篇一：能力作风建设讲话材料范文
作风建设领导讲话稿3篇 领导?部作风建设是党的作风建设的重要组成部分。研究该问题具有重要的理论意义和现实意义,是做好新形势下党的各项?作的需要。本?是店铺为?家整理的作风建设领导讲话稿，仅供参考。 作风建设领导讲话稿篇?： 同志们： 今年以来，党中央、省委、省联社党委相继出台多项政策，要求改进?作作风。作为?融机构，改进?作作风，不仅是政治任务，更是我?提?运营效率，改善服务?貌，防控案件风险，促进业务经营良性快速发展的必然要求。为此，我就切实改进?作作风，推动经营稳健发展讲三个??的意见： ?、当前全?作风中存在的突出问题
(?)学风不振。?是全?学习作风浮于表?。近年来，总?各条线组织了相当规模的学习，但少数同志对学习的重要性认识不?，思想不能跟总?保持?度的?致。学习积极性不?，学习纪律不严，学习效果不佳，学习现场有的玩?机、看报纸，做与学习?关的事情。甚?还有?对组织集体学习占?休息时间存有抱怨、抵触情绪。?是?部职?主动学习意识淡薄。部分员??持经验?道，学习上抱?种?所谓的态度，缺少兴趣和热情，满?于?知半解，实际?作中跟着经验?，凭?条条、?框框办事。中层?部?主学习、再提?的热情不?，认为已经到了中层?部位臵上，不需要再加强学习。全?中层?部中有43名是?专及以下学历，仍有15名尚?任何职称。尽管职称并不是衡量?个?能?的主要依据，但是能反映?个?学习的能?，在?定程度上反映了?作的?平，这是由我们所从事的?业所决定的。三是学习不切合实际，层次不?。主要表现在，新业务推?后，制订和完善制度，满?于照搬上级规定，照抄同?现有制度，?搬硬套。不能通过充分认真的研究，从??实际出发，制定和完善能够覆盖我?全流程，适合我?业务开展的制度和办法，导致制定的制度不具备科学性、合理性和可操作性。我们??定的制度??执?不了，制度和业务变成“两张?”。
(?)?作作风不实。
?是少数中层?部思想保守落后，因循守旧，不敢创新，少?事好?事;?作上敷衍拖沓，怕担风险，怕负责任，习惯于“和稀泥”;作风上畏缩拘谨，“?好?”思想作祟，胆?怕事，不得罪?，想得个好?缘。只注重?作的形式，会议开了，该说的说了，?件下发了，就等于?作落实了，以形式代替落实，代替结果。对上?的要求，不能先?吃透精神，深?研究，再深??线，督查指导，反映实际问题，解决实际问题。?是基层负责?中，有的?作得过且过，敷衍塞责，缺乏应有的?作责任?，碌碌?为，当?天和尚撞?天钟。从上半年经营?标任务完成情况看，有的???富即安，缺乏再上?层楼的冲劲，不肯?我加压，再创新?;有的得过且过，不思进取，满?于混??，?上不??下有余，不求有功，但求?过，放弃了好的发展时机;更有甚者?暴?弃，?于落后，?味找历史原因、客观原因为??开脱，不能?对现实，发挥主观能动作?，团结职?，依靠职?，改变落后?貌。最终，好不求进，中不求好，差不求变的作风，导致全?整体发展速度偏慢，发展步伐偏?，发展质量偏低。我们泰兴在全泰州排名中应该不是第?就是第?，有很?的发展空间，但全体?部职?的积极性并没有能够被充分的挖掘和调动。
(三)执??不强。从部门到基层，不同程度地存在着不执?、执?慢、执?乱、执?不到位的现象。不执?就是过分强调客观原因，不认真学习、理解、研究政策办法，打擦边球。推诿扯?，推卸责任，顶着不办，我?我素。执?慢就是搞形式主义，做表??章，以会议落实会议，以?件落实?件，只管形式，不问结果。有的??对上级会议，根本不开会布臵，不贯彻不落实，这种现象不在少数。乱执?就是上有政策，下有对策，阳奉阴违，不守规矩;或因业务不熟、能?不强，造成在执?过程中?样;有的只认?情关系，把制度和规定臵于脑后，有关系的不该办的照办，没关系的该办的也坚决不办。
(四)以个?利益?于集体利益，胆?妄为。少数?廉洁意识不强，将?中权?与个?利益捆绑，想问题、?事情不是从有利于单位改?发展的?局出发，?是?先考虑个?利益，把集体权利部门化，集体权?个?化。少数部室下基层，仍然要迎来送往，如钦差??巡视。少数信贷?员仍然臵总?规章制度不顾，向客户吃、拿、卡、要，没有好处不放贷，有了好处乱放贷，给我?造成损失，在社会上造成恶劣影响。少数中层?部不能以?作则，拿?电筒照?，不能正?先正?，职?不拥戴。不能管理好职?的8?时内外，对违规?为充?不闻，视?不见，极不负责任。有的好逸恶劳，带头不执?制度，花天酒地，搞?团体，胆?妄为。
(五)以?冷蛮横的态度代替优质?明，服务形象不佳。?是机关部室服务基层意识不强。少数部室?员遇基层请?，能推就推，能拖就拖，不能为基层所想，为基层所急玩权术，把基层的同志当猴耍，浪费基层的精?和时间。?是基层服务客户意识不强。部分员?“想客户所想，急客户所急”的服务理念还只是停留在?头上，在?动实践上还存在着较?的差距。部分信贷?员还停留在“等客上门”的?作风。?些窗?员?统?着装、礼貌待?、?问负责等规定执?不到位，在服务?作中还存在?、冷、硬的现象，缺乏热情，没有微笑服务。对客户的咨询、投诉态度?冷。个别基层?点负责?服务管理意识淡薄，思想上存在重业务经营，轻服务管理的情况，对本?点的服务?作监督检查不到位，对存在问题熟视?睹。部分营业?点存在“脏、乱、差”现象。
(六)案防风险控制不?。有的?明知故犯。有的??知?惧。案件风险防范逢会必讲，但仍有???不仁。经济下?压?较?，社会上的不法之徒将?光锁定像我们这样的风险防范较为薄弱的?银??上，我们的?长、信贷?员是他们的对象。内控管理??问题仍然不少，请各条线、各??务必将案防?作各环节做到位。
(七)风?不正。个别?对他?、对同事，不能善待，以变?的眼光看?，以想当然来揣度别?，更有甚?达不到??的?的便蓄意攻击别?。这种风?不能容忍。要珍惜共事的缘分，创造和谐的?作环境。有问题当?讲，直接提，提倡实名反映问题，不能背后搞?动作，杜绝不谋事专谋?。我们要以诚相待，与?为善，通过沟通化解问题，共同为全?发展出?。 ?、求真务实，??弘扬优良作风 要?兴优良学风。俗话说活到?、学到?，但在今天的经济形势下，同样具有?分重要的现实意义。全?改?发展任务繁重?艰巨，今后的?作中还会遇到很多难以预料的困难和风险，如何驾驭全局，防范风险，都迫切要求全体?部员?必须加强学习，不断更新知识，充实和完善?我，提?把握?局，迎接挑战的能?。??资源部门作为全?培训学习的牵头部门，要充分利?可能的时间，激励、引导员?学习，要建?专项激励办法，探索积分制。平时组织的集体学习，必须要以考试检验学习结果，并且严肃考试纪律，不得弄虚作假。涉及晋级、晋升考核考试??，不以?考定终?，要与平时考核相结合。学习的结果要与绩效、晋升向挂钩，激励员?主动参与学习，提?个?素质。 要提?执??。我们的员?，特别是中层?部，要?我审视，?我检查，是否做到尽责履职，是否做到爱岗敬业。 要把?思?在谋事上，把本事?在?事上，把能?体现在??事上，体现在争先进位上。各部室要以在省内争先创优为?标，各?找位臵。各?点要以在全?争先进位为?标，不?落后。后台要围绕前台转，前台要围绕客户转，全?要围绕发展转，为全??快?好发展多作贡献。 要?兴优质?明的作风。?点服务质量的提升，能改善客户关系，吸引优质客户，提升经营效益，提升市场占有率。银?的竞争就是服务的竞争。近年来，市场不断变化，竞争对?素质提升，迫使我?加快提升?点服务?平，提?服务能?，改善服务形象。各?点?员要以外部?员主动服务，争取客户;柜??员优质服务，留住客户;?点负责?加强联络，稳定和挖掘潜在客户的协同营销模式，增强客户资源竞争?。 三、完善机制，强?推进作风转变
(?)统?思想。作风的转变事关我?的?存，事关我?业务的拓展，事关我?在泰兴的市场占有，事关每位员?家庭幸福。我们的作风究竟如何，上级部门、市委市政府、全体员?都在看着我们。
(?)领导要带头。班?成员要对作风建设?作?度重视，摆上位臵，敢抓敢管，带头树?好形象。中层管理?员要在抓好??表率作?的同时，抓好?般职?的作风建设。中层?部?常重要，在全?经营管理中是?常重要的?环。要对上级负责，对员?负责。要有所担当，要有责任意识。要管好??，作风过硬，以?作则，保持良好形象，赢得职?的信任和拥护。要善于协调地?党政，团结好?部职?，不与员?争利。
(三)明确??导向。以党管?部为原则，选???以德为先，兼顾能?、业绩，努?营造崇尚实?、恪尽职守、勇于奉献的?作氛围。选??部
坚持和完善民主评议、民意测验、民主推荐、任前公?制度，扩?员?参与范围。
要按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，引?竞争机制，通过竞争发现?才，选准?才。拓宽选任??的视野，发现和选拔优秀?才，不搞论资排辈，努?使优秀?才脱颖?出，得到提拔和重?。机关、城区和基层?部要相互流通，打破基层和机关部门?员交流的界限。中层任职年限上进?步明确，让更多年轻的同志?上岗位，更好地提?全?运?效率。
(四)加强考核。党委办公室和?事部门，要对全??作作风、效能提???拿出办法，加?检查、督查?度，结合平时检查，将其融??常?作考核之中。有?点，从现在开始，???长、部门负责??作时间离开泰兴要向我报告;任何时间包括节假?，离开泰州要向我报告，如请假另向?事部门履?请销假?续。这作为?条纪律，从今天开始执?。
(五)加强廉政、案防?作。要敬畏法律法规，不能??不仁，?知?惧，要了解并执?中央“8项”、省联社“20条”、我?“?不准”等规定。党委、?部?作要正常化，要引导教育员?。要经常性逐级、跨级开展谈话，形成?种制度，由?事部门落实好。???长和基层员?要经常交流交?，掌握情况，主动关?，对员?负责。发现苗头性事件要及时提醒，对?负责，对?负责。 四、当前?作提?
(?)组织资???。是否还有拓展的空间，我们的弱项在哪???是要加?对公存款组织?度。今年
以来，储蓄存款形势较好，但对公存款反差很?。对公存款的主阵地在城区，但城区??未能把对公存款拓展好，还有很?的空间。市各部委办局等综合部门存款很少。城区集中了200多?，有不少员?有很好的?脉资源，为什么没能发挥出来，问题在哪??城区??的?脉关系要充分发挥出来，争取客户上要抓好开户，实在不能开基本户的要开?般账户，要定期与乡镇、园区对接，上下联动跟踪市招商引资重点项?，了解情况，主动服务。城区是对公存款主战场，要想法设法调动城区员?积极性，加?组织资?攻关?度。?是抓好企业资?回笼。企业在我?回笼资?，增加了存款，同时减少信贷风险。?额贷款如?回笼资?的，部门、???定要排?排、查?查，找出原因，作为贷后检查的?种形式。贷款严格实?属地管理，不允许出现管理紊乱。三是强调年终考核纪律。到年终，?律按照既定的经营?标任务进?考核，?视同仁，以“?杆尺”衡量，坚持考核的严肃性，不可能“打和牌”，“和稀泥”。
(?)“阳光信贷”??。这项?作本应很好。“阳光信贷”?先解决的就是服务理念的问题，就是不要坐等客户。“阳光信贷”建档就是为了掌握??真实情况，作为我们贷款营销的依据。我们主动上门了解的情况和客户有贷款需求时说明的情况是两个概念。“阳光信贷”不能搞形式主义，必须到企业、农户家中去?访，预授信后要让其成为我们的客户，这才是“阳光信贷”真正的?的。不要为建档?建档。???长?定要负起责任。总?要做“回头看”，前?段?作，情况到底怎样?我们班?成员最近?直在“?区四园”?访，我们??的?访情况如何?要跳出??固有的圈?，越是不熟悉的客户越要加紧?访，密集?访。???长要带着信贷主管、客户经理?起?访，要指导他们深?市场，摸清情况，挖掘客户。
(三)电?银?业务??。?是全?“助农取款”?作情况参差不齐。有的?长能充分利?这??具，想法设法，加强宣传，提?公众知晓度，减轻柜?压?;但有的???长对此?作仍不重视。“助农取款”?作是普惠?农的举措，同时?能减轻我们柜?服务的压?，提?电?银?业务柜?替代率。有的??，不能很好地宣传，不能发挥“助农取款”作?。?是电?银?业务??。?部职?知晓率不?，不熟悉产品如何营销?我们电?银?产品不少，与商业银?差距不?，关键问题是我们??不学习、不了解。要加强培训和学习，只有??精通了才能实现营销。电?银?业务是银?业的未来，我们?前已经落后??步，如再不奋起直追，我们?的发展还将落后更??步。电?银?部?定要尽快运作，牵头管理部电?银?业务。
(四)贷款营销??。上半年，我?百元贷款收息率只有7.4，为泰州五家机构最低?平。从7?20?开始，贷款利率全部放开。我?现在收?的主要来源仍然是传统贷款业务，那就需要我们把传统业务做好。贷款营销不出去，何来收益，如何发展，如何消化解决历史问题，如何提?职?收??要把业绩做上去，企业、员?才有发展的机会。今后薪酬资源要向基层、向?线员?倾斜。各??、部门要按照?长室要求，锁定农户、?微企业，营销好贷款，以业绩论英雄。总?推?的农户住房消费贷款，在北新和元?两家??先?试点，必须要做好，加快制定?案并实施。园区对接，要错位竞争，成熟型企业营销困难，我们要将?标锁定在成长型企业，在不影响?局，风险可控的前提下，降低门槛，雪中送炭，将其培养成我们??的忠实客户。
(五)信贷资产质量??。资产质量是我们???长的责任，关键在???长。贷款的发放过程中，信贷?员与???长是双?相互牵制的关系。出现风险，信贷?员调查不实，是?长的责任;信贷?员不愿放，?长指定发，是?长的责任;信贷?员乱放贷款，?长管理不到位，是?长的责任;贷款发放后，不认真进?贷后检查，也是?长的责任;?长的责任是回避不了的。信贷资产质量把关是???长的应尽的责任，在其位必须谋其职。总?即将制定出台的不良贷款追究办法，就是以上述精神为依据，同时体现尽职免责原则。贷款风险客观存在，但关键看是什么性质的风险，如果是?为的、道德的，总?要严肃追究。当前经济下?，企业形势变化，下半年风险还将进?步暴露。我们的资?都是?百姓的?汗钱，不容损失。各???长要把??管好，把?边的?管好。 同志们，作风建设关系全?公众形象，关系全?改?发展，我们?定要深?开展作风建设，进?步求真务实，真抓实?，弘扬优良作风，推动各项?作，为全?改?发展作出更?贡献! 谢谢?家。 作风建设领导讲话稿篇?： 尊敬的各位领导、同志们： 上午好!机关作风建设关系到党和政府在?民群众中的形象和威信，关系到在社会上的声誉和?碑，加强作风建设是新时期党对?部的要求，它既是群众的迫切需要，也是我们做好各项?作的基础。通过机关作风建设，我们要破除“官本位”思想，树?真?为民的?部形象。为把这次机关作风建设活动精神落到实处，在这次机关作风建设活动中，我决?做好以下三个??的?作： ?、加强学习，强化爱岗敬业的意识。 学习是增长才?、提?素质的重要途径，也是做好各项?作的重要基础.?先要认真学习马列主义、?泽东思想、邓?平理论;认真学习“三个代表”重要思想、科学发展观理论、胡锦涛同志关于党的作风建设的重要论述等，?科学的理论武装??的头脑，树?正确的世界观、??观、价值观和荣辱观;其次要认真学习各种业务知识，提?做好各项?作的实践能?和理论?平。只有通过不断的学习，我们才会正视??的不
?，增强忧患意识，从?更好的??本职岗位，创造性的开展?作。 ?、加强指导，强化为民服务的意识。 在做好本职?作和分??作的同时，统筹兼顾，多深?到社区，切实肩负起上传下达的桥梁作?，多与社区的同志?起探讨社区发展的新?法、新思路，更好的开展社区的各项?作;多深?到群众中，开展调查研究，想群众之所想，急群众之所急，解群众之所忧，帮群众之所需;深?开展“三解三促”活动，真正做到“不浮于形式”认真了解民情，化解民怨，切实关?困难群众的冷暖疾苦。 三、加强?律，强化清正廉洁的意识。 清正廉洁、勤政为民，既是每个机关?部必备素质，也是其安??命的根本。要严于律?，做到不利于团结的话不说，不利于团结的事不做;要严格?律，?觉抵制名利的诱惑，做到勤政、廉政、优政;要时刻牢记纪律观念，?XX主任讲话中提出的“六不准”和“六项纪律”要求??的????。 各位领导、各位同志，总之，在今后的?作中，我将以这次的作风建设活动为契机，认真查找不?，分析存在问题，采取有效措施，扎实抓好整改，以崭新的精神风貌、全新的作风形象、创新的思路举措，努?做好各项?作任务! 以上发?，如有不当之处，敬请批评指正! 作风建设领导讲话稿篇三： 同志们：
今天我们召开全市质监系统“作风建设年、狠抓落实年”暨政风?风评议?作动员?会，主要任务是贯彻落实省局政风?风评议?作视频会议精神和省局关于加强作风建设狠抓?作落实的实施意见，同时对去年全系统的政风?风评议结果进?通报，按照《?西省质量技术监督局关于深?开展民主评议政风?风?作的实施意见》，对今年全系统政风?风评议?作和治理商业贿赂专项?作进?安排部署，以进?步加强全系统政风?风建设和深?推进治理商业贿赂专项?作，确保全年各项?作任务的完成。刚才，建国传达了上级会议精神，宣读了我局《关于进?步加强作风建设、狠抓?作落实实施?案》，建家同志代表市局党组对今年全系统的“作风建设年、狠抓落实年”活动和政风?风评议?作进?了具体安排，我完全同意，各单位要按照市局的安排认真做好落实?作。下?，我讲三点意见： 下?，根据省局和市纪委的安排结合我局实际，我讲三个问题。
?、肯定成绩，正视问题，切实增强开展
“作风建设年、狠抓落实年”和政风?风评议?作的?觉性和坚定性
上星期五，省局召开了全省质监系统政风?风评议?作会议，会上王局长通报了全省各地市?评?作情况，就全省质监系统在政风?风评议?作所取得的成绩给于了充分肯定，奥组长代表省局对2006年政风?风评议?作做简要回顾，对2007年评议?作做个具体安排。2006年，是我局实施正规化建设的开局之年，也是全局上下求真务实，克难攻坚，取得不平凡业绩的?年。在市局党组的正确领导下，各单位?度重视和精?组织，紧紧围绕群众关?的热点难点问题，创新机制、积极整改，规范执法、?明服务;以抓党风、带?风、促规范为?标，积极开展政风?风评议活动，取得了转变服务思路、创新监管?式、提升服务?平、规范执法?为等成效。系统的政风?风评议?作在全市执法监督部门中排名第三名，市局机关和灵?县局取得了第?名的好成绩，被市政府评为2006年全市政风?风评议?作先进系统，市局被评为2006年市直政风?风评议?作先进单位，我本?也被评为2006年纠风?作先进个?。 因此，总体来讲去年我们质监系统在政风?风建设??取得的成绩是明显的。这些成绩的取得，靠的是全局?部职?的共同努?。在此，我代表市局党组向为晋中质监发展付出?勤劳动的同志们致以崇?的敬意和衷?的感谢! 在看到成绩的同时，我们更应清醒地看到，我们的?作与党和政府的要求、与?民群众的期望还有相当?的差距，还存在?些薄弱环节和不容忽视的问题，特别是在?些单位仍然不同程度地存在政令不畅、中间梗阻，纪律松弛、作风不正，推诿扯?、效率低下，承诺失信、刁难群众的现象，在?些技术机构和?业协会还存在利?职权与民争利、强制服务收费或搭车收费等损害群众利益的问题，在个别?政稽查单位还存在执法不公、?政不作为和乱作为的问题，在?些地?和单位还存在个别质监?作?员利?职权“吃拿卡要”、搞“权钱交易”、“不给好处不办事”的问题等等。上述问题现象，虽然发?在极少数部门和?部?上，但影响坏，危害?，如不及时解决，势必影响?部队伍整体形象，势必破坏投资发展环境，势必妨碍晋中的经济社会发展。这些问题的存在，既有?些?部??思想教育放松和素质不?的主观因素，同时也反映出我们在抓?部队伍建设??存在的教育管理不扎实、制度不完善、监督不到位等问题。特别是在?前各种综合因素作?下，领导?部?上滋长不正之风的可能性在增多。对这些问题，我们必须?度重视，并采取有效措施坚决予以解决和纠正。 充分认识在新形势下深?推进政风?风建设的重要性和紧迫性，进?步强化措施，改进?法，加??度，努?开创?作新局?，把全系统的“双年”和政风?风?作提?到?个新的?平
(?)开展“两年”活动和政风?风?作是贯彻中央和省局、市委有关精神的具体?动。胡锦涛在中央纪
委第七次全体会议上要求，全?加强新形势下的领导?部作风建设，进?步弘扬新风正?，抵制歪风邪?，为全?建设?康社会、构建和谐社会提供有?的保障。省委把今年确定为“作风建设年和狠抓落实年”，前段时间省局就召开会议进?动员部署。这次我局开展“两年”活动，加强?部作风建设，巩固政风?风评议?作取得的成果，就是贯彻中央、省局、市委精神的具体?动，是落实科学发展观、构建和谐晋中的具体实践。
(?)开展“两年”活动和政风?风?作是加快我局发展的迫切需要。近年来，我局按照科学发展观的要求，紧紧抓住了制约晋中质监发展的主要?盾，从实际出发，科学制定并实施“??五”规划。明确“质量?市、质量?县”战略、节能减排、农业标准化、?品和特种设备两个安全等?作?标任务。这些?标任务的完成和落实，需要我们上下协?、团结奋?、扎实?作，需要全系统的?部职?具备优良的?作作风和严明的?作纪律，敢于创新、勇于探索、?私奉献。做好政风?风建设?作和“双年”活动，就必须具备这些条件，只有这样我们才能在推动质监事业发展和构建和谐晋中，发挥主?军作?。
(三)开展“两年”活动和政风?风?作是加强领导班?和?部队伍建设的迫切需要。去年以来，我局提了不少?部，相继配齐配强市县两级纪检组专职?员，新的岗位对领导?部提出了新挑战，必须进?步转变作风，提?执??，尽快进???，熟悉掌握新领域、新岗位的基本情况和特点，理清发展思路，狠抓?作落实，打开?作局?。 ?、突出重点，强化措施，扎实推进“两年”活动和政风?风评议?作 这次“两年”活动和政风?风评议?作的总体?标和要求是：以邓?平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，认真贯彻落实党的?六届六中全会、中央纪委七次全会和省委、市委、省局会议精神，以“加强政风?风、接受群众监督”为主题，以作风建设为切?点，以狠抓落实为??点，树?胡锦涛提出的“?个??良好风?”，进?步增强责任、?局、廉洁“三种意识”，继续倡导雷厉风?、求真务实、敢于碰硬、?抓到底“四种作风”，着?解决群众反映强烈的突出问题，着?解决经济主体要求迫切的重点问题，着?解决影响质监发展的关键问题，促进党风政风明显改善，?部事业?责任感明显增强，能?素质明显提升，发展环境明显优化，招商引资和项?推进取得明显成效，努?把我市建设成为全省最具活?的经济群和城市带。
这次活动总体上分三个阶段：第?阶段，思想发动、学习提?阶段，时间是6?1??6?15?，主要是层层动员，统?思想，组织全员学习，开展?讨论;第?阶段，查摆整改、公开承诺阶段，时间是6?15??30?，这是本次活动的重点。主要进??调查，查找问题，剖析原因，制订整改措施，做出整改承诺;第三阶段，督促检查、听证考评阶段，时间是7?初?11?底;通过坚持?群众路线，开门纳谏，通过督促检查、听证考评等?法保证活动成效;第四巩固成果、建?机制阶段，时间是12?初?12?底，主要是开展“两年”活动回头看，进?全?总结，巩固活动取得的成效，进?步完善长效机制。 为确保“两年”活动和政风?风评议?作取得实效，要着?在以下6个??求突破：
1、着?在党风政风优化上求突破。?是严格执?“三条禁令”。严禁领导?部私驾公车、严禁领导?部利?公款相互吃请、严禁党员?部参与赌博，进?步加强公车使?管理，规范公务接待，深化党员?部参与赌博问题专项治理。“三条禁令”必须列?领导?部党风廉政建设承诺的内容，并且切实约束??，严格执?到位。?是强化廉洁从政教育。加强《党章》和法纪法规学习，强化从政道德教育和警?教育，引导党员?部牢固树?正确的权?观、地位观、利益观，筑牢拒腐防变的思想道德防线。要把全系统?部特别是新提拔任?的?部以及管钱、执法等重要部门、重点岗位的党员?部作为教育重点。要加强具有质监特?的廉政?化建设，推进廉政?化?作，深?挖掘、提炼廉政?化素材，认真发现和总结典型事例，通过典型案件的剖析，以?边事教育?边?。三是加强对权?运?的有效制约和监督。加强公共权? ?使的监管，强化党内监督，认真贯彻落实《党内监督条例(试?)》，严格执?述职述廉、民主评议、谈话诫勉、民主?活会、领导?部重?事项报告和经济责任审计等制度，进?步发挥法律监督、民主监督、审计监督、社会监督和舆论监督的作?，完善对权?运?的监督体系，确保权?公开运?和正确?使。切实加强对“?把?”的监督，多加提醒、多敲警钟。四是保持查案办案?压态势。严肃查处损害质监发展的?与事，加强纠风治乱?作，特别是对损害群众合法权益、损害质监形象的吃、拿、卡、要等问题要严肃处理，对各种违纪?为要坚决治理，决不姑息，努?创造良好的?作和服务环境。
2、着?在?部素质提升上求突破。?是开展思想政治教育。以“树新形象、创新业绩”为主题，加强新形势下“爱岗敬业”教育和“共产党?道德”教育，通过先进事迹宣传，??边的?和事教育???部。结合开展“作风建设改什么”、“我为晋中质监发展做什么”的?讨论，激发?部敬业、奉献、为民的内在动?，进?步增强事业?和责任感。加强基层质监组织建设，加?对全体党员?部的教育培训?度，切实提??局意识、责任意识，增强做基层?作的能?和?平。?是开展“三项活动”。深?开展读书、调研和案例交流等“三项活动”，通过读书活动，完善?部知识结构，提升理论?平;通过调研活动，增强?部科学判断形势、应对复杂局?、依法执政和总揽全局等??的能?;通过案例的剖析交流，增强?部做重点难点?作的实效性。三是加强?部能?培训。认真贯彻落实《?部教育培训?作条例》，按照“缺什么补什么”的原则，有计划开展?部培训，?励?部上挂、下派，不断提??部适应岗位和推进?作能?。四是激发?部主动性、创造性。坚持正确的??导向，完善以实事考核办法为核?的?部考核评价体系，制定出台《激励?部实?争先若?规定》，以务实、实?作为考核评价、提拔使??部的重要标准。建?健全?部谈?谈话制度，继续实施?部竞争上岗，不断激发?部活?。
3、着?在?作责任落实上求突破。?是深化分级抓落实格局。切实强化分级负责意识，真正做到?级对?级负责，逐级抓好落实。市局着?谋划?局，把握?向，科学决策，领导全市开展?作;各县局根据??职能，围绕县委、县政府?作中?，承担本区域、本领域促进发展、推进改?、维护稳定的责任。?是强化?作责任制落实。建?健全主体明确、层级清晰、具体量化的岗位责任制，将每个岗位、每项?作职责、每个?作环节的责任具体到?，切实形成主要领导总体抓，分管领导重点抓，主管部门集中抓，相关部门配合抓，?部群众?持抓的良好局?。三是加?责任体系考核?度。掀起“责任风暴”，建?完善各级组织和?部?标责任、?作业绩考核等办法，落实好绩效评议制、?作落实回访制等制度，加强对?政执法责任制、?政过错责任追究制落实情况的监督检查。四是形成?作合?。围绕市局、中??作，加强协作配合，特别对?些职能交叉领域和“管理真空”问题，以联席会、协调会等形式，加强沟通和协作，解决问题，促进发展。要建??作例会制度，按?、按季召开?作例会，做到多沟通、多交流，增进理解。
4、着?在制度落实督查上求突破。加强制度落实的督查。认真开展制度执?情况检查，坚持明查与暗访相结合、定期检查和不定期检查相结合、全?检查和个别抽查相结合，并加强督查结果运?，把督查结果与单位年度?标责任制考核相挂钩。建?局领导对制度落实情况的暗访督查机制，市局中层以上领导每?要有选择地参加和指导县级农村“质监站”?作，每??次到各县局明查暗访各项制度的执?情况，不定期深?企业调查回访，第?次发现问题的，对相关单位责任?诫免谈话;第?次发现的给予通报批评;若有第三次发现，要采取相应的组织措施，切实维护制度的严肃性。
5、着?在发展环境建设上求突破。?是深化机关效能建设。?泛开展以“加强作风建设优化发展环境”为主要内容的效能建设，深化“满意不满意单位评选”、“涉企服务部门中层?部群众满意度评议”活动，进?步坚持和完善限时办结制等?系列?作制度，从制度上杜绝?作?员服务意识不强、办事效率低下、?作推诿扯?等现象。特别要严肃制? 机关?作?员利?职权?预企业?产，严重破坏晋中投资发展环境的事件。?是推动?政审批再提速再提效。进?步改善?政审批服务，建?项?审批环节沟通协调机制，优化审批流程，提?审批效率。严格控制涉企收费，深化“涉企收费和罚没款监管专窗”建设，做到涉企收费和罚没款“应审必审”。按照“?站式办成”、“零时间停留”的要求，努?实现?政审批事项进?市?政服务中?“应进全进”。三是努?提?服务质量。服务效率低、质量不?、速度不快，是当前经济主体集中反映的问题。要加?培训教育?度，特别是对服务窗?岗位的?作?员要加强培训教育，增强主动服务意识，提?业务素质和服务本领。要进?步简化程序，做实基础性?作，事先开展到位的服务，让企业少费时费?，提?办事速度。规范协会组织?作，强化协会组织?律管理。各单位要增强责任意识，切实担负起服务经济主体、服务群众的重任，着?提?服务?平，提升群众的满意度。???部职?要树??局意识，为晋中经济的腾飞，营造良好的投资发展环境。
6、着?在质监发展上求突破。把政风?风建设与做好质监业务?作有机结合起来，要围绕全市质监?作会议部署的?作任务，在认真履?职能、加强队伍建设、促进质监事业发展等??抓评议，在完成各项?作任务上下功夫。 第?，要进?步深?推进“质量?市、名牌兴市”战略，提升我市产品质量总体?平和经济综合竞争?。关于这项?作，市政府专门下发了两个?件，?个是实施名牌战略的意见，?个是实施质量?市的意见。同时?次对全市名牌企业进?奖励，这充分体现了市政府对质量?作的?度重视，也是对我们质监?作的???持，我们?定要狠抓落实，争取尽快突破，尽快见效。 第?，要认真抓好节能减排?作。节能减排?作是各级党委、政府?常重视，社会各???常关注的?项?作，关系到科学发展和和谐社会建设?局。围绕这项?作，我局已经在全市开展，我们?定要按照省、市政府的要求，切实使节能减排?作措施落到实处，收到实效。 第三，要全?实施标准化战略。认识标准化?作对于经济社会发展的极端重要性。为了进?步推进我市的标准化?作，标准科已经着?研究并与市政府协商对我市标准化?作的安排。全系统?定要进?步提?对标准化?作的认识，按照胡锦涛讲话和全国全省标准化?作会议精神，扎实有效地推进标准化战略，进?步提升我市产品质量的总体?平。 第四，要进?步加强?品和特种设备“两个安全”监管，重拳打假治劣，维护和谐稳定?局。这?年，我们在这??做了许多?作，也取得了?定的成绩，但是由?品质量和特种设备质量问题引发的安全事故还时有发?，??消费者对市场环境、消费环境的安全性还存在许多不满，假冒伪劣问题还没有得到根本解决。对于“两个安全”问题，各单位务必要?度重视，?时?刻也不能放松，要进?步采取措施，在落实地?政府负总责、企业负第?责任的同时，切实担负起监管责任，努?消除安全隐患，做到万??失。 第五，要进?步加强领导班?和队伍建设，促进质监事业?好?快发展。?前，各单位领导班?总体情况是好的，但在?作作风、贯彻执?民主集中制、勤政廉政等??还存在不少问题;队伍建设这?年虽然有了较?改观，但总体素质还不是很?，还不能完全适应新形势下质监?作的要求;在精神?明建设??，全系统虽然取得了?定成绩，但也还存在发展不平衡的问题。今年我们要以贯彻民主集中制原则为重点，??加强领导班?建设;以提?专业技术?员素质为重点，加强??技术?员的专业技能学习和培训，(今年省局已经开始进?了公务员培训)下?步我们将尽快制定全员培训计划，年底结束此项?作;以推进质监?化建设
为中?，??开展创建省、市、县级?明和谐?业活动，要求今年全系统所有单位全部创建成市、县级?明;以开展“树?新风?、促和谐发展”为主题的纪律教育?活动为契机，提????部职?的政治素质，树?全新的质监部门形象。 三、加强领导，动真碰硬，确保”两年”活动和政风?风评议?作取得实效 开展“两年”活动和政风?风评议?作是推动全省经济社会?好?快发展的?项重?举措，也是对质监提出的新要求。各单位必须切实强化对“两年”活动和政风?风评议?作的领导，注重?作实效，营造浓厚氛围。
(?)加强组织领导。为切实加强对“两年”活动和政风?风评议?作的领导，我局已建?“两年”活动和政风?风评议?作领导?组，两项?作咱们?套?马，由王建家同志任组长，同志任副组长，负责整个活动的组织领导和协调督查。领导?组下设办公室，由王建家同志任办公室主任，并抽调专门?量，集中精?，抓好落实。关于“两年”活动和政风?风评议?作的实施?案，我局已经在会前下发，各单位要按照要求，结合实际制定具体的实施?案，抓好落实。各单位要深化“两年”活动和政风?风评议?作内涵，切实加强?部教育和管理。“两年”活动和政风?风评议?作办公室要采取定期汇报、跟踪督查、明查暗访等形式对每个阶段的?作情况进?督促检查，及时发现总结典型，定期通报活动的进展情况，推动?上?作的开展。
(?)领导率先垂范。各单位领导?部是“两年”活动和政风?风评议?作的组织者和带头?，责任重?。各级党政“?把?”要成为政风?风评议?作、作风建设和狠抓落实的模范，要求全局?部做到的，领导?部?先要做到;要求领导?部做到的，班?领导要带头做到。在“两年”活动和政风?风评议?作中，市局领导要深?基层和?作?线，开展调查研究，主动指导和帮助基层解决实际困难和问题，并参与指导。各主要领导要切实抓好本单位“两年”活动和政风?风评议?作的组织协调，发挥表率作?，充分调动???部职?的主动性、积极性，更加注重加强与企业群众的沟通交流，更加注重了解掌握社情民情，理顺情绪，化解?盾，进?步实现?作重?下移。各单位班?要牢固树??局意识、责任意识，进?步深化民主公开等制度，增强组织凝聚?、战??，特别在质监?风建设推进中要主动服务，?作在前，做深做细群众?作，引领社会风?，切实发挥先锋模范作?。
(三)坚持动真碰硬。要确保“两年”活动和政风?风评议?作取得实效，不?过场，关键在于敢于动真，敢于碰硬，做到严格教育、严格管理、严格监督，确保党员?部在政风?风评议?作、作风建设和狠抓落实上有新提?。??党员?部要端正思想认识，真学、真查、真改，认真参加学习培训，结合“爱岗敬业”教育和“作风建设改什么”、“我为晋中发展做什么”?讨论，主动查找问题，深?分析原因，明确整改?向，制订整改?案;各单位要深?开展调查研究，针对群众和经济主体反映强烈的突出问题，提出整改措施，着?解决?批急需办、应该办、?能够办的现实问题，并探索建?长效机制。要健全惩戒机制，对“两年”活动和政风?风评议?作开展得好的单位和先进个?要进?通报表彰;对?动不积极、?作不落实的单位和个?，要进?通报批评，限期整改;对整改不?、作风不实、顶风违纪的要严肃查处。
(四)营造良好氛围。“两年”活动和政风?风评议?作是今年省政府部署的?项重要?作，体现了省委、省政府抓作风、抓落实的导向和决?。各乡单位要切实增强主体意识、?局意识，以实际?动推进“两年”活动和政风?风评议?作的开展，同时要?泛动员全体?部职?积极参与到“两年”活动和政风?风评议?作中来，结合先进事迹宣传，切实增强?部职?加快质监发展的信?。市局办公室和各单位要认真制订宣传?案，创新宣传?式，??宣传“两年”活动的各项特??作、先进单位和个?，弘扬先进，鞭挞歪风，??营造良好的舆论氛围。 同志们： 搞好政风?风评议?作和“作风建设年、狠抓落实年”活动责任重?，任务繁重。我们要以只争朝?的精神，克难攻坚的勇?，求真务实的作风，齐?协?，开拓创新，扎实推进“两年”活动和政风?风评议?作，确保今年各项?标任务的完成，为推动晋中社会经济?好?快发展?努?奋?!谢谢?家!
篇二：能力作风建设讲话材料范文
观念能力作风建设年发言材料
篇一：观念能力作风建设年发言材料
现根据上级要求以及《县局“观念能力作风建设年”活动专题扩大班子会》文件精神，围绕八个方面“顽瘴痼疾”和县委指出的“十种类型”干部作风问题，重点聚焦“六个问一问”逐项对照检查，在结合个人的政治素质、思想素质、作风建设和业务工作等方面，此照标准，对自我进行深入的剖析，认真查摆白己在责任担当、工作标准、思想境界等方面存在的不足，并深刻分析自己存在问题的原因，制定改进措施，明确努力方向，现具体汇报如下：
一、存在的主要问题
1、责任担当方面：作为一名干部，一名工作者，虽能够较好的履职尽职，较好的完成了各项工作任务；但也在责任担当方面，由于自己的思想意识与组织的要求尚存在一定的差距，在责任担当方面，责任担当的意识还不高，尤其是在面对一些日常困难和难题时，存在着思想退缩、行动不积极等现象。
2、工作标准方面：在日常工作中，虽然严格执行贯彻上级和县委、政府各项部署和要求，但是仍然存在一些问题。一是工作主观能动性不够强；二是对未能对具体工作做到未雨绸缪、超前谋划、解决困难的办法不多；三是工作细节不到位，存在粗心大意现象。
3、思想境界方面：在日常工作方面，本人能够保持良好的思想道德，做到“两个维护”，但也客观存在着口常工作中服务意识不到位的现象，对于服务群众的力度还不够，主动关心帮助新老同志的思想意识还有待于提高。
二、努力方向及改进措施
1、思想破冰。紧紧围绕县委、政府确立的“四县一中心”的战略目标，深入领会贯彻“观念能力作风建设年”活动的精神，加强政治理论学习，切实突破思想禁锢，切实做到解放思想拓视野，转变观念提格局。
2、以破点来破局。以县委、政府决策为主导，以法为准绳，一点
严防漏统、拒统；二点结合“双随机已公开”开展瞒报、漏报定期检查。在的记功薄上，做到应统尽统、应报尽报。
3、提高自我能力。能力使我们做好工作的标线。我们必须不断提高自我水平，高标准、严要求，比先进，学模范，树立争先创优意识，不断提升自己主观能动性和创造性。
篇二：观念能力作风建设年发言材料
习近平总书记在2021年春季学期中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式上强调，不论过去、现在还是将来，党的光荣传统和优良作风都是激励我们不畏艰难、勇往直前的宝贵精神财富。年轻干部是党和国家事业接班人，必须立志做党的光荣传统和优良作风的忠实传人，不断增强意志力、坚忍力、自制力，在新时代全面建设社会主义现代化国家新征程中奋勇争先、建功立业，努力创造无愧于党、无愧于人民、无愧于时代的业绩！
习近平强调，我们党团结带领人民取得了革命、建设、改革的伟大成就，很重要的一条就是我们党在长期实践中培育并坚持了一整套光荣传统和优良作风。这些光荣传统和优良作风是我们党性质和宗旨的集中体现，是我们党区别于其他政党的显著标志。党要得到人民群众支持和拥护，就必须持之以恒发扬党的光荣传统和优良作风。
习近平指出，当今世界，百年未有之大变局正加速演进，我国正处在实现中华民族伟大复兴的关键时期，全面建成小康社会取得伟大历史性成就，脱贫攻坚战取得全面胜利，全面建设社会主义现代化国家新征程顺利开启，同时我们在前进道路上仍面临着许多难关和挑战。风险越大、挑战越多、任务越重，越要加强党的作风建设，以好的作风振奋精神、激发斗志、树立形象、赢得民心。
习近平强调，对党忠诚，是共产党人首要的政治品质。我们党一路走来，经历了无数艰险和磨难，但任何困难都没有压垮我们，任何敌人都没能打倒我们，靠的就是千千万万党员的忠诚。对党忠诚，必须一心一意、一以贯之，必须表里如一、知行合一，任何时候任何情况下都不改其心、不移其志、不毁其节。年轻干部要以先辈先烈为镜、以反面典型为戒，不断筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，以坚定的理想信念砥砺对党的赤诚忠心。要自觉加强政治历练，接受严格的党内政治生活淬炼，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，使自己的政治能力同担任的工作职责相匹配。要立志为党分忧、为国尽责、为民奉献，勇于担苦、担难、担重、担险，以实际行动诠释对党的忠诚。
习近平指出，我们党的历史反复证明，什么时候理论联系实际坚持得好，党和人民事业就能够不断取得胜利；反之，党和人民事业就会受到损失，甚至出现严重曲折。理论联系实际，前提是学懂弄通理论、掌握思想真谛。年轻干部要刻苦钻研马克思主义基本原理特别是新时代党的创新理论成果，努力掌握蕴含其中的立场观点方法、道理学理哲理，做到知其言更知其义、知其然更知其所以然。要深入学习党的理论创新成果，前后贯通学、及时跟进学，运用党的科学理论优化思想方法，解决思想困惑，检视自身思想作风和精神状态，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、政绩观、事业观，使自己的思维方式和精神世界更好适应事业发展需要。要坚持实事求是、求真务实，从实际出发谋划事业和工作，使提出的点子、政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神，以创造性工作把党中央决策部署作
文
吧Www.ZuoWen8.coM落到实处。要坚持真抓实干、狠抓落实，一切工作都要往实里做、做出实效，不好高骛远、不脱离实际，力戒形式主义、官僚主义。要把做老实人、说老实话、干老实事作为人生信条，这样才能真正立得稳、行得远。
习近平强调，人民是我们党的力量源泉，我们党根基在人民、血脉在人民，必须把人民放在心中最高位置，始终以百姓心为心。共产党的干部要坚持当“老百姓的官”，把自己也当成老百姓，不要做官当老爷，在这一点上，年轻干部从一开始就要想清楚，而且要终身牢记。年轻干部无论是立身处世还是从政干事，首先要解决好“我是谁、为了谁、依靠谁”的问题，不断追求“我将无我，不负人民”的精神境界。要拜人民为师，甘当小学生，特别要多交几个能说心里话的基层朋友，这样才有利于了解真实情况，才有利于把工作做好。要牢记我们党为人民谋幸福、为民族谋复兴的初心使命，始终坚守党全心全
意为人民服务的根本宗旨，用心用情用力解决好群众“急难愁盼”问题，让群众有更多、更直接、更实在的获得感、幸福感、安全感。
习近平指出，我们共产党人开展自我批评，根本动力来自党性，来自对党和人民事业高度负责的精神。年轻干部要有“检身若不及”的自觉，经常对照党的理论、对照党章党规党纪、对照初心使命、对照党中央部署要求，主动查找、勇于改正自身的缺点和不足。要本着对党、对事业、对同志高度负责的精神大胆开展批评，帮助同志发现缺点、改正错误，团结同志一道前进。要涵养虚心接受批评的胸怀和气度，胸襟开阔、诚恳接受，有则改之、无则加勉。
习近平强调，敢于斗争是我们党的鲜明品格。我们党依靠斗争走到今天，也必然要依靠斗争赢得未来。开启全面建设社会主义现代化国家新征程，立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局，面临的风险和考验一点也不会比过去少。年轻干部要自觉加强斗争历练，在斗争中学会斗争，在斗争中成长提高，努力成为敢于斗争、善于斗争的勇士。要坚定斗争意志，不屈不挠、一往无前，决不能碰到一点挫折就畏缩不前，一遇到困难就打退堂鼓。要善斗争、会斗争，提升见微知著的能力，透过现象看本质，准确识变、科学应变、主动求变，洞察先机、趋利避害。要加强战略谋划，把握大势大局，抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，分清轻重缓急，科学排兵布阵，牢牢掌握斗争主动权。要增强底线思维，定期对风险因素进行全面排查。要善于经一事长一智，由此及彼、举一反三，练就斗争的真本领、真功夫。
习近平指出，年轻干部要接过艰苦奋斗的接力棒，以一往无前的奋斗姿态和永不懈怠的精神状态，勇挑重担、苦干实干，在新时代新征程中留下许党报国的奋斗足迹。节俭朴素，力戒奢靡，是我们党的传家宝。现在，我们生活条件好了，但艰苦奋斗的精神一点都不能少，必须坚持以俭修身、以俭兴业，坚持厉行节约、勤俭办一切事情。年轻干部要时刻警醒自己，培育积极健康的生活情趣，坚决抵制享乐主义、奢靡之风，永葆共产党人清正廉洁的政治本色。
篇三：能力作风建设讲话材料范文
加强能力作风建设大会上的讲话-V1尊敬的领导、各位同事：
大家好！今天，我们召开了一场重要的能力作风建设大会，旨在进一步提升我们的工作能力和服务水平，积极推动企业的发展和创新。在这个发展和变革的时代，我们必须不断地更新自己，提高自己的能力和素质，才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。
一、强化自身能力，增强专业素养
首先，我们要重视自身的能力和素质。只有不断提高自己的专业技能，才能更好地服务企业和客户，才能更快地实现个人职业目标。因此，建议各位同事要抓住时机，利用好公司提供的培训机会，学习新知识、掌握新技能，不断完善自己的专业素养，成为企业的核心人才。
二、落实作风建设，倡导良好氛围
其次，我们要注重作风建设，倡导和营造良好的企业文化和工作氛围。拥有一个良好的企业文化和工作氛围，可以提高员工的工作效率，提高员工的工作积极性，使企业更有竞争力。而作风建设则是营造良好工作氛围的前提。因此，我们要做好“三严三实”的作风建设，坚决纠正不良作风，倡导追求卓越的企业文化。
三、重视沟通协作，推进共同发展
最后，我们要重视沟通、协调和合作，推进共同发展。在现代企业的发展中，沟通、协调和合作是必不可少的，这些都要基于互相理解和支持。每个人都应当明白，我们的共同目标是发展企业，促进经济和
社会的发展，而只有通过团结协作，才能更加有效地实现这一目标。
各位同事，加强能力作风建设是企业长远发展的关键，希望我们所有人都能在工作中坚持质量第一、效率第一、服务第一的原则，不断创新，持之以恒，贡献自己的力量，促进企业的健康发展。最后，祝大家工作顺利，事业有成！
篇四：能力作风建设讲话材料范文
作风建设演讲稿
作风建设演讲稿（通用14篇）
演讲稿可以按照用途、性质等来划分，是演讲上一个重要的准备工作。在日常生活和工作中，需要使用演讲稿的事情愈发增多，相信很多朋友都对写演讲稿感到非常苦恼吧，下面是小编精心整理的作风建设演讲稿，希望对大家有所帮助。
作风建设演讲稿
篇1尊敬的各位领导、员工同志们：
大家好！我是一名项目安全总监，负责施工现场的日常安全管理工作，能够站在大家面前发表演讲，感到无比的兴奋与自豪。今天，我的演讲题目是“强化作风建设，确保施工安全”。
强化作风建设，我积极参加作风建设年活动，深刻认识作风建设的重要意义，对自己高标准、严要求，按照作风建设年精神深入开展作风建设，取得了明显成效。我转变了工作作风，振奋了工作精神，刻苦勤奋、兢兢业业工作，提高工作效率和工作质量，促进项目施工顺利、平安进行，为局科学发展、安全发展作贡献。在强化作风建设中，我树立正确的世界观、人生观、价值观，牢记自己的工作职责，激发调动工作积极性，创新工作思路，加大工作力度，强化工作措施，认真做好各项安全监管工作。凡是上级领导决策部署的事，我增强工作责任心和工作紧迫感，做到坚决照办，全面落实，一定办好，促进项目施工又好又快发展。我具有勤业务实精神，增强岗位责任心，勇于承担责任，脚踏实地、勤奋努力工作，做到人在岗位一分钟，辛勤工作60秒，体现只争朝夕、争分夺秒的精神，干出优异工作成绩，努力实现安全监管工作的高效和完美。我具有默默无闻的奉献精神，急工地施工之所急，想工地施工之所想，干工地施工之所为，以工地施工的需要作为自己的工作方向，以工地施工的安全作为自己的追求目标，象“春蚕吐尽青丝，蜡烛化成灰烬”，认真做好各项服务工作，努力获得大家的满意。
确保施工安全，我加强安全生产宣传教育，使每个员工牢记以人
为本的科学发展理念，时刻保持清醒的头脑，时刻保持高度的警觉性，吸取安全事故血的教训，把“安全生产是生产力，安全生产创造财富，安全生产是最大经济效益”的先进安全理念落实到现场施工中，形成“人人讲安全，事事为安全，时时想安全，处处保安全”的思想氛围，确保施工安全。我加强施工现场安全监管，要求每个员工在施工过程中，全面落实安全制度，认真排查安全隐患，确认无安全隐患再投入施工；要不贪图爽快，不嫌麻烦罗嗦，不当违章操作的好汉和英雄，老老实实、自觉遵守安全生产制度，做到遵章操作、安全施工，切实维护国家财产和员工生命的安全，共建平安、和谐社会。
各位领导，员工同志们，当今是我们中建八局开拓创新，创造辉煌的新时期，我要牢记自己的庄严使命，承担自己的神圣职责，持续加强作风建设，以全新的面貌、全新的姿态，全新的步伐，投入到火热的祖国建设事业中，干出优异成绩，为中建八局跨越式发展，作出更大的贡献！
我的演讲完了，谢谢大家！
作风建设演讲稿
篇2尊敬的各位领导，各位同事：
大家好！
今天很高兴能够站在这里跟大家讨论关于就业局作风建设，我演讲的题目是：无私奉献，从我做起。
无私奉献是人类最纯洁、最崇高的道德品质。她像甘泉一样滋润着人们的心窝；她像冬日的阳光，为人们带来温暖；她像满山杜鹃花，给人间送去芬芳。在中华民族五千年的文明史中无私奉献的人数不胜数。“春蚕到死丝方尽，蜡炬成灰泪始干”这句诗为无私奉献的高尚品质作了一个形象的诠释，陈家顺就是其中的一个。
陈家顺，现担任着沾益县人力资源和社会保障局副局长以及沾益县驻浙江义乌劳务工作站站长。在担任义乌劳务工作站站长这一职务时，陈家顺忠于职守，爱岗敬业，用心服务，开展创造性工作。为了摸清农民工的工作、吃住、工资待遇、劳动时间等具体情况，从20xx年9月开始，他先后到过5家用工单位，以农民工的身份应聘到企业
“卧底”打工。
几年下来，他“卧底”考察了义乌市及周边县市的共计678家用工单位，共为农民工提供了180多家用工情况交好的企业信息。他在调节民工和用工单位方面做了不懈努力，特别是涉及到农民工利益的纠纷的时候，他总是挺身而出，为了民工利益据理力争
勇于维权。4年来，为农民工调解共780余起纠纷，为农民工挽回损失16万余元。他的带领下，义乌工作站逐步成为全县乃至全市劳动力向省外输出的起点。陈家顺全心全意为农民工服务的感人事迹，赢得了广大人民的好评和社会各界的称赞。
作为一名就业局工作者，学习陈家顺精神，就要从自身做起，从现在做起，从本职岗位做起，把作热情转化为推动社会发展的动力，把工作过程转化实际行动。要像他一样，始终心怀群众，把群暖挂在心上，将群众的利益放在第一位，真诚的付出。心系群众、服务群众、惠及群众。
在以后的工作中我将以陈家顺为榜样，把“无私奉献，从我做起”做为自己的行动目标。围绕就业工作，迎难而上，对人民群众实施具体可行的就业政策，全方位促进就业人数增长，确保就业局势的定。我将把群众的事当成自己事，进一步做好就业困难的排查和摸底工作。
做好《就业失业登记证》的更换、登记、发放等；向失业人员大力宣传创业扶持优惠政策，把优惠政策真正落到实处，结合我县的实际情况切实解决就业困难的现象，鼓励和扶持具备一定条件的人员自强自立、自主创业，进而拓宽他们就业之路
实现创业带动就业的倍增效应；搞好就业服务工作，面对就业人员我们要做到细心、耐心。加强就业管理，营造良好就业环境。从实际出发，做好周密的就业计划、注重创新、重实效，广泛开展一系列就业活动，解决群众就业问题。
无私奉献，从我做起，我将用全部的激情和无私地奉献投入到工作中，共创祖国的美好明天！
我的演讲到此结束，谢谢大家！
作风建设演讲稿
篇3尊敬的各位领导，各位同事：
大家好！
在这平帆竞技，百舸争流的今天，县委县政府提出开展“作风建设年”的活动。改进作风，解放思想，在全县掀起了新一轮学习热潮。20xx年5月11日，我局召开了“文化文物旅游广电系统转变工作作风动员大会”，对我们文旅广电人，提出了更高的要求，更具体的目标，我深深地感受到了那种敢为人先的胆识和魄力，那种勇往直前的奋发精神，它犹如嘹亮的号角，给人勇气，催人奋进。
高楼何以耸立，大树何以参天？根基决定一切，而且我们的根基就是作风。常言道，作风实，则事业兴，作风不正不实，则难成为领头人。作为媒体，我们肩负的不仅仅是宣传鼓呼，更重要的是，率先垂范，以身作则。在“三问三解”活动中，我局广大党员干部多次深入红军镇上码村，认真倾听群众意愿，细心宣读党的政策，收集整理群众意见60多条，确定联帮群众81户，捐助3万6千元用于扶持村上产业发展，捐赠价值2万元的文化器材，2万元的数字化农家书屋设备，为上马村教学点的孩子们送去了学习体育用品，并奉上了一台精彩的文艺演出。看着村民们
会心的笑容，孩子们纯真的笑脸，我们的心情是愉悦的，我们的内心是满足的。为人民群众办一些看得见摸的着的实事，让他们得到实实在在的实惠，不正是我们的希望，我们的期盼，我们孜孜以求的目标吗？
转变作风，首要任务是解放思想，思想是行动的先导，思路决定出路，决定未来。正如一则故事所说，两人同时去一座海岛上考察皮鞋市场，一个人刚去就回来，说道上没人穿鞋，根本没市场，一个人说，太好了，岛上的人都没有鞋，市场前景广阔。只有开阔的思想，才有广阔的天地。思想不解放，就想鸟儿折断了翅膀，即使不被关在笼子里，又怎么展翅高飞？
转变工作作风，必须从小事做起，从身边的每一件事做起，切切实实把“清简务本，行必责实”的工作作风落到行动上。不积跬步，无以至千里。没有小事的积累，何以成就大事？不能认为干琐屑小事是委屈了自己，是大材小用。结果往往是“小事不愿干，大事干不
了。”
在接物待人方面，如果没有好的心态就没有一个好的人际关系。举个例子：自从广电部分里边分了广电与网络之后，很多群众是不知道。以为数字电视的转换就是电视台的，所以一旦他们的数字电视机顶盒出现了什么问题，就肯定会打电话来到我们电视台进行投诉，所以作为广电人，我们就必须要有好的心态，得细心耐心的与对方解释清楚。千万不可遇到不关自己的事情就态度恶劣冷漠，这也能很好展现我们广电人良好的精神风貌。
在我们文旅广电系统里，有着很多的人，把平凡的工作，做的如此地出色。和他们一起工作，我知道了什么叫恪尽职守？什么叫无私奉献？什么叫开拓创新？什么叫锐意进取？这些看似空洞的词语却让他们在工作中演绎地淋漓尽致。这些榜样一定会激励着我们前行。
一种理想，一种力量，一种使命，总令我们激情澎湃，魂牵梦萦，这就是“转变作风，践行承诺。”这就是我们媒体人，光荣的旗帜，伟大的航标！
我的演讲到此结束，谢谢大家！
作风建设演讲稿
篇4各位评委、同志们：
每到孩子们入园离园的时间，我都会微笑着站在教室门口迎送班里的每一个小天使。不时地蹲下身子亲孩子们一口，顺手帮他们拉拉衣角系系鞋带。平和的微笑，自然的举动，却让家长感动于我工作的细心和对孩子的关爱。真诚地微笑迎送，既让孩子们感受到老师对他们真切的关怀和阳光般的温暖，也让家长感染到我的快乐情绪，分享我的愉悦心情。在迎送孩子的简短时间里，我微笑着和家长交流，彼此间架起了心灵沟通的桥梁。微笑就如春雨，点点滴滴滋润着孩子们的心灵，也让家长感觉放心，舒心。
小时候，曾有人问我：“你最崇拜的人是谁？”我毫不犹豫地回答：“是老师。”不错，在我幼小的心灵里，我就喜欢老师，最怕的也是老师，能得到老师的一个表扬，我就会高兴，激动好几天。当时我不听话，做错事情父母总会说：“我要告诉老师”，我心里就害怕
极了。在党的教育下，我也成为了一名光荣的人民教师。
今夜灯火通明，远看万家灯光，似点点繁星点缀美丽旺隆，我们在这里举行作风建设演讲，不就是为了旺隆明天的夜空更亮吗？
作风建设是个永恒的主题，我们党历来注重作风建设，是党在各个时期统一思想，转变作风的法宝。从1937年在延安就开展了以作风建设为重点的整风运动，纯洁了党的队伍，统一了全党思想，对开展全面抗日战争和最终取得胜利提供了思想上，政治上和作风上的保障。
为实现省委对赤水提出的“坚持在开发中保护，在保护中开发，通过快实现转，通过快和转实现好，认真做好山、水、文化这三篇文章，走开放发展之路”的要求，市委提出了作为作风建设的“三个一律”、“四个不准”、“五个严禁”和“十要十不要”规定，对作风建设指明了方向。
作为一个火力发电企业，燃料成本占发电总成本的70。因此，我们“盐电”公司认真吸取以往个别中层干部在燃料管理中搞权钱交易而导致犯罪的教训，在深入进行思想教育的同时，通过建章立制、加强监督，从制度上扎牢预防职务犯罪的“篱笆”。现在，燃料管理人员真正做到吃请不到，钱物不要，严守制度，热情服务。一年购进几十万吨电煤，都严格按制度运作，不仅保质了保量，而且还省下几百万元成本，真可谓廉政与效益两全其美。
有了制度保障，关键就是人的因素。任何制度的设定，都会有它自身不断调整的过程，就会有被别人利用的空间。只有人的思想觉悟，精神境界达到一定水平，实现自我约束，自我管理才能真正的实现作风的好转和提升。
我是一位刚走向社会的大学生，党和人民培养了我15年，学到了科学知识和理论知识，又给了我为人民服务的岗位平台。我将那么回报社会？
作为八零后的新一代，社会对我们总有一种扶不起的偏见，但我们已在08年的汶川地震，北京奥运会、建国六十周年等重大事件中向社会展示了我们是负责的一代，是有作为的一代。不是吗，鲜血队伍中驻立的身影，奥运会场飘飞的自愿彩旗，都是我们前进的缩影。
去年六月，我有幸参加了高速公路征地丈量、房屋撤迁工作，那时的太阳真大呀，汗水不断的流，但我看到了我们的老同志他们依然坚守，我除了感动，就只有认真工作了。去年为高速公路、农村一事一议、交通协管下乡达三分二的时间，今年岗位调整，到财政所工作，刚到时，对财政业务性非常强没有一点思想准备，但我虚心请教，晚上自学，很快就进入角色，开展业务工作。我的真诚付出，得到了用人单位和政府领导的肯定。
目前，德国生产“奔驰”高级轿车的公司，原来由两家公司组合而成：一家是华尔。本茨，一家公司是哥特里普。戴姆拉，两家公司都拥有强大的实力，但由于美国福特汽车的冲击，两家合并，结果事业不断发展，而今已成为屈指可数的世界汽车“大亭”。由于两家的同心协力，团结一致，没有因为各有所长而个持一方，使整体的作用大于部分之和，才会称霸汽车业。
付出的不仅是我，还有全镇两万勤劳人民，还有今夜在座的您和他。我们常想，人生苦短，在一生中该留点什么？是物质财富，还是精神财富？物质财富是人们生存的根本，不可缺，但也无需过份追求，过得下就行。百年之后还不是一掊黄土掩风流。
人还是要有点精神的，用真心真诚工作，就是一种基本追求，既可以换来物质，又回报社会。其实。我们的群众是善良的，不是说只有我们落后的管理和工作，没有落后的群众吗？
只要我们带着感情，带着真心，用恰当的方法就没有解决不了的问题。一张笑脸，一句问候一句对不起真的很重要，很能消除办事群众的怨气，促进问题的解决。非常荣幸，我就融入在这样的集体里工作。
小溪只能泛起破碎的浪花，百川纳海才能激发惊涛骇浪！从年产值几百万到近几千万，从偏安一隅到遍地开花，从名不见经传到名扬四海，中茂圣源的每一个进步，都凝结着全体员工的智慧和汗水！中茂圣源的每一次成功，都显示了中茂圣源人团队精神的力量！
人都有过惆怅与迷惘，这不要紧，只要你肯去寻找，寻找是为了解脱，也是为了拯救。如果摒弃迂腐与装饰，那么“立身教育、奉献
教育”就是我人生苦觅的寻找，这就是我一个榜上无名者脚下所走的路。
用真心真诚工作，何谈作风不好！不是吗？
旺隆快速发展的春天来了，让我们在镇党委，政府的领导下，用我们的真心、我们的真诚努力工作，用更好的作风、更优的环境、更足的干劲、更快的速度加快发展，实现中部率先发展。
我的演讲到此结束，谢谢大家！
作风建设演讲稿
篇5我不是诗人，也不会用优美的诗句讴歌自己的职业；我不是歌手，也不会用听的歌来唱我的帖子；我也不是学者，不会用高深的思想去写个人价值观。但是，我是老师——，一个普通的幼师。我要在脑子里挑满“师爱”的词藻华丽的词藻，在心里筑起最好的诗篇；我要用深邃的思考，演绎心中最高尚的哲学，教给孩子们做人最基本的道理；我要带着凝重的心情在心里唱出美丽的颂歌，让爱与美托起明天的太阳…
当年，当我骄傲而兴奋地来到孩子们面前时，我又害羞又紧张。在同事的鼓励和“传、助、带”下，我很快摆脱了内心的恐慌，进入角色，融入到孩子的学习和生活中。当时我往往把重点放在孩子学得好不好，做得好不好，而对教育如何既满足孩子的实际需要，又有利于孩子的长远发展缺乏全方位的考虑。
记得有一次户外运动，一个孩子想上厕所，我赶紧让他回教室厕所，他却固执地在一棵小树旁边撒尿。当我看到他根本不听我的话时，我不由自主地指责他不卫生，行为不文明。一开始他用疑惑的眼神看着我，然后振振有词的说了：“老师，这棵树太小了，我要给它施肥，让它快点长大！”看着他无辜的脸，我无言以对，愧疚占据了我的心。和蔼可亲的导演对我说：“我送你一句高尔基曾经说过的话，‘爱孩子是母鸡可以做到的，但教育孩子不是一件容易的事。”我不断嘬磨这句话，仔细领会意思。时至今日，高尔基的话仍时不时地在我脑海里闪现。一句话很普通很简单，但是却包含了很多育儿方法和教育理念，让我受益匪浅。
在孩子们中间，轻松、自由、和谐的氛围吸引了我。那些有趣的游戏，时而幼稚，时而深沉的对话，常常让我回味无穷。当孩子取得进步时，他们所体验到的成就感是任何其他工作都无法比拟的。慢慢的，我爱上了这个职业。这种爱是我的老师，这种爱是一种沉重的责任。没错，就是爱情，让我在这份工作中更加成熟和自在，孩子也融入了爱情。久而久之，一个眼神，一个动作，一个音符，我和孩子似乎都有了默契。当我的硬汗浇在孩子身上的时候，当我汗流浃背，口干舌燥的时候，我发现孩子突然长大了，变得懂事聪明了，突然我发现了自己的价值：幼师的工作就是塑造人，这是极其神圣伟大的。很多家长，看了我们的作品，忍不住感恩：听了你们的课，知道幼儿园老师有多辛苦；看你教孩子，人家就能明白什么叫细致，怎么叫耐心。
我记得有一次有人问我：“你真的很乐意当幼儿园老师吗？”很多人习惯于把老师比作蜡烛、梯子、春蚕、铺路石，把老师的劳动和这些受害者、悲惨的人的形象联系起来，于是就有了这样的感觉：“当老师有什么意义？”在我看来，教师要有教师的境界，教师要有教师的情怀：——“传道、授业、解惑”。
作风建设演讲稿
篇6尊敬的各位评委、各位领导、同志们：
能站在今天舞台，离不开大家对我的关心和厚爱，离不开政府办作风的转变、形象的塑造。什么是形象，形象是人的精神风貌和性格特征。不同性别、不同年龄、不同职业的人，都有不同的形象标准和要求。举办这次演讲比赛，为我们进一步转变工作作风，塑造机关干部良好形象提供了一个很好的交流平台。那么，机关干部如何树立良好的形象呢？我结合办公室的工作，谈谈我的一点认识。
要做政治品格的高尚者。王安石在《登飞来峰》中写到，“飞来峰上千寻塔，闻说鸡鸣见日升。不畏浮云遮望眼、只缘身在最高层。”党政办作为政府的综合办事机构，处于承上启下、联系左右、协调各方的重要地位，发挥着政府运转枢纽的重要作用，担负着参与政务、管理事务、综合服务的重要职责。重要的岗位职责，对办公室的工作人员提出了更高的标准、更严的要求。但其中最基本，也是最重要的一条，就是品德修养。古人云，人无私德便“无以立”，无公德则“不能群”“德者事业之基，未有基不固而栋宇坚久矣”。因此，我们党政办结合社会主义荣辱观教育，教育机关干部始终坚持把全心全意为人民服务作为一切工作的出发点和落脚点，自觉加强党性锻炼和道德修养，努力把立党为公、执政为民的理念，化为一种高度自觉的思想认识和行为习惯，做思想务实、生活朴实、作风扎实的人，做尊重科学、尊重实践、尊重规律的人，做诚实守信、言行一致、表里如一的人，做认认真真办事勤勒恳恳工作、任劳任怨奉献的人。
要做学识修养的修炼者。腹有诗书气自华。认真读书学习，是从前人和他人创造的精神财富中汲取营养、寻求借鉴、树立高尚情操的最好手段。李大钊同志曾说：知识是引导人生至光明与真实境界的灯烛，愚昧是达到光明与真实境界的障碍。我们围绕建设“论德靠得住、论才有作为、论事讲实干”的学习型、创新型干部队伍目标，扎实建设学习型机关，坚持做到“四个一”，即“一日一读”，文秘人员每天抽出1个小时进行学习；“一周一学”，坚持每周五下午集中学习政策理论和业务知识；“一季一考”，每季度举行一次学习考试，对干部学习情况进行检验；“一年一评”，将学习的成效列为述职、考核和评比的重要内容，使办公室全体人员养成良好的学习习惯，形成了浓厚的学习氛围。
要做踏实工作的耕耘者。办公室工作任务重、担子沉、责任大，需要我们一丝不苟、精益求精；办公室工作新情况、新问题、新任务层出不穷，需要我们开拓创新、锐意进取；办公室工作清贫质朴、不事张扬，需要我们乐于奉献、恪守职责。有人说，我们党政办“周周五加二、天天白加黑”！也有人说，我们党政办经常“无法无天”——忙起来不论劳动法、活儿来了不管星期天！这是因为我们唯想把“服务领导、服务基层、服务群众”工作做得更好、更好。为了进一步增强办公室的凝聚力、战斗力，我们提出了“接受任务不讲条件、执行任务不找借口、完成任务追求圆满”的工作目标，以抓能力比素质，抓作风比纪律，抓工作比贡献，抓效率比落实，抓服务比形象为内容的“五比”活动，营造了文明、和谐、高效的工作氛围，办公室
的工作效能有了较大的提升。
同志们，工作着、学习着、奉献着、坚持着就是最美丽的形象！作为机关干部，我们要积极响应市委市政府的号召，转变作风、提升效能、加强服务、塑造形象，全力打造“实力龙口”奋力建设“幸福龙口”的新征程中再立新功！
我的讲演完毕，谢谢大家！
作风建设演讲稿
篇7尊敬的各位领导、同志们：
大家好！
我是来自xxxxx社区干部，我叫xx，很荣幸能站在这里演讲，我演讲的题目是“强责任、转作风、促发展”。
俗话说，一滴水能够折射太阳的光辉，一朵花能够代表整个的春天，我所理解的干部作风就是我们在具体工作中的责任感和使命感，我认为一个不具备责任感和使命感的干部无从谈及转变作风，更难促进发展。
责任是一种做人的态度，小而言之，在一个家庭里作为父母你要尽到做父母的责任，作为儿女你同样要尽到做儿女的责任，这是不可推卸的，是每个公民应有的责任意识，也是社会发展不可或缺的动力。
周恩来总理说过：“关照小事，成就大事”。所以我们要从小事做起，从细节做起，强烈的责任意识是做好工作的保证。我和大家分享一个国外的故事吧。这是一场失败王国的战争故事，这个故事以诗歌的形式被一代代人传唱。
丢失一个钉子，坏了一只铁蹄；
坏了一只铁蹄，折了一匹战马；
折了一匹战马，伤了一位骑士；
伤了一位骑士，输了一场战斗；
输了一场战斗，亡了一个国家。
这个故事发人深省，一个小小马钉的疏忽竟然导致了一个国家的覆灭。这个故事充分说明责任，不只是在枪林弹雨中的辉煌，不只是在紧急危难时的高扬，它更应该是一种默默的奋斗，一种高尚的理念，一种强劲的精神力量。
而我所处的社区工作代表着社区的窗口，对外面向的是广大社会，对内面向的社区里的广大人民群众，同样，社区又像是一面镜子，时时折射出党和政府的形象，我们每时每刻都在与人民群众打交道，党员干部作风的好坏，直接反映了党和政府在人民群众中的形象。我们只有时刻心里装着群众，唱好“强化责任”歌，奏好“转变作风”曲，演好“促进发展”这台戏，才能不辜负党和人民的重托。
我的演讲到此结束，谢谢大家！
作风建设演讲稿
篇8尊敬的各位领导、同志们：
大家上午好！我发言的题目是《立足新起点实现新跨越》。新年刚过，街道党委、办事处适时开展了作风建设集中活动。这一活动的举办，为我们提供了难得的学习的机会，进一步明确了目标、武装了头脑、凝聚了人心、振奋了精神，切实达到了收心、聚力、加压、鼓劲的效果。一年之际在于春，在今年的工作中，我们马王社区将乘此次集中学习的东风，按照党委、办事处的部署和要求，进一步加强作风建设，增强加快发展的信心和决心，确保全年各项任务目标的顺利完成。
一是好字当先，深入开展作风建设活动，全力推进党员干部队伍作风转变。不断加强学习、解放思想、提升境界，全面增强党员干部队伍的凝聚力和战斗力，努力打造“清廉、高效”的基层干部队伍。大力推进作风转变，以每月28日党员活动日为载体，加大对两委干部、党员的教育、培训和管理的力度，克服“庸、散、慢、软、懒、浮、满、瞒、乱”的不良现象，进一步提高广大干部的公信力、执行力、激发其为人民群众服务的热情。继续深入大调研活动，广泛走访群众，掌握社情民意，做到理论与实践相结合，更好的为广大人民办实事、办好事。深入开展创先争优活动，强化“不比基础比精神，不比条件比贡献”的意识，在全社区形成形成你追我赶、奋勇争先的生动局面，凝聚想发展、议发展、谋发展、抓发展的强大合力。
二是重字当头，加大招商引资力度，全力推进项目建设。牢固树
立“大招商、大发展”的意识，把招商引资摆在先于一切、大于一切、重于一切的位置，时时刻刻把为项目服务挂在心上、抓在手上、落实在行动上，以辖区空闲厂房、闲置土地作为招商引资的重点和突破口，强化措施，落实责任，确保完成全年目标任务。结合辖区自身优势，全力推进项目建设，使招引来的项目能落地、建的成、成效好，走出独具特色的发展之路。
三是稳字为要，强抓综治维稳工作，全力推进平安社区建设。稳定是经济社会发展的前提和保障，社区将加大信访工作的排查和调处力度，对各居的信访做到细排查、防隐患、抓苗头、重化解，继续开展安全生产大检查，加大对辖区的学校、企业、工地等检查的力度和密度，确保安全无事故，全面营造安定和谐的发展环境。
四是责字为重，倾心民生事业，全力推进和谐社区建设。第一，毫不松懈抓好计划生育工作，根据当前各级计划生育工作考核面临的新形式和新变化，及时转变工作思路和方法，提前预防，主动出击，加大对居级稽查力度和密度，强化居民自治手段，严格奖罚措施，推进计划生育工作再上新台阶。第二，始终如一抓好环境综合整治工作，把环境综合整治工作作为展示经济社会发展成果、提升群众生活质量的重要工作来抓，强化宣传教育，建立长效机制，实行专人负责，专人管理，努力把马王社区打造成全街道最整洁、最优美的社区。第三，坚定不移落实社会保障工作，牢固树立责任意识，加大宣传，广泛动员，全力推进新农合、城镇医保、城乡居民基本养老保险等各项社会保障事业，努力实现各类社会保险全覆盖。配合实施好“十大民生工程”，确保“居级双向承诺”落到实处，让人民群众共享发展成果。
新春伊始，万象更新。我们马王社区将在街道党委、办事处的坚强领导下，紧紧围绕“发展、和谐、稳定”的既定目标，进一步增强全社区上下转作风、促发展的信心和决心，以更加求真务实的作风，更加扎实有效的措施，确保完成全年各项任务目标，为建设繁荣富强和谐文明的幸福北辛做出更加积极的贡献！
谢谢大家！
作风建设演讲稿
篇尊敬的各位评委们：
你们好：
我曾多次站在演讲台上轻松的抒洒情怀，而今天再一次站上这熟悉的演讲台，我的心颤抖了，因为我看到了，每次变革都使中国电信取得了长足的进步，我看到了，中国电信如凤凰涅磐烈火重生，如春竹拔节步步登高，所以我听到了自己心灵深处的一次次震颤！
在电信运营商三足鼎立的今天，没有优质的服务就不可能赢得客户！没有客户怎能生存和发展？作为一名电信员工，我们的每项工作都与市场相联系，我更深刻的体会到服务工作与机关作风建设密切相关，机关作风建设是适应市场竞争的需要，是树立企业形象、提升企业核心竞争力的重要手段。
我们电信公司把客户的意见视为无价的财富，是啊！客户给你提意见，那说明他是在乎你的，如果客户对你不闻不问，那说明你已经失去或有可能要失掉他了，这是多么令人痛心的情景，所以不怕客户投诉，怕的是客户不投诉，把客户的投诉作为最宝贵的建议，根据这些建议去改进工作，提高服务水平。例如：在xx市工业园建设初期，为了及时提供优质的通信服务，确保招商引资的顺利进行，我们的同事牺牲了大量节假日和周六日的休息时间，不仅白天冒着风雨架设线路，还要三更半夜进行设备调试，当家家户户都沉浸在梦乡中的时候，我们的同事正披星戴月的辛苦工作着呢，难道他们就不想在安逸的家中与家人共享美好时光吗？难道他们就不想美美的睡上一觉吗？不！他们也很想，很想但为了得到客户满意的微笑，他们宁愿舍弃了自己的幸福！这不正是优质服务的体现吗？这不正是良好机关作风的体现吗？
在工作中，我们也难免会遇到客户不理解的情况，如营业员、客户经理、社区经理就经常受到客户因为不理解而漫骂不绝的电话，但我们的员工以温柔的语气去化解客户心中的怨气，用柔弱的身躯去撑起电信的品牌。在电信营业厅这个直接面对广大客户的窗口，营业员受到恶骂甚至人身攻击的事情就更多了，让我们来看看这样一幕：那是一天下午，炎热的太阳让人们都有些烦燥不安，我们的营业厅班长
正在和一个客户解释业务，突然被身后窜出一个人“啪”的一巴掌就打在脸上，由于太快营业班长还没反应是怎么会事，只看到一位中年妇女气势汹汹的站在面前，“你是负责人吗？”“是啊”，“啪！”又是一巴掌，“你算什么负责人？”平白无故吃了两巴掌，谁都会怒火中烧，可是我们的营业班长硬是强忍着怒火，平和的向客户了解情况，原来该客户由于欠费停机急着交费，可由于电脑系统原因暂时不能缴费，了解情况后，我们的营业班长对这个客户进行了详细的解释，良好的服务态度让客户也平静了下来并表示歉疚之情，终于平息了这场风波。这正是“客户就是上帝”的真实写照啊！试想如果没有“客户至上，用心服务”的服务理念，谁又能忍受这无比的屈辱？如果机关作风建设工作不到家，又怎会有这样的效果？
此刻，我仿佛看到，中国电信这只涅磐再生的凤凰正飞向世界之巅，正是机关作风建设这无比巨大的源动力，支持着电信事业的蓬勃发展。在机关作风建设中我们要做的事还很多，“路漫漫，岂修远兮，吾将上下而求索……”我坚信没有比脚更长的路，没有比人更高的山！我们用热情和毅力创新服务！我们用真诚和真心感动客户！我们用汗水和拼搏铸造品牌！机关作风建设让每一位电信员工的心灵得到了洗礼，使中国电信得以振翅高飞！
我的演讲完了，谢谢大家！
作风建设演讲稿
篇10各位领导、老师们：
当今和未来的竞争，说到底是人才的竞争。我们园肩负着二十一世纪人才的奠基任务，每一位教师对一生的发展都起着深远的影响。正确的理念，多元的知识结构，扎实的技能固然重要，然而教师的道德德素养更是影响每一个孩子一生发展的重要影响因素。立足于现代新观念，我园坚持以《教育法》、《教师法》和各级关于教师道德建设的规定为依据，全面加强了教师思想道德建设，牢固树立了“以人为本、敬业奉献”的崇高师德，在全园形成了人人有师德、个个比奉献的良好氛围，夯实了全体教师的思想道德品质，把“三立三爱三服务”要求落实到了位。
以下是开展的几方面工作：
一、加强学习转观念，提高教师素质
师德是教师之魂，在这师德建设年中，我园从转变教师观念入手，有序开展了系列活动。
首先，组织全体教师学习了《园发展纲要》。在活动中，学习与撰写心得相结合、研讨与讲座相交替，帮助教师更新观念。通过活动，教师们进一步增强了以为本的理念。其次，我园组织教师学习了各级党委有关《精神文明建设》的方针文件，提高全体教职工的政策水平和思想觉悟，并按上级教委的要求，开展了《师德、师风大讨论》。广大教职工对当前的状况进行了热烈的讨论，通过学习讨论，对应该树立什么样的职业道德、树立什么样的价值观、教师观，建立什么样新型的师幼关系，都有了新的认识与提高。
再次，我园组织教师学习了“三立三爱三服务”学习活动，并进行了“公民道德纲要知识竞赛”，选拔能手参加了开发区组织的竞赛活动。通过系列活动，教师们自觉增强了教书育人和与时俱进密切相关的思想意识，激起了为崇高的事业而献身的信念，增强了要做善于学习、不断创新、具有人格魅力的好教师的奋斗目标。
二、创设环境、提供舞台，把观念落实到行为。
良好的环境是不说话的隐性。我园注重为教师们创设正气、平等、宽松的心理环境。
首先，园领导以身垂范，起到了很好的模范榜样作用。园领导班子作为一个园的灵魂，注重从自我做起，讲政治、讲学习、讲正气，弘扬正气，自觉抵制不良思想，并注重对青年教师进行前途理想、集体主义、社会主义的思想熏陶，引导教师树立远大理想和正确的世界观、人生观、价值观。园领导与教师始终保持着平等融洽的和谐关系，不摆架子、不说空话、不唱高调。我园领导常以平常心态与年轻的教师交流谈心。与她们谈家常，讲生活，对青年教师予以思想熏陶。当教职工中发展不良苗头时，班子人员及时找其谈话，深入了解情况，及时予以引导。
其次，注重提供活动的机会，让年青教师的思想交流碰撞。在五
四青年节前夕，我园开展了五四青年演讲活动，开展了以“二十一世纪教师新形象”为主题的演讲竞赛。每一位青年教师都作了精彩演讲，取得了良好效果。在平时的教学活动中，我园定期开展班主任工作经验交流会，做到师德交流与工作促进相辅相成。
再次，我园注重在园内树立优秀教师典型，组织教师学习身边的先进事例，并结合报刊杂志上的典型事迹做为学习借鉴的榜样，利用大会宣讲、提供板宣传等多种形式宣传，推进我校教师师德整体水平的提高。
我园强调每位教师要外塑形象，内强素质，树立良好的形象。教师的言行举上，是衡量一个教师文明程度高低和标准之一。我园新制定了教师文明忌语，使教师的语言得到了规范；增设了意见箱，以便家长对教师的言行予以监督，鞭策我园搞好师德建设。据深入调查了解，我园教职工无一参与“黄、赌、毒”活动，无一违法乱纪现象，家长对我园教师评价良好。
三、增加师德建设的投入。
思想道德建设是一项潜移默化的长期熏陶工作，我园注重“润物细无声”的移情工作。我园绝大多数是工作不久的青年教师，思维活、观念新。根据我园的教师特点和新时期的时代特点，特别注重师德建设的实效性。例如：在三月底，我园特地组织教师参观了上海apec会议中心，帮助教师扩大眼界，汲取新观念。为丰富教师文化生活，我园订阅了多种报刊杂志，开设了教师阅览室。本学期，为每位教师添置了园服，使教师们精神面貌焕然一新。我园在加大园硬件环境的再投入的同时，还注重让每一位教师为创设良好的心理环境。“我能行！我真棒！”等一些理念都显性地上了墙。
总之，我园通过多种活动，开展师德师风建设，了全体教师，有效推进了我园的各项工作上了新台阶。展望未来，任重而道远，师德建设是一项长青工程，我园将不懈努力，不断赋予它新的内涵，让我园教师形象之花开得永远灿烂。
我的演讲完了，谢谢大家！
作风建设演讲稿
篇11尊敬的各位评委、领导、同志们：
大家好！在喜迎中国共产党建党93周年的日子里，在《公司“实施六大工程，推进作风建设年活动》的浓厚氛围中，我能够站在朝夕相伴的同事面前，抒说自己的心声，和大家一起分享、一起交流，感到无比的兴奋与自豪。今天，我的演讲题目是：“强化作风建设，争做服务表率”。
我们基层供电营业所工作与用户利益息息相关，责任重大，任务繁重，要服务好用户，获得用户的满意，扎实推进作风建设年活动深入发展，促进供电事业发展，必须“强化作风建设”。我们要努力按照政治强、业务精、优服务的复合型高素质要求对待自己，加强政治理论与业务知识学习，全面提高自己的综合素质，做到爱岗敬业、履行职责、率先垂范，努力成为作风优良、业务精通、服务优质，熟悉供电工作的行家里手，搞好新形势下的基层供电营业所工作，让公司放心，让用户满意。“强化作风建设”，我们要强化意识，转变工作作风，大兴求真务实之风、真诚服务之风、无私奉献之风、批评与自我批评之风，以良好作风和扎实工作推动基层供电营业所各项工作任务的贯彻落实，进一步强化宗旨意识，要以用户的需要为第一选择，以用户的满意为第一标准，坚持服务为本，努力为用户排忧解难。对用户要求我们基层供电营业所解决的事情，再小也要当作大事来抓，再难也要竭尽全力去办，真正做到优质服务，获得用户的满意，打响基层供电营业所的服务品牌。
“争做服务表率”，我们基层供电营业所要按照推进作风建设年活动的要求，制定服务标准，落实服务措施，向用户公开，向用户承诺，充分听取用户的意见，自觉接受监督，取信于用户。凡是用户需要我们基层供电营业所办的事，我们都要一件一件记录在案，努力认真去办，能当天办好的，决不推迟到明天；办得用户满意，不存一丝遗憾。“争做服务表率”，我们要营造基层供电营业所温馨、和谐氛围，让用户来营业所办事似宾至如归，无比温暖，其乐融融。我们要给用户一个会心的微笑，一句暖人的问候，一个真诚的祝福，仿佛“三冬送暖”让用户如沐春风，笑逐颜开。“争做服务表率”，我们
基层供电营业所要不断深化“精品服务”理念，以更加饱满的热情，更加精湛的服务技能，更加完善的服务质量，为用户提供优质、高效的服务，把微笑溶入服务，把满意留给用户，奋勇争先，共创和谐社会的美好明天！
各位评委、领导、同志们，大地之所以这样绿意盎然，是因为有春风飘拂、春雨滋润；供电所之所以这样温馨和谐，是因为有优质服务、真诚奉献。在《公司“实施六大工程，推进作风建设年活动》中，我们“强化作风建设，争做服务表率”，要象那大自然中的一棵棵青草，一棵棵树木，当我们是一棵青草的时候，就把绿色和生机带给大地，当我们是一棵树的时候，就把浓荫和清凉带给城市，把自己的每一滴汗水、每一分光热，都注入推进作风建设中，把爱公司、做贡献作为自己的座右铭，贯穿到每一天的工作和每一项服务中，让自己的人生在平凡岗位上闪光，书写人民满意电力的新篇章。
我的演讲完了，谢谢大家！
作风建设演讲稿
篇12尊敬的各位领导、各位老师：
大家下午好！
感谢组织给了我站在这里演讲的机会。此时此刻，我的心情除了激动之外还有一丝忐忑。我，一名普通平凡的农村中学教师，能代表我们在基础教育第一线作风优秀、两袖清的40余名党员同行们吗？但，我要告诉大家：我必须珍惜这个机会，向党倾情，向党汇报他们的平凡和伟大！我的演讲，没有高亢激越的誓言，也没有惊人卓越的成绩，有的只是十余年来在基础教育战线上的点点滴滴，平平凡凡。
记得，刚参加工作那年，我豪情满怀，感到自己的激情将在这三尺讲台上迸发，想当一名优秀教师的理想将从这里放飞，然而一切并不如想象中那样美好。学生底子薄，行为习惯差，课堂上，我激情飞扬，学生们却死气沉沉；教育界，同行们下海经商，我却把讲台抱定；社会上，旧友们飞黄腾达，我却清贫依旧。慢慢地我开始审视甚至怀疑我的选择。但当我看到仍然有数不尽的教师们无怨无悔，像春蚕、像蜡烛，用自己的青春和生命来捍卫这个职业的神圣时，我如梦初醒。
他们用自己的行动，用自己生命的痕迹激励着我们这些后来人。
“作风就是形象，作风就是力量，作风就是保障。”十年来我便用事业心、责任感和深沉的爱坚守着这座寂寞而美丽的城池。十年来，当我把微笑带到课堂时，学生就会给我更多的激情和灵感；当我用宽容对待他们的错误时，他们就给了我更多的惊喜和期待；当我牺牲休息时间坚持辅导学习困难的学生而不收受任何酬劳时，他们就投与我更多的信赖和敬意。他们把老师当作亲人和朋友；他们把老师的教诲化为学习和生活的动力和指南。“没有真正的爱，就没有真正的教育。”对学生真挚的爱心，宽阔的胸怀，渊博的知识和乐于奉献的精神，正是师德师魂之所在！是爱，让这世界如此的生动！是爱，让我们的教育这样的和谐！参加工作以来，在工作中，有欢笑，也有泪水。记得有一次我左脚扭伤，医生诊断为肌肉严重拉伤、血管破裂充血，必须卧床休息两周。但我没有休息一天，每天都忍着剧痛一瘸一拐地艰难地爬到楼上班级上课，每天下来，脚都肿得像馒头一样。由于不能及时休息恢复，至今，我的左脚还不堪负重。背负伤痛我不感到沉重，清闲于家中才会让人压抑。为了孩子的一切，为了一切的孩子。我离不开这个职业，这个职业需要我。我没有惊天动地的壮举，我在用一件一件的.小事，一点一滴的行动去履行一名教师的职责，去诠释一名普通教师对教育事业的忠诚。
十年来，我记不清有过多少次与家长的真诚交流；也记不清有过多少回与学生恳切谈心。我记不清度过了多少个赶写材料的不眠之夜；记不清经受过多少次公开课的洗礼，更记不清获得过多少鼓励和奖项？？但是，我却记得孩子们在我口干舌燥时悄悄送来的那一杯热水；记得在自己身体不适时孩子们那一声声深情的问候；记得孩子们塞到我手里的甜甜糖果；记得孩子们对在我耳边说的秘密细语；更记得每逢教师节，孩子们送给我的那一张张写满真情的贺卡。这就是我辛勤耕耘的收获，这就是我引以为荣的骄傲。
在经济飞速发展，物欲横流的社会环境中，我觉得，生命的意义远不止于功利。“人吃饭是为了活着，但活着绝不是为了吃饭”。生活中许多微小中藏有博大，短暂中孕育永恒。教师的人格就是教育工
作者的一切，只有健康的心灵才有健康的行为。我庆幸命运赐给了我这个职业。
生活的目的，不在于显耀和享受，而在于精神上的充实和事业上的成功。如果我的学生是花朵，那我就是护花的绿叶；如果我的学生是幼苗，那我就是辛勤的园丁；如果我的学生是卫星，那我就是把他们送上万里征程的火箭。我本是一个极平常的人，因为做了一名教师，成为一名党员，我的人生才有了不平常的意义。我甘为人梯、园丁，乐做春蚕、蜡烛，但如果我只能做一颗流星，我也要让我的生命之火为教育事业而燃烧，让自己燃烧着走完灿烂而意义非同一般的人生旅程！
我的演讲完了，谢谢大家！
作风建设演讲稿
篇13尊敬的各位领导、老师：
大家好！
我，一个普通的幼教老师，已经兢兢业业，勤奋踏实的做了9年多的工作。幼儿教师的工作非常繁琐，需要有一定的爱心和耐心，每天都要解读自己对孩子的爱。
作为一名幼教老师，每天都能听到孩子们甜蜜而真诚的问候，这让我像陶醉在温暖的春风和茂密的花朵中一样工作；作为一名幼教老师，我的一言一行，哪怕是一个鼓励的眼神，都能触动美好的心弦，给孩子带来无限的快乐，所以我对自己要求更严格；作为一名幼儿园老师，我有着无数纯真的童心，给我真诚无私的爱和关心。“老师，我喜欢你，真的吗？"面对这些不成熟的话，我在心里一遍又一遍的问自己：“我该怎么做更好？”
如何做一个好的幼儿教师，首先要有一颗童心，为孩子开辟一个想象的世界，打开知识的大门，给孩子的童心涂上七色；面对童心，幼儿教师也要有一颗童心。日复一日，年复一年，老师的童心应该永远和无数稚嫩的童心一起跳动，直到永远。而且我会用我的爱好好照顾每一个孩子，关注每一个孩子的成长，因为爱是老师和孩子心灵之间的桥梁。老师只有爱孩子，才能有责任感，才能正确的教育孩子，才能发现每个孩子的闪光点，才能更好的促进孩子的成长。同时，我想让我的每一个孩子都充满自信，经常赞美和欣赏他们，不断培养他们的信心，让每一个孩子都仰望和行走。我们班有一个叫吴的孩子。同一个班的老师一提到他的名字就头疼。真的，我觉得我们大团队没有一个老师不认识他的。
每次家长来投诉，大部分都是他惹的祸。他经常拿剪刀吓孩子，经常爬凳子；甚至在午睡的时候，我也试图劝他不要睡觉。后来我说：“不睡觉，起床后就不能玩玩具了。”猜猜他说了什么：“上帝，给这些人一点智慧！”他是个倔强的男生，做的都是调皮的事情，很烦我。面对他的各种行为，我一直很烦很烦，但更多的是他的分析。在和家长的交流中，我发现：其实是一个很聪明的男孩子，懂得很多单词，能说生动的句子。他总是对自己的话感到惊讶。所以平时我多给他看他喜欢玩的书和飞棋，从他们身上多鼓励他。幼儿园里甚至有句话：这淘气的事是谁干的？小孩子想都没想就可以说是吴。怎么办？当这种情况发生时，我会在课堂上告诉孩子们，我们会帮助吴改掉一些坏习惯，大家会帮助并督促他改正坏习惯；平时我也让他帮我们老师多做事。如果有一天没有孩子来投诉，我会作为值日生给他奖励。以上方法实施后，在我的努力下，吴的孩子明显有了很大的改变。连他父母都说曹老师真好，他们的小大熊猫开开也懂事多了。
作为21世纪的幼儿教师，光有爱心和耐心是不够的。信息时代，孩子接触的信息来源多，教师知识的老化周期越来越短，更新速度越来越快。面对孩子旺盛的求知欲，只有不断加强学习，更新储备知识，才能成为合格的教师。“老师们，所谓传道授业解惑也。”要做到这些点，教师要以广博的知识为基础。俗话说“根深叶茂”，“水厚船大”。老师不都是博学的，但只要通过不断的学习朝着博学的目标努力，也可以成为一个知识面很广的老师。所以作为老师，你要有“终身学习”的想法，平时多读书，经常看报，经常上网，不断充实自己。总之，要做一只勤劳的蜜蜂，时刻采摘知识的花粉，才能及时酿造蜂蜜，培养出优秀的孩子。
到底什么是合格的老师？我想我会用一生的时间去思考，去回答，去练习。
作风建设演讲稿
篇14各位领导、老师们：
学校要发展，怎样才能发展，看似只是领导们思考的问题。其实不然，对于我们每一位普通教师而言，只有在扎实做好本职工作的同时，力求创新，才能有所发展，才能在发展中体现自身价值，才能为学校的发展真正做贡献。
常听家长这么说：选择一个好学校不如选择一个好老师，如果能在一个好学校中碰到一个好老师将使孩子终身受益。所以，作为一名教师，人类灵魂的工程师，我倍感责任之重大，任务之艰巨。
知识爆炸的信息时代，教师的“一桶水”已远远不能满足学生对知识的渴求；信息技术的广泛应用，学生多渠道的信息接收，有时让我们措手不及，加紧“充电”是我们的明智之举。作为教师，我们在看问题的方法、理解问题的系统性方面优于学生。这时候，教会他们如何思考尤为重要，更多地在思维方式与知识的导向性上给学生以指点。因为现在的教师已不仅仅是学生学习的示范者、指导者，而且还是学生的合作者。
作为一名教师，二十年的工作磨练了我的意志，坚定了我的信念，带给了我启迪。我觉得教书与育人要双管齐下，对学生要像对自己的孩子那样爱而有节，严而有度，动之以情晓之以理。我能尽的绵薄之力是从自身做起，从小事做起，为孩子树立一个好的形象，以自己的学识提高孩子的学识，以自己的人格熏陶孩子的人格。
作为学校的一份子，我想，我能做的应该是认真地准备好每一堂课，用心捕捉课堂上每一个质疑的声音，耐心辅导每一个学生，努力营造课堂上每一个精彩的瞬间。
教育是一个培养人的事业，教育最重要的任务，是塑造美好的人性，培养美好的人格，使学生拥有美好的人生。因此，作为班主任的我要树立以学生为本的发展观，给学生机会让学生自主体验，给学生创造条件让学生自主锻炼，给学生空间让学生自己发挥。我要尊重学生的人格，关注个体差异，满足不同学生的需要，激发学生的学习积
极性，使每个学生都能得到充分发展。关注学生的心理健康，对学生要有一颗宽容和理解的心，及时对学生进行心理疏导。让学生学会对学习、对生活、对自己、对他人负责，学会承担责任。
作为学校的一员，应该做好本职工作。我想：只要每个人都做好自己的本职工作，我们学校就能大踏步的向前迈进了。
谢谢大家！
篇五：能力作风建设讲话材料范文
能力作风建设心得体会发言材料5篇
能力作风建设心得体会发言材料1在将近一个月的思想纪律作风学习中，深刻体会到思想的不成熟和不深刻。自此，我深刻反省：
一、努力加强学习，不断提高思想境界，全面提升自身素质。
自己越来越注意到在当今这个与时俱进、知识与信息不断更新的社会里，学习是提高自身素质的第一要务，充分认识到，在当前形式和环境中，只有不断的学习，才能不被这个社会所淘汰，这不但要学习应具备的相关业务知识和政治理论知识，还要学习更多的法律法规、科学管理、市场经济、计算机、英语等普及社会必须掌握的知识，学习这些的目的就是为了今后游刃有余的工作打好一个坚实的基础。在学习的过程中更重要的是要不断的提高自身的修养问题，还要强服务意识和责任意识，努力做一个有德有才的大家认可的机关人员，做一个高素质的人。
二、对照要求，检查自身不足
通过学习，对照机关干部作风整顿实施方案，找准各自工作中存在的差距，对症下药，锐意改革，创新思维，不断完善自身工作。通过对照检查，我感到自己存在理论学习不深入、工作作风不扎实、缺乏开拓创新意识等问题。一定要通过学习，进一步提高政治素质。
三、不断提高和改变工作思路，要有创新的态度对待工作。
我们现在从事的工作，会面临许多新问题，新矛盾和新内容，这就要求我们要不断地更新知识，丰富自己的工作技能和实践本领的同时要善于在工作中开拓创新，提出新的思路和新见解，对企业、基层农民，我们除了要真心诚意地对待他们，更要时时刻刻的换位思考，站在对方的角度去分析，去解答所提出的问题和所遇到的困难，切切实实地为他们着想。这样才能把良好的愿望和实际工作效果结合起来。只有这样才能在工作中争创一流。
四、识大体，顾大局，搞好团结，约束自己，为机关制
度的建设作保障。
团结是做好一切工作的基础。个人不团结，思想不统一，步调就会不一致，就会影响到整个集体，影响到机关制度的建设。因此，在一起共事，要特别主义搞好团结。搞好团结重要的是思想上互相帮助，工作上互相支持，处事上相互谦让，生活上互相关心，心往一处想，劲往一处使，拧成一股绳，识大体，顾大局。搞好团结也是一个人基本素质的具体体现，因此，在团结上一定要做到严于律己，宽以待人，大事讲原则，小事讲风格，不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，一切为了机关制度的建设做保障。
五、工作中埋头苦干，求真务实，提高效率。
在工作中脚踏实地地做好本职工作，模范地履行一个机关干部的职责。树立高度的责任感和敬业精神，尽心尽力把工作做好。在工作中克服华而不实，飘浮虚荣的工作作风，在工作中不讲条件，“埋头苦干、少说多做”，把每一项工作做实做细做好，全面提高效率。工作中还要深入实际，了解实际情况，做到心中有数;说实话，办实事，不做表面文章，不搞形式主义。把心思用在具体工作上，把精力放在具体干事上。总之要实实在在做人，高效率的做事。
在这次机关作风集中整顿过程，思想意识、政治意识、大局意识、责任意识、创新意识和素质修养方面得到了启发和增强，这就要求在工作中以开拓创新，积极进取，奋发有为、贴近实际、灵活运用合理的方法和措施来开展工作，进而为奉节的发展贡献力量添砖加瓦。
能力作风建设心得体会发言材料2为了进一步提高干部队伍的整体素质，切实解决干部作风中存在的突出问题，区委、区政府统一安排“转作风破难题提效能促赶超”主题教育活动，实施“五区”青原发展战略，力争把我区建设成为经济日益繁荣，人民更加富裕，发展更具活力，城镇具有魅力，基础设施更加完善，社会更加和谐的新城区。这是一项加强机关作风建设、领导班子建设和干部队伍建设的“牛鼻子工程”，是一项推动我区经济社会发展的“基础工程”和重要保证，也是一项得民心、顺民意的`“民心工程”。
保持良好的工作作风是国家和民众对一名公务人员基本的和自然的要求。保持良好的工作作风，从点点滴滴做起，自觉地践行，把整顿机关工作作风的要求贯穿到日常的具体工作当中，否则，就不能算是一名合格的公务人员。
通过近一阶段的学习，本人就此次干部作风集中整顿有以下几点体会和认识：通过第一阶段的认真学习，自己充分认识到，必须彻底转变以前一些不正确的观念，增强服务意识和干部的责任意识，对服务对象，我们都要真心诚意地对待他们，时时、事事、处处都要首先换位思考，站在对方的角度去分析，去解答所提出的问题和所遇到的困难，切切实实地为他们着想。遵守委机关的各项规章制度，在与服务群众交往、沟通时，一定要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和，耐心解答他们提出的问题，全心全意地帮助他们解决所遇到的困难，切实转变那种政府机关门难进、脸难看、事难办的“三难”的衙门作风，满腔热情地为基层群众服好务，贴近群众，为我区的计生事业发展尽心尽力、尽职尽责;要解放思想，开拓创新，勤奋学习业务知识，熟悉和掌握好计生工作方面的有关法律、政策、法规，切实转变观念，转变作风，不断提高服务质量、办事效率和服务水平。在下一步的学习中，我将继续深入学习，不断提高自己，深刻检讨自身工作中存在的问题，把自己的本职工作做得更好，在人民群众中树立良好的计生统计人形象!
能力作风建设心得体会发言材料3通过对能力作风建设的学习，结合个人实际，我深深认识到能力作风建设对自身和工作的重要意义，在今后的工作和生活中，我将从自己的本职岗位出发，认真做好以下三点:
一是要刻苦学习党建理论及党务知识，不断提高自己的党务工作水平，在思想上、政治上能时刻与党中央保持高度一致。注重理论联系实际严格按照上级安排，认真履行岗位职责，要不断修订完善党支部的各项制度，要在支部工作规范化、标准化方面多做工作，为了充分发挥党支部的战斗堡垒作用，增强党组织的凝聚力，着力推进党支部“三会一课”、“主题党日”等党内组织生活会制度规范化运行。
二是要不断完善自身的知识结构,强化自身的业务能力的建设，认真学习各项法律、法规，严格执法积极应对农资经营主体多元化、违法经营行为越来越隐蔽的复杂局面，不断摸索，采取切实可行的有效措施，查处制售假劣、未审先推等违法行为，严厉打击违法行为，不断规范种子生产经营秩序，确保农业生产用种安全，促进粮食增产、农民增收。
三是要密切联系群众，时时处处体现共产党员的先进性。
对群众始终怀着一颗深厚的感情，想问题、做事情都从“以民为本、为民解忧”的高度出发，全心全意维护农民群众利益和为百姓服务。
能力作风建设心得体会发言材料4“打铁还需自身硬”，形象地点出了当前党所面临的挑战，指明了共产党员努力的方向。面对新形势、新任务和新要求，作为党员干部，要做到牢记使命、迎难而上，增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力，心系群众、执政为民。一是政治上要过硬。就是要始终坚定政治立场，坚决服从中央决策部署，做一个政治上靠得住的人;始终做到大局为重、人民利益为重，勇挑重担、勇担责任，真心为民谋福祉，真情为民办实事，对党和人民高度负责。二是思想上要过硬。作为党员干部，要树立正确的人生观、价值观和权力观，始终保持为民、务实、清廉的作风，常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心，经得起各种考验，做到“政治清白、思想清明、工作扎实、做事干净”，在本职岗位上作出无愧于党和人民的业绩。三是能力上要过硬。实现党的十九大提出的各项目标任务，应对复杂多变的国际形势，把握改革发展稳定大局，做好方方面面的工作，对党员干部的本领提出了新的要求。素质和能力，来自勤奋的学习、实践的磨砺。只有坚持不懈乐学、博学、善学，才能熟练掌握并正确运用党的基本理论、国家法规政策和工作方法技能;只有发扬理论联系实际的马克思主义学风，带着问题学，学以致用、学用相长，才能真正成为领导科学发展的行家里手。
作风建设永远在路上，永远没有休止符。我们必须坚决反对“三农”领域各类形式主义、官僚主义问题，抓常、抓细、抓长，持续努力、久久为功，以优良的作风全面推进乡村振兴。
能力作风建设心得体会发言材料5按照集团公司党委和公司党委要求，自开展“抓整改、树新风、强本领、促发展”干部作风建设年学习教育活动以来，我深受启发，为了更好的为公司的和谐发展、赶超发展做贡献，从自身做起，这就要求在工作和生活中对自己有更高的要求，针对集团公司党委巡察和干部考核过程中发现，干部作风方面仍存在一些问题，有的逐步发展成为突出问题，影响了广大职工全心全意干事创业的良好氛围，制约了企业稳定健康发展。开展“抓整改、树新风、强本领、促发展”
干部作风建设年很有必要。
作为一名中层管理人员要切实增强作风建设的思想自觉、政治自觉和行动自觉，把作风建设作为重大政治任务摆在突出位置抓紧抓好。当前，公司改革发展进入攻坚阶段，企业经营负担逐年减轻，新产品研发取得良好进展，公司经营环境得到了较大改善。
作为基层党支部书记要践行好“三个转变”，要确保车间党建、生产经营平稳健康发展，就必须要打造一支敢打硬仗、善打硬仗、作风优良的干部队伍，加强车间干部作风建设，用好的干部作风凝聚起车间全体员工保质保量完成全年生产任务。
结合干部作风建设年为传承发扬党的光荣传统和优良作风，提升干事创业热情，8月29日，参加了公司党委组织全体中层管理人员、支部委员及部分党员代表前往宝鸡长乐塬抗战工业遗址公园开展了“干部作风建设年”主题党日活动。
通过听讲解现场观看现存抗战时期全国的窑洞工厂以及薄壳车间、福新申新纱厂办公楼等历史遗迹，通过实物、照片以及文献等了解了宝鸡作为工业重镇支援抗战的珍贵历史，感受了工人们当年冒着敌人的枪林弹雨仍坚持生产支持前线的艰难历程及在当年那样生产力水平低、物质条件及其匮乏的情况下，工人们用满腔热血和坚强意志，将长乐塬地区从一片荒地逐步发展为秦宝十里工业区的光辉历史。在发电厂旧址前，追忆入党时对党和人民的庄严，更加坚定了共产主义理想信念。
篇六：能力作风建设讲话材料范文
作风建设演讲稿范文精选6篇
【篇一】
尊敬的各位领导、评委、同事们:大家好!我这天的演讲题目是《传承优良作风，让青春闪光》。
古人云:“千里之行，始于足下”，作风建设，是一项长期的工程，系统的工作，需要我们每个人去参与、去践行。有的人可能会说:“作风建设是党员干部的事儿，与我们无关”，有的人可能会想:“作风建设是群众的事儿，个人无足轻重”。但我认为，我们务必清楚地认识到:“一滴水能够折射太阳的光辉，一朵花能够代表整个的春天，我们每位职工，都体现着党的精神，加强作风建设，是每位职工义不容辞的职责和义务”。
人民群众离不开的好干部沈浩，在平凡的工作岗位上作出了不平凡的业绩，用自己的人生谱写了一曲“热爱农村、扎根基层为民谋利”的感人篇章。“县委书记的榜样”焦裕禄，始终持续人民公仆的本色，忘我地工作，在兰考带领群众发展生产、植树治沙、脱贫致富，战斗到生命的最后一息在党的历史上，最耀眼的、最光彩的就是为人民利益而无私奉献的这些杰出人物。服务群众、艰苦奋斗、求真务实、知难而进、敬业奉献这“五大作风”，是对他们精辟概括，更是对我们加强党性修养和作风建设的明确要求。
这次党的群众路线教育实践活动，个性是对于我们这些刚参加工作的学生来说，好处更为重要。透过这段时间的学习，不仅仅对转变作风建设有了更深刻的认识，还对自己未来的工作有了新的要求:一要抓学习充实自己。我们虽然具有较高的学历，但在实际工作和生活中遇到的各种难题面前，我们往往显得力不从心、无从下手，这就需要我们适应当前形势，熟练应用各种实用知识和技能。二要专心工作锤炼自己。全心全意为人民服务是我党的根本宗旨，群众满意就是我们工作的最高目标。我们要牢固树立为民服务意识，发扬“四型海事”精神，听民生、解民忧。三要勤思考提升自己。工作中，要勤于思考，主动作为，用心进取，敢于争先，乐于奉献，应对困难不退缩，应对指责不灰心，应对嘲笑不沮丧，以朝气迎接挑战，以和气团结群众，以正气赢得尊重，利用自己文化知识和专业技能，在海事建设中发挥用心作用。
不能长成参天大树做栋梁之材，不妨做棵小草为青春献上一丝新绿;不能像海洋用宽阔的胸怀拥抱百川，不妨做条小溪孕育我们的土地;不能成为天之娇子，何不传承优良作风的精神为海事做出自己的贡献。作为青年时代的我们，更就应下定决心坚守在自己的岗位上，用心响应党的号召，讲党性、守纪律、强素质，转变作风、提升效能，努力奋斗，让青春永远闪光!【篇二】
尊敬的各位评委、各位领导、同志们:能站在这天决赛的舞台，离不开大家对我的关心和厚爱，离不开政府办作风的转变、形象的塑造，我将把大家对我的支持化作工作的动力，为塑造政府办公室良好形象再接再厉!什么是形象，形象是人的精神风貌和性格特征。不同性别、不同年龄、不同职业的人，都有不同的形象标准和要求。区委举办这次演讲比赛，为我们进一步转变工作作风，塑造机关干部良好形象带给了一个很好的交流平台。那么，机关干部如何树立良好的形象呢我结合办公室的工作，谈谈我的一点认识。
要做政治品格的高尚者。王安石在《登飞来峰》中写到，“飞来峰上千寻塔，闻说鸡鸣见日升。不畏浮云遮望眼、只缘身在最高层。”政府办作为区政府的综合办事机构，处于承上启下、联系左右、协调各方的重要地位，发挥着政府运转枢纽的重要作用，担负着参与政务、管理事务、综合服务的重要职责。重要的岗位职责，对政府办公室的工作人员提出了更高的标准、更严的要求。但其中最基本，也是最重要的一条，就是品德修养。古人云，人无私德便“无以立”，无公德则“不能群”“德者事业之基，未有基不固而栋宇坚久矣”。因此，我们政府办结合社会主义荣辱观教育，教育机关干部始终坚持把全心全意为人民服务作为一切工作的出发点和落脚点，自觉加强党性锻炼和道德修养，努力把立党为公、执政为民的理念，化为一种高度自觉的思想认识和行为习惯，做思想务实、生活朴实、作风扎实的人，做尊重科学、尊重实践、尊重规律的人，做诚实守信、言行一致、表里如一的人，做认认真真办事勤勒恳恳工作、任劳任怨奉献的人。
要做学识修养的修炼者。腹有诗书气自华。认真读书学习，是从前人和他人创造的精神财富中汲取营养、寻求借鉴、树立高尚情操的最好手段。李大钊同志曾说:知识是引导人生至光明与真实境界的灯烛，愚昧是到达光明与真实境界的障碍。我们围绕建设“论德靠得住、论才有作为、论事讲实干”的学习型、创新型干部队伍目标，扎实建设学习型机关，坚持做到“四个一”，即“一日一读”，文秘人员每一天抽出1个小时进行学习;“一周一学”，坚持每周五下午集中学习政策理论和业务知识;“一季一考”，每季度举行一次学习考试，对干部学习状况进行检验;“一年一评”，将学习的成效列为述职、考核和评比的重要资料，使办公室全体人员养成良好的学习习惯，构成了浓厚的学习氛围。
要做踏实工作的耕耘者。办公室工作任务重、担子沉、职责大，需要我们一丝不苟、精益求精;办公室工作新状况、新问题、新任务层出不穷，需要我们开拓创新、锐意进取;办公室工作清贫质朴、不事张扬，需要我们乐于奉献、恪守职责。有人说，我们政府办“周周五加
二、天天白加黑”!也有人说，我们政府办经常“无法无天”--忙起来不论劳动法、活儿来了不管星期天!这是因为我们唯想把“服务领导、服务基层、服务群众”工作做得更好、更好。为了进一步增强办公室的凝聚力、战斗力，我们提出了“理解任务不讲条件、执行任务不找借口、完成任务追求圆满”的工作目标，以建立市级礼貌单位为载体，扎实开展了戒“拖”、戒“骄”、戒“贪”、戒“空”教育和以抓潜力比素质，抓作风比纪律，抓工作比贡献，抓效率比落实，抓服务比形象为资料的“五比”活动，营造了礼貌、和谐、高效的工作氛围，办公室的工作效能有了较大的提升。
同志们，工作着、学习着、奉献着、坚持着就是最美丽的形象!作为机关干部，我们要用心响应区委、区政府的号召，转变作风、提升效能、加强服务、塑造形象，在建设“富裕、礼貌、生态、和谐”新的征程中再立新功!我的讲演完毕，谢谢大家!【篇三】
尊敬的各位评委、各位领导、同志们:能站在这天舞台，离不开大家对我的关心和厚爱，离不开政府办作风的转变、形象的塑造。什么是形象，形象是人的精神风貌和性格特征。不同性别、不同年龄、不同职业的人，都有不同的形象标准和要求。举办这次演讲比赛，为我们进一步转变工作作风，塑造机关干部良好形象带给了一个很好的交流平台。那么，机关干部如何树立良好的形象呢我结合办公室的工作，谈谈我的一点认识。
要做政治品格的高尚者。王安石在《登飞来峰》中写到，“飞来峰上千寻塔，闻说鸡鸣见日升。不畏浮云遮望眼、只缘身在最高层。”党政办作为政府的综合办事机构，处于承上启下、联系左右、协调各方的重要地位，发挥着政府运转枢纽的重要作用，担负着参与政务、管理事务、综合服务的重要职责。重要的岗位职责，对办公室的工作人员提出了更高的标准、更严的要求。但其中最基本，也是最重要的一条，就是品德修养。古人云，人无私德便“无以立”，无公德则“不能群”“德者事业之基，未有基不固而栋宇坚久矣”。因此，我们党政办结合社会主义荣辱观教育，教育机关干部始终坚持把全心全意为人民服务作为一切工作的出发点和落脚点，自觉加强党性锻炼和道德修养，努力把立党为公、执政为民的理念，化为一种高度自觉的思想认识和行为习惯，做思想务实、生活朴实、作风扎实的人，做尊重科学、尊重实践、尊重规律的人，做诚实守信、言行一致、表里如一的人，做认认真真办事勤勒恳恳工作、任劳任怨奉献的人。
要做学识修养的修炼者。腹有诗书气自华。认真读书学习，是从前人和他人创造的精神财富中汲取营养、寻求借鉴、树立高尚情操的最好手段。李大钊同志曾说:知识是引导人生至光明与真实境界的灯烛，愚昧是到达光明与真实境界的障碍。我们围绕建设“论德靠得住、论才有作为、论事讲实干”的学习型、创新型干部队伍目标，扎实建设学习型机关，坚持做到“四个一”，即“一日一读”，文秘人员每一天抽出1个小时进行学习;“一周一学”，坚持每周五下午集中学习政策理论和业务知识;“一季一考”，每季度举行一次学习考试，对干部学习状况进行检验;“一年一评”，将学习的成效列为述职、考核和评比的重要资料，()使办公室全体人员养成良好的学习习惯，构成了浓厚的学习氛围。
要做踏实工作的耕耘者。办公室工作任务重、担子沉、职责大，需要我们一丝不苟、精益求精;办公室工作新状况、新问题、新任务层出不穷，需要我们开拓创新、锐意进取;办公室工作清贫质朴、不事张扬，需要我们乐于奉献、恪守职责。有人说，我们党政办“周周五加
二、天天白加黑”!也有人说，我们党政办经常“无法无天”——忙起来不论劳动法、活儿来了不管星期天!这是因为我们唯想把“服务领导、服务基层、服务群众”工作做得更好、更好。为了进一步增强办公室的凝聚力、战斗力，我们提出了“理解任务不讲条件、执行任务不找借口、完成任务追求圆满”的工作目标，以抓潜力比素质，抓作风比纪律，抓工作比贡献，抓效率比落实，抓服务比形象为资料的“五比”活动，营造了礼貌、和谐、高效的工作氛围，办公室的工作效能有了较大的提升。
同志们，工作着、学习着、奉献着、坚持着就是最美丽的形象!作为机关干部，我们要用心响应市委市政府的号召，转变作风、提升效能、加强服务、塑造形象，全力打造“实力龙口”奋力建设“幸福龙口”的新征程中再立新功!我的讲演完毕，谢谢大家!【篇四】
敬的各位领导、各位评委、同志们:教师是人类灵魂的工程师，他不仅仅要教书，更要育人，以自己模范的品行来教育和影响学生。其人格品行一向作为一个重要的教育因素在教育过程中潜移默化地发生着作用。因此，古今中外的教育家都分重视和强调教师要为人师表。人们常以“人类灵魂的工程师”来形容和赞誉教师，作为一名普通的教师，我感到骄傲而有压力，为自己的工作得到人们的承认而自豪，又怕误人子弟而担心，透过学习教师职业道德教育和作风整顿，我觉得受益匪浅。
一、严以律己，严格执教。
教师严谨治学过程中的“严以律己”，是指教师严格按照教育职责所要求的知识和潜力素养标准，切实提高自身的素质，从而更好地履行教育职责，完成教育任务。一个教师要体现严以律己、严禁治学，就应当对科学抱满腔热情自觉排斥自身存在的愚昧、迷信和伪科学，自觉摆脱经验主义、教条主义、保守主义的束缚，勇敢地承认自身不足。
二、常把工作放在心中。教师手中掌握着祖国的未来，人类的未来，教师是一个神圣的称号，教师的职业是一个神圣的职业。我觉得当好老师，首先要重视自己的工作。自己首先在热爱自己的工作，有“干一行，爱一行，专一行”的职业意识，不妨埋头苦干，无私奉献。透过学习，让我更明白了，老师有强烈的事业心，他自身的敬业精神，会带动学生学习的用心性。老师对教学工作认真负责，学生学习情绪就会高涨;老师马马虎虎，学生的学习的用心性就会受到抑制，直到厌学、不学。在学生的眼里，往往把教师看成是自己学习的榜样，“亲其师，信其道”，刻意的模仿，执着追求。这样，就不能看职责心的问题了!身为教师，就得时时刻刻把工作放在心中。
三、教书育人应是自己的职责。
作为一名教师，我感觉很重要的是既教书又育人，个性是育人。教师不但要管三尺门里，还要管三尺门外，把思想工作做到学生的家庭、公共场所、在育人问题上，我觉得把自己的爱心拿出来，就比较容易与学生沟通，只要学生意识到老师在关心他，爱护他，他才会意识到老师对自己的期望和信任，心灵的窗户会毫无保留的敞开，师生间架起了情感的桥梁，会产生潜移默化的效果。柏林斯基也说过:“爱就应是教育的工具，又是鉴别教育的尺度。”当然，在育人的过程中，不仅仅要给学生的温暖，重要的是要给学生的激励，体现出对学生的信任和肯定，避免“恨铁不成钢”，“宁给好心，不给好脸”式的强制或压服，教师的爱，人们评价为母爱，“会影响到学生一辈子”。这样，学生感受到老师在真心爱他们，他们将会把这种爱珍藏在内心深处，并使之转化为与老师的教育要求相适应的自觉行动。
当教师很苦很累，尤其在育人工作上，不是一日见效。但当我们看到学生的笑脸，当我们站在神圣的讲台上授课的时候，我们会感到一种幸福，因为我们意识到那是在用自己的创造性劳动，为着下一代的成长而努力，这样，虽然受了苦、受了累，当我们看到学生懂事了、进步了，有所进步的时候，我们感到幸福。
四、平等的对待每一个学生。
“人各有别，才各有用”。我们要平等的对待每一个学生。给学生以宽裕和不断的鼓励，然后因材施教，使学生健康成长。教师应以民主、平等的精神对待学生，及时发现每个学生的闪光点。有人说过:“学生的每一次闪光都可能成为火种，如果能让它燃烧起来，就会烧掉自卑，唤起自信，照亮并进入道路。”改变以我为中心的倾向，用激励性的语言去鼓舞学生，语气温和，不要有高高在上的架势，让他们坚信“天生我才必有用”，把学习的主权交给学生，让学生发挥各自的优势，主动的学习，实现师生之间，生生之间的双向交流。这样，教师因材施教，平等的对待每一个学生，会让他们都体会到各自的价值，由此，师生之间更和谐，学生理解知识也更渴求。
五、为人师表很重要。
教师是人类灵魂的工程师，不仅仅要教书，更要育人。以自己模范的品行来教育和影响学生。“捧着一颗心来，不带半根草去”的教育家陶行知认为，教育工作者的全部工作就是为人师表，教师作为传播人类礼貌的使者，更就应为人师表，严格要求自己，自己按时上下课，自己在教室和学生一样的要求，自己做事要有条理，有计划，有始有终，做事不拖沓。其言行要透出真、善、美，要时时做到言行一致，表里一致。当然，也要以思想进步、道德高尚、遵纪守法、言行一致、以身立教、严于律己等标准要求自己，在思想、道德、学习、生活等各个方面，成为学生的表率。同时，还要不断学习，更新知识，跟上时代的步伐。
总之，作为一名教师，我将尽心尽力的作好本职工作，维护“人类灵魂工程师”的声誉，将自己的一生奉献给教育事业。
谢谢大家!【篇五】
各位评委、同志们:今夜灯火通明，远看万家灯光，似点点繁星点缀美丽旺隆，我们在那里举行作风建设演讲，不就是为了旺隆明天的夜空更亮吗
作风建设是个永恒的主题，我们党历来注重作风建设，是党在各个时期统一思想，转变作风的法宝。从1937年在延安就开展了以作风建设为重点的整风运动，纯洁了党的队伍，统一了全党思想，对开展全面抗日战争和最终取得胜利带给了思想上，政治上和作风上的保障。
为实现省委对赤水提出的“坚持在开发中保护，在保护中开发，透过快实现转，透过快和转实现好，认真做好山、水、文化这三篇文章，走开放发展之路”的要求，市委提出了作为作风建设的“三个一律”、“四个不准”、“五个严禁”和“要不要”规定，对作风建设指明了方向。
有了制度保障，关键就是人的因素。任何制度的设定，都会有它自身不断调整的过程，就会有被别人利用的空间。只有人的思想觉悟，精神境界到达必须水平，实现自我约束，自我管理才能真正的实现作风的好转和提升。
我是一位刚走向社会的大学生，党和人民培养了我15年，学到了科学知识和理论知识，又给了我为人民服务的岗位平台。我将那么回报社会
作为八零后的新一代，社会对我们总有一种扶不起的偏见，但我们已在08年的汶川地震，北京奥运会、建国六周年等重大事件中向社会展示了我们是负责的一代，是有作为的一代。不是吗，鲜血队伍中驻立的身影，奥运会场飘飞的自愿彩旗，都是我们前进的缩影。
去年六月，我有幸参加了高速公路征地丈量、房屋撤迁工作，那时的太阳真大呀，汗水不断的流，但我看到了我们的老同志他们依然坚守，我除了感动，就只有认真工作了。去年为高速公路、农村一事一议、交通协管下乡达三分二的时间，今年岗位调整，到财政所工作，刚到时，对财政业务性分强没有一点思想准备，但我虚心请教，晚上自学，很快就进入主角，开展业务工作。我的真诚付出，得到了用人单位和政府领导的肯定。
付出的不仅仅是我，还有全镇两万勤劳人民，还有今夜在座的您和他。我们常想，人生苦短，在一生中该留点什么是物质财富，还是精神财富物质财富是人们生存的根本，不可缺，但也无需过份追求，过得下就行。百年之后还不是一掊黄土掩风流。
人还是要有点精神的，用真心真诚工作，就是一种基本追求，既能够换来物质，又回报社会。其实。我们的群众是善良的，不是说只有我们落后的管理和工作，没有落后的群众吗
只要我们带着感情，带着真心，用恰当的方法就没有解决不了的问题。一张笑脸，一句问候一句对不起真的很重要，很能消除办事群众的怨气，促进问题的解决。分荣幸，我就融入在这样的群众里工作。
用真心真诚工作，何谈作风不好!不是吗
旺隆快速发展的春天来了，让我们在镇党委，政府的领导下，用我们的真心、我们的真诚努力工作，用更好的作风、更优的环境、更足的干劲、更快的速度加快发展，实现中部率先发展，带动一乡两镇的伟大目标，建设经济繁荣发展、环境优美整洁、社会和谐稳定人民幸福安康的完美旺隆而奋斗吧!【篇六】
尊敬的各位领导、同志们：
大家下午好！我演讲的题目是《加强作风建设，树立正气新风》。
我们明白，教师的作风关系教师的形象，关系到学生的发展和学生的发展，关系学校的发展。我们教育行业历来高度重视作风建设。我们学校开展“讲正气、树新风“主题教育活动，就是要加强作风建设！加强作风建设，要牢牢抓住关键，这个关键就是思想作风！
教师的思想作风说到底就是教师的思想境界和精神状态。有了良好的思想作风，就可以奋发有为、成就大业；有了良好的思想作风，就可以激发潜能、凝聚力量；有了良好的思想作风，就可以攻坚克难、无往不胜！形成良好的思想作风，需要增强政治意识，树立正确的世界观、人生观和价值观，做到信念坚定、志存高远，并把远大理想与脚踏实地干事创业统一起来；形成良好的思想作风，需要增强创新意识，坚持用创新的思维谋划未来发展，用创新的办法破解前进中的难题，用比拼争先的精神开创各项工作的新局面；形成良好的思想作风，需要增强大局意识，做到团结共事、令行禁止，坚持局部服从全局，下级服从上级，确保政令畅通。
加强作风建设，要牢牢抓住基础，这个基础就是教风！形成良好的教风，就是要把学习作为一种精神追求，一种政治责任，一种生活习惯，一种工作动力，树立终身学习的理念！形成良好的教风，就是要学以致用，努力把学习的成果转化为谋划教学的思路、转化为促进教学工作的措施、转化为解决教学中遇到问题的能力、转化为创新教学方法的本领。
加强作风建设，要牢牢抓住核心，这个核心就是教师作风！作为教师，要深怀爱生之心，恪守为生之责，解决学生困难，加深同学生的感情。作为教师要常修为师德，常思贪欲之害，常怀律已之心。
作为教师要凝聚各方智慧，调动各方力量，形成万众一心，共图强大合力。加强作风建设，要牢牢抓住落脚点，这个落脚点就是工作作风！要始终保持奋发有为的精神状态，善于谋大事、创大业；要发扬“狭路相逢勇者胜“的“亮剑“精神，勇于开拓，知难而进；要旗帜鲜明地向官僚主义和形式主义开战，大兴“求真务实、崇尚实干“之风，抛弃私心杂念，真心实意干事业。
加强作风建设，要牢牢抓住一个重要方面，这个重要方面就是生活作风！
教师的生活作风看似个人问题，实质上关乎教育行业的形象；看似小节，但如果处理不好，往往可能酿成大祸。我们一定要自觉加强思想道德修养，遵守社会公德、职业道德和家庭美德，始终保持教师的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气；生活正派、情趣健康，干干净净做事，堂堂正正做人！
同志们，让我们时刻铭记胡总书记的谆谆教诲：勤奋学习、学以致用；心系学生、服务学生；真抓实干、务求实效；艰苦奋斗、勤俭节约；顾全大局、令行禁止；发扬民主、团结共事；秉公用权、廉洁从教；生活正派、情趣健康！
我的演讲完了，谢谢大家！
篇七：能力作风建设讲话材料范文
关于能力作风建设年发言材料【三篇】能力作风建设年发言材料篇1各位同志：现根据《关于在“作风建设年”活动中召开专题民主生活会和组织生活会的通知》的要求，在结合个人的政治素质、思想素质、作风建设和业务实际等基础上，比照标准，对自我进行深入的剖析，认真查摆自己在责任担当、思想境界、精神状态：能力素质、工作标准、纪律规矩意识等方面存在的不足，并深刻分析自己存在问题的原因，制定改进措施，明确努力方向，现具体汇报如下：一、存在的主要问题1、责任担当方面：作为一名党员，一名教育管理者，在日常工作中，我能够较好的履职尽职，在同事们的帮助和关怀下，较好的完成了各项工作任务；但也在责任担当方面，由于自己的思想意识与组织的要求尚存在一定的差距，在责任担当方面，责任担当的意识还不高，尤其是在面对一些日常困难和难题时，存在着思想退缩、行动退缩等现象。2、思想境界方面：在日常工作方面，本人能够保持良好的思想道德和生活情趣，但也客观存在着日常工作中服务意识不到位的现象，对于服务职工、服务学生的力度还不够，主动关心教职工、学生的思想还有待于提高。3、精神状态方面：精神状态决定着工作状态，作为一名党员干部，一名教育管理者，我能够保持工作的热情和激情，认真工作；但通过自我分析，也发现自己客观存在着愿意当“太平官”，求稳怕乱的错误思想。4、能力素质方面：近年来，个人积极参加各种政治理论学习活动，通过学习切实提升了自己的思想政治素养；同时，作为教育从业人员，我也能够积极的学习各种先进的教育理念和教学方法方式，有了很大程度的进步和提升，但自己也深知自己的思想素质和业务能力与党组织的要求，与学校教职工的期望，尚且存在着一定的差距，主要表现
为工作的主动性还不够高，钻研业务的力度不强，解决具体问题的可操作性办法少等。这些是自己未来需要加强的地方。5、工作标准方面：在日常工作中，我能够严格贯彻执行学校党委的各项工作部署和要求，积极完成各项本职工作任务，但自己通过剖析也发现存在着一些问题，这些问题主要是工作的主管能动性还不够强，对待一些具体任务和工作时，有时候对于细节的把握还不到位，管理的精细化水平，还不够高，对待工作有时存在着粗心大意的现象等。6、纪律规矩意识方面：作为党员干部本人能够严格执行学校的各项规章制度，上班不迟到不早退，不擅离职守，能够做到立场坚定，但也存在着重业务工作，轻党风廉政建设的一些情况。7、其他方面：在工作中，本人能够严格遵守中央八项规定和反四风的各项要求，无违纪违法违规现象。二、存在问题的党性分析通过自查，个人深刻的认识到自己存在的各种问题和不足，在结合实际的基础上，自己对存在的问题进行了党性方面的分析，具体如下：1、政治方面；自我的政治学习力度不够，作为党员本人能够对党忠诚、立场坚定，但自己的对于政治理论的学习度不够，对党和国家的方针政策理解的还不够全面，用中国特色社会主义理论体系武装头脑、指导实践还不够到位，这些政治学习方面的原因是存在问题的主要原因。2、执行纪律方面：在工作中，本人能够自觉遵守学校的各项纪律，遵守党纪国法，但是在纪律遵守方面，也存在着一些不严格的情况，认为自要大是大非不错，就可以了，对一些细节未能充分完全把握，在带头执行纪律方面存在着一定的松懈现象。3、品德方面：在生活和工作中，本人对党的优良传统学习的力度还不够足，在实践过程中，主动传承和弘扬党的优良作风，弘扬中华传统美德，践行社会主义核心价值观的作为还不够好，同时，个人认为只要自己能够管好自己就可以了，其它的事情多一件
不如少一件，正是因为这种错误的思想，造成了自己带头自觉与各种不良风气和行为作斗争的力度还不够大。4、发挥作用方面等。作为一名党员，作为一名教育工作者，自我在充分发挥党员的表率作用方面做的还不够好，不够到位，在工作中虽然个人能够按照任务规定要求，完成各项本职工作任务，但是自己干事创业，开拓进取的精神状态还不够强，有时候会受到个人主观情绪的影响，错误的存在只要工作完成就可以了，只重工作完成情况，未能充分注重工作的质量；同时，由于日常工作业务的繁忙，放松了对专业知识和技能的学习力度，对本职工作领域内的业务知识和科学文化知识掌握的力度还不够，与时俱进的能力有待加强，在服务学生，服务学校事业发展方面还需要不断的加强和提高，这也是未来我需要不断努力的方面。三、今后努力方向和改进措施路漫漫其修远兮，面对未来，我将正视自己存在的问题，结合问题存在的原因，及时补缺补差，在未来的工作中，不断完善自我，不断提升，具体努力的方向和改进措施主要如下：一是加强学习，提升自我的责任担当。在未来的日子里，我将严格要求自我，进一步加强自我的政治理论学习力度，深入系统的学习党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神为，深入领会和贯彻全区“作风建设年”活动的精神，用学习的知识，武装自己，以“四讲四有四合格”为标尺，严格要求自我，切实提高自我的责任担当意识。二是注重思想，提高自我的服务意识。在未来的工作中，我将进一步提高自我的思想素质，通过政治理论学习，切实提升自己思想境界，杜绝自我封闭、看问题视野小、视线短、偏视角；自我陶醉，自满、自负、浮躁心态等心态，牢固树立正确的利益价值观，注重自我的服务意识提升，切实将服务意识的提高作为工作的重点，重中之重，不断的加强服务能力的提升，对于同事、对于学生提出的各种合理性的服务要求，用自己的热心、耐心和激情真诚服务好他们，热情服务，杜绝发生存在抽屉政策现象和“门好进、脸好看但事依然难办”的“新衙门作风”等问题，更好的与教职工融为一体，帮助员工解决各种实际问题和困难。
三是保持良好的精神状态，履职尽职争做表率。保持良好的精神状态，始终让自己充满工作的热情和激情，充满斗志，在工作中遇到问题不回避矛盾，遇到问题主动应对，不围绕问题绕道走，同时，对于问题，要注重解决问题的方法探讨，纠正习惯问题上交，同时，在工作严格要求自我，不做“太平官”，敢碰硬，杜绝专注进退留转和习惯“自我设计”等，让自己在工作岗位上能够更好的干出一番事业，发挥出自己的力量，服务学校健康发展。四是加强专研，不断促进自我能力素质的提升。作为一名教育管理者担负着教书育人的重任，因此，在教育管理的过程中，我们要加强政治专研和业务专研，这是我未来努力的方向，具体来说：一方面，在未来的日子中，我将进一步加强政治理论学习的力度，不断提高自我的大局意识和责任意识；另一方面，着重努力提升自己的能力素质，更好的适应时展的需求，我将利用各种机会，努力加强对业务知识的学习，努力提升业务能力，掌握新知识，加强对工作的调查研究，增强自己看待问题，分析问题的能力和水平，在工作中不断提升和完善工作的防暑方法，不当”回头先生”，杜绝庸懒散慢拖现象，切实提高自己的工作效能，更好的适应岗位，适应工作。五是对照标准，不断提高自我工作标准和水平。面对未来，我将不断的提高自我的工作水平，高标准、严要求，比照先进，对找先进，在管理的过程中注重精益化水平，注重细节管理，不断提升自己的主观能动性和创造性。六是注重党性，不断提升自我的政治和规矩意识。作为一名党员，党性修养永远是第一。在未来的日子里，我将进一步加强自己的党性修养，讲政治，重规矩，坚定自己的立场，注重原则，严格履行党风廉政责任制和一岗双责的各项要求，努力争做一名合格党员。以上是个人的发言材料，不足之处。能力作风建设年发言材料篇2尊敬的老师们，亲爱的同学们：“家”，多么温馨的一个字眼，家是整洁的，家是自由自在的，家是快乐而温暖的。而我们想过没有，除了我们自我的小家之外，我们还拥有着一个共同的家，那就是我们的东马庄小学，它的魅力不仅在于丰厚的人文底蕴，还在于满园的芬芳。走在小道
上，我们能自然地感受到它的清新雅丽。在这里，有我们朝夕相处的老师和孩子们；在这里，我们可以尽情享受教书育人的无限快乐。而作为东马庄小学这个大家庭的一分子，我们又能为她做些什么呢？清新美丽的校园，需要我们每一个来精心呵护小学“干部教师作风建设年”演讲稿文章小学“干部教师作风建设年”演讲稿出自。小小的纸片，偶尔被遗弃于某个角落，轻轻地弯下腰，那小小的一个举动，也许就会令我们的校园每天以最美的一面迎接着八方来客。孩子是校园里最亮丽的一道风景线，如何让我们的孩子健康快乐地成长，我想，为人师表的我们更应该为孩子们树立起榜样。当孩子面带微笑或者羞涩地向你问好时，我们应回应一声亲切的问候；当孩子遇到困难时，我们应及时伸出友谊之手，给他最大的鼓励；当孩子们犯下错误后，我们应宽容以代小学“干部教师作风建设年”为人师者，传道受业解惑。我们还应该做些什么呢？应该是认真地准备好每一堂课，用心捕捉课堂上每一个质疑的声音；应该是耐心辅导每一个学生，努力营造课堂外每一个精彩的瞬间；应该是积极参与教改科研，伴着一瓣书香，享受“走遍天下书为侣”的愉悦……百年育红，百年老校，书声朗朗，书香飘飘，让我们携起手来，共同为东马庄小学撑起一片亮丽的天空！谢谢大家！能力作风建设年发言材料篇3尊敬的各位领导：您们好！非常感谢给我提供了这个学习交流的机会！经过一个多月的机关工作作风建设学习，我对怎样成为一名让人民满意，让领导信任的机关工作人员有了更深刻的认识。做一名合格的公务员一定要：“政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过”。因此，我只有全方位提高自身素质，爱岗敬业、求真务实、开拓创新、团结协作，才能成为让人民满意的公务员。
一、提高自身素质，做好本职工作。经管统计站作为镇政府的职能部门，担负着为领导服务、为村级服务、为人民群众服务的重要职责。我作为经管统计战线上的一名新兵，不仅思想认识上不到位，而且对于经管统计工作又完全是个门外汉。如何及时的加强学习，积极的转变思想认识，尽早进入角色成为当务之急。因此，我要在工作中树立“学习学习再学习”的观念：一要向书本学习，在阅读中提高智慧能力；二要向实践学习，在工作中提高适应社会的能力；三要向同事学习，在沟通中提高协调能力；四要向群众学习，在联系中提高调查研究的能力；五要向领导学习，在观察中提高分析问题的能力。在学习的过程中，不断提高自己的思想政策水平和业务水平，做到全面发展、综合提高。二、进一步解放思想，不断开拓创新。作为一名乡镇公务员，服务的对象是广大的人民群众，那么在工作中，首先就要培养浓厚的民本意识。机关工作人员说到底是百姓的勤务兵、人民的公仆，要当好这个公仆，当好勤务员，就要真正做到“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”，想人民群众之所想、急人民群众之所急、解人民群众之所需，把为人民服务变成一种自觉的行为，作为自己做好一切工作的出发点和归宿。其次是树立开拓创新意识。机关工作固然有其规律的一面，尤其是涉及政策、法规的事情，是应该而且必须按照规定程序办理的，但这并不意味着就不能够有所突破，有所创新。从某种意义上讲，在机关工作中发挥主观能动性和创新性更为重要。创新是政府机关工作活力的源泉，而年轻干部是开拓创新的生力军，我作为年轻干部的一员，更要有打破旧观念、勇于创新的精神，才能有更好的发展。三、顾全大局、团结协作。公务员要有大局意识和团结协作的精神，这样才能更好的提高工作效率和工作质量。工作中要努力营造良好的工作氛围，同事相识、相处、相交是缘，全国十几亿人口，人的一生能认识几个？所以要倍加珍惜。一个单位的工作成败取决于全体同志的共同努力，相互拆台搞内耗，绝对做不好工作，还费神伤体。试想：夫妻偶有磕磕碰碰，子女尚有不顺父母之处，更何况来自不同地方的同事，因此同事间更需要相互尊重、相互信任、相互谅解，共同发扬团体协作精神，维护单位的整体形象。
各位领导、同事们，在今后的工作中，我一定牢记使命、脚踏实地，做一名让人民满意的公务员，为构建和谐新木石、实现木石经济又好又快发展，贡献自己的光和热。我的演讲完了，谢谢大家！
推荐访问:能力作风建设讲话材料范文 作风建设 讲话 能力
本文来源：https://www.taohy.cn/fanwendaquan/jianghuagao/37224.html