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2023年度五一期间“四风”问题工作简要情况报告【五篇】

文章来源:网友投稿 时间:2023-12-03 09:00:12

下面是小编为大家整理的2023年度五一期间“四风”问题工作简要情况报告【五篇】,供大家参考。希望对大家写作有帮助!

2023年度五一期间“四风”问题工作简要情况报告【五篇】

五一期间“四风”问题工作简要情况报告5篇

五一期间“四风”问题工作简要情况报告篇1

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五一、端午期间纠正“四风”情况报告

****纪委:

****纪委《关于2020年年五一、端午期间坚决遏制“四风”的通知》(中铁建投网[2020]124号)文件下发后,****党委高度重视,迅速对五一、端午期间坚决遏制“四风”工作进行安排部署,五一、端午两节期间指挥部干部职工没有出现违规违纪现象。现将工作开展情况汇报如下:

一、党委高度重视,安排部署纠正“四风”工作。接到***纪委文件后,***党委立即组织全体干部职工进行了学习,教育引导广大党员干部牢固树立法纪观念和廉洁从业意识,使厉行勤俭节约、反对铺张浪费变成自觉行动,着力提高了全体干部职工的思想政治觉悟和拒腐防变能力,要求全体干部职工以身作则,改进作风,营造风清气正的节日环境。

二、加强廉洁教育,提高干部职工拒腐防变能力。利用五月份反腐倡廉宣传教育月活动开展了系列教育活动,期间组织全体干部职工深入学习党的十九届四中全会、十九届中纪委四次全会精神,学习了《职工违规违纪处分规定》微动漫,聘请专家开展党风廉政教育专题讲座,开展党风廉政线上答题、红色家风教育等系列活动。通过活动的开展全面加强了全体职工的廉洁从业意识和拒腐防变能力。

三、加强廉洁提醒,营造风清气正的良好环境。在五一、端午节假日前夕,利用职工qq群、微信群等及时开展廉洁提醒,督促干部职工加强廉洁自律。反腐倡廉宣传教育月期间***张贴了廉洁宣传教育宣传画册,营造了廉洁宣传氛围。

四、成立工作组,切实开展好纠正“四风”工作。***纠正“四风”工作组设立在****办公室,设立节日期间监督举报电话,五一、端午期间专项检查情况如下:未出现违规收送土特产、公车私用、违规发放津补贴等问题,未出现收送电子红包、私车公养等隐形变异问题。五一、端午两节期间,未收到违规行为的信访举报。

****在五一、端午两节期间干部职工严格遵守廉洁从业各项规定,未出现违规违纪现象。下一阶段****将进一步总结经验,查找不足,创新思路,强化措施,认真贯彻落实中央八项规定,坚决纠正“四风”,继续加大对违规行为的监督检查,对检查中发现的问题将严肃查处。

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2020年6月28日

五一期间“四风”问题工作简要情况报告篇2

五一期间监督检查四风等问题情况报告5

根据纪检一组要求,我单位切实加强五一劳动节期间贯彻落实中央八项规定精神和党风廉政建设责任制情况的监督检查,现将有关情况汇报如下:

节前,我单位主要负责同志组织召开专题会议,传达纪检一组的通知要求,对加强五一劳动节期间贯彻落实中央八项规定精神和党风廉政建设责任制情况的监督检查进行了部署,要求全体干部职工切实贯彻落实中央八项规定精神,严防“四风”问题反弹和其他违反纪律规矩问题发生。

一是严格工作纪律。严格按照上级要求,落实领导带班和人员值班,确保24小时有人值班,严禁迟到、早退和脱岗。

二是加强公车管理。公务用车一律在1号楼停车场停放,五一劳动节期间无主要领导批准,任何人不得私自使用。

三是严格财经纪律。坚决杜绝公款送礼、公款旅游、公款吃喝、违规发放过节款物等问题。

五一劳动节期间,我单位及全体干部职工,认真贯彻落实中央八项规定精神和党风廉政建设责任制,未发生“四风”问题和其他违反纪律规矩问题。

五一期间“四风”问题工作简要情况报告篇3

加强“五一”“端午”两节期间“四风”问题监督情况报告

根据公司文件要求,项目部进一步拓展作风建设成效,巩固落实中央八项规定精神,持之以恒正风肃纪,营造风清气正节日氛围。现将情况汇报如下:

一、廉洁专题教育

4月30日下午,项目部组织全体员工召开“节前警示教育专题会”,宣贯了公司文件,结合项目部实际情况做出了安排,提出了要求。强调要进一步增强五一、端午期间纠正“四风”、廉洁自律厉行节约意识,持之以恒落实中央八项规定及其实施细则精神、纠正“四风”,扎实做好警示教育、监督检查和风险防范工作,确保五一、端午期间无违反“八项规定”和”四风”问题,清廉节俭过好“两节”。

二、加大宣传力度,强化廉洁意识

深入宣传纪律要求,加大对纪律作风建设有关规定的宣传,提前对广大干部职工起到了警示作用。并及时公布监督举报方式、畅通监督举报渠道,有效调动和发挥干部职工群众监督力量。通过领导干部相互之间和职工群众对领导干部的监督,项目部五一、端午期间未发现和未收到反映干部有违纪违规的行为和问题。

三、公务用车

车辆严格按照公司及项目部车辆管理办法要求,仅用于施工生产需要,没有发生公车私用、私车公养的现象。

四、公务接待管理

节日期间,项目部未发生商务接待,所有因公发生的招待严格按照接待标准要求进行,不存在超标准现象。

项目部在节假日期间切实做到了“把好自己的嘴,管好自己的手,看好自家的门”,确保了在廉洁自律上不出问题,不出纰漏。

特此汇报。

五一期间“四风”问题工作简要情况报告篇4

《五一期间四风问题落实工作报告》

县纪委教体局派驻纪检监察组:

为进一步贯彻落实中央八项规定、省委十项规定和州委七项规定,卫健系统把加强“五一”劳动节小长假期间廉政建设,作为当前一项重要政治任务来抓,坚决杜绝四风问题反弹,现将贯彻落实情况报告如下:

一、加强廉政学习。

4月29日组织全系统各党支部负责人、党员干部在县局机关会议室召开了“县卫健系统贯彻落实第五次依法治州、依法治县会议精神暨节前廉政教育工作会议”,会上呷瓦扎巴局长向与会人员对节日期间纪律作风问题提出了详细要求并作强调发言,切实增强了卫健系统干部职工的思想意识。

二、坚决杜绝四风问题反弹。

要求各单位认真落实主体责任,层层传达节前廉政教育会议精神,确保在“五一”小长假期间,不发生违规收送礼品礼金、利用名贵特产特殊资源谋取私利、公款大吃大喝、公车私用、违规发放津补贴、违规操办婚丧喜庆、违规接受可能影响公正执行公务的宴请、违规旅游安排等违纪违规行为,严防“节日腐败”,营造了风清气正的节日氛围。

三、严肃工作纪律,抓实“四风督查”。

作为疫情防控的主要责任单位之一,卫健系统进入“五一”小长假后,各单位按照省、州疫情防控指挥部“关于加强近期新冠肺炎等重点传染病疫情防控工作的紧急通知”要求,立即响应、立即落实,全面谋划部署我县近期新型冠状病毒肺炎疫情防控及其他重点传染病防控工作,进一步强化“外防输入、内防反弹”的防控策略,积极带头响应国家各种防控规定,节假日期间要求全系统干部实行去向报告制度,严格遵守考勤、请销假、领导带班、值班值守等一系列制度,并与年终考核挂钩。工作时间不准从事与工作无关的事务。值班期间必须坚守岗位。

四、提升工作效能,强化。

全面推行转变作风、工作职责、办理实事、廉政风险点等公开承诺制度,自觉接受社会监督。

五、落实情况。

元旦期间,卫健系统内没有公款购买、赠送物品;
没有变相发放津贴、资金、实物;
没有违规使用公车;
没有违规庆典活动。严格遵守了中央八项规定,落实了反对“四风”各项要求。通过制定各项制度,全系统干部职工都能对照各项规定做到严格要求自己,从根本上杜绝了各种违规违纪现象的产生。

内容仅供参考

五一期间“四风”问题工作简要情况报告篇5

加强“五一”“端午”两节期间“四风”问题监督情况报告

根据公司文件要求,矿务局进一步拓展拓展作风建设成效,强化精神落实中央八项规定精神,持之以恒正风肃纪,创造风清气正节日氛围。现将情况汇报如下:

一、廉洁专题教育

4月30日下午,项目部组织全体员工召开“节前警示教育工作专题会”,宣贯了公司文件,结合项目部实际情况做出了得到安排,提出了要求。强调要进一步增强五一、端午期间纠正“四风”、廉洁自律厉行节约意识,持之以恒落实中央八项规定及其实施细则精神、纠正“四风”,扎实做好警示终身教育、监督检查和风险防范其他工作,确保五一、端午期间无违反“八项规定”和“四风”问题,清廉节俭过好“两节”。

二、加大宣传力度,强化廉洁意识

深入宣传纪律要求,加大对纪律作风建设有关新规定的宣传,提前对广大干部职工起到了提示作用。并及时处理公布监督举报方式、畅通监督举报渠道,有效调动和发挥干部职工补足群众监督力量。执法监督通过领导干部相互之间和职工群众对领导干部的监督,项目部五一、端午期间未发现和未收到反映党组织有违纪违规的行为和问题。

三、公务用车

车辆按照公司及项目部车辆管理办法要求,仅主要用于施工生产需要,没有发生公车私用、私车公养的现象。

四、公务接待管理

节日期间,项目部未发生商务招待,所有因公发生的招待严格按照接待标准要求进行,不存在超标准现象。

项目部在节假日期间切实做到了“把好自己的嘴,管好自己的手,看好自家的门”,确保了环境问题在廉洁自律上不出问题,不出纰漏。

特此汇报

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