:创新组织设置,实行双重管理,让流动党组织成为在外流动党员的"一个家"。着眼组织力提升,强化政治引领,让流动党组织成为凝聚在外天台人的"一面旗"。注重作用发挥,推动共建共享,让流动党组织成为联结两地合作发展的"一根藤"。

  15.135同心圆工作法:以社区党组织为"核心",推进社区

  服务型党组织建设,实施"五心工程",.以"网格化"为载体,精准对接为民服务,以"智慧网"为抓手,开通网上办公和四大课堂,以"共建网"为依托,区域化整合驻地资源。

  16."1152"工作机制:"1":坚持一个核心,即坚持村党组织在农村治理体系中的领导核心地位。"1":明确一个关系,即村党组织与村民委员会是领导与被领导的关系,村民委员会要自觉主动接受村党组织的领导。"5":完善五项机制,即健全完善村务决策机制、村务公开机制、村务监督机制、便民服务机制和激励保障机制,做到有序高效管理。"2":建立两套清单,即履职清单和负面清单,传递压力,促进村"两委"干部敢于担当、履职尽责。

  17.步行15分钟城市党群服务圈:以"看得见党的元素,听得见党的声音,感受得到党的力量和温暖"为目标,坚持党建带群建,打造区域化党群服务"综合体",推进基层党建全领域建强、全区域提升。

  18."三集中三规范"工作法:"三集中",即集中议事、集中学习、集中评议。"三规范",即规范内容、规范程序、规范监督。

  19."三项指数"考评机制:基层党组织堡垒指数、党员先锋指数、乡村干部服务指数。

  20."党员+"模式:党员+致富能手,党员+农户,党员+合作社。

  21."三抓三覆盖"主题党日模式:创新开展党小组开放日、红色能量站、红色智慧田三个主题党日红色平台,以党的红色基因植入组织生活,实现红色基因基层组织全覆盖、团队建设全覆盖以及党务工全覆盖。

  22."三分管理"模式:党员分类管理、党支部分类定位、党建工作分类指导。

  23."6+1"考核模式:6即为:领导班子关键工程、组织体系保障工程、素质提升基础工程、企业文化塑魂工程、廉政建设阳光工程、思想引领聚合工程"6大工程";1即为:安全生产经营管理。

  24."1+3+X"党支部工作模式:1个支部委员,带领1个党员小组、1个团员小组、1个会员小组,围绕公司中心任务,开展X项攻坚克难工作。

  25."五化"工作法:支部设置标准化、组织生活正常化、融入中心示范化、工作机制体系化、阵地建设规范化。

  26."三缘一集聚"党建模式:针对离退休党员干部的地缘、业缘、趣缘,集聚正能量。

  27.旗帜工作法:立足于党小组的作用发挥,科学分组、自主命名、强化明志、激励践诺。

  28."一核三益"党建工作模式:"一核"是指党组织的政治领导核心地位,"三益"是指企业效益、职工权益和社会公益。

  29."一定三建"工作法:积分定等、星级创建、网格联建、区域共建。

  30.彩虹工程:以"远教搭台、部门唱戏"为规划思路,以"远教+网络+实践"为实践形式,以"远教创业"为主打内容,实施了"远教送技、远教创业、远教帮扶"为内容的"远教彩虹工程"。

  以下11个党建品牌选自2021年上海国企党建品牌:

  31.党员管理E站:通过"承诺践诺、教育培训、主题活动"三项行动,将党员管理成效量化于健康体检表中,并结合"党内关怀",凸显支部管理示范、带动实效。

  32."两心"服务型党建:服务企业工作"中心"、服务党员群众"人心"。

  33.以"岗"带"区"双轮驱动:主要是"一岗双区"党建特色机制,即党员示范岗、普通党员责任区、专项攻关责任区。

  34."三合"党建工作法:合拍、合心、合力。

  35.双蓝先锋:引导党员践行"天更蓝、海更蓝"使命。

  36.党建联盟:以"党建优秀、工程优质"为目标,建立包括政府、执法部门、主设备供应商和施工单位7个支部的党建联盟,涵盖

  项目开发建设各个阶段,成立三个专项党员攻关小组解决难题。

  37."三同"党建工作法:同向、同步、同心。

  38."三先"党员活动:奉献为先,服务为先,保障为先。

  39.党群双结对:一是"党、组"结对,即党员(管理人员)与所有班组结成对子,根据实际,一个党员与两或三个班组结对。二是"党、群"结对,即"党员班组"与"群众班组"结成对子,根据

  实际,有的是一个"党员班组"与一个"群众班组"结对,有的是两个"党员班组"联手与一个"群众班组"结对。

  40.三三工作法:三先管理:大事党员先知、难事党员先议、实事党员先行,激发党员建功内生动力;鼓励党员创新服务,提升技能,保障安全,攻坚克难,真正实现服务大局添活力、立足岗位建新功;借助区域党建平台,党员带头开展家门口服务。三岗联动:发挥党员先锋岗、团员示范岗、职工优质岗作用,促进多方责任到位,发挥集体效能,使党员先锋岗发挥先锋带头作用,团员示范岗体现积极向上精神,职工优质岗展示燃气职工风采。三多工作:职工困难多关心、职工需求多考虑、职工成绩多鼓励,通过沟通,把握脉搏,给予思想上解惑,精神上解忧,心灵上解压来加强职工队伍建设;围绕沃土育人理念,营造"快乐工作,健康生活"氛围。

  41.党员责任"驱":通过结对共建,把党员应尽职责以责任制形式落实到个人和每辆车,并将"区"变为"驱",要求党员用"党性"来"驱动"工作,确立目标,促进司驾人员严守制度安全意识及操作技能总体提高,使党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用得到有效发挥。

  以下9个党建品牌选自两届广州党建十大品牌:

  42.智慧党建:以"五通一网"技术支撑新体系,通过业务互联、数据互通,实现了桌面电脑、个人手机、家庭电视和社区企业终端的全覆盖,开创了崭新的基层党建工作模式,形成了党组

  织对党员的量化管理、动态管理和精细管理。

  43."六型"基层党组织:即创建标兵型、学习型、创新型、服务型、规范型、共建型党组织。

  44.金雁工程:服务于创新驱动和转型升级两大主题,努力探索创新园区非公党建服务"金雁"、引领"金雁"的工作体系。

  45.双结对工程:万名机关党员结对帮扶困难群众、百个机关支部结对帮扶社区。

  46.大党建123工作模式:坚持一条主线:大党建与大发展的良性互动;实现两个融合:党建与文化的融合、党建与社会的融合;强化三大支撑:服务支撑、人才支撑、廉洁支撑。

  47.党代表志愿服务"时间银行":打开"南沙时间银行"网页"党代表活动"栏目,便可了解南沙区党代表近期的志愿活动通告,浏览往期活动情况,查看党代表时间银行服务记录,也可以通过网络平台把自己对志愿服务的需求和意见建议发送到各个党代表手中;到年底,还可以申请接受党代表志愿服务积累的"时间货币",与普通志愿者交换等时的个性化服务志愿服务从"单向给予"变成"双向互动",从"固定菜单"变成"自助点菜",从"单次利用"变成"二次循环"。

  48."红色羊角"一体化大党建:"红色"是党,"羊角"是地铁,寓意地铁在党的领导下不断延伸。

  49."五室一站"党建工作模式:党团活动室、综合阅览室、互助学习室、专业辅导室、休闲康体室、心情驿站。

  50."红房子"党建基地:红房子党建基地把基层党组织联合起来、把地区单位动员起来、把基层党员凝聚起来、把社区群众发动起来,在实操层面积极打造"5+5"团队、红棉清风守护队、"303"工作室、法德同行工作室、赤岗地区党建联合促进会、社会组织协同治理联席会、社区评议团、青年智囊团、文体指导团、社区宣讲团、平安联盟、公益联盟、微管养、微改造等14个工作品牌,初步形成了以"心中有党、身边有党"为工作指引、以"夯实执政基础、释放基层活力"为工作理念、以"和谐共建、幸福磁吸"为工作目标、以"红房子党建"为标识的基层党建工作体系。

  党建品牌名称

  1、家门口的红色学堂

  新时代越秀讲堂共组织宣讲活动近400场,参加学习人数上万人。中纪委督导组、央视广东站、省检察院、市纪委以及肇庆市、深圳市、韶关市等市内外300多个单位团体先后专程前来学习观摩。《人民日报》《新华每日电讯》《中国纪检监察报》《南方日报》《南方杂志》等各级主流媒体多次公开报道。

  2、融合式街道党建

  三元里街首创的社区共治议事会,作为社会主义民主政治建设创新成果入选南方报业传媒集团"粤治-治理能力现代化"2021-2021年优秀案例和全国"砥砺奋进的五年"大型成就展。

  3、"红房子"党建基地

  海珠区赤岗街道党工委建设"红房子"党建基地的创新做法,作为大城市基层党建的创新成果,得到中央和省委组织部的肯定,被中央和省市主流媒体多次专题推送。2021年以来,"红房子"共接待中组部、中央党校及省内外参观团200多批次,接待学习、调研党员群众1万多人次,有效发挥了党建示范点效应。

  4、"仁里集"共建共治共享"一键通"云平台

  《"仁里集"共建共治共享"一键通"云平台》项目2021年被广东省委组织部评为省"示范性项目"。从化区委党校课题组调研报告获得了全国党建研究会2021年度调研课题优秀成果自选课题报告三等奖、广东省党建研究会2021年度调研课题优秀成果自选课题报告二等奖。

  5、社会组织党建"红苗工程"

  广州市社会组织党委通过探索实施社会组织党建"红苗工程",主动把党的工作融入到社会组织培育发展监督管理全过程,确保社会组织正确发展方向,激发社会组织活力,着力引导社会组织积极参与社会治理、服务国家发展战略。

  6、"五室一站"党建进公寓

  "五室一站"是自2021年9月起,广州大学在每栋学生公寓设立"党团活动室、综合阅览室、互助学习室、专业辅导室、休闲康体室、心情驿站"的党建创新"书记项目"。

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